WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Hoelang duurt het sollicatieproces bij de grote vier gemiddeld? Ik wil misschien bij kpmg of E&Y een meeloopstage doen.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 24-05-2015 16:02:59 ]
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 24-05-2015 16:02:59 ]
Welke afdeling?quote:Op zondag 24 mei 2015 15:46 schreef Dimachaerus het volgende:
Hoelang duurt het sollicatieproces bij de grote vier gemiddeld? Ik wil misschien bij kmpg of E&Y een meeloopstage doen.
Waarom verschillende afdelingen als ik vragen mag? Zelf geen ervaring maar heb een vriend en hij zei dat het bij hem binnen 3 weken klaar was, niet bij een big 4 though maar bij lokale auditer.quote:
Mijn ervaring is dat het er een beetje van afhangt wanneer je het doet. Overigens als snelheid belangrijk voor je is, kan je dat ook gewoon aangeven. Dan gaat het ook sneller 
(EY)
(EY)
Weekjequote:
Binnen hoeveel dagen moet je bij PwC het assesment maken?
Ik heb binnenkort het diepte-interview bij de PwC. Is het vergelijkbaar met het eerste(breedte) gesprek?quote:Ja dat scheelde inderdaad een hoop. Op zich qua niveau vond ik het meevallen, maar de tijdsdruk lag een stuk hoger.
Ik heb het assessment gehaald en vanochtend mijn 2e gesprek gehad. Ben inmiddels aangenomen!
Nee. Ze gaan meer in op vakkennis en hoe je omgaat met situaties op het werk. Bij mij onder andere hoe je omgaat met druk en hoe je prioriteiten stelt.quote:
[..]
Ik heb binnenkort het diepte-interview bij de PwC. Is het vergelijkbaar met het eerste(breedte) gesprek?
Verder nemen ze je Talent Match Rapport globaal door. Ik vond het diepte-interview een heel stuk lastiger dan het eerste gesprek.
Grootste verschil is dat het meer senior gesprekspartners zijn die daadwerkelijk jou aan kunnen nemen. Verder hangt het af van wie je tegenover je hebt.quote:
[..]
Ik heb binnenkort het diepte-interview bij de PwC. Is het vergelijkbaar met het eerste(breedte) gesprek?
quote:
[..]
Nee. Ze gaan meer in op vakkennis en hoe je omgaat met situaties op het werk. Bij mij onder andere hoe je omgaat met druk en hoe je prioriteiten stelt.
Verder nemen ze je Talent Match Rapport globaal door. Ik vond het diepte-interview een heel stuk lastiger dan het eerste gesprek.
Dankjewel voor de reacties, ik hoorde dat ze dan opeens ook kunnen vragen van vertel is hoe je een leaseauto verwerkt met behulp van een journaalpost? Of dat ze opeens Engels beginnen te praten. Is dat jullie beiden ook overkomen? Thanksquote:Op maandag 25 mei 2015 22:01 schreef Underdoggy het volgende:
[..]
Grootste verschil is dat het meer senior gesprekspartners zijn die daadwerkelijk jou aan kunnen nemen. Verder hangt het af van wie je tegenover je hebt.
Ik denk zeker dat ze dat kunnen vragen en doen als dat relevant is voor je functie. Ik weet niet of het basiskennis is voor je functie, maar als je iets niet weet maak je niet gelijk zorgen. Zeg dat dan gewoon en leg uit hoe je daar achter komt.quote:
[..]
[..]
Dankjewel voor de reacties, ik hoorde dat ze dan opeens ook kunnen vragen van vertel is hoe je een leaseauto verwerkt met behulp van een journaalpost? Of dat ze opeens Engels beginnen te praten. Is dat jullie beiden ook overkomen? Thanks
Weet je wie er bij je gesprek zitten? Senior en een recruiter?
Twee senior managers, bij het eerste gesprek zat een recruiter en een manager.quote:
[..]
Ik denk zeker dat ze dat kunnen vragen en doen als dat relevant is voor je functie. Ik weet niet of het basiskennis is voor je functie, maar als je iets niet weet maak je niet gelijk zorgen. Zeg dat dan gewoon en leg uit hoe je daar achter komt.
Weet je wie er bij je gesprek zitten? Senior en een recruiter?
[ Bericht 3% gewijzigd door ClubMonza op 26-05-2015 00:17:12 (aanvulling) ]
Ik neem zelf sollicitaties af en heb nog nooit meegemaakt dat mensen journaalposten vragen. Als je HBO/WO studie in de juiste richting hebt afgerond gaat men er vanuit dat je dit beheerst of kan leren.quote:
[..]
[..]
Dankjewel voor de reacties, ik hoorde dat ze dan opeens ook kunnen vragen van vertel is hoe je een leaseauto verwerkt met behulp van een journaalpost? Of dat ze opeens Engels beginnen te praten. Is dat jullie beiden ook overkomen? Thanks
Het kan natuurlijk wel zo zijn dat je een engelstalige SM tegenover je hebt. Een diepteinterview is wel vaak iets zwaarder omdat men echt een besluit moet nemen na het gesprek.
Heb zelf wel meegemaakt dat ze bij deloitte vragen gingen stellen omtrent AO/IB. Vragen zoals: stel je bent de accountant van een pretpark, hoe zou je dat pretpark controleren? Welke beheersingsmaatregelen moeten in plaats zijn e.d.quote:
[..]
Ik neem zelf sollicitaties af en heb nog nooit meegemaakt dat mensen journaalposten vragen. Als je HBO/WO studie in de juiste richting hebt afgerond gaat men er vanuit dat je dit beheerst of kan leren.
Het kan natuurlijk wel zo zijn dat je een engelstalige SM tegenover je hebt. Een diepteinterview is wel vaak iets zwaarder omdat men echt een besluit moet nemen na het gesprek.
Met betrekking tot journaalposten, dat heb ik ook nog nooit meegemaakt. Vaak zijn de instromers universitaire studenten en die weten nog weinig over journaalposten als ze beginnen.
quote:
[..]
Ik neem zelf sollicitaties af en heb nog nooit meegemaakt dat mensen journaalposten vragen. Als je HBO/WO studie in de juiste richting hebt afgerond gaat men er vanuit dat je dit beheerst of kan leren.
Het kan natuurlijk wel zo zijn dat je een engelstalige SM tegenover je hebt. Een diepteinterview is wel vaak iets zwaarder omdat men echt een besluit moet nemen na het gesprek.
Ik begrijp dat het alle kanten op kan tijdens het gesprek en ik beheers ook veel omdat ik voor mijn leeftijd best veel (opledingsgeralateerd) werkervaring heb. Ik vind het alleen prettiger om de risico's goed af te dekken, dat ik straks niet schrik van een vraagquote:
[..]
Heb zelf wel meegemaakt dat ze bij deloitte vragen gingen stellen omtrent AO/IB. Vragen zoals: stel je bent de accountant van een pretpark, hoe zou je dat pretpark controleren? Welke beheersingsmaatregelen moeten in plaats zijn e.d.
Met betrekking tot journaalposten, dat heb ik ook nog nooit meegemaakt. Vaak zijn de instromers universitaire studenten en die weten nog weinig over journaalposten als ze beginnen.
Door zulke dingen voor te bereiden kan je ook het risico lopen dat je overkomt als een robot. Je moet gewoon een goed gesprek kunnen voeren. Uiteindelijk draait het erop hoe je overkomt en de motivatie.quote:
[..]
[..]
Ik begrijp dat het alle kanten op kan tijdens het gesprek en ik beheers ook veel omdat ik voor mijn leeftijd best veel (opledingsgeralateerd) werkervaring heb. Ik vind het alleen prettiger om de risico's goed af te dekken, dat ik straks niet schrik van een vraag
Dat is waar! Het komt wel goed. Klopt het trouwens dat je alleen per september in loondienst kan? Dus stel dat een stagiair in februari klaar is, tot september moet wachten voor dat die in dienst kan? Zo ja kan die gene dan alvast zijn Pre-Master doen in de tussentijd op de kosten van het bedrijf?quote:
[..]
Door zulke dingen voor te bereiden kan je ook het risico lopen dat je overkomt als een robot. Je moet gewoon een goed gesprek kunnen voeren. Uiteindelijk draait het erop hoe je overkomt en de motivatie.
Bij EY kan je wel per februari instromen, weet niet hoe het elders is geregeld.quote:
[..]
Dat is waar! Het komt wel goed. Klopt het trouwens dat je alleen per september in loondienst kan? Dus stel dat een stagiair in februari klaar is, tot september moet wachten voor dat die in dienst kan? Zo ja kan die gene dan alvast zijn Pre-Master doen in de tussentijd op de kosten van het bedrijf?
Het zijn geen filantropische instellingen, dus denk niet dat ze je een opleiding gaan sponsoren zonder dat jij daar werkt.
Het is niet logisch, maar iemand gaat toch ook niet 6 maanden wachten tot die in kan stromen, loopt die minimaal 12.000 bruto loon mis en ook eens een half jaar studie achterstand. Lijkt mij sterk.quote:
[..]
Bij EY kan je wel per februari instromen, weet niet hoe het elders is geregeld.
Het zijn geen filantropische instellingen, dus denk niet dat ze je een opleiding gaan sponsoren zonder dat jij daar werkt.
Ik denk het niet. Bij PwC wordt een pre-master sowieso als een losse studie gezien vergeleken met een Master. Voor het vergoeden van deze kosten kunnen dan ook afwijkende voorwaarden bestaan, dan die in de arbeidsvoorwaarden staan omschreven.quote:
[..]
Dat is waar! Het komt wel goed. Klopt het trouwens dat je alleen per september in loondienst kan? Dus stel dat een stagiair in februari klaar is, tot september moet wachten voor dat die in dienst kan? Zo ja kan die gene dan alvast zijn Pre-Master doen in de tussentijd op de kosten van het bedrijf?
Daarom wacht EY ook niet tot september om iemand aan te nemen?quote:
[..]
Het is niet logisch, maar iemand gaat toch ook niet 6 maanden wachten tot die in kan stromen, loopt die minimaal 12.000 bruto loon mis en ook eens een half jaar studie achterstand. Lijkt mij sterk.
Hoe zit het eigenlijk met het leasebudget voor starters? Aan welke auto's moet ik dan aan gaan denken? Voor bij de Big4
Aangeklede polo of kale golf of vergelijkbaar moet net lukken zonder bijbetalingquote:
Hoe zit het eigenlijk met het leasebudget voor starters? Aan welke auto's moet ik dan aan gaan denken? Voor bij de Big4
Dus een Mercedes A klasse, Audi a3 of een BMW 1 serie gaat hem niet worden dus?quote:
[..]
Aangeklede polo of kale golf of vergelijkbaar moet net lukken zonder bijbetaling
Alle drie 14% bijtelling trouwens.
Dan moet je bijlappen denk ikquote:
[..]
Dus een Mercedes A klasse, Audi a3 of een BMW 1 serie gaat hem niet worden dus?
Alle drie 14% bijtelling trouwens.
Heb jij toevallig een leaseauto van de zaak? Hoe werkt dat? Je krijgt een budget, maar wordt van je loon ingehouden.. ? Daar boven op komen nog de kosten van de bijtelling die je moet betalen.. ?quote:
Inderdaad als je bijbetaalt kan het wellicht.quote:
[..]
Dus een Mercedes A klasse, Audi a3 of een BMW 1 serie gaat hem niet worden dus?
Alle drie 14% bijtelling trouwens.
Hoe het werkt: je krijgt een budget en je kiest een auto. Het verschil wordt bruto uitgekeerd of ingehouden. Indien je teveel besteed wordt het in mindering gebracht op je bijtelling. Daarnaast krijg je inderdaad je bijtelling waardoor je dus meer loonbelasting ingehouden wordt.
TOP, bedankt! Maar waarom zie ik al die mensen in een Polo of een Golf rijden, scheelt het zoveel? Dat je niet in een Bmw of een Audi kan rijden?quote:
[..]
Inderdaad als je bijbetaalt kan het wellicht.
Hoe het werkt: je krijgt een budget en je kiest een auto. Het verschil wordt bruto uitgekeerd of ingehouden. Indien je teveel besteed wordt het in mindering gebracht op je bijtelling. Daarnaast krijg je inderdaad je bijtelling waardoor je dus meer loonbelasting ingehouden wordt.
Een volledig aangeklede polo of een kale golf kan je zomaar rond de 200 euro per maand netto kosten. De BMW en Audi's kunnen je zo 300 euro kosten.quote:
[..]
TOP, bedankt! Maar waarom zie ik al die mensen in een Polo of een Golf rijden, scheelt het zoveel? Dat je niet in een Bmw of een Audi kan rijden?
Vriend van me rijd een A3 limousine aardig aangekleed en die tikt dik 300 euro per maand af. Het is natuurlijk maar net waar je prioriteiten liggen. En natuurlijk hangt het ook af hoeveel tijd en kilometers je in die auto zit.
Iets lager volgens mij, maar de opties zijn duur.quote:Op zondag 31 mei 2015 23:37 schreef Awsom het volgende:
[..]
Dat is wel een hele dikke bak trouwens.
Die beginnen bij een mobiliteitsbudget van 600/700?
Meer dan 900 zal dat niet kosten toch?quote:
[..]
Iets lager volgens mij, maar de opties zijn duur.
Nee dan zul je wel echt alle opties moeten nemen denk ik zo. Maar dit is geen leaseautotopic dus laten we weer teruggaan naar het onderwerp.quote:
op de site van leaseplan kun je ongeveer zien hoeveel een auto kost, maar er zit altijd verschil in leasemaatschappij natuurlijk
Mooie auto een Audi a3 limousine, maar zou toch voor een CLA kiezen. Volgens mij zijn ze even duur. Trouwens bedankt voor je reactie. Morgen het tweede gesprek bij PwC, best spannend..quote:
[..]
Een volledig aangeklede polo of een kale golf kan je zomaar rond de 200 euro per maand netto kosten. De BMW en Audi's kunnen je zo 300 euro kosten.
Vriend van me rijd een A3 limousine aardig aangekleed en die tikt dik 300 euro per maand af. Het is natuurlijk maar net waar je prioriteiten liggen. En natuurlijk hangt het ook af hoeveel tijd en kilometers je in die auto zit.
Kijk even goed uit hiermee, vergelijken van budgetten tussen kantoren gaat helemaal krom omdat de ene inclusief brandstof en bij ander excl. is. Ook verschil het maar net of de korting van de leasemaatschappij er reeds inzit.quote:
[..]
Dat is wel een hele dikke bak trouwens.
Die beginnen bij een mobiliteitsbudget van 600/700?
1e jaar hbo accountancy bijna afgerond, jammer genoeg alleen 0,5 studiepunt die ontbreekt. 
Ik vroeg me af of er een groot verschil is met de hoofdfase?, want op dit moment sta ik als 17-jarige een 7.7
Ik vroeg me af of er een groot verschil is met de hoofdfase?, want op dit moment sta ik als 17-jarige een 7.7
Waarom vraag je dat hier? Er is een accountancy studie topicquote:
1e jaar hbo accountancy bijna afgerond, jammer genoeg alleen 0,5 studiepunt die ontbreekt.
Ik vroeg me af of er een groot verschil is met de hoofdfase?, want op dit moment sta ik als 17-jarige een 7.7
Heb volgende week m'n eerste gesprek bij Deloitte! Assessments e.d. ruimschoots gehaald dus dat was allemaal niet zo'n probleem. Gesprek is met een manager (die ook recruiting doet oid), en werd uitgenodigd als "even koffie drinken", waarin we konden kennismaken. Redelijk informele setting lijkt me dus. Iemand hier ook ervaring mee?
Doen ze meestal als ze niet helemaal zeker zijn of je profiel wel bij de organisatie past.quote:
Heb volgende week m'n eerste gesprek bij Deloitte! Assessments e.d. ruimschoots gehaald dus dat was allemaal niet zo'n probleem. Gesprek is met een manager (die ook recruiting doet oid), en werd uitgenodigd als "even koffie drinken", waarin we konden kennismaken. Redelijk informele setting lijkt me dus. Iemand hier ook ervaring mee?
Karakter en zelfvertrouwen verkopen ze niet in kledingwinkels vrees ik.
Zou ik enigszins vreemd vinden aangezien ze mij uit een workshop hebben geplukt om uiteindelijk assessment te gaan maken en dan op gesprek te komenquote:
[..]
Doen ze meestal als ze niet helemaal zeker zijn of je profiel wel bij de organisatie past.
. Maar goed ze zullen me nog niet genoeg kennen, that's for sure.. ik hun ook nog niet. [ Bericht 5% gewijzigd door Gideau op 04-06-2015 10:02:35 ]
Heb dat al twee keer meegemaakt, even koffie drinken. Moet zeggen dat je daarmee juist een streepje voor kunt krijgen! Redelijk informeel, maar ga wel in pak, neem wat schrijfgerei mee en bereid alvast voor wat jij van Deloitte verwacht en zij van jou kunnen verwachten.quote:
Heb volgende week m'n eerste gesprek bij Deloitte! Assessments e.d. ruimschoots gehaald dus dat was allemaal niet zo'n probleem. Gesprek is met een manager (die ook recruiting doet oid), en werd uitgenodigd als "even koffie drinken", waarin we konden kennismaken. Redelijk informele setting lijkt me dus. Iemand hier ook ervaring mee?
Zo'n gesprek gaan ze meestal (mijn ervaring) aan om zo te kijken of je eventueel wat stappen uit het reguliere traject van solliciteren kan overslaan. Bij mij Was voor m'n afstudeerstage het 2x koffie drinken met eerst de Partner en toen de Senior Manager, en voor m'n baan voor het "eggie" het met een Senior Consultant waarna ik mijn 2de gesprek met een Senior Manager had. Wel een kanttekening: ik heb deze keren wel intern gesolliciteerd, dus ik Had al de "mentaliteit" die verwacht werd.
Dus als ik het goed begrijp heb je 4x een contactmoment gehad? Dat noem ik geen stappen overslaan.quote:
[..]
Heb dat al twee keer meegemaakt, even koffie drinken. Moet zeggen dat je daarmee juist een streepje voor kunt krijgen! Redelijk informeel, maar ga wel in pak, neem wat schrijfgerei mee en bereid alvast voor wat jij van Deloitte verwacht en zij van jou kunnen verwachten.
Zo'n gesprek gaan ze meestal (mijn ervaring) aan om zo te kijken of je eventueel wat stappen uit het reguliere traject van solliciteren kan overslaan. Bij mij Was voor m'n afstudeerstage het 2x koffie drinken met eerst de Partner en toen de Senior Manager, en voor m'n baan voor het "eggie" het met een Senior Consultant waarna ik mijn 2de gesprek met een Senior Manager had. Wel een kanttekening: ik heb deze keren wel intern gesolliciteerd, dus ik Had al de "mentaliteit" die verwacht werd.
Alright thanks! Ben benieuwd, heb er wel zin inquote:
[..]
Heb dat al twee keer meegemaakt, even koffie drinken. Moet zeggen dat je daarmee juist een streepje voor kunt krijgen! Redelijk informeel, maar ga wel in pak, neem wat schrijfgerei mee en bereid alvast voor wat jij van Deloitte verwacht en zij van jou kunnen verwachten.
Zo'n gesprek gaan ze meestal (mijn ervaring) aan om zo te kijken of je eventueel wat stappen uit het reguliere traject van solliciteren kan overslaan. Bij mij Was voor m'n afstudeerstage het 2x koffie drinken met eerst de Partner en toen de Senior Manager, en voor m'n baan voor het "eggie" het met een Senior Consultant waarna ik mijn 2de gesprek met een Senior Manager had. Wel een kanttekening: ik heb deze keren wel intern gesolliciteerd, dus ik Had al de "mentaliteit" die verwacht werd.
.
Zonder assessments, moticatiebrieven, gesprek met recruiters, een studiekostenregeling (zelf geregeld) en alles binnen een paar dagen noem ik wel stappen overslaan :dquote:
[..]
Dus als ik het goed begrijp heb je 4x een contactmoment gehad? Dat noem ik geen stappen overslaan.
[ Bericht 3% gewijzigd door JDFS op 05-06-2015 21:42:37 ]
Hoe is je dat precies gelukt?quote:
[..]
Zonder assessments, moticatiebrieven, gesprek met recruiters, een studiekostenregeling (zelf geregeld) en alles binnen een paar dagen noem ik wel stappen overslaan :d
Begrijp ik. Maar bij bijvoorbeeld die afstudeerstage. Neem aan dat dat ergens van buitenaf moest beginnen?quote:
[..]
Als je intern solliciteert is dat allemaal niet zo lastig
Je bouwt vanzelf een netwerk op en je weet op een gegeven moment wie je moet hebben.. Bij mij Was m'n afstudeerstage tot stand gekomen omdat ik het goed kon vinden met iemand omdat we beiden een voorliefde voor Sneakers hebben. Contacten warm gehouden en toen op aanraden van hem een Senior Manager een mailtje gestuurd. Het kan allemaal raar lopen...quote:
[..]
Begrijp ik. Maar bij bijvoorbeeld die afstudeerstage. Neem aan dat dat ergens van buitenaf moest beginnen?
Iets grappigs op een andere noot, ik wilde iets kopen via Marktplaats en wat blijkt de verkoper werkt bij hetzelfde bedrijf als ik haha
Hey tref ik jou ook hier! Ik ben gaan kijken bij Nyenrode en man man man wat een mooie school...quote:
[..]
Als je intern solliciteert is dat allemaal niet zo lastig
Heel wat anders dan een VU of UvA héquote:
[..]
Hey tref ik jou ook hier! Ik ben gaan kijken bij Nyenrode en man man man wat een mooie school...
[ Bericht 9% gewijzigd door Awsom op 06-06-2015 18:51:56 ]
Hallo iedereen,
Ik ben uitgenodigd voor de capaciteiten test van KPMG (consultancy tak). Ik heb de uitnodiging gekregen en de link van SHL. In dat mailtje staat dat er voor elk onderdeel 45 minuten staan. Echter lees ik op internet verschillende berichten over de tijd die voor de onderdelen staan en het aantal vragen. Dus ik dacht, laat ik het hier dan eens vragen:
Hoeveel tijd staat er voor de drie verschillende onderdelen en hoeveel vragen (ongeveer) krijg je per onderdeel?
En wat wordt verstaan onder inductieve redeneren/logisch redeneren (in de mail van de recruiter stond namelijk inductief redeneren, in de SHL mail logisch redeneren). Ik neem aan dat ze hiermee gewoon de figuur reeksen/matrixen bedoelen?
Bedankt!
Ik ben uitgenodigd voor de capaciteiten test van KPMG (consultancy tak). Ik heb de uitnodiging gekregen en de link van SHL. In dat mailtje staat dat er voor elk onderdeel 45 minuten staan. Echter lees ik op internet verschillende berichten over de tijd die voor de onderdelen staan en het aantal vragen. Dus ik dacht, laat ik het hier dan eens vragen:
Hoeveel tijd staat er voor de drie verschillende onderdelen en hoeveel vragen (ongeveer) krijg je per onderdeel?
En wat wordt verstaan onder inductieve redeneren/logisch redeneren (in de mail van de recruiter stond namelijk inductief redeneren, in de SHL mail logisch redeneren). Ik neem aan dat ze hiermee gewoon de figuur reeksen/matrixen bedoelen?
Bedankt!
Ik heb enkele vragen en hoop dat iemand me kan helpen hiermee.
- Ik wil de RA post master volgen. Ik kan pas beginnen aan mijn studie als ik mijn deficiënties heb weggewerkt. Kan ik wel gelijk met de stage aanvangen, of moet ik eerst aan mijn theoretische gedeelte beginnen vooraleer dit kan (en met andere woorden eerst de deficiënties wegwerken)?
- Het verschil tussen AA en RA (na universiteit) zit hem meer in de werkzaamheden en de klanten. Zo is een RA meer controlerend.
Stel ik begin mijn carrière bij de audit, dan zal ik meer controlerende werkzaamheden hebben dan samenstelwerkzaamheden, ja?
Ik behaal mijn RA vervolgens een aantal jaar later. Ben ik dan ook bevoegd om jaarrekeningen op te stellen e.d.? En daarenboven, wat nog belangrijker is: heb ik dan ook de nodige ervaring en kennis hiervoor opgedaan ? Ik zou denken van niet aangezien je meer "controle" hebt gedaan?
Dit is vooral van belang omdat ik eraan denk later misschienzelfstandig accountant te worden.
- Iemand die weet hoe het zit met studiekosten-regeling bij Deloitte en EY? Worden deze al in het eerste jaar dat je begint afgeschreven of pas nadat je je RA hebt gehaald?
Als dit pas is nadat je je RA hebt gehaald, gaat dit dan om het theoretische gedeelte of het praijktijkgedeelte?
- Is het aantal jaar dat je over je studie doet belangrijk?
Stel je wordt gelijk al in je begin fase afgeschreven. Je hebt je studie af in 1.5 jaar en niet in 2,5 jaar, hoe zit het dan daarmee? Ben je dan na 1,5 jaar afgeschreven?
Of nemen ze voor elke student het totaal bedrag en dat schrijven ze in 3 jaar af.
[ Bericht 1% gewijzigd door BellaChiCa op 12-06-2015 12:38:56 ]
- Ik wil de RA post master volgen. Ik kan pas beginnen aan mijn studie als ik mijn deficiënties heb weggewerkt. Kan ik wel gelijk met de stage aanvangen, of moet ik eerst aan mijn theoretische gedeelte beginnen vooraleer dit kan (en met andere woorden eerst de deficiënties wegwerken)?
- Het verschil tussen AA en RA (na universiteit) zit hem meer in de werkzaamheden en de klanten. Zo is een RA meer controlerend.
Stel ik begin mijn carrière bij de audit, dan zal ik meer controlerende werkzaamheden hebben dan samenstelwerkzaamheden, ja?
Ik behaal mijn RA vervolgens een aantal jaar later. Ben ik dan ook bevoegd om jaarrekeningen op te stellen e.d.? En daarenboven, wat nog belangrijker is: heb ik dan ook de nodige ervaring en kennis hiervoor opgedaan ? Ik zou denken van niet aangezien je meer "controle" hebt gedaan?
Dit is vooral van belang omdat ik eraan denk later misschienzelfstandig accountant te worden.
- Iemand die weet hoe het zit met studiekosten-regeling bij Deloitte en EY? Worden deze al in het eerste jaar dat je begint afgeschreven of pas nadat je je RA hebt gehaald?
Als dit pas is nadat je je RA hebt gehaald, gaat dit dan om het theoretische gedeelte of het praijktijkgedeelte?
- Is het aantal jaar dat je over je studie doet belangrijk?
Stel je wordt gelijk al in je begin fase afgeschreven. Je hebt je studie af in 1.5 jaar en niet in 2,5 jaar, hoe zit het dan daarmee? Ben je dan na 1,5 jaar afgeschreven?
Of nemen ze voor elke student het totaal bedrag en dat schrijven ze in 3 jaar af.
[ Bericht 1% gewijzigd door BellaChiCa op 12-06-2015 12:38:56 ]
Elk onderdeel heeft een andere tijdspanne en ook het aantal vragen verschillen. Hoeveel dat nou was, weet ik niet juist.quote:
Hallo iedereen,
Ik ben uitgenodigd voor de capaciteiten test van KPMG (consultancy tak). Ik heb de uitnodiging gekregen en de link van SHL. In dat mailtje staat dat er voor elk onderdeel 45 minuten staan. Echter lees ik op internet verschillende berichten over de tijd die voor de onderdelen staan en het aantal vragen. Dus ik dacht, laat ik het hier dan eens vragen:
Hoeveel tijd staat er voor de drie verschillende onderdelen en hoeveel vragen (ongeveer) krijg je per onderdeel?
En wat wordt verstaan onder inductieve redeneren/logisch redeneren (in de mail van de recruiter stond namelijk inductief redeneren, in de SHL mail logisch redeneren). Ik neem aan dat ze hiermee gewoon de figuur reeksen/matrixen bedoelen?
Bedankt!
-Je krijgt een gedeelte waarbij je figuurreeksen moet oplossen (inductief rekenen/logisch redeneren)
-Je krijgt een gedeelte waarbij je grafiekjes, tabellen e.d. krijgt en daar krijg je enkele vragen over. Belangrijk is dat je weet hoe je gemiddeldes en percentages moet uitrekenen, index-cijfers kunnen interpreteren, maar ook wisselkoersen e.d.
- Je krijgt een gedeelte met tekst en een aantal citaten, jij moet dan zeggen of hetgeen ze beweren "waar" "niet waar" of "niet in de tekst wordt opgenoemd" (verbale test)
Je kan een oefentest van volle lengte maken op de SHL website. De echte testen zijn echter vele moeilijker dan de oefentesten.
Bedankt voor je antwoord! Weet je toevallig (of iemand anders) waar ik tests kan oefenen met dezelfde moeilijkheidsgraad? Die tests op de SHL site heb ik namelijk al een paar keer gemaaktquote:
[..]
Elk onderdeel heeft een andere tijdspanne en ook het aantal vragen verschillen. Hoeveel dat nou was, weet ik niet juist.
-Je krijgt een gedeelte waarbij je figuurreeksen moet oplossen (inductief rekenen/logisch redeneren)
-Je krijgt een gedeelte waarbij je grafiekjes, tabellen e.d. krijgt en daar krijg je enkele vragen over. Belangrijk is dat je weet hoe je gemiddeldes en percentages moet uitrekenen, index-cijfers kunnen interpreteren, maar ook wisselkoersen e.d.
- Je krijgt een gedeelte met tekst en een aantal citaten, jij moet dan zeggen of hetgeen ze beweren "waar" "niet waar" of "niet in de tekst wordt opgenoemd" (verbale test)
Je kan een oefentest van volle lengte maken op de SHL website. De echte testen zijn echter vele moeilijker dan de oefentesten.
Iemand heeft ergens een .rar bestand geupload met allemaal tests, daar kan je bijvoorbeeld ook uit oefenen. Verder zou ik apart op internet jezelf bijschaven / oefeningen zoeken met wisselkoersen, indices, etc. Want als je één ding niet weet, tja... je krijgt ong 4 vragen over 1 grafiek/tabel.quote:
[..]
Bedankt voor je antwoord! Weet je toevallig (of iemand anders) waar ik tests kan oefenen met dezelfde moeilijkheidsgraad? Die tests op de SHL site heb ik namelijk al een paar keer gemaakt
Logisch redeneren vind je goed op internet terug; op de Engelse SHL site kan je dit ook oefenen.
Top! Dank je! Heb jij die testen allemaal af gekregen?quote:
[..]
Iemand heeft ergens een .rar bestand geupload met allemaal tests, daar kan je bijvoorbeeld ook uit oefenen. Verder zou ik apart op internet jezelf bijschaven / oefeningen zoeken met wisselkoersen, indices, etc. Want als je één ding niet weet, tja... je krijgt ong 4 vragen over 1 grafiek/tabel.
Logisch redeneren vind je goed op internet terug; op de Engelse SHL site kan je dit ook oefenen.
Ik hoorde namelijk dat veel mensen de numerieke test niet afkrijgen omdat er minder tijd is dan het aantal vragen. Klopt dat?
Ik zag trouwens dat ik in een volgorde de tests moet maken, dus kan niet kiezen welke ik eerst doe helaas. Eerst de verbale test. Nog tips daarvoor?
De kans is groot dat je inderdaad niet alles af krijgt.
bij het verbale gewoon goed lezen wat er staat. Er staat soms bv niet afhankelijk ipv onafhankelijk, en als je gestresst bent dan zie je gewoon "afhankelijk" staan. Vertrouw ook niet op je logisch verstand. Niet logisch gaan nadenken en dan je antwoord daarop baseren ("zal wel zo zijn want dit is logisch"). Staat het niet in de tekst, dan kies je dat ook.
bij het verbale gewoon goed lezen wat er staat. Er staat soms bv niet afhankelijk ipv onafhankelijk, en als je gestresst bent dan zie je gewoon "afhankelijk" staan. Vertrouw ook niet op je logisch verstand. Niet logisch gaan nadenken en dan je antwoord daarop baseren ("zal wel zo zijn want dit is logisch"). Staat het niet in de tekst, dan kies je dat ook.
Iemand die weet hoe de big four er tegenover staat dat je als WO'er bij de samenstelpraktijk begint? En ik veronderstel dat je dan ook voor je AA gaat en niet voor je RA.
Gebeurt dit wel eens?
Krijg je dan loon naargelang uw diploma (WO) of naargelang functie.
[ Bericht 17% gewijzigd door BellaChiCa op 13-06-2015 12:47:25 ]
Gebeurt dit wel eens?
Krijg je dan loon naargelang uw diploma (WO) of naargelang functie.
[ Bericht 17% gewijzigd door BellaChiCa op 13-06-2015 12:47:25 ]
Obv functie krijg je salaris, samenstel is gewoonweg geen WO functie. Overigens met je RA kan je altijd nog AA werkzaamheden doen, andersom in praktijk niet.quote:
Iemand die weet hoe de big four er tegenover staat dat je als WO'er bij de samenstelpraktijk begint? En ik veronderstel dat je dan ook voor je AA gaat en niet voor je RA.
Gebeurt dit wel eens?
Krijg je dan loon naargelang uw diploma (WO) of naargelang functie.
Andersom kan in de praktijk ook.quote:
[..]
Obv functie krijg je salaris, samenstel is gewoonweg geen WO functie. Overigens met je RA kan je altijd nog AA werkzaamheden doen, andersom in praktijk niet.
Please consider the environment before printing this post.
Op zaterdag 27 mei 2017 00:36 schreef d4v1d het volgende:
Kabuf is af en toe best een prima kerel.
Op zaterdag 27 mei 2017 00:36 schreef d4v1d het volgende:
Kabuf is af en toe best een prima kerel.
Yeah! Ik heb de stage bij KPMG!
Wat zijn eigenlijk verder de arbeidsvoorwaarden? (vergoeding weet ik al, maar zijn er verder nog voorwaarden!?)
Wat zijn eigenlijk verder de arbeidsvoorwaarden? (vergoeding weet ik al, maar zijn er verder nog voorwaarden!?)
Weet wie je bent, wat je kan en wat je nog niet kan (aka: waar je jezelf graag in wil verbeteren bij EY), waarom precies jij aangenomen moet worden en niet iemand met precies hetzelfde CV, waarom je per se bij EY wil en niet Deloitte/PwC/KPMG, en vergeet niet dat je praktisch gezien ook jouw toekomstige werkgever interviewt over jouw nieuwe baan/stage dus stel zelf ook vragen.
Welke van de big four is het meest internationaal, vooral bij de afdeling Tax? Ik heb gesolliciteerd, en mag nu een keuze maken , maar dat is nog best lastig! Ik wil graag een tijd in het buitenland werken, en/of voor internationale cliënten opdrachten doen. Ik heb dit bij de gesprekken duidelijk gemaakt, maar ze zeggen allemaal dat dat mogelijk is. Welke is in de praktijk het meest internationaal?
Thanks
, maar dat is nog best lastig! Ik wil graag een tijd in het buitenland werken, en/of voor internationale cliënten opdrachten doen. Ik heb dit bij de gesprekken duidelijk gemaakt, maar ze zeggen allemaal dat dat mogelijk is. Welke is in de praktijk het meest internationaal?Thanks
Ligt d'r ook nog aan welk belastingmiddel...quote:Op zondag 21 juni 2015 12:20 schreef Coco11 het volgende:
Welke van de big four is het meest internationaal, vooral bij de afdeling Tax? Ik heb gesolliciteerd, en mag nu een keuze maken
Thanks
Ik zie op de website van Ernst & Young verschillende vacatures waarin gevraagd wordt naar duale hbo-studenten/wo-werkstudenten (of wo studenten voor een scriptiestage).
Zelf volg ik momenteel een economische opleiding op wo niveau. Het lijkt mij fijn om daarnaast praktijkervaring op te doen door middel van een bijbaan. Iets in de trend van 8 a 16 uur in de week(?). Desondanks tref ik geen 'bijbaan-vacatures' bij de grote 4, laat staan bij andere bedrijven.
Nou zat ik eraan te denken om gewoon een mail te verzenden naar E&Y met de vraag of er ruimte is voor een wo student, die naast zijn studie een bijbaan zoekt om praktijkervaring op te doen. Echter vraag ik mij af of dat wel gewaardeerd zou worden, los van of er ruimte is of niet, of dat het knullig zou overkomen..
Iemand die hierover een idee heeft?
Zelf volg ik momenteel een economische opleiding op wo niveau. Het lijkt mij fijn om daarnaast praktijkervaring op te doen door middel van een bijbaan. Iets in de trend van 8 a 16 uur in de week(?). Desondanks tref ik geen 'bijbaan-vacatures' bij de grote 4, laat staan bij andere bedrijven.
Nou zat ik eraan te denken om gewoon een mail te verzenden naar E&Y met de vraag of er ruimte is voor een wo student, die naast zijn studie een bijbaan zoekt om praktijkervaring op te doen. Echter vraag ik mij af of dat wel gewaardeerd zou worden, los van of er ruimte is of niet, of dat het knullig zou overkomen..
Iemand die hierover een idee heeft?
Lieve mensen.
Wat is nou het verschil qua werkzaamheden op de afdeling compliance dan wel afdeling advies tax?
Wat is nou het verschil qua werkzaamheden op de afdeling compliance dan wel afdeling advies tax?
..
Paar dagen terug had ik gesolliciteerd bij Deloitte, via internet, voor de volgende functie als een bijbaan (naast mijn studie):
Ik kreeg al een paar uur later in de ochtend een afwijzing. De reden was:
Ik kreeg al een paar uur later in de ochtend een afwijzing. De reden was:
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.De kans lijkt mij erg klein dat ik alsnog wordt uitgenodigd voor een gesprek als ik een mail terugstuur, waarin staat dat ik wel degelijk gemotiveerd ben voor de functie. Desondanks spookt het in mijn hoofd om contact op te nemen en te vragen waar uit mijn mail doet overkomen dat ik onvoldoende gemotiveerd zou zijn.
In hoeverre is het nuttig om 'feedback' te vragen of om terug te mailen zodat er überhaupt nog iets uit te halen valt om zodoende wellicht nog een kans te maken?
[ Bericht 1% gewijzigd door Super-B op 02-07-2015 17:13:14 ]
Hoe bedoel je bijbaan naast je studie?
Volgensmij betreffen zulke functies juist het Nyenrode-traject waarbij je 4 dagen werkt en op vrijdag studie hebt, niet andersom...
Volgensmij betreffen zulke functies juist het Nyenrode-traject waarbij je 4 dagen werkt en op vrijdag studie hebt, niet andersom...
Pleaseeee antwoooordquote:
Lieve mensen.
Wat is nou het verschil qua werkzaamheden op de afdeling compliance dan wel afdeling advies tax?
..
Zoals ik zeg: bijbaan (8-18 uur p/w). Het was meer een halve open sollicitatie.., desondanks vind ik hun motief van afwijzing apart.quote:
Hoe bedoel je bijbaan naast je studie?
Volgensmij betreffen zulke functies juist het Nyenrode-traject waarbij je 4 dagen werkt en op vrijdag studie hebt, niet andersom...
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |