Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
In dit topic kun je al je vragen stellen over het werken bij Albert Heijn, de aanbiedingen van deze week bekijken of even rustig door de nieuwste Allerhande heenbladeren.
De TV Commercials met onze welbekende supermarktmanager zijn hier terug te vinden!
Ook onze fans zijn van harte welkom. Wij, als medewerkers, helpen u graag verder!
In deze tabel wordt uitsluitend het starters uurloon weergegeven van Caissière A, Medewerker Verkoop / Medewerker Verkoopklaar / Kwaliteitsmedewerker / Vakantiemedewerker. De laatste kolom betreft het All-in uurloon dat geldt voor medewerkers met een contract van 12 uur of minder per week.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt. Wat zijn de vastgestelde toeslagen? Maandag t/m Vrijdag; 6:00-7:00 25%, 20:00-21:00 33,33%, 21:00-6:00 50% Zaterdag: 6:00-7:00 25%, 18:00-24:00 50% Zondag: 100%
Toeslagen voor Ma t/m Za ontvang je alleen wanneer je een contract hebt van méér dan 48 uur per periode of in een week méér dan 12 uur hebt gewerkt.
Wat zijn TvT-uren? TvT-uren zijn Tijd Voor Tijd-uren. Dit is een saldo die kan worden opgehoogd met de uren die jij boven je contract werkt. Het is opgebouwd uit: overwerkuren en meeruren Wanneer je een Korte Parttimer (KPT) bent, contract van niet meer als 48u per periode, dan worden ze met elke periodieke salarisuitbetaling uitbetaald. Wanneer je een contract van meer dan 48u per periode hebt, dan worden ze in periode 3 en 10 uitbetaald.
Wat zijn BCD-uren? BCD uren zijn de uren die je normaliter werkt, maar nu niet kunt werken omdat de werkdag op een feestdag valt en de winkel dus gesloten is. Je krijgt BCD uren uitgekeerd, als je in de afgelopen 12 week 4 gelijknamige dagen hebt gewerkt. Het gemiddelde van het aantal gewerkte uren krijg je uitbetaald als BDC-uren. Bovendien krijg je hier een toeslag van 100% bij.
Wat is de hoogte van de maaltijd-vergoeding? Het maximale bedrag voor de maaltijd-vergoeding is €7,00. Dit dien je in de winkel zelf te besteden en alleen aan normaal voedsel. Snoep en dergelijke vallen hier niet onder.
Ik ben mijn Plaza-wachtwoord vergeten, wat nu? Je (Assistent-)Supermarkt Manager of teamleider kan het wachtwoord voor je Plaza-account resetten. Ga daarvoor dus altijd naar hun toe, vragen of het anders kan is onnodig. Het is simpelweg niet mogelijk.
Van het jaar 2014.
Van het jaar 2015.
9/12/2013 Meisje plaatst vrij-vraag verzoek op algemene Facebook-pagina van Albert Heijn waarbij d4v1d de status van een troller aanneemt.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Geen dank.
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Geen dank.
Ah, 17 cent.
Thanks.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 17-12-2014 21:31:58 ]
Stel je werkt op vrijdag (dit jaar 2e kerstdag) altijd 8 uur. Dan krijg je dus 8 BD-uren. Werk je op Tweede Kerstdag 4 uurtjes. Dan krijg je er 16 betaald. Dus dat is zelfs 400%.
300% is gewoon een lokkertje die door menig leidinggevende wordt gebruikt om mensen zover te krijgen om te komen werken.
Stel je werkt op vrijdag (dit jaar 2e kerstdag) altijd 8 uur. Dan krijg je dus 8 BD-uren. Werk je op Tweede Kerstdag 4 uurtjes. Dan krijg je er 16 betaald. Dus dat is zelfs 400%.
300% is gewoon een lokkertje die door menig leidinggevende wordt gebruikt om mensen zover te krijgen om te komen werken.
Ah, hou ik me nooit mee bezig.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 17-12-2014 23:39:50 ]
Op woensdag 17 december 2014 23:39 schreef Etsu het volgende: Zo schijtirritant dat AH plaza nooit (op tijd) het rooster voor volgende week laat zien. Altijd de week zelf.
Weet nog steeds niet of ik volgende week moet werken.
Moet je bij je (A)SM zijn. Die moet in RenR het rooster vaststellen.
Hoe zit dat nou met die pauzes? Eergisteren werkte ik van 09.45 tot 16.00 en kreeg een uur lunchpauze (en geen koffiepauze) Gisteren werkte ik van 09.30 tot 17.45 en kreeg een half uur lunchpauze en geen koffiepauze. Uiteindelijk bleek ik 2x een half uur ingepland te staan voor een pauze (vond en vind ik raar trouwens), maar door een misscommunicatie kreeg ik maar 1 pauze en heb ik dus vanaf 13.00 tot 17.45 onafgebroken achter de kassa gezeten Uiteindelijk is de situatie van gisteren opgelost, krijg een half uur extra betaald, maar ik snap gewoon geen ruk van die pauzes. Ik werk meestal korte diensten (max 3u45min, zodat ik helemaal geen pauze mag), dus die hele dagen zijn een beetje nieuw voor me /einde klagen
edit: In mijn rooster op Plaza stond dit: vrijdag 09:30 13:30 14:00 17:45
Maar blijkbaar was er 2x een half uur ingeroosterd voor pauze. Dus je kan voor je betaalde uren ook niet uitgaan van Plaza? En volgens dit rooster zou ik dan in de ochtend recht hebben om een koffiepauze en dan 's middags net aan niet (3u45min).
[ Bericht 16% gewijzigd door LadyS op 20-12-2014 10:42:20 ]
Op zaterdag 20 december 2014 10:34 schreef LadyS het volgende: Hoe zit dat nou met die pauzes? Eergisteren werkte ik van 09.45 tot 16.00 en kreeg een uur lunchpauze (en geen koffiepauze) Gisteren werkte ik van 09.30 tot 17.45 en kreeg een half uur lunchpauze en geen koffiepauze. Uiteindelijk bleek ik 2x een half uur ingepland te staan voor een pauze (vond en vind ik raar trouwens), maar door een misscommunicatie kreeg ik maar 1 pauze en heb ik dus vanaf 13.00 tot 17.45 onafgebroken achter de kassa gezeten Uiteindelijk is de situatie van gisteren opgelost, krijg een half uur extra betaald, maar ik snap gewoon geen ruk van die pauzes. Ik werk meestal korte diensten (max 3u45min, zodat ik helemaal geen pauze mag), dus die hele dagen zijn een beetje nieuw voor me /einde klagen
edit: In mijn rooster op Plaza stond dit: vrijdag 09:30 13:30 14:00 17:45
Maar blijkbaar was er 2x een half uur ingeroosterd voor pauze. Dus je kan voor je betaalde uren ook niet uitgaan van Plaza? En volgens dit rooster zou ik dan in de ochtend recht hebben om een koffiepauze en dan 's middags net aan niet (3u45min).
Waarom is dat niet gewoon 1 lange dienst?
Overigens staat in de OP het pauzeprofiel. Die kun je checken om te zien hoe lang en wanneer je pauze hebt.
Ja, ik heb het pauzeprofiel gelezen, maar ik zie niet echt waar ik recht op zou moeten hebben met die dienst van gisteren. Mijn idee was toen ik gisterenochtend begon dat ik 1x half uur lunch en 1x 10 minuten koffiepauze zou krijgen (in de ochtend. Maar die kreeg ik niet, en toen werd mijn lunch een uur vervroegd en vroeg ik nog aan mijn TL of ik dan 's middags nog pauze zou krijgen omdat het anders zo'n lange ruk werd. En ik zou idd 's middags nog pauze krijgen)
Ik ben de moeilijkste niet qua pauzes (hoe laat ik ze krijg ofzo), maar ik snap ook niet waarom ik met een kortere dienst een uur ingepland sta (ook in Plaza) en met een langere dienst een korte pauze.
En bijna 5 uur non-stop kassadraaien is gewoon te lang, naar mijn mening. Merkte dat ik niet helemaal alert meer was
Op zaterdag 20 december 2014 11:08 schreef LadyS het volgende: Dat gevoel heb ik soms ook een beetje, dat door creatief roosteren ik alleen onbetaalde pauzes krijg.
Voor maandag a.s. staat dit in Plaza: maandag 09:30 13:00 14:00 18:30
Dan heb ik toch recht op dit voorbeeld uit het pauzeprofiel? Dus 1x lunch en 2x koffie?
10:00 uur: doorbetaalde koffie- of theepauze 12:00 uur lunchpauze van 60 minuten niet doorbetaald 15:00 uur: doorbetaalde koffie- of theepauze
Nee, want je draait een gebroken dienst, dan gelden er andere pauzes dan wanneer je een volledige dienst hebt.
Het is gewoon een vieze manier om iemand geen pauze te geven. Albert Heijn heeft er zelf voor gekozen om de koffiepauzes uit te betalen, dus dan moeten ze naar mijn mening ook niet moeilijk doen als iemand een koffiepauze krijgt door het rooster technisch zo aan te passen dat iemand er geen recht meer op heeft met een gebroken dienst.
Maar dat is dan toch niet eerlijk Omdat hij het apart inroostert, heb ik geen recht op koffie. En als hij het als 1 dienst inroostert opeens wel? Terwijl er geen ruk verandert in de praktijk. Linksom of rechtsom werk ik van 09.30 tot 18.30.
Op zaterdag 20 december 2014 11:15 schreef LadyS het volgende: Maar dat is dan toch niet eerlijk Omdat hij het apart inroostert, heb ik geen recht op koffie. En als hij het als 1 dienst inroostert opeens wel? Terwijl er geen ruk verandert in de praktijk. Linksom of rechtsom werk ik van 09.30 tot 18.30.
edit: wat jij zegt dus
Kijk voor de grap eens of andere mensen ook gebroken diensten draaien. Waarschijnlijk zal die roostermaker zichzelf gewoon een volledige dienst inplannen
Kijk voor de grap eens of andere mensen ook gebroken diensten draaien. Waarschijnlijk zal die roostermaker zichzelf gewoon een volledige dienst inplannen
Ja, zal eens kijken inderdaad. En ik zal het ook navragen bij mijn TL (die dus ook het rooster maakt). Ook zal ik zeggen dat ik me daardoor genaaid voel. Maar op mijn strepen gaan staan zal ik niet doen, want ik heb geld te hard nodig. En dat weten ze natuurlijk
Ja, zal eens kijken inderdaad. En ik zal het ook navragen bij mijn TL (die dus ook het rooster maakt). Ook zal ik zeggen dat ik me daardoor genaaid voel. Maar op mijn strepen gaan staan zal ik niet doen, want ik heb geld te hard nodig. En dat weten ze natuurlijk
Je kunt altijd nog anoniem de signaallijn inschakelen
Op zaterdag 20 december 2014 11:34 schreef Kadooosh het volgende: Heeft iemand hier toevallig een lijst met de nasa nummers van de meest gebruikte vro artikelen?
Wat voor VRO? VRO Verpakkingsmateriaal? VRO magazijn? VRO kantoor?
Op zaterdag 20 december 2014 11:15 schreef LadyS het volgende: Maar dat is dan toch niet eerlijk Omdat hij het apart inroostert, heb ik geen recht op koffie. En als hij het als 1 dienst inroostert opeens wel? Terwijl er geen ruk verandert in de praktijk. Linksom of rechtsom werk ik van 09.30 tot 18.30.
edit: wat jij zegt dus
Een beetje jammer dat men niet kijkt naar de volledige tekst van het pauze profiel, want daarin staat deze tekst ook nog, die je aan je TL/planner kunt voorleggen:
quote:
Indien je twee korte diensten van minder dan vier uur per dag wordt ingeroosterd, moet er voor aanspraak op pauze gekeken worden naar het totaal aantal uren dat je die dag bent ingeroosterd. Als dit betekent dat er nog pauzes toegevoegd moeten worden, dan kun je deze in overleg met je leidinggevende tijdens één van de diensten opnemen.
Op zaterdag 20 december 2014 11:34 schreef Kadooosh het volgende: Heeft iemand hier toevallig een lijst met de nasa nummers van de meest gebruikte vro artikelen?
Staat wel in de handboeken ergens. En anders kun altijd nog even in MOMO kijken, naar (alle) artikelen in de assortiments groep VRO magazijn.
Een beetje jammer dat men niet kijkt naar de volledige tekst van het pauze profiel, want daarin staat deze tekst ook nog, die je aan je TL/planner kunt voorleggen:
[..]
Je hebt gelijk, niet goed gelezen
Bedankt allen voor het meedenken, ik ga proberen om maandag 3 pauzes te krijgen!
Staat wel in de handboeken ergens. En anders kun altijd nog even in MOMO kijken, naar (alle) artikelen in de assortiments groep VRO magazijn.
Er staat een lijst ja maar die is verre van compleet. En in momo zoek ik bv bezem vind ik allemaal soorten bezems gid welke de normale bezem voor in de winkel is. Vraag het wel aan tl uit ander filiaal.
Er staat een lijst ja maar die is verre van compleet. En in momo zoek ik bv bezem vind ik allemaal soorten bezems gid welke de normale bezem voor in de winkel is. Vraag het wel aan tl uit ander filiaal.
En anders kun je ook nog even contact opzoeken met collega kwaliteitsmedewerkers op de Facebook pagina.
In ons filiaal valt dat reuze mee. Ligt er ook aan wanneer je komt. Vandaag deed ik boodschappen in mijn eigen filiaal en ik zag bijna alleen maar jonkies. Doordeweeks overdag is de gemiddelde leeftijd een heeeel stuk hoger, volgens mij
Op maandag 22 december 2014 17:10 schreef haags_kwartiertje het volgende: En, al sprake van kersthysterie bij de AH's? Bij ons vandaag nog redelijk normaal voor een maandag . Niet echt bijzonder.
Bij ons was het een forse Zaterdag vandaag. Lekker druk.
Bij ons was het een forse Zaterdag vandaag. Lekker druk.
Ik was ook eigenlijk te vroeg vrij om echt goed te kunnen oordelen. Vrij zijn voor het blauwe moment . Maar goed de ochtend en begin van de middag was rustig....
Op maandag 22 december 2014 17:17 schreef haags_kwartiertje het volgende: Ik was ook eigenlijk te vroeg vrij om echt goed te kunnen oordelen. Vrij zijn voor het blauwe moment . Maar goed de ochtend en begin van de middag was rustig....
Op maandag 22 december 2014 19:21 schreef LadyS het volgende: Heb ik als KPT-er recht op BCD-uren? En moet mijn TL daar aktie voor ondernemen? Of gaat dat automatisch?
Ja. Als je aan de BCD-voorwaarden voldoet krijg je ze.
En roosterprogramma berekent zelf hoeveel BCD je krijgt. Je TL hoeft hier geen actie voor te ondernemen.
Ja. Als je aan de BCD-voorwaarden voldoet krijg je ze.
En roosterprogramma berekent zelf hoeveel BCD je krijgt. Je TL hoeft hier geen actie voor te ondernemen.
Dank! Ik werk zo goed als elke donderdag, dus lijkt me dat ik die uren dan dus krijg over 1e kerstdag en nieuwjaarsdag En dan hoef ik mijn TL ook niet achter zijn broek te zitten
Dank! Ik werk zo goed als elke donderdag, dus lijkt me dat ik die uren dan dus krijg over 1e kerstdag en nieuwjaarsdag En dan hoef ik mijn TL ook niet achter zijn broek te zitten
Haha! Ja, maar ging niet soepeltjes TL dacht dat ik maar 7,5 uur werkte, dus dat ik alleen in de middag koffiepauze zou krijgen. Maar toen ik hem erop wees dat het 8 uur was, mocht ik ook 's ochtends gaan (of 10 minuten langer/eerder eten). Ik koos voor de 10 minuten eerder/langer eten, maar om 12.50 was het druk, dus ben blijven zitten achter de kassa (eigen schuld dus ) Hij is een beetje chaotisch, dus vandaag dat ik ook wilde weten of hij actie zou moeten ondernemen voor die BCD-uren, anders gebeurt dat ook niet
Nice, krijg ook 300% op 2e Kerstdag en Nieuwjaarsdag, werk 9-18 beide dagen .
Ja, maar ik werk meestal maar 3 a 4 uurtjes.En dan krijg ik die ~3,5 uur toch gewoon maar 100% uitbetaald? En 2e Kerstdag en Nieuwjaarsdag ben ik niet ingepland Heb me wel beschikbaar gesteld, maar zal wel te duur zijn
Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodig .
Op maandag 22 december 2014 23:26 schreef MMGYMCMB het volgende: Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodig .
1e kerstdag is alleen brood, 2e kerstdag krijg je wel vers geloof ik, maar geen houdbaar. Er staat een overzichtje van de afleverstromen in het kersthandboek.
Op maandag 22 december 2014 23:11 schreef mujentas het volgende: Is het een probleem dat je zo weinig hebt gekregen, zolang er maar weinig nee-verkoop is?
Er is zeker nee-verkoop, maar het is vooral te zien op vers. Houdbaar hebben we ook een aantal lege vakken, maar dit komt omdat de voorraden niet goed in staan(nee-verkoop doen we nu eens per week) of dat het navullen niet goed is gegaan/niet vaak genoeg plaats vindt.
Er is zeker nee-verkoop, maar het is vooral te zien op vers. Houdbaar hebben we ook een aantal lege vakken, maar dit komt omdat de voorraden niet goed in staan(nee-verkoop doen we nu eens per week) of dat het navullen niet goed is gegaan/niet vaak genoeg plaats vindt.
Eerst je eigen zaakjes op orde hebben voordat je gaat doen over de hoeveelheid levering en replenishment.
Op maandag 22 december 2014 23:52 schreef mujentas het volgende: Eerst je eigen zaakjes op orde hebben voordat je gaat doen over de hoeveelheid levering en replenishment.
Wat ik niet snap is waarom ze geen vers ipv houdbaar 's ochtends doen. Maar goed, zij zullen daar vast een reden voor hebben.
Op maandag 22 december 2014 23:26 schreef MMGYMCMB het volgende: Meer filialen trouwens die met Kerst 0,0 colli binnenkrijgen (iig houdbaar, geen idee over vers)? De winkel is wel open, heel houdbaarteam is vrij (als in, letterlijk iedereen). Begreep dat ze mensen wilden bellen wanneer nodig .
Wij ook, maar we zijn dan ook lekker hartstikkie dicht
1e kerstdag is alleen brood, 2e kerstdag krijg je wel vers geloof ik, maar geen houdbaar. Er staat een overzichtje van de afleverstromen in het kersthandboek.
Hier hebben ze de drukte overschat. Hadden gisteren omzet gedraaid wat 30k lager was dan de maandag vorig jaar(voor onze, relatief kleine winkel is dat een fors verschil) en vandaag mochten een aantal caissières na 1/2 uur werken al naar huis.
Hier hebben ze de drukte overschat. Hadden gisteren omzet gedraaid wat 30k lager was dan de maandag vorig jaar(voor onze, relatief kleine winkel is dat een fors verschil) en vandaag mochten een aantal caissières na 1/2 uur werken al naar huis.
De kerst valt dit jaar een dag later hé, klanten hebben nu in feite een dag langer de tijd om boodschappen voor kerst in huis te halen. Heb je niet verkeerd vergeleken?