Werkzoekend #66

quote:

Op woensdag 19 december 2012 14:41 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Dus als je een netwerk gebruikt is dat slecht voor je ego

Snap het ook niet inderdaad. Voor mijn ego is het beter om gevraagd te worden dan te moeten solliciteren op een baan. Lang leve mijn netwerk (al is het daar ook bar stil op het moment )

Nou ik mag op gesprek voor een leuke baan voor het type functie waar ik naartoe wil groeien. Hij is wel nogal ver weg, zo ongeveer de andere kant van het land. Bizar dus, ik zou eerder uit balans raken als ze ineens een aanbod zouden doen, omdat dat heel wat implicaties voor mij heeft. Heb nog nooit eerder met een dergelijk gevoel gesolliciteerd, maar iig is dat gevoel van het moeten er niet. En ach, ik zit niet op een schopstoel, die spanning maakt het eigenlijk wel leuk.

Ook op zoek. Ze vonden me een beetje te veeleisend en te duur lol.

Vraagje. Ben nu aan het werk sinds gister als secretaresse via het uitzendbureau. En ik weet dat je blij mag zijn als je een baan hebt in deze tijd enzo maar het punt is dat ik het werk echt vreselijk vind. Heb afgelopen jaar ook als secretaresse met o.a. agendabeheer, notuleren enzo gewerkt. Maar ik haat het om iemand zijn asisstent te zijn. Ik wil het liefst in de communicatie maarja, daar liggen ook de banen niet voor het oprapen en ik ben nog bezig met mijn opleiding. Dus nemen ze niet snel mij aan voor een communicatiefunctie.
Maar ik word dus eigenlijk doodongelukkig van het werken als secretaresse. Ik heb nog nooit in mijn leven werk gedaan wat ik echt leuk vind. Waar ik met plezier naar toe ging. En dan nu weer te moeten werken als secretaresse maakt me een beetje wanhopig. Ik wil niet, maarja heb het geld nodig. Pfff wat adviseren jullie me? Enige ideeen? Het allerleukste lijkt mij om te werken in de reisorganisatie, maar daar verdien je echt helemaal niks mee. En van heel weinig geld waardoor je geen leuke dingen meer kan doen, word ik ook weer ongelukkig. Ik zit gewoon momenteel een beetje in de knoop.

Wat vind je leuk? Waar ben je goed in?

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:11 schreef missy25 het volgende:
Vraagje. Ben nu aan het werk sinds gister als secretaresse via het uitzendbureau. En [..]

Je lijkt me van de stewardess mentaliteit, je communiceert graag en je houdt van vrijheid. Wel schat ik de kans zeer klein dat je daar een baan gaat vinden. Je kan ook proberen om meer ruimte te krijgen in je huidige werkplek, meer met collega's praten enzo, dan voel je je misschien minder gedictateerd?

Het is niet zo dat degene voor wie ik werkte mij als slaafje behandelden hoor. Helemaal niet. Heel informeel en normaal. Maar ik wil het zelf gewoon niet. Ik wil niet een assistent van iemand zijn. Ik wil mijn eigen ding doen. En niet de post van een ander. En in zo'n formeel secretaresse-baas gebeuren daar kan ik niet tegen. Dus dat is het niet. Maar meer het suffe werk.

Wat ik leuk vind... reizen, dieren, zorg, sport. Voornamelijk die dingen. Ik ben iig totaal geen type dat financieel of iets leuk vind. Ik denk dat ik niet een goede verkoper ofzo kan zijn, omdat winst en targets me niet zoveel boeien. Ik wil wel wat betekenen.
Maar ik ben ook weer geen zorgtype. Dus geen verpleging enzo want ik houd niet zo van aan allemaal mensen te zitten. Ok-assistent heb ik bijv. wel over nagedacht maar dat vind ik weer te gericht op 1 ding. Dan zit je zo vast aan 1 beroep. De opleiding communicatie die ik doe is wel heerlijk. Breed en interessant. Maar ik heb niet 1 bepaald beroep in mijn hoofd wat ik graag zou willen. Meehelpen met evenementen organiseren, zoals van alles regelen lijkt mij dan wel weer leuk. Dat je met een team echt samenwerkt en dus niet voor 1 iemand alles regelt. Dierenarts zou ik bijv. ook niet kunnen zijn, omdat ik al die zielige dieren mij aangrijpen.
Ja i know, ik ben best een moeilijk persoon met veel bijzonderheden

Waar ik goed in ben is organiseren, regelen, Nederlandse taal, hou van daadkracht, ben praktisch ingesteld, veel doen. Dat vind ik erg belangirjk. Dat er veel te doen is op een dag.

Hebben mensen hier goede ervaringen met solliciteren via Linkedin?

Ik wil mijn huidige werkgever verruilen voor een nieuwe per 1 maart maar heb eigenlijk nog nooit echt gesolliciteerd omdat ik altijd zelf benaderd ben door werkgevers. Kan geen telefoonnummer vinden van de persoon die de vacature waar ik oog op heb 'beheert' en alleen een brief + cv mailen/uploaden vind ik zo ongeïnteresseerd overkomen..

@mzm
Stewardess vind ik niet echt een heel leuk beroep. Daar zou ik me ook een "slaafje" voelen en kan niet zo goed met irritante mensen omgaan hahaha

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:27 schreef El_Liberaliste het volgende:
Hebben mensen hier goede ervaringen met solliciteren via Linkedin?

Ik wil mijn huidige werkgever verruilen voor een nieuwe per 1 maart maar heb eigenlijk nog nooit echt gesolliciteerd omdat ik altijd zelf benaderd ben door werkgevers. Kan geen telefoonnummer vinden van de persoon die de vacature waar ik oog op heb 'beheert' en alleen een brief + cv mailen/uploaden vind ik zo ongeïnteresseerd overkomen..

Jep erg goede ervaringen met solliciteren via linkedin!

Ik heb nu iig een aantal sollicitaties lopen in het buitenland waar ik de 1e ronde door ben en nu mij klaar mag maken voor een 2e ronde (interview/online toets/u kent het wel). Mits ik deze ronde doorkom, dan kunnen we iig de vlag op steken want ik ben vaak wel erg goed in het intikken van laatste ronde interviews.

LinkedIn werkt goed inderdaad. Werkgevers benaderen mij ipv andersom.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:29 schreef sitting_elfling het volgende:

[..]

Jep erg goede ervaringen met solliciteren via linkedin!

Ik heb nu iig een aantal sollicitaties lopen in het buitenland waar ik de 1e ronde door ben en nu mij klaar mag maken voor een 2e ronde (interview/online toets/u kent het wel). Mits ik deze ronde doorkom, dan kunnen we iig de vlag op steken want ik ben vaak wel erg goed in het intikken van laatste ronde interviews.

Sounds good
Hebben ze jou benaderd of heb je zelf gesolliciteerd? En heb je op 'apply' gedrukt of heb je echt contact met de consultant gezocht?

Succes met je procedure trouwens.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 14:41 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Dus als je een netwerk gebruikt is dat slecht voor je ego

Het slechte van iemand die een netwerk gebruikt om ergens binnen te komen (omdat hij kwalitatief) niet goed genoeg zou zijn is wanneer een vriend hem vraagt en hij nee zegt. Of dat hij daar geen trek in heeft.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:27 schreef El_Liberaliste het volgende:
Hebben mensen hier goede ervaringen met solliciteren via Linkedin?

Ik wil mijn huidige werkgever verruilen voor een nieuwe per 1 maart maar heb eigenlijk nog nooit echt gesolliciteerd omdat ik altijd zelf benaderd ben door werkgevers. Kan geen telefoonnummer vinden van de persoon die de vacature waar ik oog op heb 'beheert' en alleen een brief + cv mailen/uploaden vind ik zo ongeïnteresseerd overkomen..

Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:40 schreef Tinkepink het volgende:

[..]

Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.

Dat bellen is wel heel erg baas. Dat is eigenlijk de enige stap die ik hierin niet doe.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 15:40 schreef Tinkepink het volgende:

[..]

Via linkedin uitzoeken wie er verantwoordelijk is of wie je kent bij het bedrijf, op de website van het bedrijf de contactgegevens zoeken, bellen, solliciteren. Zo doe ik het.

Een beller is sneller idd, zo heb ik het ook gedaan vandaag. Helaas was de betreffende persoon er vandaag niet en kan ik maandag pas weer bellen omdat ik dan niet op m'n huidige werk ben. Kostbare tijd

Vandaag zowaar een sollicitatiegesprek voortijdig afgezegd. Functie-omschrijving die het uitzendbureau me stuurde stemde me niet vrolijk (veredeld interne postsorteerder) en de werklocatie op minstens een uur reizen afstand. De werkduur zou overigens minimaal een jaar zijn. De intercedente klonk behoorlijk teneergeslagen toen ik m'n afzegging doorgaf.

Maar ach, de huidige organisatie + bijbehorende werkzaamheden bevallen goed en blijf daar nog tot minstens februari werkzaam. Daarnaast nog 'n baantje bij PostNL die ik voorlopig wel kan aanhouden, beide betrekkingen zijn goed voor grofweg 40 uur p/w.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 18:03 schreef MissionPhailed het volgende:
. De intercedente klonk behoorlijk teneergeslagen toen ik m'n afzegging doorgaf.

Er zal toch wel een werkloze die wel in de buurt woont zijn die staat te juichen bij die baan?

quote:

Op woensdag 19 december 2012 18:21 schreef Isabeau het volgende:

[..]

Er zal toch wel een werkloze die wel in de buurt woont zijn die staat te juichen bij die baan?

Tja, wat je zegt. Leek onderhand wel of háár baan afhing van mijn beslissing.

quote:

Op woensdag 19 december 2012 18:52 schreef MissionPhailed het volgende:

[..]

Tja, wat je zegt. Leek onderhand wel of háár baan afhing van mijn beslissing.

Misschien niet haar baan, maar op z'n minst haar kerstbonus.

Iemand (ervaring met) nog leuke (studenten)uitzendbureaus in omgeving Utrecht? Promotie- en horecawerk gaat mijn voorkeur naar uit.

ASA Talent. Horecawerk moet rond deze tijd toch wel overal te vinden zijn voor een beginner?

Van werk.nl,
Zoek in 17965 vacatures..

Uit de telegraaf,
Bekeken over twaalf maanden steeg de werkloosheid met 100.000 naar 552.000

Even een berekening 552000/17965 = 30,726

Dus 1 op de ruim 30 zou eventueel een baan kunnen vinden.

En de rest dan?

En dan hebben we het nog niet over de honderdduizenden ZZP-ers die geen of onvoldoende opdrachten hebben...
En de wajongers etc etc.

Maar goed ons gaat het lukken

quote:

Op donderdag 20 december 2012 11:50 schreef koffiemetmelkensuiker het volgende:
Van werk.nl,
Zoek in 17965 vacatures..

Uit de telegraaf,
Bekeken over twaalf maanden steeg de werkloosheid met 100.000 naar 552.000

Even een berekening 552000/17965 = 30,726

Dus 1 op de ruim 30 zou eventueel een baan kunnen vinden.

En de rest dan?

En dan hebben we het nog niet over de honderdduizenden ZZP-ers die geen of onvoldoende opdrachten hebben...
En de wajongers etc etc.

Maar goed ons gaat het lukken

Ik moet ook altijd zo lachen om het idee dat iedereen werk moet kunnen vinden. Zoveel banen zijn er niet eens En als werkgever zou ik ook de 'beste kandidaat' uitkiezen. Dus niet die bijstandstrekker die eigenlijk helemaal niet wil werken en al 8 jaar thuis zit, maar iemand die wel graag aan de slag wil. En ik weet dat ze hier op FOK! altijd heel hard roepen dat iedereen moet werken, maar er is domweg niet voor iedereen (tegelijk) werk op het moment.