Ja man. 4 uur 's nachts man, niet te doen man. Dankje man. Zal het trouwens wel editen man.quote:Op maandag 13 augustus 2012 10:35 schreef IkbendeSjaak het volgende:
[..]
Je hebt een klein foutje gemaakt man. Denk dat het komt omdat het zo laat was man. Voor de rest respect man. 5 euro per uur voor die leeftijd is prima man.
Goodies zijn wel chill manquote:Op maandag 13 augustus 2012 04:04 schreef PizzaGeit het volgende:
01: Bedrijfstak: Horeca
02: Functie: Hoofd Afwaszaken
03: Opleiding: 5-Gymnasium
04: Leeftijd: 15
05: Aantal uren per week: 6
06: Aantal vakantiedagen: Geen man, pure uitbuiting
07: 13e maand: Zitten maar 12 maanden in een jaar man
08: Bruto maand salaris: 5 euro per uur, 5*6=30 (365/12)/7*30=130 euro
09: Netto maand salaris: 130 euro (ZWART )
10: Overuren betaald: Ja man
11: Werkervaring: Geen relevante
12: Goodies: Afwasborstel & afwasmiddel VAN DE ZAAK
13: Tevreden?: Ja man
We zullen zien, nog zeven weken tot bonustijd. Denk niet dat de bonus het niveau van vorig jaar haalt, maar salaris zal wel gewoon omhoog gaan. Ook kans op promotie, dan stijgt het behoorlijk wat meer.quote:Op zaterdag 22 september 2012 21:59 schreef Zwansen het volgende:
Hmm, grote kans dat dit jaar weinig salarisstijging mogelijk is. Wellicht uitsluitend inflatiecorrectie. Meer mensen die hier last van hebben?
Premieloos pensioen? Ik vind dat je veel overhoudt in ieder geval.quote:Op zaterdag 22 september 2012 22:19 schreef OxygeneFRL het volgende:
Nieuwe baan:
01: Bedrijfstak: Zuivel
02: Functie: QA Officer Ambient
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week: 38
06: Aantal vakantiedagen: 211 uur
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 3000
09: Netto maand salaris: 2300
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoon
13: Tevreden?: Ja
Net alsof er dan nog wat over isquote:Op zondag 23 september 2012 21:53 schreef OxygeneFRL het volgende:
Premieloos? Nou nee ik bouw gewoon op anders heb ik niets op mijn 70e
Ik neem aan van wel anders hebben al mijn collega's van dit multinational bedrijf geen pensioenquote:
Van collectieve pensioensregelingen hoef je waarschijnlijk weinig terug te verwachten. Het kabinet heeft toevallig net weer de rekenrente verhoogt, waardoor dekkingsgraden stijgen en er dus geen kortingen plaats vinden. Dat betekent dat de babyboomers lekker door kunnen teren op het geld dat jij elk jaar in legtquote:Op maandag 24 september 2012 07:49 schreef OxygeneFRL het volgende:
[..]
Ik neem aan van wel anders hebben al mijn collega's van dit multinational bedrijf geen pensioen
De ene CAO is de andere niet, bij mijn vorige werkgever (ook zuivel) was het verschil tussen bruto en netto groter.
leuk, maar dat is onmogelijk zo lang je in loondienst bent !quote:Op maandag 24 september 2012 08:17 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Van collectieve pensioensregelingen hoef je waarschijnlijk weinig terug te verwachten. Het kabinet heeft toevallig net weer de rekenrente verhoogt, waardoor dekkingsgraden stijgen en er dus geen kortingen plaats vinden. Dat betekent dat de babyboomers lekker door kunnen teren op het geld dat jij elk jaar in legt
Ik zou echt mijn uiterste best doen om uit zo'n collectieve regeling te komen.
Zeker niet onmogelijk, heb genoeg vrienden die in loondienst werken en hun eigen pensioenpotje hebben gekregen van hun baas. Heb ik zelf trouwens ook, terwijl in Engeland een collectieve regeling ook vrij standaard is. Nu kan verder niemand aan mijn geld komen, en kan ik het zelf wegzetten waar ik wil. Daarnaast spaar ik toch nog wel bij, maar ik gooi mijn centen in ieder geval niet in de collectieve, bodemloze put.quote:Op maandag 24 september 2012 08:40 schreef komrad het volgende:
[..]
leuk, maar dat is onmogelijk zo lang je in loondienst bent !
enige optie is zelf er iets naast regelen...
Zie daar maar eens uit te komen, weinig kans dat dat je gaat lukken. Lijkt me ook wel wat om dat helemaal zelf te kunnen beslissenquote:Op maandag 24 september 2012 08:17 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Van collectieve pensioensregelingen hoef je waarschijnlijk weinig terug te verwachten. Het kabinet heeft toevallig net weer de rekenrente verhoogt, waardoor dekkingsgraden stijgen en er dus geen kortingen plaats vinden. Dat betekent dat de babyboomers lekker door kunnen teren op het geld dat jij elk jaar in legt
Ik zou echt mijn uiterste best doen om uit zo'n collectieve regeling te komen.
Ik zeg niet dat het makkelijk is, maar het is zeker niet "onmogelijk". Genoeg werkgevers die dat zelfs standaard hebben.quote:Op maandag 24 september 2012 09:56 schreef Blik het volgende:
[..]
Zie daar maar eens uit te komen, weinig kans dat dat je gaat lukken. Lijkt me ook wel wat om dat helemaal zelf te kunnen beslissen
Misschien moet ik dat maar eens aan mijn werkgever vragen, ik zou graag die maandelijke inleg zelf willen investeren. Gaat toch om een dikke 4k per jaarquote:Op maandag 24 september 2012 12:53 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Ik zeg niet dat het makkelijk is, maar het is zeker niet "onmogelijk". Genoeg werkgevers die dat zelfs standaard hebben.
Het kan wel, het probleem alleen is dat je werkgever dan niet meer extra voor je inleg. Dit is trouwens ook vrij nieuw dat ze het toch maar hebben vrij gegeven. Als ik me kon herinneren heeft dit destijd te maken met sommige geloven, waarbij men niet mocht sparen voor je pensioen. Waardoor het inmiddels ook mogelijk is om er van af te zien.quote:Op maandag 24 september 2012 08:40 schreef komrad het volgende:
[..]
leuk, maar dat is onmogelijk zo lang je in loondienst bent !
enige optie is zelf er iets naast regelen...
Ook dat komt me niet bekend voor. Mijn werkgever legt gewoon normaal in.quote:Op maandag 24 september 2012 14:15 schreef DarkerThanBlack het volgende:
[..]
Het kan wel, het probleem alleen is dat je werkgever dan niet meer extra voor je inleg.
Dat is dan een keus van je werkgever. Ze zijn echter niet meer verplicht om bij te leggen. Wel als je meedoet aan het collectieve pensioenregeling.quote:Op maandag 24 september 2012 14:16 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Ook dat komt me niet bekend voor. Mijn werkgever legt gewoon normaal in.
Schiet inderdaad niet op. Daar heb je dan Hbo voor gedaan en nog zo'n honger loontje. Snel wat anders doen. Op mijn 22e zat ik al aan de 40k bruto per jaar zonder hbo.quote:Op maandag 24 september 2012 08:45 schreef MevrouwCactus het volgende:
01: Bedrijfstak: Gehandicaptenzorg
02: Functie: Senior zwembaden
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 28
05: Aantal uren per week: 32
06: Aantal vakantiedagen: 20
07: 13e maand: Eindejaarsuitkering van 0,8 maandsalaris
08: Bruto maand salaris: 1950
09: Netto maand salaris: 1350
10: Overuren betaald: ja, maak er zo'n 5 per week
11: Werkervaring: minder dan een jaar, laat gaan studeren en veel gereisd
12: Goodies: laptop, telefoon, veel declaratiemogelijkheden, goede CAO, interne opleidingen
13: Tevreden?: Nee. Geen leuke manager, geen leuk werk, verdien in mijn ogen te weinig (komt door werkervaring, maar de collega's waar ik leiding aan geef, verdienen meer dan ik) en werk sluit niet aan bij vooropleiding. Ben druk op zoek naar iets anders, maar dat is er niet in mijn vakgebied.
Wat deed jij dan als je al zo goed verdiende?quote:Op maandag 24 september 2012 14:21 schreef koekwausss het volgende:
[..]
Schiet inderdaad niet op. Daar heb je dan Hbo voor gedaan en nog zo'n honger loontje. Snel wat anders doen. Op mijn 22e zat ik al aan de 40k bruto per jaar zonder hbo.
Schiet niet op? Minder dan een jaar ervaring en 32 uur in de week. Lijkt me geen verkeerd salaris voor een HBO starter.quote:Op maandag 24 september 2012 14:21 schreef koekwausss het volgende:
[..]
Schiet inderdaad niet op. Daar heb je dan Hbo voor gedaan en nog zo'n honger loontje. Snel wat anders doen. Op mijn 22e zat ik al aan de 40k bruto per jaar zonder hbo.
Maar volgens mij behoor jij wel tot de 'top' met je werk en werkgever. Voor een gemiddelde werknemer die zijn werk doet en makkelijk vervangbaar is zijn werkgevers toch iets minder geneigd om zoiets te doen.quote:Op maandag 24 september 2012 14:16 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Ook dat komt me niet bekend voor. Mijn werkgever legt gewoon normaal in.
Ik werk op MBO-niveau, in plaats van op HBO-niveau. Dus ik werk sowieso onder mijn niveau. En ik wil gewoon weg. Maar dat is niet zo makkelijk. Ik ben eigenlijk therapeut, maar daar is al helemaal niets in te vinden.quote:Op maandag 24 september 2012 16:24 schreef Guidetti het volgende:
[..]
Schiet niet op? Minder dan een jaar ervaring en 32 uur in de week. Lijkt me geen verkeerd salaris voor een HBO starter.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |