Is het een bestelbus of persoonsauto? Indien een auto zou je dan gewoon bijtelling moeten betalen (officieel)quote:Op dinsdag 13 maart 2012 22:37 schreef Byte_Me het volgende:
[..]
omdat het een bedrijfsauto is, geen leaseauto op mijn naam, geloof ik. maar als ik hem heb rij ik er ook prive mee, al ga ik er bijvoorbeeld niet mee op vakantie.
BMW heeft geen bestelbussenquote:Op dinsdag 13 maart 2012 23:48 schreef sanger het volgende:
[..]
Is het een bestelbus of persoonsauto? Indien een auto zou je dan gewoon bijtelling moeten betalen (officieel)
Het zal geen eigen bedrijfsauto zijn maar meer zo'n bedrijfshoertje dat iedereen (mee) kan pakken indien nodig.quote:Op dinsdag 13 maart 2012 23:48 schreef sanger het volgende:
[..]
Is het een bestelbus of persoonsauto? Indien een auto zou je dan gewoon bijtelling moeten betalen (officieel)
Dan nog moet je bijtelling betalen indien je deze prive gebruiktquote:Op woensdag 14 maart 2012 08:10 schreef Sometimes het volgende:
[..]
Het zal geen eigen bedrijfsauto zijn maar meer zo'n bedrijfshoertje dat iedereen (mee) kan pakken indien nodig.
Ik weet het, maar zo gaat het in de praktijk meestal niet.quote:Op woensdag 14 maart 2012 10:09 schreef sanger het volgende:
[..]
Dan nog moet je bijtelling betalen indien je deze prive gebruikt
Er is weleens een leuke zaak geweest met een dienstauto voor wethouders in een bepaalde gemeente. Alle wethouders gebruikten de auto ook prive, en ook allen werden ze (achteraf) voor de bijtelling aangeslagen
quote:Op dinsdag 13 maart 2012 21:13 schreef PalmRoyale het volgende:
[..]
We hebben hier in NL nou eenmaal een cultuur van managers en consultanten die neerkijken op de rest van de werkende bevolking. Waarom denk je dat er vrijwel geen jongeren zijn die nog een technische opleiding volgen? Omdat ze zien dat je met een luizenbaantje achter een bureau veel meer kan verdienen. En je handen vies maken? Je moet er toch niet aan denken! Maar de bubbel barst vanzelf een keer. Denk je nou echt dat je op managers en consultanten een duurzame economie kan bouwen? Laat me niet lachen zeg. Blijf vooral denken dat we goed bezig zijn in NL
Mooie stap gemaaktquote:Op woensdag 14 maart 2012 10:48 schreef rapelsen het volgende:
Update:
Oktober 2011
01: Bedrijfstak: Techniek
02: Functie: Jr. Projectmanager
03: Opleiding: Technische Bedrijfskunde
04: Leeftijd: 24 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 24 + 13 ADV dagen
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2600
09: Netto maand salaris: ruim 1800
10: Overuren betaald: Ja, 140%
11: Werkervaring: Inmiddels 1 jaar. Bij aanstelling 0 jaar.
12: Goodies: Laptop + telefoon
Per 1 April naar:
01: Bedrijfstak: Techniek
02: Functie: Jr. Project Manager
03: Opleiding: Technische Bedrijfskunde
04: Leeftijd: 24 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 24 + 13 ADV dagen
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 2800
09: Netto maand salaris: nog onbekend
10: Overuren betaald: Ja, 140%
11: Werkervaring: 1,5 jaar
12: Goodies: Laptop + telefoon
Daarnaast: contract voor onbepaalde tijd gekregen en het einde van het jaar maak ik de stap van Jr. Project Manager naar Project Manager.
Tell me about itquote:Op woensdag 14 maart 2012 10:53 schreef Sometimes het volgende:
[..]
Ik weet het, maar zo gaat het in de praktijk meestal niet.
Middelgrote industrie is in Nederland nagenoeg onbetaalbaar geworden door o.a hoge grondstofprijzen, concurrentie uit lagere lonen landen etc.quote:Op dinsdag 13 maart 2012 20:22 schreef PalmRoyale het volgende:
Dit topic geeft perfect aan waarom NL naar de klote gaat. We hebben hier een overvloed aan managers en consultanten die nutteloze functies vervullen zodat ze lekker kunnen opscheppen over hun geweldige salaris. Er is echter 1 ding wat we hier niet hebben, middelgrote industrie. Dat is wat een land sterk maakt, niet een clubje managers.
Dit. Bij shell, NAM, Philips en grote bedrijven die in de techniek werken nemen ze nu nagenoeg geen technici meer aan, enkel met de juiste vervaring en 10 jaar werkervaring tegen een schijntje uitgezonderd... wie nemen ze wel aan op het moment? Bestuurskundigen! Juristen! Kom gezellig een financial/management traineeship doen en leer die domme techneuten managen!quote:Op dinsdag 13 maart 2012 20:22 schreef PalmRoyale het volgende:
Dit topic geeft perfect aan waarom NL naar de klote gaat. We hebben hier een overvloed aan managers en consultanten die nutteloze functies vervullen zodat ze lekker kunnen opscheppen over hun geweldige salaris. Er is echter 1 ding wat we hier niet hebben, middelgrote industrie. Dat is wat een land sterk maakt, niet een clubje managers.
Er zijn echt heel veel beta's die als consultant in het bedrijfsleven terecht komen hoor.quote:Op dinsdag 13 maart 2012 21:13 schreef PalmRoyale het volgende:
[..]
We hebben hier in NL nou eenmaal een cultuur van managers en consultanten die neerkijken op de rest van de werkende bevolking. Waarom denk je dat er vrijwel geen jongeren zijn die nog een technische opleiding volgen? Omdat ze zien dat je met een luizenbaantje achter een bureau veel meer kan verdienen. En je handen vies maken? Je moet er toch niet aan denken! Maar de bubbel barst vanzelf een keer. Denk je nou echt dat je op managers en consultanten een duurzame economie kan bouwen? Laat me niet lachen zeg. Blijf vooral denken dat we goed bezig zijn in NL
Ik heb het over de huidige situatie vacatures. Ik ben voor een technische functie geweigerd bij Shell terwijl een vriend Economie studeert en is aangenomen als management-trainee. Hoeeveel managers hebben we nou nodig? En dan zeurt Shell om een tekort aan technici.quote:Op zaterdag 17 maart 2012 19:10 schreef Zwansen het volgende:
[..]
Er zijn echt heel veel beta's die als consultant in het bedrijfsleven terecht komen hoor.
Zucht, goeie steekproef... Ik ken gelukkig nog talloze technici die de afgelopen jaren bij Shell aan de bak zijn gegaan. Jammer dat het jou niet gelukt is, maar dat zegt mij echt geen donder natuurlijk.quote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:43 schreef KabulCuisine het volgende:
[..]
Ik heb het over de huidige situatie vacatures. Ik ben voor een technische functie geweigerd bij Shell terwijl een vriend Economie studeert en is aangenomen als management-trainee. Hoeeveel managers hebben we nou nodig? En dan zeurt Shell om een tekort aan technici.
Dat was zeker wel een tijd geleden.quote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:52 schreef Bajskorv het volgende:
[..]
Zucht, goeie steekproef... Ik ken gelukkig nog talloze technici die de afgelopen jaren bij Shell aan de bak zijn gegaan. Jammer dat het jou niet gelukt is, maar dat zegt mij echt geen donder natuurlijk.
Nee, dit jaar alleen weer een handvol. Ik begrijp het probleem dus niet zo.quote:Op zaterdag 17 maart 2012 23:53 schreef KabulCuisine het volgende:
[..]
Dat was zeker wel een tijd geleden.
Hmm, zit in die sector en kan je vertellen dat zulke bedragen echt niet betaald worden aan 22-jarigen. En er zijn genoeg ervaren krachten beschikbaar.quote:Op maandag 5 maart 2012 22:02 schreef Kentekenplaat het volgende:
[..]
Ah, daar blijft het salaris van de chauffeur. Bij de managers.
Idd, je moet niet alles beloven wat er op het internet staat. De marges in de transport en logistiek sector zijn erg klein. Dik 5000 euro bruto betalen aan een 22-jarige gaat never nooit gebeurenquote:Op maandag 19 maart 2012 10:24 schreef Den_Haag het volgende:
[..]
Hmm, zit in die sector en kan je vertellen dat zulke bedragen echt niet betaald worden aan 22-jarigen. En er zijn genoeg ervaren krachten beschikbaar.
Ik snap je onvrede. Ik zou een carrièreswich overwegen. De grafische sector is erg gevoelig voor economische schommelingen. Mijn vorige werkgever was een groot grafisch concern, dat mede door de crisis (en door wanbeleid) is omgevallen.quote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:33 schreef vuvuzela_bukakke het volgende:
01: Bedrijfstak: Grafisch
02: Functie: nabewerker
03: Opleiding: offsetdrukker niv 3
04: Leeftijd: 28 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: weet niet precies:
13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 1550
09: Netto maand salaris: ruim 1248
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: geen
Tevreden? Dikke dikke NEE, hard werken en hard genaaid worden door de baas, iedere dag veel voor weinig. En als je over je salaris wilt onderhandelen, krijg je te horen dat je blij mag zijn dat je bij hun mag werken... Zit te denken in een carriereswitch...lekker bij een groot bedrijf in de haven werken die mij willen opleiden als procesoperator en waar ik ik kan groeien want ben zeer leergierig en een harde werker...
Tevreden? Redelijk tevreden. Na een fase van onrust bij de vorige werkgever heb ik nu even behoefte aan rust. Door omstandigheden (niet meer werk beschikbaar) werk ik slechts 4 dagen. Mijn loon volstaat voor mij, al denk ik dat het aan de lage kant is, gezien mijn werkervaring en mijn capaciteiten. Ik ben echter een beetje uitgekeken aan het raken op het werk zelf. Ik zie rustig uit naar wat anders.quote:01: Bedrijfstak: Communicatie
02: Functie: Copywriter
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 35
05: Aantal uren per week: 32
06: Aantal vakantiedagen: 20 ( = 5 weken per jaar)
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ruim 2.500
09: Netto maand salaris: 2.000 - 2.100 (afhankelijk van km-vergoeding)
10: Overuren betaald: nvt
11: Werkervaring: ruim 10 jaar
12: Goodies: nee
Ik ben een half jaar geleden nog aangenomen bij Shell in een technische functie. En er zijn op het moment ook nog een hoop vacatures. Voor welke functie had je gesolliciteerd?quote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:43 schreef KabulCuisine het volgende:
[..]
Ik heb het over de huidige situatie vacatures. Ik ben voor een technische functie geweigerd bij Shell terwijl een vriend Economie studeert en is aangenomen als management-trainee. Hoeeveel managers hebben we nou nodig? En dan zeurt Shell om een tekort aan technici.
Ik zou er voor gaan. Als je een baas kan vinden die je een opleiding Vapro B/C wil laten doen dan is je vooruitzicht een stuk beter dan dat je nu hebt. Al zal je wel in ploegen aan de gang moeten waarschijnlijk. Daar staat tegenover dat je je huidige salaris kan verdubbelen.....quote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:33 schreef vuvuzela_bukakke het volgende:
01: Bedrijfstak: Grafisch
02: Functie: nabewerker
03: Opleiding: offsetdrukker niv 3
04: Leeftijd: 28 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: weet niet precies:
13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 1550
09: Netto maand salaris: ruim 1248
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: geen
Tevreden? Dikke dikke NEE, hard werken en hard genaaid worden door de baas, iedere dag veel voor weinig. En als je over je salaris wilt onderhandelen, krijg je te horen dat je blij mag zijn dat je bij hun mag werken... Zit te denken in een carriereswitch...lekker bij een groot bedrijf in de haven werken die mij willen opleiden als procesoperator en waar ik ik kan groeien want ben zeer leergierig en een harde werker...
waar staat je lijstje ?quote:Op maandag 19 maart 2012 15:52 schreef Thieske het volgende:
[..]
Ik ben een half jaar geleden nog aangenomen bij Shell in een technische functie. En er zijn op het moment ook nog een hoop vacatures. Voor welke functie had je gesolliciteerd?
Ik twijfel of ik dat hier wil posten.quote:
internet heldquote:Op maandag 19 maart 2012 16:27 schreef Thieske het volgende:
[..]
Ik twijfel of ik dat hier wil posten.
En m'n moeder heeft me altijd geleerd, bij twijfel, niet doen.
Voor iemand van 35 met een HBO opleiding zit je idd aan de lage kant.quote:Op maandag 19 maart 2012 16:43 schreef Boldface het volgende:
Ik moet echt een beter betaalde baan zoeken, denk ik.
ahh KIJK..quote:Op maandag 19 maart 2012 16:37 schreef Thieske het volgende:
Omdat je zo aandringt.
01: Bedrijfstak: Chemie
02: Functie: procesoperator - 5 ploegendienst
03: Opleiding: Vapro B (MBO niveau 3)
04: Leeftijd: 27 jaar
05: Aantal uren per week: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 2900
09: Netto maand salaris: 2300 (dit is inclusief tegemoetkoming woon-werk vervoer)
10: Overuren betaald: tijd voor tijd
11: Werkervaring: 6 jaar
12: Goodies: 20% korting met tanken
jaarlijkse bonus afhankelijk van het bedrijfsresultaat en eigen prestaties.
Tevreden? Ja, ben een half jaar geleden overgestapt. Iets terug gegaan in salaris, maar de groeimogelijkheden zijn bij m'n huidige baan stukken groter. Sta nog echt onderaan de ladder nu.
Verder is het qua werk een stuk uitdagender aangezien de processen een stuk ingewikkelder en geavanceerder zijn dan bij m'n vorige werkgever.
Wowquote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:33 schreef vuvuzela_bukakke het volgende:
01: Bedrijfstak: Grafisch
02: Functie: nabewerker
03: Opleiding: offsetdrukker niv 3
04: Leeftijd: 28 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: weet niet precies:
13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 1550
09: Netto maand salaris: ruim 1248
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: geen
Tevreden? Dikke dikke NEE, hard werken en hard genaaid worden door de baas, iedere dag veel voor weinig. En als je over je salaris wilt onderhandelen, krijg je te horen dat je blij mag zijn dat je bij hun mag werken... Zit te denken in een carriereswitch...lekker bij een groot bedrijf in de haven werken die mij willen opleiden als procesoperator en waar ik ik kan groeien want ben zeer leergierig en een harde werker...
En ik maar denken dat de grafische CAO zo goed wasquote:Op zaterdag 17 maart 2012 21:33 schreef vuvuzela_bukakke het volgende:
01: Bedrijfstak: Grafisch
02: Functie: nabewerker
03: Opleiding: offsetdrukker niv 3
04: Leeftijd: 28 jaar
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: weet niet precies:
13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 1550
09: Netto maand salaris: ruim 1248
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: geen
Tevreden? Dikke dikke NEE, hard werken en hard genaaid worden door de baas, iedere dag veel voor weinig. En als je over je salaris wilt onderhandelen, krijg je te horen dat je blij mag zijn dat je bij hun mag werken... Zit te denken in een carriereswitch...lekker bij een groot bedrijf in de haven werken die mij willen opleiden als procesoperator en waar ik ik kan groeien want ben zeer leergierig en een harde werker...
Ja we werken idd met de grafimedia cao, daar in al gezocht maar kan niks vinden over schalen of groeimogelijkheden na jaren ervaring, dus volgens mij heeft mijn baas gewoon vrij spel wat betreft het betalen van loon, je hebt alleen de cao loonsverhogingen, en dat is 0,5% per (half)jaar, echt minimaal dus..die 1550 euro bruto is voor een volledige 40 urige werkweek...en zelfs geen reiskostenvergoedingquote:Op maandag 19 maart 2012 18:56 schreef N.I.M.B.Y. het volgende:
[..]
En ik maar denken dat de grafische CAO zo goed was![]()
Wordt je trouwens volgens de CAO betaald of doet jouw werkgever hier niet aan....
Topquote:Op maandag 19 maart 2012 19:22 schreef vuvuzela_bukakke het volgende:
Ik maak wel ff een ander topic voor over dat carriereswitch gedoe
Veel respect voor mensen die bewust voor het onderwijs kiezen en er met veel plezier werken. Als ze daarnaast nog tijd weten te vinden voor een coördinerende taak en het maken van beleid vind ik het helemaal top!quote:Op maandag 19 maart 2012 19:17 schreef Jackie-Treehorn het volgende:
01: Bedrijfstak: Voortgezet onderwijs
02: Functie: Docent VMBO en coördinator onderwijsontwikkeling betavakken
03: Opleiding: HBO - 2e graads wiskunde
04: Leeftijd: 28 jaar
05: Aantal uren per week: 1.0 FTE. Het is echt piekbelasting, maar zo tussen de 32 en 60 uur.
06: Aantal vakantiedagen: 12 weken per jaar waarvan de 2 weken kerstvakantie en zomervakantie echt "vrij" zijn. De rest van de vakanties werk ik elke dag wel een paar uurtjes.
13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: geen flauw idee
09: Netto maand salaris: 1950
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 6 jaar
12: Goodies: geen
Tevreden? Ja, ontzettend. Ik werk op een leuke school, in een geweldig team waar men veel voor elkaar over heeft en het ook naast het werk an sich gewoon erg gezellig is. Ik krijg heel veel ruimte om mezelf te ontwikkelen (cursussen, opleidingen, beleid maken, nieuwe ideeën en projecten implementeren etc).
Bij de Koninklijke dusquote:Op maandag 19 maart 2012 16:37 schreef Thieske het volgende:
Omdat je zo aandringt.
01: Bedrijfstak: Chemie
02: Functie: procesoperator - 5 ploegendienst
03: Opleiding: Vapro B (MBO niveau 3)
04: Leeftijd: 27 jaar
05: Aantal uren per week: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 2900
09: Netto maand salaris: 2300 (dit is inclusief tegemoetkoming woon-werk vervoer)
10: Overuren betaald: tijd voor tijd
11: Werkervaring: 6 jaar
12: Goodies: 20% korting met tanken
jaarlijkse bonus afhankelijk van het bedrijfsresultaat en eigen prestaties.
Tevreden? Ja, ben een half jaar geleden overgestapt. Iets terug gegaan in salaris, maar de groeimogelijkheden zijn bij m'n huidige baan stukken groter. Sta nog echt onderaan de ladder nu.
Verder is het qua werk een stuk uitdagender aangezien de processen een stuk ingewikkelder en geavanceerder zijn dan bij m'n vorige werkgever.
...Of het feit dat hij dat eerder al postte?quote:Op maandag 19 maart 2012 21:07 schreef superheist het volgende:
[..]
Bij de Koninklijke dus(die 20% doet 't em)
En dat gebeurt vaker dan je denkt.quote:Op maandag 19 maart 2012 19:01 schreef Devv het volgende:
Werkgevers die vinden dat je bevoorrecht bent om voor hun te mogen werken.
Welkom collega, er zit wel een maximum per jaar aan die 20% korting.quote:Op maandag 19 maart 2012 16:37 schreef Thieske het volgende:
Omdat je zo aandringt.
12: Goodies: 20% korting met tanken
geen diplomas en maar 4 jaar werkervaringquote:Op vrijdag 23 maart 2012 22:07 schreef kvinna het volgende:
Ik ben wel eens benieuwd wat de rest van mijn lijstje denkt.
Zelf heb ik namelijk nogal moeite om in te schatten of mijn salaris marktconform is.
01: Bedrijfstak: Groothandel
02: Functie: Assistent Inkoper
03: Opleiding: geen (niet eens middelbare school)
04: Leeftijd: 26
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 7 ATV-dagen
07: 13e maand: nee, wel elk jaar wisselende winstuitkering
08: Bruto maand salaris: ¤ 1957,- (ex vakantiegeld)
09: Netto maand salaris: ¤ 1600,- (incl reiskosten, ex vakantiegeld)
10: Overuren betaald: tijd voor tijd
11: Werkervaring (in inkoop): 4 jaar totaal, 2 jaar bij huidige werkgever
12: Goodies: NEVI (inkoopopleiding) wordt betaald
Tevreden?
Ja. Het is een leuke baan, bij een leuke werkgever. Ik mag een opleiding volgen en als dat allemaal goed gaat krijg ik volgend jaar een vaste aanstelling als inkoper.
Ik had bij vraag 11 expres nog er achter gezet dat het ging om werkervaring in de inkoopquote:Op zaterdag 24 maart 2012 00:10 schreef YebCar het volgende:
[..]
geen diplomas en maar 4 jaar werkervaring
wat heb je dan vanaf je 14/16de -22ste gedaan?
maar je mag blij zijn met 1600 netto, weet niet hoeveel dat is zonder reiskosten.
Zonder opleiding lijkt alles meer dan minimumloon me mooi meegenomen. Wist trouwens niet dat het nog voorkwam dat iemand zijn middelbare school niet af maakt.quote:Op vrijdag 23 maart 2012 22:07 schreef kvinna het volgende:
Ik ben wel eens benieuwd wat de rest van mijn lijstje denkt.
Zelf heb ik namelijk nogal moeite om in te schatten of mijn salaris marktconform is.
Welke tak zit de groothandel?quote:Op vrijdag 23 maart 2012 22:07 schreef kvinna het volgende:
Ik ben wel eens benieuwd wat de rest van mijn lijstje denkt.
Zelf heb ik namelijk nogal moeite om in te schatten of mijn salaris marktconform is.
01: Bedrijfstak: Groothandel
02: Functie: Assistent Inkoper
03: Opleiding: geen (niet eens middelbare school)
04: Leeftijd: 26
05: Aantal uren per week: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25 + 7 ATV-dagen
07: 13e maand: nee, wel elk jaar wisselende winstuitkering
08: Bruto maand salaris: ¤ 1957,- (ex vakantiegeld)
09: Netto maand salaris: ¤ 1600,- (incl reiskosten, ex vakantiegeld)
10: Overuren betaald: tijd voor tijd
11: Werkervaring (in inkoop): 4 jaar totaal, 2 jaar bij huidige werkgever
12: Goodies: NEVI (inkoopopleiding) wordt betaald
Tevreden?
Ja. Het is een leuke baan, bij een leuke werkgever. Ik mag een opleiding volgen en als dat allemaal goed gaat krijg ik volgend jaar een vaste aanstelling als inkoper.
Moeilijk uit te leggen, ik hou het maar op de technische en elektronische hoek.quote:
Zie onderstaande quote:quote:Op zaterdag 24 maart 2012 10:19 schreef junkiexp het volgende:
Je hebt nogal aardig wat reiskosten zo te zien?
quote:Op zaterdag 24 maart 2012 00:24 schreef kvinna het volgende:
Reiskostenvergoeding is trouwens zo'n ¤70.- p/m
Zie onderstaande quote:quote:Op zaterdag 24 maart 2012 10:19 schreef junkiexp het volgende:
Wat verdien je bruto, wat staat er op je loonstrook?
quote:Op vrijdag 23 maart 2012 22:07 schreef kvinna het volgende:
08: Bruto maand salaris: ¤ 1957,- (ex vakantiegeld)
In een standaard 5 ploegenrooster (2-2-2) maak je slechts 33,6 uur per week en geen 36.quote:Op maandag 19 maart 2012 16:37 schreef Thieske het volgende:
Omdat je zo aandringt.
01: Bedrijfstak: Chemie
02: Functie: procesoperator - 5 ploegendienst
03: Opleiding: Vapro B (MBO niveau 3)
04: Leeftijd: 27 jaar
05: Aantal uren per week: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 2900
09: Netto maand salaris: 2300 (dit is inclusief tegemoetkoming woon-werk vervoer)
10: Overuren betaald: tijd voor tijd
11: Werkervaring: 6 jaar
12: Goodies: 20% korting met tanken
jaarlijkse bonus afhankelijk van het bedrijfsresultaat en eigen prestaties.
Tevreden? Ja, ben een half jaar geleden overgestapt. Iets terug gegaan in salaris, maar de groeimogelijkheden zijn bij m'n huidige baan stukken groter. Sta nog echt onderaan de ladder nu.
Verder is het qua werk een stuk uitdagender aangezien de processen een stuk ingewikkelder en geavanceerder zijn dan bij m'n vorige werkgever.
Ok duidelijk, groot bedrijf of niet?quote:Op zaterdag 24 maart 2012 10:29 schreef kvinna het volgende:
[..]
Moeilijk uit te leggen, ik hou het maar op de technische en elektronische hoek.
[..]
Zie onderstaande quote:
[..]
[..]
Zie onderstaande quote:
[..]
Op onze vestiging zit zo rond de 150 man, wereldwijd zijn het ruim 12.500. Redelijk groot dus.quote:Op zaterdag 24 maart 2012 10:39 schreef junkiexp het volgende:
[..]
Ok duidelijk, groot bedrijf of niet?
Ik zit in de cao technische groothandel en verdiende als verkoopmedewerker binnendienst toen ik 26 was 2100 euro bruto.
Ik denk dat er bij jou dus zeker wat bij mag.
Als je opleiding klaar is en je zelfstandig inkoper bent moet je toch richting de 2300 gaan denken.
Ik heb precies hetzelfde als jou, middelbare school niet afgemaakt maar hard gewerkt en ben nu vestigingsleider bij een technische groothandel.
En dat al 4 jaar? 950,-? Ik hoop voor je dat je straks dik boven de 4k verdient dan.quote:Op maandag 26 maart 2012 03:08 schreef GSbrder het volgende:
01: Bedrijfstak: Verzekeringen / Fin. Dienstverlening Schade
02: Functie: Business Advisor (ik verzin het ook niet)
03: Opleiding: WO BSc.
04: Leeftijd: 22
05: Aantal uren per week: 16 - 18
06: Aantal vakantiedagen: in geld 10 %
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: ¤ 1180
09: Netto maand salaris: ¤ 950
10: Overuren betaald: geen overuren
11: Werkervaring: 4 jaar
12: Goodies: Toeslagen voor avonden, weekenden en feestdagen (150 - 200%), flinke reiskostenvergoedingen, wachtdagcompensatie, kantine, betaalde opleiding.
Tevreden? Ja hoor. Als student.
Het is niet echt relevant voor mijn studiequote:Op maandag 26 maart 2012 03:15 schreef Geerd het volgende:
[..]
En dat al 4 jaar? 950,-? Ik hoop voor je dat je straks dik boven de 4k verdient dan.
Leuk voor je.quote:Op maandag 26 maart 2012 03:20 schreef Geerd het volgende:
Pff valt vies tegen wat ik hier lees, vroeger 10/15 jaar terug (toen ik met groep 8 klaar was) pfff havo big money!!.
Nou ik zie na 3,5 jaar dat ik aan het werk ben, nog steeds oude klasgenoten die nog "studeren" tijdens mijn werk(net zo oud als mij nog niks bereikt)
En nu als je hbo hebt volgens mij moet je blij zijn met keer 1800/1900 netto.
Ik kom me bed er niet voor uit.
Beetje vreemd dat je geen auto vergoeding oid erbij hebt.quote:Op maandag 26 maart 2012 01:45 schreef Frenkyboy het volgende:
01: Bedrijfstak: ICT / Software
02: Functie: Tech expert
03: Opleiding: WO
04: Leeftijd: 36
05: Aantal uren per week: 45
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 8800
09: Netto maand salaris: 5100
10: Overuren betaald: nope
11: Werkervaring: 12 jaar
12: Goodies: Telefoon
En ja het is belachelijk veel, Amerikaanse bedrijven betalen nou eenmaal beter.
Tegenwoordig moet je vader een korpsbal zijn geweest en alles lager dan vwo + wo is minimumloonquote:Op maandag 26 maart 2012 03:20 schreef Geerd het volgende:
Pff valt vies tegen wat ik hier lees, vroeger 10/15 jaar terug (toen ik met groep 8 klaar was) pfff havo big money!!.
Nou ik zie na 3,5 jaar dat ik aan het werk ben, nog steeds oude klasgenoten die nog "studeren" tijdens mijn werk(net zo oud als mij nog niks bereikt)
En nu als je hbo hebt volgens mij moet je blij zijn met keer 1800/1900 netto.
Ik kom me bed er niet voor uit.
Geen auto meer nodig, een tech expert regelt alles op afstand via de technologie van tegenwoordigquote:Op maandag 26 maart 2012 12:52 schreef Scorpie het volgende:
[..]
Beetje vreemd dat je geen auto vergoeding oid erbij hebt.
Onregelmatigheid.Nacht etc.quote:Op maandag 26 maart 2012 12:51 schreef Flarp het volgende:
Jij komt je bed niet uit voor 1900 euro netto... Ik neem aan dat je hoofdconducteur bent, hoe kom jij aan >1900 netto dan? Laat je lijstje maar zien
Bedoelde eigenlijk meer, het is wel kansloos tegenwoordig al die Windesheim diploma's etc allemaal een grote flop.quote:
Niet verkeerd, ongeveer zelfde als ik nu met 28 jaar en WO opleiding.quote:Op maandag 26 maart 2012 14:26 schreef starla het volgende:
01: Bedrijfstak: gezondheidszorg
02: Functie: ANIOS
03: Opleiding: WO
04: Leeftijd: 28
05: Aantal uren per week: 38
06: Aantal vakantiedagen: 20
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 3231
09: Netto maand salaris: 2236 (zonder ORT)
10: Overuren betaald: ja
11: Werkervaring: 2 jaar
12: Goodies: -
Zolang je geen vrouw en kinderen hebt wel ja...quote:Op donderdag 29 maart 2012 10:57 schreef jdel het volgende:
Klinkt als een heel interessante en leuke baan
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |