WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik denk dat je sowieso met een verkeerde start bent begonnen. Eerst moet je jezelf bedenken waaraan het ligt, ben je lelijk (geen uitstraling, slechte verzorging) of ben je nogal op jezelf? Zo ja, dan ben je een makkelijk doelwit en in het bedrijfsleven moet je je juist sterk gedragen.
In deze situatie valt er weinig te veranderen dus jou beste optie is om een andere baan te zoeken (voor zover dat makkelijk is). Dan gedraag je je vanaf de eerste dag anders, het belangrijkste is zelfvertrouwen, daarnaast moet je ook proberen je verbale defensie systeem te verbeteren (dus leren van je af te bijten). Maar pas op, dit betekent niet dat je andere kunt gaan pesten, dit komt namelijk vaker voor en daardoor gaan mensen je alleen maar haten.
In deze situatie valt er weinig te veranderen dus jou beste optie is om een andere baan te zoeken (voor zover dat makkelijk is). Dan gedraag je je vanaf de eerste dag anders, het belangrijkste is zelfvertrouwen, daarnaast moet je ook proberen je verbale defensie systeem te verbeteren (dus leren van je af te bijten). Maar pas op, dit betekent niet dat je andere kunt gaan pesten, dit komt namelijk vaker voor en daardoor gaan mensen je alleen maar haten.
Wat doet het ertoe waarom ik word gepest, heb zelf geen idee. Alsof ik het aan mezelf te danken heb.quote:Op zaterdag 27 november 2010 20:09 schreef Thomas B. het volgende:
Waarom word je gepest dan? Ik wil geen kant kiezen, maar waar rook is is vuur vaak.
Nou ja, ze hebben je niet voor niets uitgekozen. Ik bedoel dit niet lullig, maar die pesters kunnen ruiken als ze iemand zien die niet sterk in zijn schoenen staat.quote:
[..]
Wat doet het ertoe waarom ik word gepest, heb zelf geen idee. Alsof ik het aan mezelf te danken heb.
Noot noot.
Lees op internet maar wat er onder pesten wordt verstaan, dan weet je dus ook hoe ik word gepest. Na het lezen van de sites en de voorbeelden die worden genoemd, wist ik zeker dat ik word gepest, ook wel mobbing genoemd. En nogmaals, het ligt niet aan degene die wordt gepest.quote:Op zaterdag 27 november 2010 20:14 schreef ShadyLane het volgende:
En hoe precies? Ik mag a.s. maandag weer bij de directie komen opdraven omdat op dinsdag nog niemand in onze vaksectie had bedacht in welk specifiek restaurant vrijdags het sectie-etentje zou zijn, mijn collega dus op dinsdag nog niet over de specifieke locatie was ingelicht en hij dat interpreteert als 'stelselmatig buitensluiten'. Nadat we de datum vier keer hadden verschoven zodat hij er ook bij zou kunnen zijn, that is.
Sinds deze ervaringen ben ik bij elk verhaal over 'structureel pesten' benieuwd waar dat pesten concreet uit bestaat.
Misschien is het wel volledig terecht dat je gepest wordt. Misschien ben je wel een ontzettende klootzak. Maar als jij daar niks over wilt zeggen kunnen wij er ook weinig mee...quote:
[..]
Wat doet het ertoe waarom ik word gepest, heb zelf geen idee. Alsof ik het aan mezelf te danken heb.
Nee dat ligt het nooitquote:
[..]
En nogmaals, het ligt niet aan degene die wordt gepest.
Als ik jouw bericht zo lees, dan kan ik maar 1 conclusie trekken: het ligt aan mij.quote:
Ik denk dat je sowieso met een verkeerde start bent begonnen. Eerst moet je jezelf bedenken waaraan het ligt, ben je lelijk (geen uitstraling, slechte verzorging) of ben je nogal op jezelf? Zo ja, dan ben je een makkelijk doelwit en in het bedrijfsleven moet je je juist sterk gedragen.
In deze situatie valt er weinig te veranderen dus jou beste optie is om een andere baan te zoeken (voor zover dat makkelijk is). Dan gedraag je je vanaf de eerste dag anders, het belangrijkste is zelfvertrouwen, daarnaast moet je ook proberen je verbale defensie systeem te verbeteren (dus leren van je af te bijten). Maar pas op, dit betekent niet dat je andere kunt gaan pesten, dit komt namelijk vaker voor en daardoor gaan mensen je alleen maar haten.
TS luister niet naar de ''stoere'' die nooit gepest zullen worden. Je hebt vast wel op internet gelezen wat pesten, in het algemeen en op het werk, met je doet.
Over het algemeen is het zo met pesten op het werk, dat het verergert als de mensen worden aangesproken. Mijn advies kies voor jezelf, ga geen geweld gebruiken
er ''boven staan'' is bullshit. Zoek een andere baan zsm, dit gaat echt ten koste van je gezondheid.
Nog iets anders de pesters zijn altijd fout klaar!
Over het algemeen is het zo met pesten op het werk, dat het verergert als de mensen worden aangesproken. Mijn advies kies voor jezelf, ga geen geweld gebruiken
er ''boven staan'' is bullshit. Zoek een andere baan zsm, dit gaat echt ten koste van je gezondheid.Nog iets anders de pesters zijn altijd fout klaar!
Ja inderdaad vindt ik ook MalaCocineraquote:Op zaterdag 27 november 2010 20:53 schreef MalaCocinera het volgende:
TS luister niet naar de ''stoere'' die nooit gepest zullen worden. Je hebt vast wel op internet gelezen wat pesten, in het algemeen en op het werk, met je doet. Over het algemeen is het zo met pesten op het werk, dat het verergert als de mensen worden aangesproken. Mijn advies kies voor jezelf, ga geen geweld gebruiken
Nee dat doet het niet. Het is de taak van het management van het bedrijf dat jij een veilige werkomgeving hebt. Een omgeving waar gepest kan en mag worden is onveilig.quote:Op zaterdag 27 november 2010 20:39 schreef kusmijnass het volgende:
[..]
Als ik jouw bericht zo lees, dan kan ik maar 1 conclusie trekken: het ligt aan mij.
Mee eens. Maar we missen veel informatie hier. Waarom wordt TS gepest? Hoe wordt ie gepest? Is ie vaker gepest? Waarom denkt TS zelf dat ie gepest wordt? Daar wil ie allemaal geen antwoord op geven, waardoor het lastig is een goed beeld van de situatie te krijgen en een objectief oordeel te vormen.quote:
TS luister niet naar de ''stoere'' die nooit gepest zullen worden. Je hebt vast wel op internet gelezen wat pesten, in het algemeen en op het werk, met je doet.
Over het algemeen is het zo met pesten op het werk, dat het verergert als de mensen worden aangesproken. Mijn advies kies voor jezelf, ga geen geweld gebruiken
Nog iets anders de pesters zijn altijd fout klaar!
TS je wint dit "spelletje" van hun nooit.
Ik heb ook eens in zo'n situatie gezeten, dat heeft 1 jaar geduurd, achteraf kreeg ik mijn gelijk maar was ik er zelf haast onderdoor gegaan.
Mijn advies zou zijn, verspil je moeite en energie niet aan deze waardeloze lui. Meld je ziek met een burnout, je kan max 2 jaar in de ziektewet blijven als je een vast contract heb.
En kijk vandaaruit uit naar een nieuwe baan.
Ik heb ook eens in zo'n situatie gezeten, dat heeft 1 jaar geduurd, achteraf kreeg ik mijn gelijk maar was ik er zelf haast onderdoor gegaan.
Mijn advies zou zijn, verspil je moeite en energie niet aan deze waardeloze lui. Meld je ziek met een burnout, je kan max 2 jaar in de ziektewet blijven als je een vast contract heb.
En kijk vandaaruit uit naar een nieuwe baan.
Rayen 2½ jaar!
Ja, want toekomstige werkgevers staan niet huiverig tegenover medewerkers die een burn out hebben of die er een hebben gehad he?quote:Op zaterdag 27 november 2010 22:36 schreef TimeJumper het volgende:
TS je wint dit "spelletje" van hun nooit.
Ik heb ook eens in zo'n situatie gezeten, dat heeft 1 jaar geduurd, achteraf kreeg ik mijn gelijk maar was ik er zelf haast onderdoor gegaan.
Mijn advies zou zijn, verspil je moeite en energie niet aan deze waardeloze lui. Meld je ziek met een burnout, je kan max 2 jaar in de ziektewet blijven als je een vast contract heb.
En kijk vandaaruit uit naar een nieuwe baan.
TS niet zomaar ziekmelden en besef dat iemand als Maanvis systeembeheerder is bij een kein bedrijf, alleenstaand en gebruik maakt van sociale woningbouw. Niets mis mee, maar gezien jouw opleiding TS denk ik dat jouw ambities iets verder reiken
Ooh en de mensen die details willen weten
dat zijn sensatiezoekers van het ergste soort 
Gewoon maken dat je wegkomt en niet afwachten tot het punt dat je moet vertrekken. En dat is makkelijker gezegd dan gedaan 
Je hoeft het toch niet te vermelden?quote:Op zaterdag 27 november 2010 22:43 schreef MalaCocinera het volgende:
Ja, want toekomstige werkgevers staan niet huiverig tegenover medewerkers die een burn out hebben of die er een hebben gehad he?
Ik ben bij mijn werkgever daarna gewoon aan de slag gegaan met de vermelding dat bij mijn vorige baan mijn contract was afgelopen.
Tsja referenties aanvragen gaat inderdaad dan wat moeilijk.
Maar blijven hangen bij deze werkgever en je ziek laten pesten vind ik weer het andere uiterste.
Tenzij TS snel een andere baan vind? Maar of dat in tegenwoordige tijd zo makkelijk/snel gaat.
Het is te hopen.
Rayen 2½ jaar!
Wat een trieste manier om een discussie te beeindingen. Lekker makkelijk je oordeel klaarhebben zonder iets verder na te denken. Hopelijk maakt het je leven wat makkelijker.quote:
[..]
Ooh en de mensen die details willen weten
Dat het niet aan jou ligt valt moeilijk te ontkennen, jij wordt immers gepest en niet iemand anders van je collega's. Maar het ligt ook aan je collega's en je leiding, het is maar net hoe je collega's zijn.. Maar bij elke plek komt pesten voor, alleen soms in mindere mate en soms in grotere, en het zijn altijd dezelfde die gepest worden.quote:
[..]
Als ik jouw bericht zo lees, dan kan ik maar 1 conclusie trekken: het ligt aan mij.
Waarom valt het moeilijk te ontkennen dat het niet aan mij ligt. Als iemand op het werk wordt gepest omdat hij b.v. de enige homo is, ligt het dus aan hem. Hij wordt immers gepest en de andere collega's niet. Een veel gehoord excuus, het moet wel aan de gepeste medewerker liggen, die zal het wel verdienen.quote:
[..]
Dat het niet aan jou ligt valt moeilijk te ontkennen, jij wordt immers gepest en niet iemand anders van je collega's. Maar het ligt ook aan je collega's en je leiding, het is maar net hoe je collega's zijn.. Maar bij elke plek komt pesten voor, alleen soms in mindere mate en soms in grotere, en het zijn altijd dezelfde die gepest worden.
Dus je denkt er iets aan te kunnen gaan doen zonder iets aan jezelf te veranderen? Ik ben bang dat de huidige samenleving niet zo in elkaar zit, het is triest maar toch moet het wil je jezelf ten voordele doen.quote:
[..]
Waarom valt het moeilijk te ontkennen dat het niet aan mij ligt. Als iemand op het werk wordt gepest omdat hij b.v. de enige homo is, ligt het dus aan hem. Hij wordt immers gepest en de andere collega's niet. Een veel gehoord excuus, het moet wel aan de gepeste medewerker liggen, die zal het wel verdienen.
Er is altijd een reden. Zelden een legitieme.quote:Op zondag 28 november 2010 00:40 schreef kusmijnass het volgende:
[..]
Waarom valt het moeilijk te ontkennen dat het niet aan mij ligt. Als iemand op het werk wordt gepest omdat hij b.v. de enige homo is, ligt het dus aan hem. Hij wordt immers gepest en de andere collega's niet. Een veel gehoord excuus, het moet wel aan de gepeste medewerker liggen, die zal het wel verdienen.
Pesten kan om zoveel redenen en juist daarom is het een voordeel als je de aanleiding weet. Bij kinderen op scholen is het ook vaak het buitenbeentje dat er sociaal wat buiten valt. Misschien ben je onbewust het buitenbeentje en weet je niet hoe je in die groep zou moeten passen. Wil je echter wel in die groep passen? Ga dan niet moeilijk doen en gewoon weg, want je verandert er niets mee.
degene met de grootste bek opwachten en in elkaar rossen na het werk en vooral BUITEN werk tijd/gebied.quote:
Op 
problem solved
When you are courting a nice girl an hour seems like a second. When you sit on a red-hot cinder a second seems like an hour. That's relativity.
want dat helpt niet? ik kan je melden dat het wel helpt. ik ben nooit echt gepest, nooit voor lange tijd dus, de reden simpel als ik doelwit was roste ik degene met de grootste bek zo hard als ik kon en ongeacht of ik won of verloor had ik respect en was het treiteren meteen over.quote:
Kap even met nonsens reacties zoals geweld gebruiken.
dat was natuurlijk op school daarna heb ik zelf nooit echt pestereijen meegemaakt
en daar de TS het probleem op het werk heeft moet je dat net iets anders aanpakken zie mijn eerdere post.
When you are courting a nice girl an hour seems like a second. When you sit on a red-hot cinder a second seems like an hour. That's relativity.
en dan heb je meteen de essentie te pakken..quote:
[..]
want dat helpt niet? ik kan je melden dat het wel helpt. ik ben nooit echt gepest, nooit voor lange tijd dus, de reden simpel als ik doelwit was roste ik degene met de grootste bek zo hard als ik kon en ongeacht of ik won of verloor had ik respect en was het treiteren meteen over.
dat was natuurlijk op school daarna heb ik zelf nooit echt pestereijen meegemaakt
You can't start a fire without a spark...
♥ Isa ♥ | In vuur en vlam
A dirty mind is a joy forever!
♥ Isa ♥ | In vuur en vlam
A dirty mind is a joy forever!
Ooh en de mensen die details willen wetenquote:
[..]
Ja, want toekomstige werkgevers staan niet huiverig tegenover medewerkers die een burn out hebben of die er een hebben gehad he?
TS niet zomaar ziekmelden en besef dat iemand als Maanvis systeembeheerder is bij een kein bedrijf, alleenstaand en gebruik maakt van sociale woningbouw. Niets mis mee, maar gezien jouw opleiding TS denk ik dat jouw ambities iets verder reiken
Ooh en de mensen die details willen weten
dat zijn sensatiezoekers van het ergste soort Je moet je eigen weg gaan TS ,luister niet naar die onzin die je aangeraden wordt
Geen geweld dat lost niks op ,je krijgt er echt geen vrienden mee
Sommige antwoorden slaan echt nergens meer op ,snap niet dat er niks van gezegd wordt
Ze weten niet wat pesten is en wat het met iemand doet je gaat er geestelijk aan kapot
Groetjes Gerv
|
|
