WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Hallo
ik zit met een vraag waar ik verschillende antwoorden op krijg van mensen, en ik kan niet vinden hoe het nu werkelijk zit.
Ik werk op dit moment via een uitzendbureau bij een werkgever met een inlenerscontract van obepaalde tijd. Hiervoor heb ik een uitzendcontract gehad, maar na een half jaar bij dezelfde werkgever moet je een inleners contract tekenen. Nu kan ik bij mijn werkgever een jaarcontract tekenen. Wat ik wil weten is of mijn werkgever na dit contract mij een vastcontract moet aanbieden? omdat dit reeds het derde contract is bij dezelfde werkgever?
Bijvoorbaat dank.
ik zit met een vraag waar ik verschillende antwoorden op krijg van mensen, en ik kan niet vinden hoe het nu werkelijk zit.
Ik werk op dit moment via een uitzendbureau bij een werkgever met een inlenerscontract van obepaalde tijd. Hiervoor heb ik een uitzendcontract gehad, maar na een half jaar bij dezelfde werkgever moet je een inleners contract tekenen. Nu kan ik bij mijn werkgever een jaarcontract tekenen. Wat ik wil weten is of mijn werkgever na dit contract mij een vastcontract moet aanbieden? omdat dit reeds het derde contract is bij dezelfde werkgever?
Bijvoorbaat dank.
Ik denk dat ze je daarna een vast contract moeten aanbieden, ja. Heb het zelf ooit aan de hand gehad dat ik de volledige uitzendperiode uit had gewerkt en toen niet meer bij die werkgever of dat uitzendbureau zou mogen werken, indien ik via die werkgever geen vast contract zou krijgen.
Maar pin me er niet op vast
Maar pin me er niet op vast
Trots lid van het 👿 Duivelse Viertal 👿
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Naar mijn weten wel, je hebt als het goed is te maken met opvolgend werkgeverschap. Maar aangezien ik niet zo thuis ben in de uitzendwereld dus het kan zijn dat ik het fout heb.
Ze doen er zelf meestal nogal wazig over.
Vaak geven ze de contracten een ander naampje, zodat e.e.a. niet hetzelfde hoeft te zijn. (deta/vast, inleen, uitzend etc).
Vaak kun je het het beste even aan het bedrijf vragen, loop even langs de P&O afdeling en zij kunnen je precies vertellen wat je na je jaar contract kan verwachten.
Zo mijn niets verbazen als ze nogmaals met een jaarcontract komen.
Vaak geven ze de contracten een ander naampje, zodat e.e.a. niet hetzelfde hoeft te zijn. (deta/vast, inleen, uitzend etc).
Vaak kun je het het beste even aan het bedrijf vragen, loop even langs de P&O afdeling en zij kunnen je precies vertellen wat je na je jaar contract kan verwachten.
Zo mijn niets verbazen als ze nogmaals met een jaarcontract komen.
"ooit geweten wat je allemaal met de beugel van een Grolsch flesje kan doen???"
Wat is een inlenerscontract? Dat is namelijk een niet in de ABU CAO opgenomen term. Daar wordt alleen gesproken over arbeidsovereenkomst met of zonder uitzendbeding en in welke fase die is aangegaan.
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
|
|
