KLB Klaagbaak
Klaag maar raak voor een knaak.
Wat zijn collega's toch fijn. Als je er wat aan hebt. 
Zoals sommigen van jullie wel weten werk ik als bedienend personeel in een restaurant. En in een restaurant kan het best druk worden. Zo ook afgelopen zaterdag (eerder geen tijd gehad om een topic te openen). Alles liep lekker, iedereen was druk in de weer. Maar toen werd het 8 uur.
"Ik ga naar huis!", zei een meisje opeens, die ook in de bediening werkt. "Want ik heb afgesproken dat ik om ongeveer 8 uur naar huis moet, ik heb namelijk een verjaardag."
Wat voor collega ben je dan? Iedereen werkt zich uit de naad, iedereen is nodig, en dat mens gaat weg. Kijk, als ze een goede reden had was er niks aan de hand geweest. Maar kom op, een verjaardag?
Verjaardagen gaan nog door tot een uur of 2 's nachts, daar hoef je echt niet zo vroeg te zijn. Het lijkt me een simpele keuze of je nog even een (half)uurtje doorwerkt om je collega's zoveel mogelijk te helpen, of meteen naar een verjaardag te gaan om daar eerst een uur in je eentje te zitten omdat er verder nog niemand is.
Iemand anders ook zulke leuke "collega's"?
En nee het was niet d'r eigen verjaardag.
Zoals sommigen van jullie wel weten werk ik als bedienend personeel in een restaurant. En in een restaurant kan het best druk worden. Zo ook afgelopen zaterdag (eerder geen tijd gehad om een topic te openen). Alles liep lekker, iedereen was druk in de weer. Maar toen werd het 8 uur.
"Ik ga naar huis!", zei een meisje opeens, die ook in de bediening werkt. "Want ik heb afgesproken dat ik om ongeveer 8 uur naar huis moet, ik heb namelijk een verjaardag."
Wat voor collega ben je dan? Iedereen werkt zich uit de naad, iedereen is nodig, en dat mens gaat weg. Kijk, als ze een goede reden had was er niks aan de hand geweest. Maar kom op, een verjaardag?
Verjaardagen gaan nog door tot een uur of 2 's nachts, daar hoef je echt niet zo vroeg te zijn. Het lijkt me een simpele keuze of je nog even een (half)uurtje doorwerkt om je collega's zoveel mogelijk te helpen, of meteen naar een verjaardag te gaan om daar eerst een uur in je eentje te zitten omdat er verder nog niemand is.Iemand anders ook zulke leuke "collega's"?
En nee het was niet d'r eigen verjaardag.
Guanine en Cytosine! *O*
Wat ben jij een huilie...
Ik zou ook niet bij dat soort baantjes langer op het werk blijven dan nodig. Je staat gewoon ingeroosterd voor een aantal uur en dan ga je weg. Als de baas wilt dat je langer blijft kan hij dat hooguit aan je vragen of het uit komt, maar dat hoef je gewoon niet te doen. Het is namelijk zijn probleem dat hij de roosters niet op orde heeft.
Ik zou ook niet bij dat soort baantjes langer op het werk blijven dan nodig. Je staat gewoon ingeroosterd voor een aantal uur en dan ga je weg. Als de baas wilt dat je langer blijft kan hij dat hooguit aan je vragen of het uit komt, maar dat hoef je gewoon niet te doen. Het is namelijk zijn probleem dat hij de roosters niet op orde heeft.
Als zij gewoon ruim van te voren heeft aangegeven dat ze om 8 uur graag weg wil, begrijp ik haar volkomen.
Dan had idd de baas beter moeten plannen.
edit: of moeten zeggen dat 8 uur niet mogelijk is...
[ Bericht 17% gewijzigd door #ANONIEM op 29-04-2009 10:20:16 ]
Dan had idd de baas beter moeten plannen.
edit: of moeten zeggen dat 8 uur niet mogelijk is...
[ Bericht 17% gewijzigd door #ANONIEM op 29-04-2009 10:20:16 ]
Ik ben het eens met cybey hier hoorquote:Op woensdag 29 april 2009 10:17 schreef Koenholio het volgende:
Ah, jij bent er ookal zo eentje dus...
De verplcihte uren, verder niets.
Pas als het gevraagd wordt of het uitkomt, anders niet
mensen moeten zich niet zo aanstellen, janken doe je thuis maar. Hier op internet is het niets anders dan bigboys.
Ik werk zelf niet bij dat soort baantjes. Maar kan me goed voorstellen dat als je in de horeca werkt als bijbaantje dat je niet krom gaat liggen of je persoonlijke leven verschuift voor je werk.quote:Op woensdag 29 april 2009 10:17 schreef Koenholio het volgende:
Ah, jij bent er ookal zo eentje dus...
Het is een vrouw, om 8 uur vertrekken, thuis komen, douchen, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, zeuren dat ze dik is, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, make up, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren aandoen, nog ff snel plassen, langs de spiegel in de gang lopen, terug naar boven om nieuwe kleren uit te zoeken, kleren uitzoeken, en wederom omkleden, terug naar beneden, in de auto stappen, zien in je spiegeltje dat je lippenstift niet goed is, nieuwe lippenstift, vertrekken, aankomen, tijdstip : 23.30 uur.
Dus, onterechte klacht, begrijpelijk tijdstip dat die meid vertrekt
Dus, onterechte klacht, begrijpelijk tijdstip dat die meid vertrekt
Ik vind dat echt zo'n kanker instelling he....ik begrijp die reacties hier ook niet!
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Je vergeet een deelquote:Op woensdag 29 april 2009 10:24 schreef VatosLoco het volgende:
Het is een vrouw, om 8 uur vertrekken, thuis komen, douchen, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, zeuren dat ze dik is, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, make up, kleren uitzoeken, kleren uitzoeken, kleren aandoen, nog ff snel plassen, langs de spiegel in de gang lopen, terug naar boven om nieuwe kleren uit te zoeken, kleren uitzoeken, en wederom omkleden, terug naar beneden, in de auto stappen, zien in je spiegeltje dat je lippenstift niet goed is, nieuwe lippenstift, vertrekken, aankomen, tijdstip : 23.30 uur.
Dus, onterechte klacht, begrijpelijk tijdstip dat die meid vertrekt
frutselen met het haar (ongeveer 6x), oogschaduw, bellen met vriendinnen wat die aan hebben (3x), 10 verschillende oorbellen proberen, aankomsttijd 0:45, derhalve belachelijk dat ze pas om 20:00 weg kon.
ben ik ook met je eens, maar als ze een keer aangeeft of ze eerder weg kan ivm met een verjaardag en de baas stemt daarmee in. Waarom zou ze dan niet weggaan? Als je 's avonds toch niets geplant hebt, laat je uiteraard je collega's niet in de steek, vele handen maken overigens licht werk.quote:Op woensdag 29 april 2009 10:28 schreef Meneer_de_Bruin het volgende:
Ik vind dat echt zo'n kanker instelling he....ik begrijp die reacties hier ook niet!
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Is het wel eens in je opgekomen dat niet iedereen een leuke baas heeft?quote:Op woensdag 29 april 2009 10:28 schreef Meneer_de_Bruin het volgende:
Ik vind dat echt zo'n kanker instelling he....ik begrijp die reacties hier ook niet!
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Bij mij op het werk hoor je mij ook niet klagen als ze vragen of ik iets langer kan blijven, aangezien mijn chef ook gewoon relaxed is en niet snel klaagt. Maar als ik een afspraak heb en van te voren al had afgesproken met me baas dat ik om een bepaald tijdstip naar huis ga, dan wist hij dat van te voren.
Bij ons op het werk hangt er ook een hele relaxte sfeer en de meeste collega's zijn niet te beroerd om elkaar even te helpen. Maar als er afgesproken is dat ze om 8 uur weggaat zou ik dat ook gewoon doen. Misschien zit degene waar ze heen moet ook wel op haar te wachten.quote:
Ik vind dat echt zo'n kanker instelling he....ik begrijp die reacties hier ook niet!
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Goeie 9 tot 5 instelling 
Tot 8 uur ingeroosterd staan = 8 uur wegwezen
Tot 8 uur ingeroosterd staan = 8 uur wegwezen
One hundred percent independent, I'm the fucking boss
Mwah, af en toe eens bijspringen is oke. Maar als je elke keer dat je moet werken een uur langer door moet gaan/ gaat, dan zou ik toch die baas eens flink op z'n bek laten gaan, zodat hij eens leert plannen.quote:Op woensdag 29 april 2009 10:28 schreef Meneer_de_Bruin het volgende:
Ik vind dat echt zo'n kanker instelling he....ik begrijp die reacties hier ook niet!
Bij m'n vorige bijbaantje werkte ik volgens mij bijna elke dag (dat ik moest werken) wel een uur langer door, maar als ik op zaterdag ochtend een uur te laat kwam kreeg ik er ook niks van te horen en zei die baas/werkgever...naja, ga maar snel aan het werk dan. En dat gebeurde 2/3 keer per maand. En regelmatig namen we ipv een kwartier een half uur en ipv een half uur een uur pauze.....Maar dan 's avonds ook niet zeuren als iedereen moest doorwerken tot het werk klaar was....Ik heb 10x liever zo'n sfeer binnen een bedrijf als dat stipte kanker gedoe.
Volledig eens met de TS
Nu is het lekker makkelijk voor hem, het lost zichzelf wel op. Jullie werken je uit de naad en zo hoeft hij niks te doen aan z'n beroerde planning. Waardeloze werknemer ben je ook als je 2/3 keer per maand een uur te laat komt.
Dat je baas daar niks van zegt betekent gewoon dat hij de touwtjes niet in handen heeft. Net als dat jullie langer door moeten: hij heeft z'n zaken niet op orde. Een relaxte sfeer is oke als je eens te laat komt of er langer doorgewerkt moet worden, maar dit is het andere uiterste. Volgens mij is jouw eerdere baas gewoon een druif. 
In some cases, resentment can result simply from being on the receiving end of good arguments. Collini
How much more precious is a little humanity than all the rules in the world.Piaget
How much more precious is a little humanity than all the rules in the world.Piaget
Oke...ik moet erbij zeggen...zoiets moet wel van 2 kanten komen ja...goed punt
Maar tis ook vaak een kwestie van geven en nemen wat dat betreft
Maar tis ook vaak een kwestie van geven en nemen wat dat betreft
Ik heb vaak genoeg langer doorgewerkt op mijn bijbaantjes om de baas danwel collega's uit de brand te helpen, maar als daar vervolgens richting mij zelden een wederdienst tegenover staat, dan vond ik op een gegeven moment ook dat ze maar lekker in de stront konden zakken.
quote:Op woensdag 29 april 2009 10:38 schreef Soempie het volgende:
[..]
Mwah, af en toe eens bijspringen is oke. Maar als je elke keer dat je moet werken een uur langer door moet gaan/ gaat, dan zou ik toch die baas eens flink op z'n bek laten gaan, zodat hij eens leert plannen.
Waardeloze werknemer ben je ook als je 2/3 keer per maand een uur te laat komt.
ik dacht ongeveer precies hetzelfde 
Op maandag 23 november 2009 13:51 schreef longinus het volgende:
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Als het een bijbaan is wtf boeit haar dat dan alsof haar carriere op dat gebied ligt + als ze het vantevoren heeft aangegeven zie ik het probleem niet ookal ist druk.
alsof haar carriere op dat gebied ligt + als ze het vantevoren heeft aangegeven zie ik het probleem niet ookal ist druk.
[b]Mag ik niet zeggen voor me moeder
Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program
Sokkel Lolleromfg[/b]
Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program
Sokkel Lolleromfg[/b]
Misschien deed ze dat al? Of ze ziet het simpelweg gewoon niet als haar carriere zoals jij dat doetquote:Op woensdag 29 april 2009 10:13 schreef Koenholio het volgende:
Wat zijn collega's toch fijn. Als je er wat aan hebt.
Zoals sommigen van jullie wel weten werk ik als bedienend personeel in een restaurant. En in een restaurant kan het best druk worden. Zo ook afgelopen zaterdag (eerder geen tijd gehad om een topic te openen). Alles liep lekker, iedereen was druk in de weer. Maar toen werd het 8 uur.
"Ik ga naar huis!", zei een meisje opeens, die ook in de bediening werkt. "Want ik heb afgesproken dat ik om ongeveer 8 uur naar huis moet, ik heb namelijk een verjaardag."
Wat voor collega ben je dan? Iedereen werkt zich uit de naad, iedereen is nodig, en dat mens gaat weg. Kijk, als ze een goede reden had was er niks aan de hand geweest. Maar kom op, een verjaardag?
Iemand anders ook zulke leuke "collega's"?
En nee het was niet d'r eigen verjaardag.
Niet zeiken, maar doorwerken, ingeroosterd is ingeroosterd
© Copyright TryX, 2006-2017 Alle rechten voorbehouden.
Disclaimer: Typfouten en geen gebruik van leestekens, hoofdletters en onzin voorbehouden.
Disclaimer: Typfouten en geen gebruik van leestekens, hoofdletters en onzin voorbehouden.
Het gaat er hierbij niet om of ze het recht had of niet om weg te gaan (want dat had ze inderdaad, het was afgesproken). Het gaat erom dat ze blijkbaar niet even IETS langer wil doorwerken, een halfuurtje is al mooi meegenomen. Ze is gewoon totaal niet collegiaal, heeft maar heel weinig voor anderen over en dat is wat mij stoort. Zij zou het ook kut vinden als ik haar hetzelfde zou flikken.
En ja, het is inderdaad maar een bijbaantje (wat het voor mij ook is hoor, geen carrière). Maar als je dit soort gedrag vertoont kun je denk ik beter ander werk gaan zoeken, want persoonlijk vind ik dat je bij dit soort baantjes wel wat meer collegialiteit mag tonen.
En ja, het is inderdaad maar een bijbaantje (wat het voor mij ook is hoor, geen carrière). Maar als je dit soort gedrag vertoont kun je denk ik beter ander werk gaan zoeken, want persoonlijk vind ik dat je bij dit soort baantjes wel wat meer collegialiteit mag tonen.
Guanine en Cytosine! *O*
heel simpel, afspraak is afspraak.
De baas weet ook dat het om 8 uur druk is, hij wist dat de dame vrij zou nemen dus kan hij regelen dat er iemand anders om 8 uur (liever half 8) begint.
Maar daarbij wil ik even kwijt dat het natuurlijk per bedrijf verschilt hoe men reageert.
Wordt er moeilijk gedaan wanneer je 3 minuten te laat bent, of je pauze net iets te lang is... dat maakt natuurlijk wat uit.
De reden is namelijk niet belangrijk wanneer je vrij neemt. En ik vind het jammer dat je het probleem bij je collega neerlegt ipv bij je baas.
De baas weet ook dat het om 8 uur druk is, hij wist dat de dame vrij zou nemen dus kan hij regelen dat er iemand anders om 8 uur (liever half 8) begint.
Maar daarbij wil ik even kwijt dat het natuurlijk per bedrijf verschilt hoe men reageert.
Wordt er moeilijk gedaan wanneer je 3 minuten te laat bent, of je pauze net iets te lang is... dat maakt natuurlijk wat uit.
De reden is namelijk niet belangrijk wanneer je vrij neemt. En ik vind het jammer dat je het probleem bij je collega neerlegt ipv bij je baas.
Ik ken de persoon in kwestie niet en de situatie niet, maar als ik afspreek met iemand dat ik bijvoorbeeld om 9 uur langs kom en geef dat ruim van te voren aan op mijn werk, dan is het echt niet mijn probleem als er te weinig personeel is. Ga lekker klagen bij je baas en niet tegen haar.quote:
Het gaat er hierbij niet om of ze het recht had of niet om weg te gaan (want dat had ze inderdaad, het was afgesproken). Het gaat erom dat ze blijkbaar niet even IETS langer wil doorwerken, een halfuurtje is al mooi meegenomen. Ze is gewoon totaal niet collegiaal, heeft maar heel weinig voor anderen over en dat is wat mij stoort. Zij zou het ook kut vinden als ik haar hetzelfde zou flikken.
En ja, het is inderdaad maar een bijbaantje (wat het voor mij ook is hoor, geen carrière). Maar als je dit soort gedrag vertoont kun je denk ik beter ander werk gaan zoeken, want persoonlijk vind ik dat je bij dit soort baantjes wel wat meer collegialiteit mag tonen.
Als ik geen andere afspraken heb na m'n werk, dan ben ik best bereid een beetje over te werken.
Als ik echter afspraken heb staan, dan ben ik weg op het afgesproken tijdstip. Heeft niks met collegiaal te maken, dat zijn gewoon afspraken. En dat doet iedereen wel eens.
Ik zie het probleem van TS niet. Zijn collega heeft kennelijk aan haar baas gevraagd of ze om 8 uur kon stoppen en die baas vond dat prima. What's the f*cking problem, dude? Kan je het niet hebben dat zij wel slim was en gevraagd heeft of ze weg kon, en jij niet?
Als ik echter afspraken heb staan, dan ben ik weg op het afgesproken tijdstip. Heeft niks met collegiaal te maken, dat zijn gewoon afspraken. En dat doet iedereen wel eens.
Ik zie het probleem van TS niet. Zijn collega heeft kennelijk aan haar baas gevraagd of ze om 8 uur kon stoppen en die baas vond dat prima. What's the f*cking problem, dude? Kan je het niet hebben dat zij wel slim was en gevraagd heeft of ze weg kon, en jij niet?
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
idd.. Heeft niets met collegialiteit te maken.. Afspraak is afspraak, zowel prive en werk..quote:Op woensdag 29 april 2009 10:52 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Ik ken de persoon in kwestie niet en de situatie niet, maar als ik afspreek met iemand dat ik bijvoorbeeld om 9 uur langs kom en geef dat ruim van te voren aan op mijn werk, dan is het echt niet mijn probleem als er te weinig personeel is. Ga lekker klagen bij je baas en niet tegen haar.
Als jij hebt afgesproken met je baas dat je om 20.00 uur vrij bent (maakt niet uit welke reden) blijf je dan ook langer? (waarschijnlijk zeg je nu ja..)
Op maandag 23 november 2009 13:51 schreef longinus het volgende:
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Misschien zaten er wel mensen op haar te wachten. Misschien moest ze wel aan de andere kant van het land zijn en dus een trein halen. Misschien werkte ze al een half uurtje langer om haar collega's te helpen. Misschien kwam er een speciale verrassing op die verjaardag waar ze aan mee betaald heeft. Misschien is ze wel gewoon asociaal. Misschien kon het haar wel niets interesseren. Misschien had ze wel gewoon afsproken om weg te gaan en wisten de collega's dat ook al.quote:Op woensdag 29 april 2009 10:49 schreef Koenholio het volgende:
Het gaat er hierbij niet om of ze het recht had of niet om weg te gaan (want dat had ze inderdaad, het was afgesproken). Het gaat erom dat ze blijkbaar niet even IETS langer wil doorwerken, een halfuurtje is al mooi meegenomen. Ze is gewoon totaal niet collegiaal, heeft maar heel weinig voor anderen over en dat is wat mij stoort. Zij zou het ook kut vinden als ik haar hetzelfde zou flikken.
En ja, het is inderdaad maar een bijbaantje (wat het voor mij ook is hoor, geen carrière). Maar als je dit soort gedrag vertoont kun je denk ik beter ander werk gaan zoeken, want persoonlijk vind ik dat je bij dit soort baantjes wel wat meer collegialiteit mag tonen.
Ik heb niet genoeg informatie over de situatie, maar ook voor een bijbaantje wil ik best wel eens wat langer doorwerken mocht het nodig zijn, daar moeilijk over doen is echt kansloos. Daar staat wel tegenover natuurlijk dat een baas niet moeilijk doet als je een keer wat langer pauze hebt of iets later begint...
De sint verzon op z'n gemak,
dit voor het oude wrak.
dit voor het oude wrak.
En als ze wel had gebleven hadden we hier een zaniktopic van haar vriendinnetje gehad dat ze altijd te laat is op verjaardagen omdat ze moet overwerken op haar stomme bijbaantje. Boehoe.
Als ze duidelijk eengeeft dat ze weg moet: moet ze weg. SImpel zat
Als ze duidelijk eengeeft dat ze weg moet: moet ze weg. SImpel zat
Too lazy to be an evil genius..
PSN ID: Cheironnl
PSN ID: Cheironnl
Dat hebben de meeste mensen wel eens over voor hun collega's. In deze situatie vind ik dat echter niet opgaan. Zij heeft afspraken gemaakt, met zowel haar baas als met andere mensen en die zou ik dan ook gewoon nakomen.quote:
Ik heb niet genoeg informatie over de situatie, maar ook voor een bijbaantje wil ik best wel eens wat langer doorwerken mocht het nodig zijn, daar moeilijk over doen is echt kansloos. Daar staat wel tegenover natuurlijk dat een baas niet moeilijk doet als je een keer wat langer pauze hebt of iets later begint...
Ghehehe TS had verwacht dat dit topic wat anders zou verlopen.
All I do, is sit down at the typewriter, and start hittin' the keys. Getting them in the right order, that's the trick. That's the trick.
Ach, TS heeft net z'n eerste bijbaantje en heeft geen idee hoe het er aan toe gaat in de professionele wereld. Is niet erg! Hij leert het wel! Dit is alvast een goede lesquote:Op woensdag 29 april 2009 11:02 schreef davako het volgende:
Ghehehe TS had verwacht dat dit topic wat anders zou verlopen.
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
quote:Op woensdag 29 april 2009 11:02 schreef davako het volgende:
Ghehehe TS had verwacht dat dit topic wat anders zou verlopen.
Op maandag 23 november 2009 13:51 schreef longinus het volgende:
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Masturberen is lekker maar je laten aftrekken is nog lekkerder, zie het als jezelf kietelen, dat werkt ook niet zo goed.
Nogmaals: er was inderdaad afgesproken dat ze om 8 uur weg mocht. Wat dat betreft staat ze dus in haar recht, en is het inderdaad veel eerder de schuld van de baas. True!
Maar toch vind ik het slap om dan te zeggen "tjah, afspraak is afspraak" en weg te gaan en je collega's lekker in de stront te laten zakken. Want dat is wat ze deed. En nogmaals: als ze er nou een goede reden voor had was het anders geweest. Maar als ze een halfuur/uur later op de verjaardag was geweest was de wereld echt niet vergaan hoor . Had ze ergens aan meegewerkt/betaald/... dan had ik er meer begrip voor gehad dat ze weg ging. Maar dat was niet het geval.
Maar toch vind ik het slap om dan te zeggen "tjah, afspraak is afspraak" en weg te gaan en je collega's lekker in de stront te laten zakken. Want dat is wat ze deed. En nogmaals: als ze er nou een goede reden voor had was het anders geweest. Maar als ze een halfuur/uur later op de verjaardag was geweest was de wereld echt niet vergaan hoor
. Had ze ergens aan meegewerkt/betaald/... dan had ik er meer begrip voor gehad dat ze weg ging. Maar dat was niet het geval.
Guanine en Cytosine! *O*
Volgens mij hebben de meeste mensen die in dit topic reargeren nooit in de horeca gewerkt. Daar werkt het allemaal net iets anders dan op kantoor en dat soort banen.
Bij kantoorbanen enz is het idd gebruikelijk dat als 20.00 de afspraak is je mag vertrekken om 20.00
In de horeca werkt het gewoon anders, je moet ontzettend op elkaar kunnen rekenen.
En natuurlijk is het haar recht om weg te gaan als dit afgesproken is, maar ik ben het met ts eens dat je elkaar soms (een half uurtje) uit de brand helpt. De meeste mensen die in de horeca werken zouden dit namelijk wel doen.
Er is niets kutter dan een vol restaurant en te weinig personeel!
En dan kan het wel de schuld van de baas zijn dat hij te weinig personeel in zet, maar daar heb je op zo'n moment vrij weinig aan.
Bij kantoorbanen enz is het idd gebruikelijk dat als 20.00 de afspraak is je mag vertrekken om 20.00
In de horeca werkt het gewoon anders, je moet ontzettend op elkaar kunnen rekenen.
En natuurlijk is het haar recht om weg te gaan als dit afgesproken is, maar ik ben het met ts eens dat je elkaar soms (een half uurtje) uit de brand helpt. De meeste mensen die in de horeca werken zouden dit namelijk wel doen.
Er is niets kutter dan een vol restaurant en te weinig personeel!
En dan kan het wel de schuld van de baas zijn dat hij te weinig personeel in zet, maar daar heb je op zo'n moment vrij weinig aan.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Inderdaad.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:02 schreef davako het volgende:
Ghehehe TS had verwacht dat dit topic wat anders zou verlopen.
Maargoed, toch interessant om te zien dat veel mensen het blijkbaar niet zo erg vinden. Ergens begrijp ik het ook wel, maar toch vind ik het geen fijne actie van d'r, zeker in een baantje als deze.
Guanine en Cytosine! *O*
Dat dus, bedankt!quote:Op woensdag 29 april 2009 11:10 schreef Lotje-Plusone het volgende:
Volgens mij hebben de meeste mensen die in dit topic reargeren nooit in de horeca gewerkt. Daar werkt het allemaal net iets anders dan op kantoor en dat soort banen.
Bij kantoorbanen enz is het idd gebruikelijk dat als 20.00 de afspraak is je mag vertrekken om 20.00
In de horeca werkt het gewoon anders, je moet ontzettend op elkaar kunnen rekenen.
En natuurlijk is het haar recht om weg te gaan als dit afgesproken is, maar ik ben het met ts eens dat je elkaar soms (een half uurtje) uit de brand helpt. De meeste mensen die in de horeca werken zouden dit namelijk wel doen.
Er is niets kutter dan een vol restaurant en te weinig personeel!
En dan kan het wel de schuld van de baas zijn dat hij te weinig personeel in zet, maar daar heb je op zo'n moment vrij weinig aan.
Guanine en Cytosine! *O*
Ik werk zelf ook in een winkel waar het meer dan druk genoeg kan zijn en bij ons gaan er ook wel eens mensen wat eerder weg (om wat voor reden dan ook). Dan ben je ook niet echt blij, maar het werk gaat gewoon door. Als dit gewoon zo afgesproken is en ze hebben verder geen tijd om langer te blijven, zie ik niet waarom het dan zou moeten omdat dat collegiaal is.quote:
Volgens mij hebben de meeste mensen die in dit topic reargeren nooit in de horeca gewerkt. Daar werkt het allemaal net iets anders dan op kantoor en dat soort banen.
Bij kantoorbanen enz is het idd gebruikelijk dat als 20.00 de afspraak is je mag vertrekken om 20.00
In de horeca werkt het gewoon anders, je moet ontzettend op elkaar kunnen rekenen.
En natuurlijk is het haar recht om weg te gaan als dit afgesproken is, maar ik ben het met ts eens dat je elkaar soms (een half uurtje) uit de brand helpt. De meeste mensen die in de horeca werken zouden dit namelijk wel doen.
Er is niets kutter dan een vol restaurant en te weinig personeel!
En dan kan het wel de schuld van de baas zijn dat hij te weinig personeel in zet, maar daar heb je op zo'n moment vrij weinig aan.
Ik vind het minstens net zo vreemd van mijn collega's dat ze mij er raar op aan zouden kijken omdat ik wegga omdat dat zo afgesproken is en ik zelf een afspraak hebt. Dat zal ik bij hun ook niet doen.
Collega's in de stront laten zakken? Je bedoelt je baas die geen vervanging heeft geregeld? Ik zie niet wat jouw collega fout heeft gedaan. Ze heeft het volgens de regels en netjes gedaan.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:08 schreef Koenholio het volgende:
Nogmaals: er was inderdaad afgesproken dat ze om 8 uur weg mocht. Wat dat betreft staat ze dus in haar recht, en is het inderdaad veel eerder de schuld van de baas. True!
Maar toch vind ik het slap om dan te zeggen "tjah, afspraak is afspraak" en weg te gaan en je collega's lekker in de stront te laten zakken. Want dat is wat ze deed. En nogmaals: als ze er nou een goede reden voor had was het anders geweest. Maar als ze een halfuur/uur later op de verjaardag was geweest was de wereld echt niet vergaan hoor
Dat jij dat niet kunt hebben, is niet haar probleem, en zelfs niet het probleem van je baas, maar jouw eigen probleem. Jij snapt kennelijk niet hoe het er in de grote-mensen-wereld aan toe gaat. Grow up.
De reden van haar vertrek maakt niks uit, als ze toestemming heeft van haar baas, who cares?
En wat had je gewild? Dat ze een half uur langer was gebleven? En na dat halve uur had je gewild dat ze nog een half uur was gebleven, omdat het zo druk was? Waar ligt de grens? Is een half uur blijven collegiaal en een uur niet? Ik zal je vertellen waar de grens ligt: bij 8 uur. Dat is de afspraak die je collega met je baas overeen is gekomen. Wat jij wilt doet totaal niet ter zake.
Als jij dit soort héél normale afspraken niet kunt respecteren, dan krijg je het nog moeilijk als je ooit een echte baan van 8 tot 5 krijgt, waar mensen om 3 uur weg moeten omdat ze hun kinderen van school moeten ophalen, waar mensen om 9 uur binnenkomen omdat ze kinderen nog weg moesten brengen, waar mensen parttime werken. Succes in de toekomst! Je zal het nodig hebben.
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
al die mensen hier met zo'n 'acht uur is acht uur instelling'.
Waarschijnlijk ook van die mensen die íets na negenen beginnen, maar dan wel precíes om vijf uur opstaan en weggaan. Geen greintje eigen flexibiliteit meer in hun donder, gewoon leven naar hun rooster, ongeacht hoe druk het is, of er zieken zijn, of wat dan ook. 'Want dat had de baas maar moeten regelen'.
Tjongejongejongejongejongejonge..
Waarschijnlijk ook van die mensen die íets na negenen beginnen, maar dan wel precíes om vijf uur opstaan en weggaan. Geen greintje eigen flexibiliteit meer in hun donder, gewoon leven naar hun rooster, ongeacht hoe druk het is, of er zieken zijn, of wat dan ook. 'Want dat had de baas maar moeten regelen'.
Tjongejongejongejongejongejonge.
.
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
En waarom zou een baas in godsnaam vervanging regelen als ze (volgens TS) nog hoogstens een half uurtje moet werken?
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Ja but still, in de horeca werkt het echt anders. Eigenlijk heeft dat meisje zelfs mazzel gehad dat uberhaupt vrij kon krijgen op zaterdagavond. Ik zeg niet dat het goed is (absoluut niet ik ben zelfs om zulke redenen weg gegaan uit de horeca) maar bij de meeste horecabaze heb je maar weinig "rechten"quote:Op woensdag 29 april 2009 11:15 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Ik werk zelf ook in een winkel waar het meer dan druk genoeg kan zijn en bij ons gaan er ook wel eens mensen wat eerder weg (om wat voor reden dan ook). Dan ben je ook niet echt blij, maar het werk gaat gewoon door. Als dit gewoon zo afgesproken is en ze hebben verder geen tijd om langer te blijven, zie ik niet waarom het dan zou moeten omdat dat collegiaal is.
Ik vind het minstens net zo vreemd van mijn collega's dat ze mij er raar op aan zouden kijken omdat ik wegga omdat dat zo afgesproken is en ik zelf een afspraak hebt. Dat zal ik bij hun ook niet doen.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Dus een afspraak in de horeca is niet hetzelfde als een afspraak in de detailhandel (bijvoorbeeld)?quote:
[..]
Ja but still, in de horeca werkt het echt anders. Eigenlijk heeft dat meisje zelfs mazzel gehad dat uberhaupt vrij kon krijgen op zaterdagavond. Ik zeg niet dat het goed is (absoluut niet ik ben zelfs om zulke redenen weg gegaan uit de horeca) maar bij de meeste horecabaze heb je maar weinig "rechten"
Of je snapt even niet dat die collega een afspraak had na het werk en dat ze een overeenkomst met haar baas had dat ze om 8 uur weg kon.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:18 schreef Nosh het volgende:
al die mensen hier met zo'n 'acht uur is acht uur instelling'.
Waarschijnlijk ook van die mensen die íets na negenen beginnen, maar dan wel precíes om vijf uur opstaan en weggaan. Geen greintje eigen flexibiliteit meer in hun donder, gewoon leven naar hun rooster, ongeacht hoe druk het is, of er zieken zijn, of wat dan ook. 'Want dat had de baas maar moeten regelen'.
Tjongejongejongejongejongejonge.
Dat heeft geen fuck te maken met flexibiliteit, leven naar hun rooster, ziekte of wat dan ook.
Tjongejongejongejongejongejonge.
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
ze moest geen half uur werken, ze moest tot 8 uur.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:19 schreef Nosh het volgende:
En waarom zou een baas in godsnaam vervanging regelen als ze (volgens TS) nog hoogstens een half uurtje moet werken?
wtf maakt het uit dat iemand een keer eerder weg moet? Dat los je toch met elkaar op? OOK dat is collegialiteit, janken omdat iemand wel een keertje eerder weg moet, dat is jaloezie.
Klopt, verschillende bedrijfstakken hebben verschillende (ongeschreven) regels! DAT DIT KAN IN NEDERLAND.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:22 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Dus een afspraak in de horeca is niet hetzelfde als een afspraak in de detailhandel (bijvoorbeeld)?
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Dus 8 uur mogen vertrekken betekend bij de 1 dat je niet meer hoeft terug te komen en bij de ander dat je tot 10 uur moet blijven, denk even na.quote:
[..]
Kopt, verschillende bedrijfstakken hebben verschillende (ongeschreven) regels! DAT DIT KAN IN NEDERLAND.
Holy shit, op je teentjes getrapt?quote:Op woensdag 29 april 2009 11:16 schreef spijkerbroek het volgende:
[..]
Collega's in de stront laten zakken? Je bedoelt je baas die geen vervanging heeft geregeld? Ik zie niet wat jouw collega fout heeft gedaan. Ze heeft het volgens de regels en netjes gedaan.
Dat jij dat niet kunt hebben, is niet haar probleem, en zelfs niet het probleem van je baas, maar jouw eigen probleem. Jij snapt kennelijk niet hoe het er in de grote-mensen-wereld aan toe gaat. Grow up.
De reden van haar vertrek maakt niks uit, als ze toestemming heeft van haar baas, who cares?
En wat had je gewild? Dat ze een half uur langer was gebleven? En na dat halve uur had je gewild dat ze nog een half uur was gebleven, omdat het zo druk was? Waar ligt de grens? Is een half uur blijven collegiaal en een uur niet? Ik zal je vertellen waar de grens ligt: bij 8 uur. Dat is de afspraak die je collega met je baas overeen is gekomen. Wat jij wilt doet totaal niet ter zake.
Als jij dit soort héél normale afspraken niet kunt respecteren, dan krijg je het nog moeilijk als je ooit een echte baan van 8 tot 5 krijgt, waar mensen om 3 uur weg moeten omdat ze hun kinderen van school moeten ophalen, waar mensen om 9 uur binnenkomen omdat ze kinderen nog weg moesten brengen, waar mensen parttime werken. Succes in de toekomst! Je zal het nodig hebben.
Ik vind jouw instelling juist kinderachtig. En ik heb er verder geen moeite mee, behalve dat ik het gewoon ontzettend slap van haar vind.
En over je laatste stukje: kinderen zijn iets anders dan een verjaardag.
Verder ga ik niet meer op je reageren, heeft helemaal geen zin.
Guanine en Cytosine! *O*
Dat was wel duidelijk dacht ik zo.quote:
All I do, is sit down at the typewriter, and start hittin' the keys. Getting them in the right order, that's the trick. That's the trick.
Zoals ik het jouw verhaal begrijp heeft ze het duidelijk van te voren aangeven en er akkoord voor gekregen. Reden maakt geen reet uit verder.
Don't mistake my kindness, for weakness.
Op maandag 28 december 2009 21:48 schreef Boomfluisteraar het volgende:
Griekjeee _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_
Ik aanbid U, o Grote Griekjeee O+ O+ O+ _O_ _O_ _O_ _O_
Op maandag 28 december 2009 21:48 schreef Boomfluisteraar het volgende:
Griekjeee _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_ _O_
Ik aanbid U, o Grote Griekjeee O+ O+ O+ _O_ _O_ _O_ _O_
In veel bedrijven wel ja! (niet overal natuurlijk)quote:Op woensdag 29 april 2009 11:22 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Dus een afspraak in de horeca is niet hetzelfde als een afspraak in de detailhandel (bijvoorbeeld)?
Ik had collega;s die belangrijke afspraken zoals een bezichteging met een makelaar af moesten zeggen.
Ik zelf heb een aantal keer (lang geleden
) rijlessen een half uur van te voren moeten afzeggen omdat k door de drukte niet weg kon. En dat is dan geen belangrijke afspraak maar ik kon de rijles die niet doorging gewoon dokken (dat geld heb k later terug gevraagd bij mn baas, maar toch)
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
QFTquote:
Zoals ik het jouw verhaal begrijp heeft ze het duidelijk van te voren aangeven en er akkoord voor gekregen. Reden maakt geen reet uit verder.
als ze nou gewoon was in geroosterd tot 8 uur en geen afspraak daarna had, en het blijkt druk te zijn, neem ik aan dat ze dan wel zo collegiaal is...
Als die afspraken van te voren waren gemaakt en goedgekeurd waren door de baas had ik toch echt niet zo over mij heen laten lopen.quote:
[..]
In veel bedrijven wel ja! (niet overal natuurlijk)
Ik had collega;s die belangrijke afspraken zoals een bezichteging met een makelaar af moesten zeggen.
Ik zelf heb een aantal keer (lang geleden
dan zijn imo de andere collega's niet collegiaal. In deze gevallen kunnen ze toch ook zeggen, 'ga maar joh, wij redden ons wel'.quote:
[..]
In veel bedrijven wel ja! (niet overal natuurlijk)
Ik had collega;s die belangrijke afspraken zoals een bezichteging met een makelaar af moesten zeggen.
Ik zelf heb een aantal keer (lang geleden
Inderdaad, dat is ook collegialiteitquote:Op woensdag 29 april 2009 11:23 schreef BroesWillems het volgende:
[..]
Dat los je toch met elkaar op? OOK dat is collegialiteit, janken omdat iemand wel een keertje eerder weg moet, dat is jaloezie.
We hebben het ook op kunnen lossen, uiteraard. En jaloers ben ik niet, ik had verder toch geen plannen en had erop gerekend dat ik moest werken.
Guanine en Cytosine! *O*
Tja, true, maar als je persé afspraken wilt halen moet je niet ergens gaan werken waar overwerk nogal eens kan gebeuren. Zeker als het om wereldschokkende zaken als verjaardagen gaat.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:23 schreef spijkerbroek het volgende:
[..]
Of je snapt even niet dat die collega een afspraak had na het werk en dat ze een overeenkomst met haar baas had dat ze om 8 uur weg kon.
Dat heeft geen fuck te maken met flexibiliteit, leven naar hun rooster, ziekte of wat dan ook.
Tjongejongejongejongejongejonge.
.Ik misgun niemand hun vrije tijd, maar rücksichtslos weggaan zonder eventueel rekening te houden met dingen die nog gedaan moeten worden vind ik getuigen van weinig professionaliteit. En ja, tuurlijk, het is maar een horecabijbaantje, waar hebben we het over, maar ook daar moeten zaken soepel lopen, en weggaan zonder dat er vervanging is (slordig van die baas, dat wel), benadeelt een hoop mensen.
In die zin zóu je het als ietwat egoïstisch kunnen opvatten, ongeacht het tekortschieten van de baas.
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Maar het mooie is dat jij kennelijk die regels accepteerd. Ik zie eerlijk waar niet het verschil tussen detailhandel en een kantoor. Bij beide bedrijven heb je vaste werktijden. Is het druk op het kantoor dan zorgt de baas voor extra personeel, is het druk in de detailhandel huurt de baas niet extra personeel maar laat hij iedereen nog harder werken. Het is aan jou of je dit accepteerd of niet.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:23 schreef Nosh het volgende:
[..]
Klopt, verschillende bedrijfstakken hebben verschillende (ongeschreven) regels! DAT DIT KAN IN NEDERLAND.
All I do, is sit down at the typewriter, and start hittin' the keys. Getting them in the right order, that's the trick. That's the trick.
oh fuck het, ik ga wel met deze conclusie mee.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:26 schreef griekjeee het volgende:
Zoals ik het jouw verhaal begrijp heeft ze het duidelijk van te voren aangeven en er akkoord voor gekregen. Reden maakt geen reet uit verder.
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Wat iemand belangrijk vindt in zijn/haar priveleven is helemaal jouw zaak niet. Al heeft ze vrijgevraagd om mee te doen met het NK zaklopen, who the fuck cares. Daar is je baas voor, niet jij.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:25 schreef Koenholio het volgende:
[..]
Holy shit, op je teentjes getrapt?
Ik vind jouw instelling juist kinderachtig. En ik heb er verder geen moeite mee, behalve dat ik het gewoon ontzettend slap van haar vind.
En over je laatste stukje: kinderen zijn iets anders dan een verjaardag.
Verder ga ik niet meer op je reageren, heeft helemaal geen zin.
Wel grappig dat je niet meer op iemand reageert omdat die persoon een afwijkende mening heeft. Past wel bij je reactie mbt je collega...
Too lazy to be an evil genius..
PSN ID: Cheironnl
PSN ID: Cheironnl
Dat jij je graag uitslooft voor je baas wil niet zeggen dat iedereen dat maar doet, zeker niet als het een bijbaantje is.quote:
Ah, jij bent er ookal zo eentje dus...
Verder wat griekjeee ook al zegt, ze heeft het ruim op tijd aangegeven dus jammer voor jullie dan, dan zorgt je baas maar voor voldoende vervangend personeel als het zo druk is.
De laatste tijd zit ons dochtertje in de nee-fase. Ze wil niet meer hebben dat ik haar naar bed breng. Twintig jaar terug was dat nooit een probleem.
Je snapt het geloof ik niet helemaal he.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:18 schreef Nosh het volgende:
al die mensen hier met zo'n 'acht uur is acht uur instelling'.
Waarschijnlijk ook van die mensen die íets na negenen beginnen, maar dan wel precíes om vijf uur opstaan en weggaan. Geen greintje eigen flexibiliteit meer in hun donder, gewoon leven naar hun rooster, ongeacht hoe druk het is, of er zieken zijn, of wat dan ook. 'Want dat had de baas maar moeten regelen'.
Tjongejongejongejongejongejonge.
Sommige mensen hebben gewoon afspraken, moeten hun kinderen ophalen of hebben nog andere dingen te doen na hun werk waar ze aan een bepaalde tijd vastzitten.
En ja, de baas had dat moeten regelen. Waar de fuck denk je dat een baas voor is?
TS wilde graag dat ze nog een half uur langer doorwerkte. Dáárom moet er gewoon vervanging zijn. En als TS graag wil klagen doet ie dat dus maar bij z'n baas, en niet bij zijn collega.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:19 schreef Nosh het volgende:
En waarom zou een baas in godsnaam vervanging regelen als ze (volgens TS) nog hoogstens een half uurtje moet werken?
Leuker kunnen we het niet maken. Wel makkelijker.
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Collega's.
We moeten het met zijn 4-en op kantoor hier doen:
1. Vrouw rond 30 Is zwanger, werkt part time en maakt veel emotionele beslissingen en zo nu en dan pissed off om niets
2. Man rond 40 heeft wat meegemaakt, daarom part time en is stil en terug getrokken. Werkt tergend langzaam
3. Man rond de 30, heeft spontaan rugklachten. Blijft zomaar 2 dagen thuis. Gisteren voelde hij een voorhoofdholte onsteking opkomen. Daarom naar huis gegaan. Zou 40 uur moeten werken. Heeft afgelopen half jaar geen 40 uur gewerkt. Altijd eerder naar huis.
4. Dat ben ik. Gedemotiveerd door de drie anderen. Doe mij werk en fok wat. 
Kantoorwerk
Collega's
Zit hier een half jaar. Tijd om wat anders te zoeken en collega's die elkaar wel weten te motiveren. Maar jah, economie en werkgelegenheid geneuzel. Zit dus ff niet mee.
zodra ik wat anders heb is het
We moeten het met zijn 4-en op kantoor hier doen:
1. Vrouw rond 30 Is zwanger, werkt part time en maakt veel emotionele beslissingen en zo nu en dan pissed off om niets
2. Man rond 40 heeft wat meegemaakt, daarom part time en is stil en terug getrokken. Werkt tergend langzaam
3. Man rond de 30, heeft spontaan rugklachten. Blijft zomaar 2 dagen thuis. Gisteren voelde hij een voorhoofdholte onsteking opkomen. Daarom naar huis gegaan. Zou 40 uur moeten werken. Heeft afgelopen half jaar geen 40 uur gewerkt. Altijd eerder naar huis.
4. Dat ben ik. Gedemotiveerd door de drie anderen. Doe mij werk en fok wat.
Kantoorwerk
Collega's
Zit hier een half jaar. Tijd om wat anders te zoeken en collega's die elkaar wel weten te motiveren. Maar jah, economie en werkgelegenheid geneuzel. Zit dus ff niet mee.
zodra ik wat anders heb is het
Tja, als je je baan graag wilt behouden moet je je in de horeca soms flink aanpassen (nogmaals ik zeg niet dat t goed is, maar zo werkt t nou eenmaal in de meeste tenten)quote:Op woensdag 29 april 2009 11:28 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Als die afspraken van te voren waren gemaakt en goedgekeurd waren door de baas had ik toch echt niet zo over mij heen laten lopen.
En dat weet je ook van te voren als je in de horeca gaat werken. Je moet flexibel zijn. En dat heeft natuurlijk grenzen. maar een half uurtje later op een verjaardag verschijnen en daarmee je collega's ontzettend mee helpen ligt ver onder de grens.
Bovendien kun jij dan ook op steun van je collega's rekenen als jij dat nodig hebt.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Ik zou niet dood gevonden willen worden in de horeca, precies om dit soort gezeik.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:30 schreef davako het volgende:
[..]
Maar het mooie is dat jij kennelijk die regels accepteerd. Ik zie eerlijk waar niet het verschil tussen detailhandel en een kantoor. Bij beide bedrijven heb je vaste werktijden. Is het druk op het kantoor dan zorgt de baas voor extra personeel, is het druk in de detailhandel huurt de baas niet extra personeel maar laat hij iedereen nog harder werken. Het is aan jou of je dit accepteerd of niet.
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Het lijkt me dat de baas beter kan beoordelen of iemand wel of niet weg kan dan de drankjes serverende huilebalk TS.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:30 schreef Nosh het volgende:
[..]
Tja, true, maar als je persé afspraken wilt halen moet je niet ergens gaan werken waar overwerk nogal eens kan gebeuren. Zeker als het om wereldschokkende zaken als verjaardagen gaat.
Ik misgun niemand hun vrije tijd, maar rücksichtslos weggaan zonder eventueel rekening te houden met dingen die nog gedaan moeten worden vind ik getuigen van weinig professionaliteit. En ja, tuurlijk, het is maar een horecabijbaantje, waar hebben we het over, maar ook daar moeten zaken soepel lopen, en weggaan zonder dat er vervanging is (slordig van die baas, dat wel), benadeelt een hoop mensen.
In die zin zóu je het als ietwat egoïstisch kunnen opvatten, ongeacht het tekortschieten van de baas.
De reden van verlof doet er niet toe. Ze gaat eerder weg, haar baas zag dat niet als een probleem, klaar.quote:
[..]
Tja, als je je baan graag wilt behouden moet je je in de horeca soms flink aanpassen (nogmaals ik zeg niet dat t goed is, maar zo werkt t nou eenmaal in de meeste tenten)
En dat weet je ook van te voren als je in de horeca gaat werken. Je moet flexibel zijn. En dat heeft natuurlijk grenzen. maar een half uurtje later op een verjaardag verschijnen en daarmee je collega's ontzettend mee helpen ligt ver onder de grens.
Bovendien kun jij dan ook op steun van je collega's rekenen als jij dat nodig hebt.
Dat is het denk ik, in de horeca heb je geen vast werktijden. Alleen het tijdstip waarop je moet beginnen staat meestal vast.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:30 schreef davako het volgende:
[..]
Maar het mooie is dat jij kennelijk die regels accepteerd. Ik zie eerlijk waar niet het verschil tussen detailhandel en een kantoor. Bij beide bedrijven heb je vaste werktijden. Is het druk op het kantoor dan zorgt de baas voor extra personeel, is het druk in de detailhandel huurt de baas niet extra personeel maar laat hij iedereen nog harder werken. Het is aan jou of je dit accepteerd of niet.
En daarna is het over t algemeen blijven tot het werk klaar is.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
LOLquote:Op woensdag 29 april 2009 11:25 schreef Koenholio het volgende:
Verder ga ik niet meer op je reageren, heeft helemaal geen zin.
Nee, omdat je weet dat ik gelijk heb
Goed, dan ga ik maar niet meer naar m'n werk. Ik heb regelmatig afspraken na m'n werk, en meestal heb ik genoeg tijd, ook inclusief overwerk, wat regelmatig voorkomt. Maar ja, het kan zijn dat er niet genoeg tijd is, dus blijf ik de hele dag maar thuis, want stel je voor, er zou wel eens overwerk kunnen komen waardoor ik mijn afspraak niet haal.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:30 schreef Nosh het volgende:
Tja, true, maar als je persé afspraken wilt halen moet je niet ergens gaan werken waar overwerk nogal eens kan gebeuren.
Zal m'n baas blij mee zijn
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
enigste juiste conclusie.quote:
[..]
De reden van verlof doet er niet toe. Ze gaat eerder weg, haar baas zag dat niet als een probleem, klaar.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 29-04-2009 11:36:18 ]
Dat had ik bij de albert heijn ook, heeft niets te maken met gemaakte afspraken.quote:
[..]
Dat is het denk ik, in de horeca heb je geen vast werktijden. Alleen het tijdstip waarop je moet beginnen staat meestal vast.
En daarna is het over t algemeen blijven tot het werk klaar is.
Ik denk dat in de horeca deze problemen het meest voorkomen. De bazen willen met zo weinig mogelijk personeel zo veel mogelijk verdienen waardoor het personeel onder grote druk komt te staan. In mijn optiek een kwalijke zaak.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:32 schreef Nosh het volgende:
[..]
Ik zou niet dood gevonden willen worden in de horeca, precies om dit soort gezeik.
All I do, is sit down at the typewriter, and start hittin' the keys. Getting them in the right order, that's the trick. That's the trick.
Inderdaad, dat was precíes wat ik bedoelde.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:35 schreef spijkerbroek het volgende:
[..]
Goed, dan ga ik maar niet meer naar m'n werk. Ik heb regelmatig afspraken na m'n werk, en meestal heb ik genoeg tijd, ook inclusief overwerk, wat regelmatig voorkomt. Maar ja, het kan zijn dat er niet genoeg tijd is, dus blijf ik de hele dag maar thuis, want stel je voor, er zou wel eens overwerk kunnen komen waardoor ik mijn afspraak niet haal.
Zal m'n baas blij mee zijn
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
De grote (en sommige kleinere) bedrijven hebben toch vaak een ploegendienst. Dus dan zit je wel aan tijden vast hoor.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:35 schreef Lotje-Plusone het volgende:
[..]
Dat is het denk ik, in de horeca heb je geen vast werktijden. Alleen het tijdstip waarop je moet beginnen staat meestal vast.
En daarna is het over t algemeen blijven tot het werk klaar is.
Leuker kunnen we het niet maken. Wel makkelijker.
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
En dat precíes waarom ik eenquote:Op woensdag 29 april 2009 11:38 schreef Nosh het volgende:
Inderdaad, dat was precíes wat ik bedoelde.
gebruikte.
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Nou sorry, maar als ik een afspraak heb gemaakt om ergens om een bepaalde tijd te zijn, ook al is dat een verjaardag, dan gaat dat altijd voor het werk/collega's.quote:
[..]
Tja, als je je baan graag wilt behouden moet je je in de horeca soms flink aanpassen (nogmaals ik zeg niet dat t goed is, maar zo werkt t nou eenmaal in de meeste tenten)
En dat weet je ook van te voren als je in de horeca gaat werken. Je moet flexibel zijn. En dat heeft natuurlijk grenzen. maar een half uurtje later op een verjaardag verschijnen en daarmee je collega's ontzettend mee helpen ligt ver onder de grens.
Bovendien kun jij dan ook op steun van je collega's rekenen als jij dat nodig hebt.
De laatste tijd zit ons dochtertje in de nee-fase. Ze wil niet meer hebben dat ik haar naar bed breng. Twintig jaar terug was dat nooit een probleem.
Klopt, maar daarom kan ik het nog wel slap van haar vinden.quote:
Hoezo? Ik reageer toch ook op jou? Spijkerbroek schiet alleen ontzettend uit z'n slof (althans, zo komt het over) en ik heb geen zin om daarmee te gaan discussiëren.quote:Wel grappig dat je niet meer op iemand reageert omdat die persoon een afwijkende mening heeft. Past wel bij je reactie mbt je collega...
Guanine en Cytosine! *O*
Ja nou ja, ik wil verder niemand boos maken ofzoquote:Op woensdag 29 april 2009 11:36 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Dat had ik bij de albert heijn ook, heeft niets te maken met gemaakte afspraken.
Maar ik weet gewoon dat het zo werkt in de meeste tenten.
En het argument "ja maar jij accepteert die ongeschreven regels" werkt ook niet echt. Want voor jouw 10 andere die zo jouw baan overnemen.
Maar goed daarom werken de meeste mensen die niet flexibel zijn niet in de horeca, en dat is prima!
Want je moet idd een hoop slikken! en t gaat er soms echt bizar aan toe als je kijkt naar werkuren en werkdruk.
Het is gewoon een apart wereldje
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Heb je helemaal gelijk in. En zeker in de horeca moet je ook zakelijk en privé écht uit elkaar kunnen houden.. Anders krijg je nog meer gezeik waar je geen zin in heb.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:40 schreef BobbyB het volgende:
[..]
Nou sorry, maar als ik een afspraak heb gemaakt om ergens om een bepaalde tijd te zijn, ook al is dat een verjaardag, dan gaat dat altijd voor het werk/collega's.
Leuker kunnen we het niet maken. Wel makkelijker.
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
quote:Op woensdag 29 april 2009 11:39 schreef BELASTING het volgende:
[..]
De grote (en sommige kleinere) bedrijven hebben toch vaak een ploegendienst. Dus dan zit je wel aan tijden vast hoor.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
quote:
Leuker kunnen we het niet maken. Wel makkelijker.
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Een topic over verstandig FOK!ken.
'Roestige daken, vochtige kelders'
Je kunt wel in iedere post neerzetten hoe speciaal de horeca wel niet is en hoe bijzonder het is dat ze vrij krijgt, maar dat doet niets af aan het feit dat ze gewoon terecht weg is gegaan.quote:
[..]
Ja nou ja, ik wil verder niemand boos maken ofzo
Maar ik weet gewoon dat het zo werkt in de meeste tenten.
En het argument "ja maar jij accepteert die ongeschreven regels" werkt ook niet echt. Want voor jouw 10 andere die zo jouw baan overnemen.
Maar goed daarom werken de meeste mensen die niet flexibel zijn niet in de horeca, en dat is prima!
Want je moet idd een hoop slikken! en t gaat er soms echt bizar aan toe als je kijkt naar werkuren en werkdruk.
Het is gewoon een apart wereldje
Dat is het precies! En vaak hebben die bazen buiten hun bedrijf om weinig prive leven (want elke avond aan t werk) en verwachten ze dat van jou als werknemen ook.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:37 schreef davako het volgende:
[..]
Ik denk dat in de horeca deze problemen het meest voorkomen. De bazen willen met zo weinig mogelijk personeel zo veel mogelijk verdienen waardoor het personeel onder grote druk komt te staan. In mijn optiek een kwalijke zaak.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Bij mijn werk (TNT, jaja) ook niet anders. Je begint op een vaste tijd, en vanaf dat moment kan alles meezitten en ervoor zorgen dat je om half twee al op je luie gat zitten, of het halve postbodeleger kan bij dezelfde Mexicaan gegeten hebben, waardoor de overgeblevenen opeens allemaal een wijk extra hebben, en je pas om vijf uur klaar bent. Ongeacht afspraken, verjaardagen of dates.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:41 schreef Lotje-Plusone het volgende:
[..]
Ja nou ja, ik wil verder niemand boos maken ofzo
Maar ik weet gewoon dat het zo werkt in de meeste tenten.
En het argument "ja maar jij accepteert die ongeschreven regels" werkt ook niet echt. Want voor jouw 10 andere die zo jouw baan overnemen.
Maar goed daarom werken de meeste mensen die niet flexibel zijn niet in de horeca, en dat is prima!
Want je moet idd een hoop slikken! en t gaat er soms echt bizar aan toe als je kijkt naar werkuren en werkdruk.
Het is gewoon een apart wereldje
Snap dat een boel mensen dan het gevoel krijgen dat ze genaaid worden, maar ikzelf houd wel van die flexibiliteit, zolang het maar ook betekend dat die instelling beloond wordt, en niet als vanzelfsprekend wordt ervaren.
.
º¤ø„¸Hardcore ¸„ø¤º°
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
„ø¤º°¨UNITED!!``°º¤
from albania.
Dat je mijn post als "uit mijn slof schieten" beoordeelt, zegt ook veel over jou.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:40 schreef Koenholio het volgende:
Spijkerbroek schiet alleen ontzettend uit z'n slof (althans, zo komt het over) en ik heb geen zin om daarmee te gaan discussiëren.
Ik snap best dat je een eigen mening hebt en dat je afwijkende meningen niet erg fijn vindt om te horen, vooral niet als die ook nog de waarheid weerspiegelen. Maar om iemand dan te negeren.. ach, dat leer je ook nog wel. In de grote-mensen-wereld kom je wel meer mensen tegen die niet alles precies zo doen zoals jij het graag zou willen. Sterker nog, de meeste mensen doen het anders. Sterkte ermee
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
Mooi gezegd.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:41 schreef Lotje-Plusone het volgende:
[..]
Ja nou ja, ik wil verder niemand boos maken ofzo
Maar ik weet gewoon dat het zo werkt in de meeste tenten.
En het argument "ja maar jij accepteert die ongeschreven regels" werkt ook niet echt. Want voor jouw 10 andere die zo jouw baan overnemen.
Maar goed daarom werken de meeste mensen die niet flexibel zijn niet in de horeca, en dat is prima!
Want je moet idd een hoop slikken! en t gaat er soms echt bizar aan toe als je kijkt naar werkuren en werkdruk.
Het is gewoon een apart wereldje
Uiteindelijk is het maar net wat je accepteert inderdaad. En sommige zijn bereid om meer te slikken dan anderen (zo blijkt maar weer uit dit topic
). Daar hoort wat langer doorwerken om je collega's te helpen ook bij, vind ik dan hè En nogmaals: ik kan me best voorstellen dat velen mijn collega gelijk geven. Maar wat Lotje zegt: in de horeca kun je dit soort dingen veel minder makkelijk maken.
Guanine en Cytosine! *O*
anders post even normale dingen! ik heb 1 keer gezegd dat ze blij moet zijn dat ze vrij kreeg.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:44 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Je kunt wel in iedere post neerzetten hoe speciaal de horeca wel niet is en hoe bijzonder het is dat ze vrij krijgt, maar dat doet niets af aan het feit dat ze gewoon terecht weg is gegaan.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Ik heb 4 daagjes in de horeca gewerkt, en dat vond ik ook meer dan genoeg 
Mensen die constant op je roepen terwijl je nog met een bestelling bezig bent, amper/geen pauze, niet goed betaald.
Dan is voor mij de keuze snel gemaakt maar ieder zijn ding
Mensen die constant op je roepen terwijl je nog met een bestelling bezig bent, amper/geen pauze, niet goed betaald.
Dan is voor mij de keuze snel gemaakt
maar ieder zijn ding
[b]Mag ik niet zeggen voor me moeder
Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program
Sokkel Lolleromfg[/b]
Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program
Sokkel Lolleromfg[/b]
Blijkbaar wel, want ze had toestemming om weg te gaan.quote:
[..]
Mooi gezegd.
Uiteindelijk is het maar net wat je accepteert inderdaad. En sommige zijn bereid om meer te slikken dan anderen (zo blijkt maar weer uit dit topic
En nogmaals: ik kan me best voorstellen dat velen mijn collega gelijk geven. Maar wat Lotje zegt: in de horeca kun je dit soort dingen veel minder makkelijk maken.
Waar heb jij ineens last vanquote:
[..]
anders post even normale dingen! ik heb 1 keer gezegd dat ze blij moet zijn dat ze vrij kreeg.
Ik zie in je in een hoop posts beginnen over dat het er in de horeca anders aan toe gaat, maar dat doet toch niets af aan het feit dat ze heeft geregeld dat ze om 8 uur weg mag? Of zie ik dat nu verkeerd?
Nee hoor, heb ik geen moeite mee, en ik kan me best in jouw mening verplaatsen. Ach, en waarheid... het gaat hier om een manier van de situatie bekijken. Ik ben trouwens benieuwd: heb je zelf wel eens in de horeca gewerkt?quote:Op woensdag 29 april 2009 11:46 schreef spijkerbroek het volgende:
[..]
Dat je mijn post als "uit mijn slof schieten" beoordeelt, zegt ook veel over jou.
Ik snap best dat je een eigen mening hebt en dat je afwijkende meningen niet erg fijn vindt om te horen, vooral niet als die ook nog de waarheid weerspiegelen.
Ow en die kom ik geregeld tegen hoor, ook op mijn werk en studie. En negeren doe ik niet, ik bedoelde dat ik niet op de rest van je post inging (slecht verwoord).quote:Maar om iemand dan te negeren.. ach, dat leer je ook nog wel. In de grote-mensen-wereld kom je wel meer mensen tegen die niet alles precies zo doen zoals jij het graag zou willen. Sterker nog, de meeste mensen doen het anders.
Guanine en Cytosine! *O*
Klopt, en dat was inderdaad fout van de baas. Ze kon het wel maken in de zin van dat ze weg mocht, maar niemand was er blij mee. Dat bedoelde ik meer te zeggen.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:48 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Blijkbaar wel, want ze had toestemming om weg te gaan.
Guanine en Cytosine! *O*
De grootste hekel heb ik aan collega's die achter iemand zijn rug om gaan lopen kankeren omdat ze niet doen wat zij willen. Je had haar er zelf ook even op kunnen aanspreken, de situatie kunnen uitleggen en aangegeven dat ze dan de volgende keer iets eerder wegkan omdat jullie dan even wat tijd van haar overnemen.
Maar nee hoor, het is een domme hoer met een vaste werkmentaliteit.
Iets met een ruggengraat, communicatief vermogen, inlevingsvermogen en overredingskracht. Afijn je begrijpt het wel.
Maar nee hoor, het is een domme hoer met een vaste werkmentaliteit.
Iets met een ruggengraat, communicatief vermogen, inlevingsvermogen en overredingskracht. Afijn je begrijpt het wel.
Dat dus.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:10 schreef Lotje-Plusone het volgende:
Volgens mij hebben de meeste mensen die in dit topic reargeren nooit in de horeca gewerkt. Daar werkt het allemaal net iets anders dan op kantoor en dat soort banen.
[...]
Er is niets kutter dan een vol restaurant en te weinig personeel!
Ik heb een aantal ex-collega's al volledig in de stress zien schieten met alle gevolgen van dien.
Wanneer de stress er bij bepaalde mensen eenmaal inzit worden bonnen verkeerd aangeslagen, drankjes vergeten, reserveringen over het hoofd gezien, hoofdgerecht/desserts niet uitgevraagd etc etc.
Dan begint dus de ellende pas.
Gelukkig heb ik het zo erg maar een paar keer meegemaakt.
Dat zijn wel de avonden dat je er serieus over denkt om een ander bijbaantje te zoeken.
dat dus! waarschijnlijk moet jij er weer niet aan denken om iedere dag van 09.00 tot 17.00 te moeten werken. (heb k ook een vakantie gedaan, en vond het afschuwelijk)quote:Op woensdag 29 april 2009 11:46 schreef Nosh het volgende:
[..]
Bij mijn werk (TNT, jaja) ook niet anders. Je begint op een vaste tijd, en vanaf dat moment kan alles meezitten en ervoor zorgen dat je om half twee al op je luie gat zitten, of het halve postbodeleger kan bij dezelfde Mexicaan gegeten hebben, waardoor de overgeblevenen opeens allemaal een wijk extra hebben, en je pas om vijf uur klaar bent. Ongeacht afspraken, verjaardagen of dates.
Snap dat een boel mensen dan het gevoel krijgen dat ze genaaid worden, maar ikzelf houd wel van die flexibiliteit, zolang het maar ook betekend dat die instelling beloond wordt, en niet als vanzelfsprekend wordt ervaren.
Dus iedere zn eigen ding.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Dus had je eigenlijk over je baas moeten klagen en niet over je collega.quote:
[..]
Klopt, en dat was inderdaad fout van de baas. Ze kon het wel maken in de zin van dat ze weg mocht, maar niemand was er blij mee. Dat bedoelde ik meer te zeggen.
De laatste tijd zit ons dochtertje in de nee-fase. Ze wil niet meer hebben dat ik haar naar bed breng. Twintig jaar terug was dat nooit een probleem.
Een KLB topic aanmaken op een forum. Verder niets uiteraard.quote:
Wat denk je dat ik heb gedaan dan gast?
pff idd!! Zo herkenbaar!quote:Op woensdag 29 april 2009 11:58 schreef Kleffe_Dop het volgende:
[..]
Dat dus.
Ik heb een aantal ex-collega's al volledig in de stress zien schieten met alle gevolgen van dien.
Wanneer de stress er bij bepaalde mensen eenmaal inzit worden bonnen verkeerd aangeslagen, drankjes vergeten, reserveringen over het hoofd gezien, hoofdgerecht/desserts niet uitgevraagd etc etc.
Dan begint dus de ellende pas.
Gelukkig heb ik het zo erg maar een paar keer meegemaakt.
Dat zijn wel de avonden dat je er serieus over denkt om een ander bijbaantje te zoeken.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
En wellicht de hele avond tegen z'n collega's lopen klagen dat zij zomaar eerder weg ging.quote:Op woensdag 29 april 2009 11:59 schreef Opa.Bakkebaard het volgende:
[..]
Een KLB topic aanmaken op een forum. Verder niets uiteraard.
De laatste tijd zit ons dochtertje in de nee-fase. Ze wil niet meer hebben dat ik haar naar bed breng. Twintig jaar terug was dat nooit een probleem.
Ik vond de jouw post niet zo aardig, ik probeer gewoon uit te leggen hoe ik t zie zonder iemand aan te vallen. En dan begin jij met de uiterst sarcastisch zin: 'je kunt wel steeds zeggen hoe speciaal en bijzonder de horeca is...'quote:Op woensdag 29 april 2009 11:50 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Waar heb jij ineens last van
Maar goed het was niet mijn bedoeling om ruzie te maken..
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Heeft niets met sarcasme te maken, want dat doe je gewoon, in zowat elke post begin je over de horeca .Ik probeer je duidelijk te maken dat afspraken overal gelden, dat jij dat als aanvallend ervaart kan ik ook niet helpen.quote:
[..]
Ik vond de jouw post niet zo aardig, ik probeer gewoon uit te leggen hoe ik t zie zonder iemand aan te vallen. En dan begin jij met de uiterst sarcastisch zin: 'je kunt wel steeds zeggen hoe speciaal en bijzonder de horeca is...'
Maar goed het was niet mijn bedoeling om ruzie te maken..
lekker rellenquote:Op woensdag 29 april 2009 12:04 schreef Dennis101 het volgende:
[..]
Heeft niets met sarcasme te maken, ik probeer je duidelijk te maken dat afspraken overal gelden, dat jij dat als aanvallend ervaart kan ik ook niet helpen.
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
quote:Op woensdag 29 april 2009 12:08 schreef Xebrozius het volgende:
[..]
Ben jij ook altijd zo passief agressief op je werk?
What about "kinda cute, kinda hot, kinda sexy, hysterically funny, but not funny-looking guy who you could fuck" did you not understand?
Nou ik heb altijd in de horeca gewerkt, en ik vind dat je je aanstelt.
Als het regelmatig gebeurt, dan heb je zeker een punt.
Je loopt nu echter een meisje compleet af te zeiken, gebaseerd op één avond.
In de horeca heb je inderdaad andere werktijden en moet je flexibel zijn en meestal langer blijven... Vind ik zelf fijn, ik vind het vreselijk om van 9-5 te werken. Máár, ook in de horeca is er de mogelijkheid tot afspraken. Als iemand weg moet omdat het zo van tevoren afgesproken is, hoeft hij/zij wat mij betreft echt niet te blijven om te helpen. Dan had de baas maar iets moeten regelen, of de rest van het team moet even iets harder gaan werken... Het kan gebeuren, dat hoort erbij. Juist omdat ze weet dat het werk vaak uitloopt enzo, heeft ze waarschijnlijk van tevoren dit goed afgesproken. Dat de baas vervolgens niets regelt is niet haar probleem. Los van dit alles zou het natuurlijk net zo goed kunnen dat ze de hele avond vrij had gevraagd, of vanaf 7 uur ofzo, maar dat de baas daar 8u van gemaakt heeft. Daar weet jij dan niets vanaf, maar ze heeft dan wel een uur extra gewerkt dan ze eigenlijk zou willen.
Als het regelmatig gebeurt, dan heb je zeker een punt.
Je loopt nu echter een meisje compleet af te zeiken, gebaseerd op één avond.
In de horeca heb je inderdaad andere werktijden en moet je flexibel zijn en meestal langer blijven... Vind ik zelf fijn, ik vind het vreselijk om van 9-5 te werken. Máár, ook in de horeca is er de mogelijkheid tot afspraken. Als iemand weg moet omdat het zo van tevoren afgesproken is, hoeft hij/zij wat mij betreft echt niet te blijven om te helpen. Dan had de baas maar iets moeten regelen, of de rest van het team moet even iets harder gaan werken... Het kan gebeuren, dat hoort erbij. Juist omdat ze weet dat het werk vaak uitloopt enzo, heeft ze waarschijnlijk van tevoren dit goed afgesproken. Dat de baas vervolgens niets regelt is niet haar probleem. Los van dit alles zou het natuurlijk net zo goed kunnen dat ze de hele avond vrij had gevraagd, of vanaf 7 uur ofzo, maar dat de baas daar 8u van gemaakt heeft. Daar weet jij dan niets vanaf, maar ze heeft dan wel een uur extra gewerkt dan ze eigenlijk zou willen.
The rock candy's melted, only diamonds now remain
|
|
