AH Medewerkerstopic [#82] Waar de ToGo's the place rocken!

12.30 voor het laatst gekeken, maar ondertussen ook binnen. Meer dan ik verwacht had, zelfs met de personeelskorting, die ik er vooraf al bij gerekend had.

335,53 euro

KONINKLIJKE AHOLD NV
SALARIS 1.096,35

Valt tegen, krijg normaal ¤550 en had ¤600 vaktoeslag plus max persooneels korting kwam ik op +/- 1200 dacht ik maar ach zal wel aan de belastingdienst liggen .

160 euro

Werk voortaan 4 uur per week

Ik heb ook weer loon

quote:

Op zondag 26 april 2009 22:56 schreef italiaan1987 het volgende:
Hallo mensen,

Weet iemand misschien hoeveel een 22 jarige verdient per uur in de distributie CAO schaal G?
Ik ga misschien als part time expeditie medewerker aan de slag.

niemand? :$

De CAO van Ahold DC kan je hier vinden.

Ik neem aan dat het verder zelf wel gaat lukken?

Mooi eindelijk zijn slippers verboden vond het altijd al gevaarlijk... ik zou het in iedergeval nooit dragen tijdens werk.

quote:

Op vrijdag 1 mei 2009 19:23 schreef Kadooosh het volgende:
Mooi eindelijk zijn slippers verboden vond het altijd al gevaarlijk... ik zou het in iedergeval nooit dragen tijdens werk.

wij mogen dat sowiezo al heel lang niet. Het ziet er ook niet uit vind ik.

ik dacht dat dat al heel lang verboden was!

Bij ons mag het ook niet. Ik weet ook niet in hoeverre korte broeken toegestaan zijn, volgens mij houdt het bij driekwartsbroeken wel op.

Hebben jullie je loonstrookje al trouwens? Bij ons waren ze er nog niet.

Bij de vorige SM mochten we geen korte- en driekwartsbroeken, bij deze wel. Ik draag ze sowieso niet naar het werk, vind ik gewoon niet fijn, maar er zijn er bij die dat wel doen.

Nog even een vraagje; sinds dat all-in loon in is gegaan heb ik nog steeds geen salaris verhoging gehad. Ik verdien nog steeds 5.95 per uur, voorheen ook al lang. Kan dat kloppen? Ik dacht dat het bij iedereen omhoog zou gaan... ik heb een contract van 16 uur per maand.

quote:

Op zaterdag 2 mei 2009 22:50 schreef Simsfan88 het volgende:
Nog even een vraagje; sinds dat all-in loon in is gegaan heb ik nog steeds geen salaris verhoging gehad. Ik verdien nog steeds 5.95 per uur, voorheen ook al lang. Kan dat kloppen? Ik dacht dat het bij iedereen omhoog zou gaan... ik heb een contract van 16 uur per maand.

Je houdt hetzelfde loon, maar krijgt per maand een x aantal uren (vakantie-uren en zo) extra uitbetaald. Staat als het goed is ook wel op de loonstrookje.

Trouwens, klopt het dat we nu ook loonheffing betalen? Teminste dat hoefde ik voorheen nooit en nu is er alweer 50 euro aan loonheffing eraf gehaald

quote:

Op zaterdag 2 mei 2009 22:50 schreef Simsfan88 het volgende:
Bij de vorige SM mochten we geen korte- en driekwartsbroeken, bij deze wel. Ik draag ze sowieso niet naar het werk, vind ik gewoon niet fijn, maar er zijn er bij die dat wel doen.

Nog even een vraagje; sinds dat all-in loon in is gegaan heb ik nog steeds geen salaris verhoging gehad. Ik verdien nog steeds 5.95 per uur, voorheen ook al lang. Kan dat kloppen? Ik dacht dat het bij iedereen omhoog zou gaan... ik heb een contract van 16 uur per maand.

Je uurloon op je loonstrookje blijft hetzelfde alleen stijgt het door alle andere posten die op je loonstrookje staan.
Overigens is het gevaarlijk om op slippers of met korte broek te werken. Denk aan glas scherven, (uitglijden e.d.) of een container over je tenen. Vorig jaar zomer is er in mijn oude filiaal een klein jongetje onderuitgegaan. Er werd gevuld maar een doos met wijn viel van de vuldolly af, gevolg was dat het jongetje uitgleed over de wijn (hij stond er vlak naast, het opruimen op tijd was dus niet mogelijk) wijn viel, hij viel. Korte broek, T-shirt en Slippers, gevolg, ambulance, overal glasscherven in en echt bloeden enzo.
Aan het einde het jongetje een leuke middag met vriendjes aangeboden enzo, en de ouders blij met de van onze kans goede zorg en opvang, namen ons gelukkig ook niks kwalijk, niemand kon hier gewoon wat aan doen. Maar ja het gaf eens maar weer aan dat je altijd de goede kleding aan moet hebben.

quote:

Op zondag 3 mei 2009 00:27 schreef Renesite het volgende:
ligt er aan, ik heb korting aangezien ik maar 1 baantje heb.

Ja ik ook. Maar voorheen was het hokje gewoon leeg, en nu staat die 50 euro daar toch echt.

quote:

Op zondag 3 mei 2009 15:43 schreef monsterd. het volgende:

[..]

Ja ik ook. Maar voorheen was het hokje gewoon leeg, en nu staat die 50 euro daar toch echt.

50 euro maar?

Ik ben dit jaar alweer 500 euro kwijt.

quote:

Op zondag 3 mei 2009 00:27 schreef Renesite het volgende:
ligt er aan, ik heb korting aangezien ik maar 1 baantje heb.

Iedereen heeft die korting, ongeacht het aantal bijbaantjes.

De belastingdienst extrapoleert het maandsalaris van een bijbaan vanaf bedrag x naar jaarbasis en heft daarover belasting. Daarom kan het zijn dat sommige mensen 50 euro aan loonheffing betalen.

loonheffingskorting geldt maar voor 1 bijbaan volgens mij. Toen ik een tijdje 2 bijbaantjes had moest ik bij de een toch echt loonheffing betalen (=veel!).
Ook maar eens geld teruggevraagd van de belasting. 380 euro'tjes komen mijn kant op maar wel pas ergens eind dit jaar waarschijnlijk, ik heb 't niet voor 1 april aangevraagd (maar gisteren)

Naja ik vind het gewoon vervelend dat ik het pas aan het eind van het jaar terug krijg

quote:

Op maandag 4 mei 2009 15:17 schreef Brammie1 het volgende:
loonheffingskorting geldt maar voor 1 bijbaan volgens mij. Toen ik een tijdje 2 bijbaantjes had moest ik bij de een toch echt loonheffing betalen (=veel!).

Idd. Dat heb ik nu ook met mn stage. Moet bijna de helft inleveren