KLB Klaagbaak
Klaag maar raak voor een knaak.
Lekker kort door de bocht weer zeg. Ik krijg alleen maar jeuk van "jong en dynamisch" "flexibel" en "geen negen tot vijf mentaliteit".quote:Op vrijdag 27 juni 2008 09:00 schreef RonaldRegen het volgende:
Zouden ze nou werkelijk denken dat ze extra mensen aantrekken met dat domme geleuter? Nouja, misschien extra vrouwen, die zijn altijd gevoelig voor zulke bullshit. Maar een beetje slimme vent kijkt uiteindelijk toch gewoon wat er onder de streep overblijft.
Mijn werkgever hanteert ook al van die geweldige cliché zinnetjes in de vacatures:
uitdagende en dynamische werkomgeving
En ze zoeken een:
Team player met ambitie. (spatie stond er al, faal).
Dat is dan wel een toffe advertentie.quote:
[..]
http://www.nationalevacaturebank.nl/vac/1212231/
Ik ken de baas van dat bedrijf; vader van een goede vriend van mij
★5731U★ Death from above '79★You're a woman, i'm a machinielsie ★ ✠ ★ Telkens weer een beetje sterven★ I was born in a winterstorm, i live there still★
Inderdaad zwaar irritant
"End this war against drugs. Legalise the drug against wars."
-
[b]Op donderdag 28 september 2006 09:12 schreef Rio het volgende:[/b]
Uiteindelijk is dit een star_gazer-krijgt-een-keiharde-lul-van-zichzelf-omdat-hij-zichzelf-verheven-voelt topic.
-
[b]Op donderdag 28 september 2006 09:12 schreef Rio het volgende:[/b]
Uiteindelijk is dit een star_gazer-krijgt-een-keiharde-lul-van-zichzelf-omdat-hij-zichzelf-verheven-voelt topic.
Haha, dacht het niet!!!quote:
[..]
Dit topic was er al lang voordat jij er was. Dus even dimmen met je grote mond.
Jong en dynamisch ja. Jong: uitzendkrachten, op oproepbasis. Dynamisch: het is in en uitloop van werknemers. Iedere week wordt er iemand ontslagen en nemen ze weer een nieuwe aan.
Geen 9 tot 5 mentaliteit: bijna altijd overwerken, onbetaald. Tijd voor tijd.
Hands-on mentaliteit: kankerhard doorwerken voor je hongerloontje, anders kun je vertrekken
Flexibel: in 3 ploegendiensten werken. De ene dag s'ochtends werken, s'middags proberen in slaap te komen, s'avonds en heel de nacht weer werken. Volgende dag weer op andere tijden. Kun je er niet aan wennen? Flikker maar op.
Geen 9 tot 5 mentaliteit: bijna altijd overwerken, onbetaald. Tijd voor tijd.
Hands-on mentaliteit: kankerhard doorwerken voor je hongerloontje, anders kun je vertrekken
Flexibel: in 3 ploegendiensten werken. De ene dag s'ochtends werken, s'middags proberen in slaap te komen, s'avonds en heel de nacht weer werken. Volgende dag weer op andere tijden. Kun je er niet aan wennen? Flikker maar op.
Hahahahaquote:
Terechte klacht. Kanker jong en dynamische KANKER bedrijven.
Peak-IT heeft wel hippe auto's.
Autocorrect
(zelfst. naamw.)
Een feature die je relatie kan verpesten met één letter.
(zelfst. naamw.)
Een feature die je relatie kan verpesten met één letter.
Dit kun je voorkomen door een klein bedrijfje uit te zoeken of er zelf een te beginnen.quote:Op vrijdag 1 juli 2011 13:13 schreef Karina het volgende:
[..]
Lekker kort door de bocht weer zeg. Ik krijg alleen maar jeuk van "jong en dynamisch" "flexibel" en "geen negen tot vijf mentaliteit".
Mijn werkgever hanteert ook al van die geweldige cliché zinnetjes in de vacatures:
uitdagende en dynamische werkomgeving
En ze zoeken een:
Team player met ambitie. (spatie stond er al, faal).
|
|
