WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik ben momenteel bezig met een sollicitatiebrief, en nu zie ik onder de vacature staan: "reageren per mail kan natuurlijk ook".
Nu doe ik dat zeker zo lief, want én het is makkelijker én ze hebben mijn 'brief' sneller..
Maar nou vraag ik me toch even af of ik er niet op afgerekend zou kunnen worden, dat ze sollicitaties per brief toch 'serieuzer' nemen omdat er meer werk van is gemaakt e.d.
Zijn daar regels voor? Is het wel netjes per mail te solliciteren? Is dit tegenwoordig al de normaalste zaak van de wereld? Of nemen ze je brief dan inderdaad net zo serieus als een krabbel in hun gastenboek?
Nu doe ik dat zeker zo lief, want én het is makkelijker én ze hebben mijn 'brief' sneller..
Maar nou vraag ik me toch even af of ik er niet op afgerekend zou kunnen worden, dat ze sollicitaties per brief toch 'serieuzer' nemen omdat er meer werk van is gemaakt e.d.
Zijn daar regels voor? Is het wel netjes per mail te solliciteren? Is dit tegenwoordig al de normaalste zaak van de wereld? Of nemen ze je brief dan inderdaad net zo serieus als een krabbel in hun gastenboek?
Per mail kan absoluut prima, zolang je sollicitatie maar een formele brief is. Sterker nog, ik hoor steeds vaker dat bedrijven het zelfs liever per mail hebben....
Een mail ala "hoi, ik wil die baan, hihi kusjes " is natuurlijk snel verwijderd.
Een mail ala "hoi, ik wil die baan, hihi kusjes " is natuurlijk snel verwijderd.
" is natuurlijk snel verwijderd.
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
Mijn leraar heeft mij geleerd dat wanneer je per mail solliciteerd je de sollicitatiebrief en CV als bijlage moet toevoegen, dus niet in het bericht zelf.
Ik heb één keer via mail gesolliciteerd en toen wist ik dat nog niet, ben ook niet aangenomen.. Maar als ik werkgever zou zijn zou mij het echt niet uitmaken hoe mensen solliciteren zolang ik het stuk tekst duidelijk kan lezen.
Ik heb één keer via mail gesolliciteerd en toen wist ik dat nog niet, ben ook niet aangenomen.. Maar als ik werkgever zou zijn zou mij het echt niet uitmaken hoe mensen solliciteren zolang ik het stuk tekst duidelijk kan lezen.
Ik neem aan dat men het normaal vindt als er per mail wordt gesolliciteerd, als die mogelijkheid ook wordt vermeld.
Zou wel vreemd zijn als de sollicitaties, ontvangen per mail, minder serieus worden genomen....
Zou wel vreemd zijn als de sollicitaties, ontvangen per mail, minder serieus worden genomen....
Op zaterdag 15 augustus 2009 23:05 schreef eer-ik het volgende:
Ik vind je sig nogal denigrerend.
Ik vind je sig nogal denigrerend.
ik heet geen viswijfjequote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:30 schreef Xtreem het volgende:
Per mail kan absoluut prima, zolang je sollicitatie maar een formele brief is. Sterker nog, ik hoor steeds vaker dat bedrijven het zelfs liever per mail hebben....
Een mail ala "hoi, ik wil die baan, hihi kusjes " is natuurlijk snel verwijderd.
ik heet geen viswijfje
Zorg wel dat je een beetje representatief email adres hebt en de 'from' velden ook fatsoenlijk ingevuld zijn .
Is een leesbevestiging trouwens een go or no go?
Is een leesbevestiging trouwens een go or no go?
Een go vind ik.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:32 schreef veldmuis het volgende:
Zorg wel dat je een beetje representatief email adres hebt en de 'from' velden ook fatsoenlijk ingevuld zijn .
Is een leesbevestiging trouwens een go or no go?
Lijkt mij geen probleem. Jij wil er zeker van zijn dat het is ontvangen, niks vreemds aan!quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:32 schreef veldmuis het volgende:
Zorg wel dat je een beetje representatief email adres hebt en de 'from' velden ook fatsoenlijk ingevuld zijn .
Is een leesbevestiging trouwens een go or no go?
Op zaterdag 15 augustus 2009 23:05 schreef eer-ik het volgende:
Ik vind je sig nogal denigrerend.
Ik vind je sig nogal denigrerend.
Ook een goed punt, met een mailtje ga ik me ook meer druk maken of ze het wel hebben gekregenquote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:32 schreef veldmuis het volgende:
Zorg wel dat je een beetje representatief email adres hebt en de 'from' velden ook fatsoenlijk ingevuld zijn .
Is een leesbevestiging trouwens een go or no go?
Overigens gaat het wel om een redelijk jong, multimediaal bedrijf, dus zullen ze mail ws. nog wel wat makkelijker accepteren..
Weet iemand zo of een leesbevestiging in Hotmail kan?
Ik zet altijd in de mail:
geachte heer/mevrouw zus en zo,
Graag solliciteer ik naar deze en deze vacature. Als bijlagen treft u mijn sollicitatiebrief en C.v
Hartelijke groet,
DancingPhoebe
En dan idd als aparte bijlagen je brief en CV. Gewoon allemaal opgesteld volgens de geldende "regels".
Kan heel goed hoor. Zeker wanneer ze het zelf aangeven.
Sowieso bel ik altijd of mijn brief goed is aangekomen. Dat kun je met een gemailde brief natuurlijk ook gewoon doen.
geachte heer/mevrouw zus en zo,
Graag solliciteer ik naar deze en deze vacature. Als bijlagen treft u mijn sollicitatiebrief en C.v
Hartelijke groet,
DancingPhoebe
En dan idd als aparte bijlagen je brief en CV. Gewoon allemaal opgesteld volgens de geldende "regels".
Kan heel goed hoor. Zeker wanneer ze het zelf aangeven.
Sowieso bel ik altijd of mijn brief goed is aangekomen. Dat kun je met een gemailde brief natuurlijk ook gewoon doen.
I'll be walking home after drinking all my pennies. I'll keep passing the open windows. I'll dance, even if I have nowhere to do it but in my own living room.
~ How do I feel this good, sober?
~ For the night is dark and full of terrors
~ How do I feel this good, sober?
~ For the night is dark and full of terrors
mijn laaste solicitatie was per email.....snel en makkelijk ook voor hun
werk nu al weer een paar maandjes op de uni.
leesbevestiging is go...
werk nu al weer een paar maandjes op de uni.
leesbevestiging is go...
Welcome Mr. President, How can we serve you,
Ik vind hotmail sowieso niet kunnen voor een sollicitatie, maarja, wie ben ikquote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:33 schreef Maartel het volgende:
Weet iemand zo of een leesbevestiging in Hotmail kan?
O.. de brief zelf ook als bijlage?quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:34 schreef DancingPhoebe het volgende:
Ik zet altijd in de mail:
geachte heer/mevrouw zus en zo,
Graag solliciteer ik naar deze en deze vacature. Als bijlagen treft u mijn sollicitatiebrief en C.v
Hartelijke groet,
DancingPhoebe
En dan idd als aparte bijlagen je brief en CV. Gewoon allemaal opgesteld volgens de geldende "regels".
Kan heel goed hoor. Zeker wanneer ze het zelf aangeven.
Goed om te weten
waarom niet.... net als alle ander email....quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:35 schreef veldmuis het volgende:
[..]
Ik vind hotmail sowieso niet kunnen voor een sollicitatie, maarja, wie ben ik
uuhhh en neen via hotmail kun je geen lees bevestiging krijgen.
Welcome Mr. President, How can we serve you,
eensch...quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:31 schreef OA het volgende:
Ik neem aan dat men het normaal vindt als er per mail wordt gesolliciteerd, als die mogelijkheid ook wordt vermeld.
Zou wel vreemd zijn als de sollicitaties, ontvangen per mail, minder serieus worden genomen....
'Normale' brief en CV attachen als .pdf
En gebruik een fatsoenlijk emailadres
En gebruik een fatsoenlijk emailadres
Op donderdag 28 augustus 2008 14:34 schreef Breathtaking het volgende:
:9~
:9~
tja, ik gebruik al jaren niks anders.. om nou voor die ene brief een domeinnaam te gaan kopenquote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:35 schreef veldmuis het volgende:
[..]
Ik vind hotmail sowieso niet kunnen voor een sollicitatie, maarja, wie ben ik
Dat dus. Dat bellen doe ik pas na een week of evt. 2, als ik geen reactie heb gehad.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:34 schreef DancingPhoebe het volgende:
Ik zet altijd in de mail:
geachte heer/mevrouw zus en zo,
Graag solliciteer ik naar deze en deze vacature. Als bijlagen treft u mijn sollicitatiebrief en C.v
Hartelijke groet,
DancingPhoebe
En dan idd als aparte bijlagen je brief en CV. Gewoon allemaal opgesteld volgens de geldende "regels".
Kan heel goed hoor. Zeker wanneer ze het zelf aangeven.
Sowieso bel ik altijd of mijn brief goed is aangekomen. Dat kun je met een gemailde brief natuurlijk ook gewoon doen.
En wat Veldmuis zegt... Zorg voor een fatsoenlijk afzendadres. Hotmail kan, mits het je eigen naam @ hotmail is, althans wat mij betreft.
The secret to happiness is freedom...
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
And the secret to freedom is courage.
Thucydides
PDF? Niet 'gewoon' als Word-documentje?quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:37 schreef sungaMsunitraM het volgende:
'Normale' brief en CV attachen als .pdf
En gebruik een fatsoenlijk emailadres
Wat betreft het email-adres, naar mijn idee is er weinig mis met hotmail, zolang het niet Hotdude22@hotmail.com o.i.d. gaars is..
echt wel...quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:36 schreef WallOfStars het volgende:
[..]
waarom niet.... net als alle ander email....
uuhhh en neen via hotmail kun je geen lees bevestiging krijgen.
ik ook niet, maar ik denk dat de meeste werkgevers daar anders over denken, mits het geen snoepiepoepie87@hotmail.com-adres is. (dus gewoon je naam@hotmail)quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:35 schreef veldmuis het volgende:
[..]
Ik vind hotmail sowieso niet kunnen voor een sollicitatie, maarja, wie ben ik
Adres van een serieuze provider staat imo toch iets beter dan hotmail (zelfs gmail vind ik beter staan)
Attachments zou ik als pdf doen ja
Attachments zou ik als pdf doen ja
Op donderdag 28 augustus 2008 14:34 schreef Breathtaking het volgende:
:9~
:9~
Ik heb bij mijn huidige werkgever via Internet gesoliciteerd, werk er nu al bijna drie jaar naar grote tevredenheid. Kan dus geen probleem zijn, hangt er een beetje vanaf wat voor een bedrijf het is en wat voor functie. Als je communicatief sterk moet zijn voor de functie zou ik het niet via de mail oid doen. Diegene die je dan spreekt kan dan meteen een beeld van je krijgen.
Nouja, als alternatief voor een brief oogt een mailtje toch niet echt alsof je communicatief minder vaardig bent?quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:41 schreef Bart_NL het volgende:
Ik heb bij mijn huidige werkgever via Internet gesoliciteerd, werk er nu al bijna drie jaar naar grote tevredenheid. Kan dus geen probleem zijn, hangt er een beetje vanaf wat voor een bedrijf het is en wat voor functie. Als je communicatief sterk moet zijn voor de functie zou ik het niet via de mail oid doen. Diegene die je dan spreekt kan dan meteen een beeld van je krijgen.
Je komt sowieso altijd op gesprek. De gangbare procedure is dat je eerst via een brief solliciteert waarna je wordt uitgenodigd voor een gesprek.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:41 schreef Bart_NL het volgende:
Ik heb bij mijn huidige werkgever via Internet gesoliciteerd, werk er nu al bijna drie jaar naar grote tevredenheid. Kan dus geen probleem zijn, hangt er een beetje vanaf wat voor een bedrijf het is en wat voor functie. Als je communicatief sterk moet zijn voor de functie zou ik het niet via de mail oid doen. Diegene die je dan spreekt kan dan meteen een beeld van je krijgen.
Ik heb als alternatief voor hotmail ook nog @maartel.nl maar of dat nou zo'n verbetering is
(Bovendien komen ze na enige research dan op een lelijke dode weblog)
(Bovendien komen ze na enige research dan op een lelijke dode weblog)
Volgens mij heb ik zelfs nog nooit per gewone brief gesoliciteerd altijd via mail. Maar zoals Xtreem ook al aangaf, wel netjes als brief in een word-documentje en CV ook als bijlage natuurlijk. De mail is meer een net berichtje die verwijst naar de bijlagen waar het om gaat
altijd via mail. Maar zoals Xtreem ook al aangaf, wel netjes als brief in een word-documentje en CV ook als bijlage natuurlijk. De mail is meer een net berichtje die verwijst naar de bijlagen waar het om gaat
wat hij zegtquote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:37 schreef sungaMsunitraM het volgende:
'Normale' brief en CV attachen als .pdf
En gebruik een fatsoenlijk emailadres
Multiply it by infinity, and take it to the depth of forever, and you will still have barely a glimpse of what I'm talking about.
ontvangst bevestiging is geen lees bevestiging, lees bevestiging via hotmail is niet mogenlijk...quote:
else expain me how....
Welcome Mr. President, How can we serve you,
Hoe stuur je je 'recente pasfoto' mee per mail?
(ik ben bekend met het begrip 'bijlage' maar is hier nog een gangbare manier voor?)
(ik ben bekend met het begrip 'bijlage' maar is hier nog een gangbare manier voor?)
je kan ook @live nemen, ook beter dan hotmail.
pdf hoeft niet persé, ook .doc is een prima bestandsvorm.
pdf hoeft niet persé, ook .doc is een prima bestandsvorm.
Vroeger maakte het niet uit welk bier je dronk, maar toen dacht je ook dat alle meisjes hetzelfde waren
is @live beter? ik krijg daarbij veel meer een msn-gevoelquote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:55 schreef Erosjuhhh het volgende:
je kan ook @live nemen, ook beter dan hotmail.
pdf hoeft niet persé, ook .doc is een prima bestandsvorm.
Nou, dat laatste is niet helemaal waar. Ik heb mijn lay-out een keer flink naar de knoppen zien gaan door andere instellingen in Word. Sindsdien kies ik voor .pdf.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:55 schreef Erosjuhhh het volgende:
je kan ook @live nemen, ook beter dan hotmail.
pdf hoeft niet persé, ook .doc is een prima bestandsvorm.
Een brief beginnen met 'Graag' is voor mij not donequote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:34 schreef DancingPhoebe het volgende:
Ik zet altijd in de mail:
geachte heer/mevrouw zus en zo,
Graag solliciteer ik naar deze en deze vacature. Als bijlagen treft u mijn sollicitatiebrief en C.v
Hartelijke groet,
DancingPhoebe
En dan idd als aparte bijlagen je brief en CV. Gewoon allemaal opgesteld volgens de geldende "regels".
Kan heel goed hoor. Zeker wanneer ze het zelf aangeven.
Sowieso bel ik altijd of mijn brief goed is aangekomen. Dat kun je met een gemailde brief natuurlijk ook gewoon doen.
PDF hoeft niet noodzakelijk.... Normaal gesproken PDF je alleen bestanden waarvan je niet wilt dat mensen deze bestanden kunnen aanpassen, maar wel kunnen lezen. Ik vind het zelf niet echt nodig, maar ieder zn ding....quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:37 schreef sungaMsunitraM het volgende:
'Normale' brief en CV attachen als .pdf
En gebruik een fatsoenlijk emailadres
fatsoenlijk mail-adres is inderdaad wel een belangrijk puntje..... meestal dat een hotmail-adres niet zo heel overtuigend over komt; aan de andere kant wordt het wel steeds meer als een geaccepteerd adres genomen aangezien niet iedereen over een "fatsoenlijk" adres beschikt
je moet oppassen bij e-mail sollicitatie dat het niet een soort spam wordt, bij normale brief ook natuurlijk maar minder, dat je naar 100 bedrijven kunt sturen. Uitleggen waarom je graag bij dit bedrijf zou werken lijkt me zeer aan te bevelen.
We, the unwilling, let by the unqualified are accomplishing the impossible for the ungrateful
Mijn software: http://www.snidesoft.eu
Mijn software: http://www.snidesoft.eu
.DOC is zowieso uit den boze. Je verplicht mensen daarmee een duur software pakket te gebruiken (Office én Windows).
.PDF is redelijk. Dit is in ieder geval op alle operating systems te lezen maar vereist nogsteeds moeite om een reader te installeren.
.RTF is het meest toegankelijke bestandsformaat. Ieder modern OS kan dit lezen zonder aanpassingen. Daarnaast bevat het genoeg opmaak mogelijkheden om je CV vorm te geven.
Als het om een multimediabedrijf gaat zou ik persoonlijk zowel PDF (met zoveel opmaak als je nodig acht om in het oog te springen) als RTF (voor het geval ze geen PDF reader hebben) gebruiken.
.DOC is in ieder geval ten allen tijde uit den boze. Zeker als het om een IT functie gaat (ik weet niet of dat hier het geval is) getuigt het van weinig inzicht.
.PDF is redelijk. Dit is in ieder geval op alle operating systems te lezen maar vereist nogsteeds moeite om een reader te installeren.
.RTF is het meest toegankelijke bestandsformaat. Ieder modern OS kan dit lezen zonder aanpassingen. Daarnaast bevat het genoeg opmaak mogelijkheden om je CV vorm te geven.
Als het om een multimediabedrijf gaat zou ik persoonlijk zowel PDF (met zoveel opmaak als je nodig acht om in het oog te springen) als RTF (voor het geval ze geen PDF reader hebben) gebruiken.
.DOC is in ieder geval ten allen tijde uit den boze. Zeker als het om een IT functie gaat (ik weet niet of dat hier het geval is) getuigt het van weinig inzicht.
Het bedrijf is meer multimediaal in de zin van films en cd's, niet zozeer software of computerdingen..quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:13 schreef Croga het volgende:
.DOC is zowieso uit den boze. Je verplicht mensen daarmee een duur software pakket te gebruiken (Office én Windows).
.PDF is redelijk. Dit is in ieder geval op alle operating systems te lezen maar vereist nogsteeds moeite om een reader te installeren.
.RTF is het meest toegankelijke bestandsformaat. Ieder modern OS kan dit lezen zonder aanpassingen. Daarnaast bevat het genoeg opmaak mogelijkheden om je CV vorm te geven.
Als het om een multimediabedrijf gaat zou ik persoonlijk zowel PDF (met zoveel opmaak als je nodig acht om in het oog te springen) als RTF (voor het geval ze geen PDF reader hebben) gebruiken.
.DOC is in ieder geval ten allen tijde uit den boze. Zeker als het om een IT functie gaat (ik weet niet of dat hier het geval is) getuigt het van weinig inzicht.
Je wil niet weten hoe vaak in de ICT om een CV in Word-formaat gevraagd wordt.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:13 schreef Croga het volgende:
.DOC is in ieder geval ten allen tijde uit den boze. Zeker als het om een IT functie gaat (ik weet niet of dat hier het geval is) getuigt het van weinig inzicht.
Beetje onzin dus. (met alle respect)
Verder zijn er mijns inziens erg weinig bedrijven te vinden zonder Office (of compatible) pakket. Ik ben ze in mijn ICT-loopbaantje in elk geval nog niet tegengekomen. (van klein verzekeringskantoortje tot grote bedrijven met duizenden werknemers)
Ohja.. voorbeelden zodat je ziet hoe vaak het gevraagd wordt en hoe algemeen aanvaard het is: http://www.google.nl/search?hl=nl&q=cv+word+formaat&meta=
I am just a dreamer, but you are just a dream
Een pdf-reader heeft toch iedereen?quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:13 schreef Croga het volgende:
Als het om een multimediabedrijf gaat zou ik persoonlijk zowel PDF (met zoveel opmaak als je nodig acht om in het oog te springen) als RTF (voor het geval ze geen PDF reader hebben) gebruiken.
Op donderdag 28 augustus 2008 14:34 schreef Breathtaking het volgende:
:9~
:9~
Dat wist ik ook niet, ik heb alleen de CV als bijlage gedaan en de brief in de email zelf.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 10:30 schreef Sanderrrr het volgende:
Mijn leraar heeft mij geleerd dat wanneer je per mail solliciteerd je de sollicitatiebrief en CV als bijlage moet toevoegen, dus niet in het bericht zelf.
Maar nu heb ik nog een vraag, want ik heb dus enkel en alleen een emailadres van het bedrijf waar ik gesolliciteerd heb, geen telefoonnummer.
Is het nu raar om een email te sturen met de vraag of mijn sollicitatie goed is aangekomen?
Er zijn al twee weken overheen gegaan.
Ja, die met de ballen in de bek.
Ja, OpenOffice.org en een willekeurige Linux distributie zijn DUUR! HEEL DUUR!quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:13 schreef Croga het volgende:
.DOC is zowieso uit den boze. Je verplicht mensen daarmee een duur software pakket te gebruiken (Office én Windows).
Gevaarlijke aanname, meerdere formaten om safe te zijn Zeker met de huidige spam aanbod grote(re) kans dat bijlagen als pdf/doc eraf gehaald worden.quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:24 schreef sungaMsunitraM het volgende:
[..]
Een pdf-reader heeft toch iedereen?
Zeker met de huidige spam aanbod grote(re) kans dat bijlagen als pdf/doc eraf gehaald worden.Allerbeste is natuurlijk dat je ze verwijst naar ene persoonlijke website met je CV erop.
We, the unwilling, let by the unqualified are accomplishing the impossible for the ungrateful
Mijn software: http://www.snidesoft.eu
Mijn software: http://www.snidesoft.eu
Gewoon een docje doen en niet naar dat gehuil luisteren!quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:30 schreef Maartel het volgende:
* Maartel leest discussie over PDF vs. DOC en denkt "ik stuur wel een brief"
quote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:31 schreef veldmuis het volgende:
[..]
Gewoon een docpdfje doen en niet naar dat gehuil luisteren!
Op donderdag 28 augustus 2008 14:34 schreef Breathtaking het volgende:
:9~
:9~
een doc uit den bozequote:Op dinsdag 21 augustus 2007 11:13 schreef Croga het volgende:
.DOC is zowieso uit den boze. Je verplicht mensen daarmee een duur software pakket te gebruiken (Office én Windows).
.PDF is redelijk. Dit is in ieder geval op alle operating systems te lezen maar vereist nogsteeds moeite om een reader te installeren.
.RTF is het meest toegankelijke bestandsformaat. Ieder modern OS kan dit lezen zonder aanpassingen. Daarnaast bevat het genoeg opmaak mogelijkheden om je CV vorm te geven.
Als het om een multimediabedrijf gaat zou ik persoonlijk zowel PDF (met zoveel opmaak als je nodig acht om in het oog te springen) als RTF (voor het geval ze geen PDF reader hebben) gebruiken.
.DOC is in ieder geval ten allen tijde uit den boze. Zeker als het om een IT functie gaat (ik weet niet of dat hier het geval is) getuigt het van weinig inzicht.
Als ze al in de advertentie aangeven dat je ook per mail kunt soliciteren, dan geeft dat al aan dat ze er op voorbereid zijn. Denk je nu echt dat als ze dit in de advertentie vragen ze er niet vanuit gaan dat mensen een word-documentje mailen?? En mbt het "verplichten"; ik denk dat er vrijwel geen bedrijven zijn die niet met word-documenten om kunnen gaan... Als dat wel zo is, hoe graag wil je dan voor ze werken??
|
|
