quote:Op woensdag 1 augustus 2007 09:50 schreef honda1990 het volgende:
Mijn vader heeft wel eens een sollicitatie gesprek gehad toen kwam de vraag; Als er een fruitschaal langs komt wat kies je dan? Pa: uuuhhm een banaan (enigste wat hij echt lekker vind) De argumentatie toen hij was afgewezen, je bent niet besluitvaardig genoeg , je koos ook voor een banaan. Omdat je dan volgens hun op je gemakje een banaan gaat zitten pellen. Dit vind ik toch wel het toppunt van triest zijn.
![]()
![]()
![]()
Nu hij werk heeft kan hij er om lachen maar als je al een jaar werk zoekt en zo in de zeik word gezet is dat eerder om te janken.quote:
quote:Op woensdag 1 augustus 2007 09:50 schreef honda1990 het volgende:
Mijn vader heeft wel eens een sollicitatie gesprek gehad toen kwam de vraag; Als er een fruitschaal langs komt wat kies je dan? Pa: uuuhhm een banaan (enigste wat hij echt lekker vind) De argumentatie toen hij was afgewezen, je bent niet besluitvaardig genoeg , je koos ook voor een banaan. Omdat je dan volgens hun op je gemakje een banaan gaat zitten pellen. Dit vind ik toch wel het toppunt van triest zijn.
![]()
![]()
![]()
Hehehehequote:Op dinsdag 31 juli 2007 13:09 schreef Lord_Vetinari het volgende:
[..]
Om vervolgens doorverwezen te worden naar manpower...![]()
Vraag ik me een paar dingen af:quote:Op woensdag 1 augustus 2007 01:46 schreef CecilBDemented het volgende:
Ben al een aantal maanden fulltime aan het zoeken,
Mijn papieren liegen er niet om, heb veel ervaring op het gebied van werk in diverse sectoren.
alleen krijg ik continue negative berichten. nee je bent niet door de selectie procedure gekomen.
nee de functie is reeds vervuld. ( omdat wij aan het alochtone voorkeursbeleid mee werken)
heb het dan vooral over winkels.
eigelijk alles wat ik geprobeerd heb is negatief. uitgelopen.
ook uitzend bureau's hebben nog niks kunnen betekenen. maar helaas lopen de rekeningen steeds hoger en hoger op.
mijn bank acount is nu zelfs even geblokeerd, ik ben volledig bankroot. geworden door deze geintjes.
ook aan mijn cv en solicitatie brieven motivatie en dergelijke kan het niet liggen.
die laat ik altijd dubbel en dwars controleren.
helemaal nu doe ik het aangezien ik er doorheen zit en zoveel fouten begin te maken.
ik zit dus echt met mijn handen in het haar,
magazijn werk is er op het moment ook niet. vakantie krachten zijn veel goedkoper.
een ww of dergelijke kan ik ook niet aanvragen.
ik soliciteer minimaal 4 keer per week alleen tot een gesprek komt het nooit.
ik zit aardig met mijn handen in het haar. en zit er gewoon doorheen.
Als je brieven en cv zo geschreven zijn als bovenstaande bericht, vind ik dat absoluut niet vreemd.quote:Op woensdag 1 augustus 2007 01:46 schreef CecilBDemented het volgende:
...
Er wordt toch gezegd dat cv en soll.brief gecontroleerd wordt?quote:Op woensdag 1 augustus 2007 14:22 schreef existenz het volgende:
[..]
Als je brieven en cv zo geschreven zijn als bovenstaande bericht, vind ik dat absoluut niet vreemd.
Zoals hierboven is aangegeven, moet je dat wel door de juiste personen laten doen.quote:Op woensdag 1 augustus 2007 15:17 schreef leonieke het volgende:
[..]
Er wordt toch gezegd dat cv en soll.brief gecontroleerd wordt?
Ja, oké, maar ik vond jouw reactie niet zo positief bedoeld overkomen als die post hierboven.quote:Op woensdag 1 augustus 2007 15:19 schreef existenz het volgende:
[..]
Zoals hierboven is aangegeven, moet je dat wel door de juiste personen laten doen.
Eén tip: Kies niet zo'n halfbakken IT opleiding als Media & Design, Communicatie en IT enzovoorts... Dan mag je over 4 jaar weer in dit topic gaan posten. Kies een echte opleiding. Als je iets grafisch wil ga naar een grafische / kunst school en ga van daaruit de IT richting op. Dat levert je veel sneller en beter werk op....quote:Op woensdag 1 augustus 2007 20:28 schreef Lente_ninja het volgende:
nou, ik ben nu officieel voor een paar weekjes callcenter miep.Werk in de grafische sector wil ik nog steeds wel aanpakken, maar.....
IK GA HBO DOEN!!!![]()
![]()
![]()
Ik wil informatica studeren (nog effe uitzoeken hoe, wat, waar en wanneer maar daar ga ik me dit weekend op storten) aan de haagse hogeschool. 20 augustus maar es naar de open dag![]()
Toen ik klaar was met m'n havo was ik bijna 17, maar geestelijk eigenlijk nog wel wat jong. Ik was besluitloos, kon qua druk en tempo niet veel hebben (ik was halfdood na die vijf jaar) en deed eigenlijk vooral een vervolgstudie omdat dat nou eenmaal zo hoorde. MBO Grafisch vormgeven leek me wel leuk: had een open dag bezocht, foldertje gelezen en van het één kwam het ander. Heb ik afgemaakt met nog een addendum jaar multimedia vormgeven erachteraan.
Eigenlijk knaagde het vooral in dát jaar toch wel een beetje: ik had informatica gehad op de middelbare school als extra vak en vond dat altijd heel erg leuk. Ik kreeg ook veel te horen van mensen dat ik wel creatief was, maar of ik me echt niet gelukkiger zou voelen in een iets 'technischer" beroep. Maar ja, als je toegeeft dat je eigenlijk liever informatica had gedaan, dan geef je toe dat je MBO voor niets was (want ik had al havo). Dus dan zeg je maar tegen jezelf: "ik-vind-dit-leuk-ik-vind-dit-leuk-ik-vind-dit-leuk" en ga je door, wetend dat het allemaal heus wel beter zal worden als je werkt. Niet dus: veel te chaotisch! Ik ben een echte kantoortijger, ik voel me goed in een omgeving met veel bureaustoelen, regels en vergaderingen. Het liefst loop ik ook nog in pak. mensen verklaren me voor gek, maar daar voel ik me om één of andere reden prettig bij. Geen "och doe jij dat effe ik krijg het later wel van je" gedoe op één of ander zolderkamertje. Grafisch is 'best leuk' maar dat is het dan. Ik kan mijn creatieve ei beter kwijt in mijn hobbies.
Ik heb nu geaccepteerd dat mijn mbo jaren oficieel niet nodig waren geweest, maar dat ik door deze wel geestelijk zodanig ben gegroeid dat ik een veel betere kans maak op het HBO. Tot de studie begint ga ik gewoon een beetje werken, wat willekeurige baantjes enzo. Grafisch kan natuurlijk, maar nu ik niet aan een carriere hoef te denken, maakt het natuurlijk niet zoveel uit wat ik ga doen en zijn reistijd en salaris belangrijker. Wish me luck!![]()
Ze hadden mijn CV van Monsterboard gehaald. Daar staan alle banen op die je gehad hebt. Waarom, als ze een starter zoeken, de baan onder de aandacht brengen van iemand die al diverse functies gehad heeft?quote:Bij deze moet ik meedelen, dat u niet in aanmerking komt voor een functie Administratief Commercieel Medewerker, omdat onze relatie toch op zoek is naar iemand met minder ervaring. We zijn op zoek naar een Starter.
quote:Uw mailtje heeft mij hooglijk verbaasd. Immers, op mijn CV op Monsterboard staan alle functies die ik tot nu toe bekleed heb. U had zelf ook kunnen inzien, dat iemand met zoveel werkervaring geen starter kan zijn. Ik zou graag van u vernemen, om welke reden(en) u het dan toch opportuun heeft gevonden om mij te benaderen voor de betreffende functie.Het initiatief is namelijk van u uitgegaan; het is niet zo dat ik gesolliciteerd heb op uw vacature.
Voor wat betreft mijn CV: U mag die gerust in portefeuille houden. Ik verwacht hier echter niets van. Passende vacatures zijn er m.i. genoeg. Ik heb alleen het vermoeden (wat u waarschijnlijk niet zult durven bevestigen), dat ik voor deze vacatures geen kans maak op basis van mijn leeftijd.
Ze zoeken een starter, maar dat heeft niets met leeftijd te maken. Tuurlijk niet, er zijn genoeg starters van 35 of ouderquote:Ik vind het erg vervelend als u dat denkt, maar in eerste instantie zochten we kandidaten met meer ervaring. Maar onze opdrachtgever heeft laten weten, dat ze toch een Starter zoeken. Dat heeft niets met leeftijd te maken. U zou zeker voor de functie in aanmerking zijn gekomen, maar onze opdrachtgever geeft aan een kandidaat te zoeken met niet meer dan enkele jaar ervaring.
Ik hoop u zo voldoende te hebben geinformeerd. Daarbij wil ik u op het hart drukken, dat het hierbij niet gaat om een kwestie van leeftijd, maar een kwestie van ervaring. Uw leeftijd speelt verder geen enkele rol.
Mijn excuses als ik u heb benaderd, maar ik hoop dat ik u zo voldoende uitleg en informatie heb gegeven.
Daar heb ik geen probleem mee. Maar wel als dit soort toestanden het gevolg zijn. Ze benaderen je, maar geven in het traject gewoon aan dat je de functie toch niet krijgt. En dit was een functie binnen mijn huidige vakgebied, bij een on-line winkel. Het lijkt me dat je in een dergelijke functie JUIST een ervaren persoon wilt hebben, zeker gezien het feit dat ik in mijn huidige baan nauw betrokken ben bij de e-commerce activiteiten.quote:Op donderdag 2 augustus 2007 10:42 schreef Noway666 het volgende:
Dat is een van de redenen waarom ik monsterboard links laat liggen, al die schijt werving en selectie bureau's. Aggressieve benadering zowel telefonisch als per brief, walgelijk dat sommige bedrijven zo werken.
Ja maar je bent gewoon te duur.quote:Op donderdag 2 augustus 2007 10:46 schreef Lord_Vetinari het volgende:
[..]
Daar heb ik geen probleem mee. Maar wel als dit soort toestanden het gevolg zijn. Ze benaderen je, maar geven in het traject gewoon aan dat je de functie toch niet krijgt. En dit was een functie binnen mijn huidige vakgebied, bij een on-line winkel. Het lijkt me dat je in een dergelijke functie JUIST een ervaren persoon wilt hebben, zeker gezien het feit dat ik in mijn huidige baan nauw betrokken ben bij de e-commerce activiteiten.
Ik moest heel hard lachenquote:Op donderdag 2 augustus 2007 10:33 schreef Lord_Vetinari het volgende:
Antwoord:
[..]
Ze zoeken een starter, maar dat heeft niets met leeftijd te maken. Tuurlijk niet, er zijn genoeg starters van 35 of ouderEn een opdrachtgever verandert zijn functieprofiel van ervaren naar starter. Ja, en ik ben de Keizerin van China...
Ola, fair enough! Echter wat ik wel wilde aangeven blijft staan: kritisch kijken naar jouw eigen processen is moeilijk, maar is blijkbaar in dit geval noodzakelijk. Stuur je een pasfoto van jezelf mee? Als je een Gothic pasfoto meestuurt kan ik me zo voorstellen dat je niet veel commerciele functies uitgenodigd wordt... Is maar een idee?!quote:Op donderdag 2 augustus 2007 01:39 schreef CecilBDemented het volgende:
...
Nou, dit zit dus tussen twee dingen in. Er is sowieso een plaats voor één AIO, en degene met het beste voorstel krijgt die baan. Je dient daarvoor een beknopt voorstel schrijven - daar heb ik gelukkig nog zo'n anderhalve maand voor. Maar ik merk nu wel dat het al ruim 2 jaar geleden is dat ik in de collegebankjes zat. Ik weet niet echt meer wat er nu speelt, en de docenten waar ik tijdens mijn studie het meest aan had, zijn met pensioen. Die kan ik dus niet meer om hulp vragen.quote:Op woensdag 1 augustus 2007 21:32 schreef komrad het volgende:
Arual, je hebt 2 opties:
1. je komt met een geniaal onderzoeksvoorstel waar je een beurs voor vindt
2. je solliciteert op een AIO plaats die geschapen is, zit je wel vast aan het onderwerp
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |