NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
Bijna 90 vuilniswagenchauffeurs in Amsterdam zitten ziek thuis, ziekteverzuim gestegen
Van de iets meer dan 300 chauffeurs die bij de afvalinzameling van de gemeente Amsterdam werken zaten er afgelopen november 88 ziek thuis. Dat heeft wethouder Hester van Buren (Afval en Reiniging) laten weten in antwoord op vragen van het CDA.
Uit de beantwoording van de vragen blijkt verder dat het aantal chauffeurs dat in dienst is, schommelt. Zo waren het er in januari 2024 nog 317. Het aantal chauffeurs liep aan het einde van het jaar op tot 332, maar daalde daarna. In oktober 2025 waren het er 309 en een maand later waren het er vier meer.
Ziekmeldingen
Maandelijks werden er tussen januari 2024 en oktober 2025 tussen de 92 en 141 ziekmeldingen gedaan. Dat is niet hetzelfde als het aantal zieke chauffeurs, want een chauffeur kan zich meerdere keren ziek melden per jaar of juist meerdere maanden achterelkaar ziek zijn.
Van Buren heeft ook het percentage ziekteverzuim van de afdeling Inzameling gestuurd. Dat percentage was in 2025 bij alle maanden hoger dan precies een jaar daarvoor:
Twee tabellen tonen maandelijkse percentages. De linkertabel heeft betrekking op jan 2024 tot dec 2024, variërend van 15,9% tot 18,5%. De rechtertabel heeft betrekking op jan 2025 tot okt 2025, variërend van 19,0% tot 23,7%.
Cijfers ziekteverzuim - Foto: Gemeente Amsterdam
Vorig jaar bleek uit onderzoek van AT5 al dat het ziekteverzuim bij de stadsreiniging hoog ligt. Wethouder Van Buren beloofde de problemen aan te pakken. In de antwoorden aan het CDA schrijft ze opnieuw dat het de bedoeling is om de vaste wijken van chauffeurs weer terug te geven.
'Gezondmaakteams'
Daarnaast schrijft Van Buren dat oud-brandweercommandant Tijs van Lieshout, die inmiddels volledig bij de gemeente werkt, deze maand gestart is met 'organisatie-gezondmaakteams'. "Met de betrokken medewerkers hebben al meerdere afstemmingsgesprekken plaatsgevonden, zodat dit programma goed aansluit op het lopende verbetertraject en beide aanpakken elkaar versterken in het terugdringen van het ziekteverzuim."
CDA-fractievoorzitter Rogier Havelaar, die de vragen in november stelde, zegt in een reactie op de nieuwe cijfers dat hieruit blijkt dat er 'iets structureels speelt dat verder gaat dan wat we in de rest van de organisatie zien'. Hij spreekt van een 'zorgelijk en hardnekkig beeld'. "Vanaf augustus 2024 tot en met februari 2025 stijgt het ziekteverzuim maand op maand. Daarna daalt het niet terug, maar blijft het structureel hoog."
https://www.nhnieuws.nl/n(...)ekteverzuim-gestegen
Halsema haar beleid in cijfers, en weer een doorslaand succes
Van de iets meer dan 300 chauffeurs die bij de afvalinzameling van de gemeente Amsterdam werken zaten er afgelopen november 88 ziek thuis. Dat heeft wethouder Hester van Buren (Afval en Reiniging) laten weten in antwoord op vragen van het CDA.
Uit de beantwoording van de vragen blijkt verder dat het aantal chauffeurs dat in dienst is, schommelt. Zo waren het er in januari 2024 nog 317. Het aantal chauffeurs liep aan het einde van het jaar op tot 332, maar daalde daarna. In oktober 2025 waren het er 309 en een maand later waren het er vier meer.
Ziekmeldingen
Maandelijks werden er tussen januari 2024 en oktober 2025 tussen de 92 en 141 ziekmeldingen gedaan. Dat is niet hetzelfde als het aantal zieke chauffeurs, want een chauffeur kan zich meerdere keren ziek melden per jaar of juist meerdere maanden achterelkaar ziek zijn.
Van Buren heeft ook het percentage ziekteverzuim van de afdeling Inzameling gestuurd. Dat percentage was in 2025 bij alle maanden hoger dan precies een jaar daarvoor:
Twee tabellen tonen maandelijkse percentages. De linkertabel heeft betrekking op jan 2024 tot dec 2024, variërend van 15,9% tot 18,5%. De rechtertabel heeft betrekking op jan 2025 tot okt 2025, variërend van 19,0% tot 23,7%.
Cijfers ziekteverzuim - Foto: Gemeente Amsterdam
Vorig jaar bleek uit onderzoek van AT5 al dat het ziekteverzuim bij de stadsreiniging hoog ligt. Wethouder Van Buren beloofde de problemen aan te pakken. In de antwoorden aan het CDA schrijft ze opnieuw dat het de bedoeling is om de vaste wijken van chauffeurs weer terug te geven.
'Gezondmaakteams'
Daarnaast schrijft Van Buren dat oud-brandweercommandant Tijs van Lieshout, die inmiddels volledig bij de gemeente werkt, deze maand gestart is met 'organisatie-gezondmaakteams'. "Met de betrokken medewerkers hebben al meerdere afstemmingsgesprekken plaatsgevonden, zodat dit programma goed aansluit op het lopende verbetertraject en beide aanpakken elkaar versterken in het terugdringen van het ziekteverzuim."
CDA-fractievoorzitter Rogier Havelaar, die de vragen in november stelde, zegt in een reactie op de nieuwe cijfers dat hieruit blijkt dat er 'iets structureels speelt dat verder gaat dan wat we in de rest van de organisatie zien'. Hij spreekt van een 'zorgelijk en hardnekkig beeld'. "Vanaf augustus 2024 tot en met februari 2025 stijgt het ziekteverzuim maand op maand. Daarna daalt het niet terug, maar blijft het structureel hoog."
https://www.nhnieuws.nl/n(...)ekteverzuim-gestegen
Halsema haar beleid in cijfers, en weer een doorslaand succes
sowjet taal
'gezondmaakteams'.
ga met pensioen Halsema, je bent incompetent
'gezondmaakteams'.
ga met pensioen Halsema, je bent incompetent
Omnibus in omnibus.
Ad Maiorem Dei Gloriam
Ad Maiorem Dei Gloriam
Heel Nederland moet afval scheiden, behalve de Amsterdammers. Die flikkeren gewoon alles van zich af.
En dan klagen over ratten..quote:Op vrijdag 23 januari 2026 20:59 schreef ootjekatootje het volgende:
Heel Nederland moet afval scheiden, behalve de Amsterdammers. Die flikkeren gewoon alles van zich af.
Maar als men daar dan diervriendelijke oplossingen voor wil zoeken wordt dat 'radicaal' genoemd.
“Surrounded by losers, misfits and boozers”
Wanneer het echt een probleem wordt verzinnen ze wel weer een plan om hun rotzooi door heel Nederland te verspreiden. Zo rolt Amsterdam.quote:
Heel Nederland moet afval scheiden, behalve de Amsterdammers. Die flikkeren gewoon alles van zich af.
Heb hier ook een vreemde gedachte bij. Zal wel een of andrre adviesclown zijn die word ingehuurd.quote:
sowjet taal
'gezondmaakteams'.
ga met pensioen Halsema, je bent incompetent
In plaats van dat ze zorgen voor een boetesysteem voor die dumpers en vervuilers.quote:
[..]
Heb hier ook een vreemde gedachte bij. Zal wel een of andrre adviesclown zijn die word ingehuurd.
Beter geven ze het geld van die adviesclown aan de vuilnismannen zelf.
Zoveelste teken dat het lekker gaat daar...
En maar commentaar blijven leveren op de wereld.
En maar commentaar blijven leveren op de wereld.
'Je gaat het pas zien als je het doorhebt'
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
'Ieder nadeel heb zijn voordeel'
We zullen je nooit, nooit vergeten
1947-2016
Dat die vuilnismannen ziek worden van het opruimen van vuilnis ligt toch nooit aan het beleid van de bestuurders?quote:Op vrijdag 23 januari 2026 20:55 schreef ikweethetookniet het volgende:
Halsema haar beleid in cijfers, en weer een doorslaand succes
Wel zouden de bestuurders de inwoners van de stad betere voorlichting kunnen geven over het aanbieden van vuilnis, zodat er minder vuilnismannen ziek zouden worden.
Zie ook de reportage van vorig jaar.
https://www.at5.nl/artike(...)-steeds-viezer-wordt
Kapotte trucks, onbekende wijken, te hoge werkdruk, kutmanagement.
https://www.at5.nl/artike(...)-steeds-viezer-wordt
Kapotte trucks, onbekende wijken, te hoge werkdruk, kutmanagement.
quote:Voor 2019 had elk stadsdeel nog een eigen reinigings- en inzamelingsdienst. Medewerkers hadden hun vaste wijk en route die ze goed kenden. De diensten werden echter ook gezien als losse koninkrijkjes. Om dit te doorbreken besloot de gemeente te centraliseren. In het masterplan Handhaving en Reiniging uit 2019 staat dat de stadsreiniging daardoor efficiënter, professioneler en flexibeler moet worden.
Sinds de invoering van de centrale stadsreiniging kunnen reinigers en vuilnisophalers ook in andere stadsdelen worden ingezet. Veel medewerkers geven aan dat hierdoor de trots en eigenaarschap om je eigen buurt schoon te houden verloren is gegaan. "Ik werkte 20 jaar in Noord, maar nu sta ik de ene dag in Oost, de volgende in Zuid en weer een andere dag in het centrum", vertelt reiniger Abdul.
Ploegen worden weggehaald uit de ene buurt en doorgeschoven naar de andere buurt. De werkdruk neemt nog verder toe doordat er nieuwe woonwijken of stadsgebieden, zoals Weesp, bijkomen zonder dat er genoeg extra personeel is aangenomen volgens medewerkers.
Het ingeroosterd worden in andere wijken leidt volgens een belevingsonderzoek tot "toegenomen ervaren onlogica, verlies aan gebiedskennis, verlies aan netwerk en verlies aan productiviteit." Het werkt niet efficiënt om steeds in andere buurten te werken, zeggen medewerkers. "We moeten altijd vanaf onze eigen werf beginnen om spullen en werkkleding op te halen. Op een drukke dag kan het reizen van Oost naar West anderhalf uur duren, waardoor er minder tijd overblijft om de wijk schoon te maken", zegt reiniger Abdul.
Heeft allemaal goed uitgepakt dus.quote:Ondanks de onvrede worden later nog meer wijzigingen ingevoerd. De gemeente wil de stadsreiniging meer laten aansluiten op "het ritme van de stad", zodat medewerkers ook flexibeler ingezet kunnen worden in de avonden en weekenden. Het moet het centrum ontlasten waar de meeste overlast van afval is, en al langer op avonden en weekenden wordt gewerkt. In 2023 wordt een nieuwe roosterregeling aangekondigd, die direct op weerstand stuit
Bijna een verzuim van 25%. Daar zitten ook doordouwers bij die nooit ziek zijn. Dus sommige zijn de helft van de tijd ziek
The End Times are wild
Gewoon het aloude liedje eigenlijk. Helemaal niet luisteren naar de mensen die het werk daadwerkelijk moeten doen, en als het dan onvermijdelijk is vastgelopen heel verbaasd zijn.quote:Volgens de ondernemingsraad (OR) is maar liefst 95% van de medewerkers tegen deze nieuwe roosters. De OR spant een rechtszaak aan om de invoering van de nieuwe dienstregeling te stoppen, maar de rechter beslist in het voordeel van de gemeente. Sindsdien worden vuilniswagenchauffeurs ook ingeroosterd in weekenden en op feestdagen, terwijl reinigers daarnaast ook in de avonden aan de slag moeten.
De nieuwe roosters moeten de werkdruk juist verminderen, zegt een gemeentewoordvoerder in 2023 tegen AT5. Maar volgens de medewerkers hebben de veranderingen juist voor een hogere werkdruk gezorgd. “We zijn uit ons vertrouwde ritme gehaald. Sommige collega’s werken al 30 jaar alleen op dagdiensten en moeten nu ineens ook ‘s avonds en in het weekend aan de slag”, vertelt reiniger Manon.
Ditquote:
Wat gaat er eigenlijk wel goed in Amsterdam?
VER / Femke Halsema genomineerd als beste bestuurder van 2024
Gezien de huizenprijzen daar een hele hoop.quote:
Wat gaat er eigenlijk wel goed in Amsterdam?
cocaineverkoopquote:
Wat gaat er eigenlijk wel goed in Amsterdam?
Sinds wanneer gaat de burgemeester over de vuilophaaldiensten?quote:
ga met pensioen Halsema, je bent incompetent
Of ben je gewoon een beetje hersenloos mee aan het krijsen?
Dat is geen verantwoordelijkheid van het college?quote:
TS snapt er weer eens niks van.
De burgemeester gaat niet over de vuilophaaldiensten.
Wees gehoorzaam. Alleen samen krijgen we de vrijheid eronder.
Van wethouder Hester van Buren zie ik.quote:
[..]
Dat is geen verantwoordelijkheid van het college?
Uiteindelijk tast het niet ophalen van vuil de openbare veiligheid en gezondheid aan. Daarnaast, maar Halsema weet niet eens wat dat is, voel je je als burgemeester verantwoordelijk voor je stad en een goede burgemeester zou zich tomeloos inzetten om problemen daadwerkelijk op te lossen in plaats van ervoor weg te lopen.quote:
[..]
Sinds wanneer gaat de burgemeester over de vuilophaaldiensten?
Of ben je gewoon een beetje hersenloos mee aan het krijsen?
Jouw reactie is ook veelzeggend en symptomatisch. "Oh dat valt niet binnen haar takenpakketje dus is het ook geen probleem". Die totale apathie.
Misschien kunnen ze een adviesbureau inhuren om voor 3 ton een rapport te schrijven over dit fenomeen.
Graag op anoniem
|
|
