NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
Dat doen ze daar ook hoor..quote:Op dinsdag 2 september 2025 22:41 schreef inslagenreuring het volgende:
[..]
Oké, maar wat doen ze hier? Ga elkaar lekker in je eigen apenland leksteken.
The people who lost my respect will never get a capital letter for their name again.
Like trump...
Like trump...
In Nijmegen weet Bruls wel van aanpakken hoor.
Overlast door Syrische jongeren in Nijmegen, Bruls waarschuwt: ‘Ik geef je nu de kans om te kiezen’
Dat is in ieder geval al beter dan zijn manier van het aanpakken van de overlast op de Waalstrandjes.
Explosieve sfeer op Waalstrandjes, Bruls: ‘Blijf weg, zeker ’s avonds’
Overlast door Syrische jongeren in Nijmegen, Bruls waarschuwt: ‘Ik geef je nu de kans om te kiezen’
Hij stuurt een briefje naar de kinders.quote:Diefstallen, onderlinge vechtpartijen en bedreigingen, nafluiten: Nijmegen kampt met overlast van jongeren die veelal van Syrische komaf zijn. Burgemeester Hubert Bruls is er klaar mee: vul je leven positief in óf je wordt gestraft, waarschuwt hij in brieven.
Dat is in ieder geval al beter dan zijn manier van het aanpakken van de overlast op de Waalstrandjes.
Explosieve sfeer op Waalstrandjes, Bruls: ‘Blijf weg, zeker ’s avonds’
Op zondag 15 januari 2017 19:21 schreef @Ser_Ciappelletto het volgende:
Als je geen nazi genoemd wilt worden moet je geen achterlijke discriminerende dingen zeggen als: "de islam tast anderen aan in hun rechten".
Als je geen nazi genoemd wilt worden moet je geen achterlijke discriminerende dingen zeggen als: "de islam tast anderen aan in hun rechten".
In musea zie je ook zelden een moslim. Bijna alleen maar blanke mensen, en soms een Aziaat.quote:
[..]
Je ziet ze toch ook nooit op festivals, braderieën en andere Nederlandse culturele activiteiten, althans heel zelden.
Daarentegen kom je daar wel vaak gewoon Surinamers, Molukkers, Aziaten etc tegen.
Wel voorop lopen met aangifteformulieren tegen Wilders, dan komt die bal gehakt wél in actie...quote:Op woensdag 3 september 2025 08:40 schreef SpaceOddity het volgende:
In Nijmegen weet Bruls wel van aanpakken hoor.
Overlast door Syrische jongeren in Nijmegen, Bruls waarschuwt: ‘Ik geef je nu de kans om te kiezen’
[..]
Hij stuurt een briefje naar de kinders.
Dat is in ieder geval al beter dan zijn manier van het aanpakken van de overlast op de Waalstrandjes.
Explosieve sfeer op Waalstrandjes, Bruls: ‘Blijf weg, zeker ’s avonds’
Deze man is compleet incapabel, totaal...
Daarom zijn er ook aangifteformulieren tegen hem. Of bedoelde je Wilders niet?quote:
[..]
Wel voorop lopen met aangifteformulieren tegen Wilders, dan komt die bal gehakt wél in actie...
Deze man is compleet incapabel, totaal...
Neem jezelf niet al te serieus, dat doen de anderen ook niet
He?quote:
[..]
Daarom zijn er ook aangifteformulieren tegen hem. Of bedoelde je Wilders niet?
Ja.quote:
En ik weet ook dat de ENIGE reden waarom je je bezig houdt met conflict religie is. Zet ik gerust heel mijn foruin op
Omnibus in omnibus.
Ad Maiorem Dei Gloriam
Ad Maiorem Dei Gloriam
Hoeveel is dat?quote:
[..]
Ja.
En ik weet ook dat de ENIGE reden waarom je je bezig houdt met conflict religie is. Zet ik gerust heel mijn foruin op
quote:Ziekenhuis neemt 'gepaste stappen' na online uitingen werknemer
Het Leidsch Universitair Medisch Centrum (LUMC) heeft gisteren zoals ze zelf zeggen 'gepaste stappen' genomen tegen een medewerker na uitlatingen op sociale media. Op LinkedIn werd gisteren kritiek geuit op een reactie van een medewerker van het LUMC op Facebook. De medewerker in kwestie had zich uitgelaten over het nieuws dat vier Syrische asielzoekers waren neergestoken. Op LinkedIn werd de vraag gesteld in hoeverre de medewerker in kwestie wel een goede zorgverlener zou kunnen zijn.
Het LUMC liet in een reactie weten 'geschrokken' te zijn van de uitlatingen van de medewerker. "Deze uitlatingen staan haaks op onze kernwaarden en we keuren dit gedrag dan ook nadrukkelijk af."
Daarbij stelde het LUMC de zaak serieus te nemen en 'passende stappen' te nemen. Een woordvoerder wil in een toelichting verder niet ingaan op welke stappen precies worden genomen, 'omwille van de privacy van de werknemer'.
Vrijheid van meningsuiting
In Nederland staat de vrijheid van meningsuiting hoog in het vaandel. In hoeverre mag een werkgever, in dit geval het LUMC, dan maatregelen nemen naar aanleiding van berichten op sociale media?
Hoogleraar arbeidsrecht Evert Verhulp van de Universiteit van Amsterdam stelt dat de vrijheid van meningsuiting niet zomaar mag worden beperkt door een werkgever. "Zo lang een werknemer niks strafbaars zegt, kan de werkgever dat niet leuk vinden, maar kan die er weinig tegen ondernemen."
https://www.rtl.nl/nieuws(...)edia-lumc-medewerker
Steun het Kiva Fok! team!
http://www.kiva.org/team/fok
http://www.kiva.org/team/fok
|
|
