WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik vind betaald zorgverlof verdubbelen wel sympathiek.
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
8.5% + 50 vast is wel netjes
Ik ben eigenlijk niet ontevreden, heel mooi resultaat. Nu nog eens rustig doorlezen.
Highlights
[ Bericht 77% gewijzigd door zalkc op 29-03-2024 18:10:48 ]
Ik ben eigenlijk niet ontevreden, heel mooi resultaat. Nu nog eens rustig doorlezen.
Highlights
quote:Vakbonden en de werkgever Rijksoverheid hebben een onderhandelaarsresultaat voor een nieuwe CAO Rijk bereikt. Onderdeel daarvan is een gemiddelde loonsverhoging van 9,7 procent. De looptijd van de nieuwe CAO Rijk is van 1 juli 2024 tot en met 31 december 2025.
Vakbonden leggen het onderhandelaarsresultaat nu met een positief advies voor aan hun leden. Op 12 april wordt bekend of er een definitief cao-akkoord is.
De salarisverhoging is als volgt opgebouwd:
Per 1 juli 2024 wordt het salaris met 8,5 procent verhoogd.
Per 1 juli 2024 wordt een bedrag van ¤ 50 toegevoegd aan de schaalbedragen. Dit komt neer op een gemiddelde verhoging van het salaris met 1,1 procent.
Per 1 juli 2024 wordt het Individueel Keuzebudget (IKB) verhoogd naar 16,5 procent.
Deze salarisverhogingen komen boven op de salarisverhoging van 1,5 procent per 1 januari 2024 die partijen in het arbeidsvoorwaardenakkoord 2022-2024 hebben afgesproken. Dit geeft een totale inkomensverbetering in de periode van 1 januari 2024 tot en met 31 december 2025, van gemiddeld 11,2 procent.
Vanwege de hoge inflatie in de afgelopen periode hebben partijen ook afgesproken om nog tijdens de looptijd van de huidige cao, in mei 2024, een eenmalige uitkering te geven van ¤ 1.200.
Tijdens de looptijd van de nieuwe cao ontvangen de werknemers nog een eenmalige uitkering van ¤ 800 in december 2024 en ¤ 350 in april 2025.
Overige afspraken
Werknemers met een studieschuld bij DUO kunnen vanaf 2025 maximaal ¤ 2.000 per jaar aflossen via het nieuw toe te voegen doel 'aflossen studieschuld' van het Individueel Keuze Budget (IKB). Daarmee kunnen werknemers dit bedrag uit hun IKB, bruto - netto maken. Het Rijk gebruikt hiervoor de fiscale Werkkostenregeling, die werkgevers in de markt ook kunnen benutten. De werkgever Rijk betaalt over het bedrag dat de werknemer aflost een fiscale heffing. Het rijk wil met deze regeling een aantrekkelijke sector zijn en blijven voor jonge werknemers.
Er is behoefte bij vaak wat oudere werknemers om mantelzorgtaken met werk te kunnen combineren. Het volledig betaald zorgverlof gaat daarom van 2 naar 4 weken en kan flexibel worden opgenomen. Daarmee is het ook geschikt voor mantelzorg.
Na een succesvolle pilot komt er een rijksbrede structurele leasefietsregeling voor werknemers die naar het werk fietsen. Daarmee kunnen werknemers die iets verder van het werk wonen van een elektrische fiets of speed pedelec gebruik maken.
[ Bericht 77% gewijzigd door zalkc op 29-03-2024 18:10:48 ]
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
Dus 8.5% + 50 Euro vast aan salarisverhoging, extra opbouw IKB en 1200 Euro + 800 EUro + 350 Euro eenmalige uitkering.quote:Op vrijdag 29 maart 2024 17:54 schreef zalkc het volgende:
8.5% + 50 vast is wel netjes
Ik ben eigenlijk niet ontevreden, heel mooi resultaat. Nu nog eens rustig doorlezen.
Highlights
[..]
[ Bericht 1% gewijzigd door HSG op 29-03-2024 23:41:02 ]
Ô mon citoyens vous serez unis.
En 800 en 350 eenmalig.
En 2x zo lang zorgverlof en 2k studieschuld uit ikb, als dat je interesseert.
En 2x zo lang zorgverlof en 2k studieschuld uit ikb, als dat je interesseert.
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Ik heb wel goeie timing gekozen qua in dienst gaan. Had de inflatiecorrectie er al in mijn onderhandelingen in meegenomen voor indiensttreding dus prrrrrima 
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Misschien toch niet handig om dit jaar mijn studieschuld helemaal af te lossen. Dat wou ik dit jaar doen, omdat ik dit jaar voor het laatst 0% rente heb. Volgend jaar gaat mijn nieuwe 5 jaar rente periode in.quote:
8.5% + 50 vast is wel netjes
Ik ben eigenlijk niet ontevreden, heel mooi resultaat. Nu nog eens rustig doorlezen.
Highlights
[..]
Fuck the EBU
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Ik had vorig jaar functie herwaardering en ben een schaal omhoog gegaan. Ik zit nog in het begin van mijn huidige schaal, dus lekkere salarisverhoging op die manier.quote:Op vrijdag 29 maart 2024 18:30 schreef Molo het volgende:
Ik heb wel goeie timing gekozen qua in dienst gaan. Had de inflatiecorrectie er al in mijn onderhandelingen in meegenomen voor indiensttreding dus prrrrrima
Fuck the EBU
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Zou mooi zijn als ik mijn hypotheek ook van IKB kan aflossen
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Als ik het een beetje slim speel dan volgend jaar rond 3 a 4 duizend overhouden van mijn studieschuld. Dan eind volgend jaar 2000 euro aan ikb budget inzetten om hem helemaal af te lossen.
Fuck the EBU
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Fuck FIA
Pakaak
It's called motorracing.Sorry? We went to carracing Toto
Je kunt al verduurzamen van je ikb, ook leuk.quote:
Zou mooi zijn als ik mijn hypotheek ook van IKB kan aflossen
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Wacht sowieso eerst die rente af en kijk of een 5 jaars deposito niet aantrekkelijker is (kans is groot)quote:
[..]
Misschien toch niet handig om dit jaar mijn studieschuld helemaal af te lossen. Dat wou ik dit jaar doen, omdat ik dit jaar voor het laatst 0% rente heb. Volgend jaar gaat mijn nieuwe 5 jaar rente periode in.
Ja beetje lame weer. Enkel de mensen die gestudeerd hebben vergoeden.quote:
Zou mooi zijn als ik mijn hypotheek ook van IKB kan aflossen
Too little too latequote:Op vrijdag 29 maart 2024 18:43 schreef Vanyel het volgende:
[..]
Je kunt al verduurzamen van je ikb, ook leuk.
Ja vind je?quote:
Ik krijg ook liever meer meer meer, daar niet van, maar ik kreeg ook al ISDE subsidie, die ik vind 750 plus 750 bruto-netto best aardig.
Nu dacht ik ach, studieschuld, daar heb ik niks mee. Maar zorgverlof wel. Had me vorig jaar mooi twee weken geen salaris gescheeld. Gun ik mensen die iets voor een ander moeten doen wel, net als ik het zelf graag had gehad.
En in 5 jaar krijg ik die 1500 duurzaam gedoe wel op. Nu je het zegt, ik moet nog nieuwe zonnepanelen. Daar vliegt de laatste 500 zo weg.
Mja, das wel een ding he. 1500 in 5 jaar vs 2000 per jaar.
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Ik hoef geen duurzaamheids vergoedingen meer. ISDE heb ik grotendeels niet eens aangevraagd omdat ik die gelden nog steeds belachelijk vind. Als je het kan voorschieten kan je het ook gewoon betalen.quote:
[..]
Ja vind je?
Ik krijg ook liever meer meer meer, daar niet van, maar ik kreeg ook al ISDE subsidie, die ik vind 750 plus 750 bruto-netto best aardig.
Nu dacht ik ach, studieschuld, daar heb ik niks mee. Maar zorgverlof wel. Had me vorig jaar mooi twee weken geen salaris gescheeld. Gun ik mensen die iets voor een ander moeten doen wel, net als ik het zelf graag had gehad.
En in 5 jaar krijg ik die 1500 duurzaam gedoe wel op. Nu je het zegt, ik moet nog nieuwe zonnepanelen. Daar vliegt de laatste 500 zo weg.
Zorgverlof is leuk, maar is ook het zeer selectief oplossen van door het rijk veroorzaakte problematiek. Zoals zorg kapot maken
Nee. Ik vind het niet perse een hele sociale cao. Ik had dan liever meer loon gehad, kan ik meeruren maken door minder te werken als ik zorgverlof nodig heb. Nu heb je überhaupt geen keuze.
Die snap ik niet, meeruren maken door minder te werken als ik zorgverlof nodig heb?
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Ipv 38 uur bijvoorbeeld 36 betaald krijgen, maar 38 werken. Dan heb je ineens ruimte om links en rechts extra vrij te nemen.quote:
Die snap ik niet, meeruren maken door minder te werken als ik zorgverlof nodig heb?
Of anders inkopen vanuit het ikb als het nodig is.
Dat kan op zich allemaal al, maar je bedoelt dat je daar meer financiële ruimte voor zou hebben als het loon meer omhoog zou gaan?quote:
[..]
Ipv 38 uur bijvoorbeeld 36 betaald krijgen, maar 38 werken. Dan heb je ineens ruimte om links en rechts extra vrij te nemen.
Of anders inkopen vanuit het ikb als het nodig is.
Ik koop me al jaren suf aan ikb uren, ik kan driekwart jaar op betaald sabbatical als ik zin heb. Fantastische regeling vind ik dat, dat je tot 2 jaar door kunt sparen. Mijn lievelingsarbeidsvoorwaarde
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Wat dat betreft ben ik het op zich met je eens, liefst meer gewoon in geld/ mogelijke ikb doelen en minder in vastliggende regelingen. Hoe meer flexibiliteit, hoe meer individuele ruimte om het voor jouw situatie passend te maken.
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Iets compleet anders waar niemand het over heeft, bonden en werkgever hebben in deze CAO ronde heel snel en soepel een resultaat bereikt. Ik vind dat wel bijzonder.
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
correct. Geeft mij meer vrijheidv en ruimtequote:
[..]
Dat kan op zich allemaal al, maar je bedoelt dat je daar meer financiële ruimte voor zou hebben als het loon meer omhoog zou gaan?
quote:Ik koop me al jaren suf aan ikb uren, ik kan driekwart jaar op betaald sabbatical als ik zin heb. Fantastische regeling vind ik dat, dat je tot 2 jaar door kunt sparen. Mijn lievelingsarbeidsvoorwaarde
Was het niet een extra/vervroegde ronde?quote:
Iets compleet anders waar niemand het over heeft, bonden en werkgever hebben in deze CAO ronde heel snel en soepel een resultaat bereikt. Ik vind dat wel bijzonder.
Het enige wat er vervroegd aan is is de bonus van 1200¤ in mei.quote:
[..]
Was het niet een extra/vervroegde ronde?
Het is niet verplicht dat je pas aan de volgende CAO onderhandeling begint nadat de huidige is afgelopen
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
Maar dat hij eerder in gaat geeft aan dat de werkgever ook enige urgency voelde. Verklaart ook waarom het eenvoudiger ging.quote:
[..]
Het enige wat er vervroegd aan is is de bonus van 1200¤ in mei.
Het is niet verplicht dat je pas aan de volgende CAO onderhandeling begint nadat de huidige is afgelopen
Zoveel dingen waar ik in moet duikenquote:
[..]
Je kunt al verduurzamen van je ikb, ook leuk.
Komend jaar willen we de benedenverdieping gaan aanpakken hier, inclusief kozijnen en vloerisolatie en nieuwe vloer.
Ik haat alleen echt al dat uitzoekwerk
[ Bericht 0% gewijzigd door Molo op 29-03-2024 21:03:01 ]
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Absoluut waarquote:
Iets compleet anders waar niemand het over heeft, bonden en werkgever hebben in deze CAO ronde heel snel en soepel een resultaat bereikt. Ik vind dat wel bijzonder.
Had ik niet verwacht
Oh how you'd have a happy life, if you did the things you like
Goh, inderdaad mooi op tijd. Ik herinner me nog de onderhandelingen van iets van 5 jaar geleden, met die D'66 minister, verschrikkelijk was dat, het wilde maar niet.
Maar nu zo snel. Ik heb de nieuwe schalen bekeken per 1 juli, ik knor tevreden.
Maar nu zo snel. Ik heb de nieuwe schalen bekeken per 1 juli, ik knor tevreden.
En de timing zo vlak voor het paasweekend is ook wel fijn, kans is nu groot dat het amper in het nieuws komt. Ik kan goed leven zonder alle borrelpraat op de socials.
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
Juist die eenmalige uitkeringen vind ik het minst interessant. Ik zou dan liever per mei bijvoorbeeld 50 cent loonsverhoging hebben gehad.quote:
Mei 2024 1200 euro
November 2024 800 euro
Juli 2025 350 euro
Netjes hoor.
50 cent? Je wilt 50 cent loonsverhoging? Ok, wie het kleine niet eert...quote:
[..]
Juist die eenmalige uitkeringen vind ik het minst interessant. Ik zou dan liever per mei bijvoorbeeld 50 cent loonsverhoging hebben gehad.
En trouwens de CAO gaat pas 1 juli in. Die 1200 euro is mooi meegenomen onder de huidige CAO. Zie ik als een extraatje.
Ja zeker op langere termijn wel echt fijn, kan ik de komende jaren flink extra aflossen.quote:
Die 2k voor studieschuld is wel een mooie, hopelijk trekt dat veel jong volk aan.
In welke gemeente woon je?quote:
[..]
Is Rijk ook die mongolen hier op het gemeentehuis? Die verdienen een korting op hun loon namelijk.
Nee de huidige cao is opengebroken. Dat is niet onder de huidige cao. Je werkt 1720 uur per jaar, een halve euro loonsverhoging maakt dat 860 euro alleen dan structureel, met pensioen afdracht en geldig voor sociale premies. Maarja, wie het kleine niet eert.quote:
[..]
50 cent? Je wilt 50 cent loonsverhoging? Ok, wie het kleine niet eert...
En trouwens de CAO gaat pas 1 juli in. Die 1200 euro is mooi meegenomen onder de huidige CAO. Zie ik als een extraatje.
Reken voor jezelf ook zeker uit of dat het echt waard is. Dat IKB vermogen in vrije dagen steken waarbij je een hoger rendement hebt zou zomaar gunstiger kunnen zijnquote:
[..]
Ja zeker op langere termijn wel echt fijn, kan ik de komende jaren flink extra aflossen.
Ik heb dit en volgend jaar nog heel veel vrije dagen ivm ouderschapsverlof. En ik wil zsm van m’n studieschuld af, maakt me niet zoveel uit of ik elders misschien meer eruit haal.quote:
[..]
Nee de huidige cao is opengebroken. Dat is niet onder de huidige cao. Je werkt 1720 uur per jaar, een halve euro loonsverhoging maakt dat 860 euro alleen dan structureel, met pensioen afdracht en geldig voor sociale premies. Maarja, wie het kleine niet eert.
[..]
Reken voor jezelf ook zeker uit of dat het echt waard is. Dat IKB vermogen in vrije dagen steken waarbij je een hoger rendement hebt zou zomaar gunstiger kunnen zijn
Emotionele financiële keuzes zijn meestal niet de beste financiële keuzes. Maar het zijn in ieder geval keuzesquote:
[..]
Ik heb dit en volgend jaar nog heel veel vrije dagen ivm ouderschapsverlof. En ik wil zsm van m’n studieschuld af, maakt me niet zoveel uit of ik elders misschien meer eruit haal.
Voor mij is dat altijd teveel werk, ik hou liever rekening met 1 parameter, aflossen vs sparen bijvoorbeeld. Zo is het met mijn hypotheekrente nu niet interessant om extra af te lossen omdat de rente op de spaar er boven zit. Als ik daar nog 3 andere opties bij moet gaan pakken wordt het me te ingewikkeld.quote:
Reken voor jezelf ook zeker uit of dat het echt waard is. Dat IKB vermogen in vrije dagen steken waarbij je een hoger rendement hebt zou zomaar gunstiger kunnen zijn
In dit geval heb je mazzel, je kunt maar 187 uur kopen, wat grofweg 3/5e van je hele IKB is, als je geen extreem hoge uitwisseling woon werkverkeer hebt kun je waarschijnlijk nog wel 2.000 over houden van je IKB.
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
Heb ik gedaan voor de zonnepanelen. De hele 750 Euro gekregen.quote:
[..]
Je kunt al verduurzamen van je ikb, ook leuk.
Het leuke is dat je je IKB uren voor het huidige uurtarief koopt en uiteindelijk, als je weggaat en je bent een paar schalen en tredes omhoog gegaan, voor dat uurtarief terug krijgt.quote:
[..]
correct. Geeft mij meer vrijheidv en ruimte
[..]
Ô mon citoyens vous serez unis.
Which reminds me: Voor 1 juli uren bijkopen... (8.5% lager tarief als dat je het na die tijd doet)quote:Op vrijdag 29 maart 2024 23:42 schreef HSG het volgende:
[..]
Heb ik gedaan voor de zonnepanelen. De hele 750 Euro gekregen.
[..]
Het leuke is dat je je IKB uren voor het huidige uurtarief koopt en uiteindelijk, als je weggaat en je bent een paar schalen en tredes omhoog gegaan, voor dat uurtarief terug krijgt.
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
Eén ook niet onbelangrijk punt: dat je over duurzaamheid in gesprek kunt gaan. Blijkbaar heeft de werkgever het opgepakt dat de visie op dit punt ook onder rijksambtenaren flink kan verschillen.
Mijn zorg was dat het stimuleren van individuele duurzame keuzes ging prevaleren boven loonontwikkeling. Gelukkig is er nu ook een flinke stap op gebied van de lonen gezet.
Mijn zorg was dat het stimuleren van individuele duurzame keuzes ging prevaleren boven loonontwikkeling. Gelukkig is er nu ook een flinke stap op gebied van de lonen gezet.
Dit is inderdaad een mooie én terechte verbetering, zeker voor de pechgeneratie.quote:
Die 2k voor studieschuld is wel een mooie, hopelijk trekt dat veel jong volk aan.
Ik werk zelf op een jonge afdeling en voel me ook inmiddels vrij oud - met 44 jaar ben ik de op één na oudste van het team...
Vage regeling om 40 uur te gaan werken, salaris naar rato erbij is aannemelijk maar wordt niet uitgeschreven.
Het gaat alleen niemand aantrekken. Niemand kijkt naar het ikb als ze solliciteren. Wel naar loon.quote:
[..]
Dit is inderdaad een mooie én terechte verbetering, zeker voor de pechgeneratie.
Ik werk zelf op een jonge afdeling en voel me ook inmiddels vrij oud - met 44 jaar ben ik de op één na oudste van het team...
Eens, de startsalarissen blijven matig. Ik schaam me soms dood wat ik een startende hbo of wo'er moet aanbieden. Om vervolgens over de tredes maar te zwijgen. Ieder jaar een treetje erbij, of je nu een 6 of een 9 scoort.quote:
[..]
Het gaat alleen niemand aantrekken. Niemand kijkt naar het ikb als ze solliciteren. Wel naar loon.
Zu hause ist alles besser
Ik voorzie meer zorgen in de toekomst. Als door de verduurzaming en verdere vergroening van het belastingstelsel het minimumloon verder moet worden verhoogd. Dan neemt het netto-verschil tussen het startsalaris en het loon voor ongeschoold werk verder af.quote:
[..]
Eens, de startsalarissen blijven matig. Ik schaam me soms dood wat ik een startende hbo of wo'er moet aanbieden. Om vervolgens over de tredes maar te zwijgen. Ieder jaar een treetje erbij, of je nu een 6 of een 9 scoort.
Ja, alsof iedereen hier in een dikke lease bak rijdt...quote:
De zorg heeft volgens de reacties 12,5% erbij gekregen.
Goed punt. Ik denk altijd dat het niet uitmaakt voor mij, eind schaal en ook wel eind groei, maar die 8,5% is ook geen kattenpis.quote:
[..]
Which reminds me: Voor 1 juli uren bijkopen... (8.5% lager tarief als dat je het na die tijd doet)
Op 28 februari 2012 19:20 schreef lezzer en op 31 augustus 2013 21:27 schreef DancingPhoebe:Jezus, Vanyel, wat een fantastische tips geef jij toch altijd!
Daar zouden de reaguurders zich wat beter mogen verdiepen in de materie. Dat er in 2022 een cao werd afgesloten waarbij de loonontwikkeling achteraf achterbleef bij de inflatie.quote:
De werkgever zet zich naast loon ook sterk in voor duurzaamheid, iedere medewerker wordt aangemoedigd om zijn of haar steentje bij te dragen. Warmetruiendag. Eén departement is aan het experimenteren met true pricing (bron: https://trueprice.org/iss-ienw/).
[ Bericht 3% gewijzigd door core2duo op 30-03-2024 08:38:26 ]
Startsalarissen zijn matig, maar als je slim bent en in de eerste jaren stappen maakt kun je snel doorgroeien. Ik ben eind 2018 als groentje bij de overheid begonnen ergens in het begin van schaal 10 en zit nu aan het einde van 13. Jammer is dat ik nu dan weer bijna aan de max zit in die schaal terwijl ik in deze functie nu nog wel even goed zit.quote:
[..]
Eens, de startsalarissen blijven matig. Ik schaam me soms dood wat ik een startende hbo of wo'er moet aanbieden. Om vervolgens over de tredes maar te zwijgen. Ieder jaar een treetje erbij, of je nu een 6 of een 9 scoort.
Valt mee toch? Ik denk dat een startende WO’er een schaal 10 of 11 krijgt. Dat zijn prima salarissen met voldoende doorgroeiruimte.quote:
[..]
Eens, de startsalarissen blijven matig. Ik schaam me soms dood wat ik een startende hbo of wo'er moet aanbieden. Om vervolgens over de tredes maar te zwijgen. Ieder jaar een treetje erbij, of je nu een 6 of een 9 scoort.
En die opmerking over dat treetje is natuurlijk niet helemaal fair, je vergeet voor het gemak even de (soms) riante CAO-verhoging die er jaarlijks bij komt.
Alleen duo/belastingdienst en rvo. Zie nog wat weinig optiee in functies thoquote:
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
Locatie is bij het rijk niet relevant meer toch? Het is immers toch merendeel thuis werken.quote:
[..]
Alleen duo/belastingdienst en rvo. Zie nog wat weinig optiee in functies tho
Maar zoveel 13 functies zijn er niet. Het is niet vanzelfsprekend.quote:
[..]
Startsalarissen zijn matig, maar als je slim bent en in de eerste jaren stappen maakt kun je snel doorgroeien. Ik ben eind 2018 als groentje bij de overheid begonnen ergens in het begin van schaal 10 en zit nu aan het einde van 13. Jammer is dat ik nu dan weer bijna aan de max zit in die schaal terwijl ik in deze functie nu nog wel even goed zit.
Die cao verhogingen waren slechts recent het geval. dat is ook wel anders geweest.quote:
[..]
Valt mee toch? Ik denk dat een startende WO’er een schaal 10 of 11 krijgt. Dat zijn prima salarissen met voldoende doorgroeiruimte.
En die opmerking over dat treetje is natuurlijk niet helemaal fair, je vergeet voor het gemak even de (soms) riante CAO-verhoging die er jaarlijks bij komt.
Ah ok, dat wist ik niet. Ik ben nu 3 jaar ambtenaar en in die 3 jaar vond ik het behoorlijk riant.quote:
[..]
Locatie is bij het rijk niet relevant meer toch? Het is immers toch merendeel thuis werken.
[..]
Maar zoveel 13 functies zijn er niet. Het is niet vanzelfsprekend.
[..]
Die cao verhogingen waren slechts recent het geval. dat is ook wel anders geweest.
Ja je bent in goede jaren binnen gekomen.quote:
[..]
Ah ok, dat wist ik niet. Ik ben nu 3 jaar ambtenaar en in die 3 jaar vond ik het behoorlijk riant.
Ik ben in 2017 in eind 10 begonnen en ga dit jaar naar 13.8, probleem bij mij was een tekort aan formatieplaatsen in 11 waardoor ik pas in 2021 kon doorstromen, in 2023 naar 12 gegaan en deze week staat de vacature open voor 13, waar praktisch mijn naam op staat.quote:
[..]
Startsalarissen zijn matig, maar als je slim bent en in de eerste jaren stappen maakt kun je snel doorgroeien. Ik ben eind 2018 als groentje bij de overheid begonnen ergens in het begin van schaal 10 en zit nu aan het einde van 13. Jammer is dat ik nu dan weer bijna aan de max zit in die schaal terwijl ik in deze functie nu nog wel even goed zit.
Maar dit is redelijk uitzonderlijk en kon ook alleen omdat ik enerzijds op het juiste moment mijn kont in de juiste stoel had vanaf 2021 en anderzijds een project heb opgestart en coördineer dat veel aandacht heeft op hoger niveau. Dat is echt niet voor iedereen weggelegd, en ik denk dat je daarmee mensen ook tekort doet.
Met hard/goed werken creëer je weliswaar meer kansen, maar dan moet je ze wel nog kunnen benutten. Of zoals in mijn geval, dat je vast zit vanwege formatieplekken bijvoorbeeld.
Jahaaa.. Mijn mening verandert vaak. Niet dat ik niet weet wat ik zeg. Maar ik houd mij liever niet vast aan oude denkbeelden als nieuwe beter zijn...
