WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Kan je best prima overheen gaan tegen xx cent per km, nog altijd goedkoper dan het OV. Ook met de huidige shitshow aan brandstofprijzen.quote:Op woensdag 8 juni 2022 13:07 schreef investeerdertje het volgende:
[..]
alleen dat maximum aantal kilometers is zo jammer.
[ Bericht 4% gewijzigd door #ANONIEM op 08-06-2022 20:06:47 ]
quote:
Ontslagen, binnen 42 minuten een nieuwe baan, is dat een record
Succes en gefeliciteerd enzo.
Maar je had je toch ingekocht bij een startup ofzo? Loopt dat niet meer dan?
Sorry, had het woordje jammer nog tussen gemoeten.quote:
[..]
Volgens mij niet als het om "contract wordt niet verlengt" gaat.
Een altijd vrij reizen ns card is al goedkoper dan 400 euro.quote:
[..]
Kan je best prima overheen gaan tegen xx cent per km, nog altijd goedkoper dan het OV. Ook met de huidige shitshow aan brandstofprijzen.
Dat niet, niet verlengen regel was een beetje vaag, ik zou een aantal fouten hebben gemaakt, wel bijzonder als je in je laatste beoordeling nog 88% scoredquote:
Baal er wel van want het op zich prima naar mijn zin.
🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️ TikTok next Block
Ingekocht niet, wel behoorlijke concessie gedaan qua salaris, en het afgelopen jaar weken van 80 tot 100 uur gemaakt.quote:Op woensdag 8 juni 2022 21:23 schreef Zwansen het volgende:
[..]
Succes en gefeliciteerd enzo.
Maar je had je toch ingekocht bij een startup ofzo? Loopt dat niet meer dan?
🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️₿🕰️ TikTok next Block
Ik zeg ook niet dat je geen lol mag hebben in je werk, natuurlijk moet je het ook leuk maken. Maar het punt was dat (gemiddeld gezien) geld toch de drijfveer is waar de maatschappij op is gebouwd. Je doet alsof dat een negatief punt is van me, maar meer op vakantie, wonen in een betere wijk, rijden in een luxere auto zijn allemaal factoren die mensen belangrijk vinden en het leven ook beter maken. Er zijn niet veel mensen die even een extra cursusje, opleiding doen of overwerken zonder dat het meer oplevert. Uiteindelijk wil jij ook dat je inzet beloond wordt. Dat kan natuurlijk doordat je blije klanten ziet maar dat wordt meestal beloond in de vorm van knaken.quote:
[..]
Ik zie dat toch echt anders; maar dat kan natuurlijk. Bovendien komt het over alsof je genoeg geld hebt verdiend aan het begin dat je niet een lange tijd met tegenzin hoefde te werken; en dat is je van harte gegund. De meeste mensen zullen echter wel wat langer door moeten (al is het alleen al omdat niet iedereen rijk kan zijn zonder dat de prijzen hard zullen stijgen) dus dan kun je maar beter zorgen dat je werk leuk is.
En nee, een schoonmaker zal dat niet heel gauw vinden, maar ik haal toch echt mijn plezier en trots uit zaken als dat er in Nederland een ziekenhuis staat die ik mede heb helpen neerzetten, of dat ik de IC in een paar dagen Covid ready heb gemaakt met een aantal artsen (IT-er in de zorg hier). Daar denk ik nog steeds met plezier aan terug...
Dat wil overigens niet zeggen dat geld niet belangrijk is; ook ik wil het liefst zo goed mogelijk betaald worden daarvoor, maar zal niet zo heel gauw daarvoor uit het ziekenhuis gaan om voor mezelf te beginnen om maar zoveel mogelijk geld binnen te harken.
Het speelt wel mee mee, maar hij zal echt niet stront verdienen in dat ziekenhuis. Ik ben ook weg gegaan bij een accountantskantoor om voor mezelf te beginnen, terwijl als je het idd goed doet in de accountancywereld (met name bij de big4) dan zit je op een gegeven moment wel gebakken. Maar ik vind dat te hard werken voor te weinig geld. En alleen maar kontenkussers en hielenlikkers.quote:
[..]
Oh en dit is absoluut niet waar; mensen kiezen echt voor de zorg; die kunnen en vinden genoeg dingen leuk, maar niet leuker dan in de zorg werken. Misschien voor jou moeilijk voor te stellen, maar er zitten ontzettend veel enorm gemotiveerde mensen in de zorg.
Ik heb een collega die een high potential was bij de big4, hard op weg naar de top, maar bewust gekozen om in een ziekenhuis te werken omdat hij dat nuttiger werk vond. Dan lever je echt enorm in (goed, hij zal ongetwijfeld een solide basis hebben opgebouwd; dat dan weer wel :-) )
Facts don't care about your feelings
Nee, niet per se, maar alleen dat er heel veel mensen zijn die toch een hele tijd op hun werk moeten rondlopen om voldoende op te bouwen om eventueel eerder te mogen stoppen met je werk. Wat in mijn achterhoofd afspeelt, is meer, als voorbeeld, een situatie waarbij je of 40 jaar met plezier werkt en met je normale pensioenleeftijd stopt, of 30 jaar met tegenzin, en 10 jaar eerder kan stoppen. Welk leven is dan, voor jou, beter?quote:
[..]
Ik zeg ook niet dat je geen lol mag hebben in je werk, natuurlijk moet je het ook leuk maken. Maar het punt was dat (gemiddeld gezien) geld toch de drijfveer is waar de maatschappij op is gebouwd. Je doet alsof dat een negatief punt is van me, maar meer op vakantie, wonen in een betere wijk, rijden in een luxere auto zijn allemaal factoren die mensen belangrijk vinden en het leven ook beter maken. Er zijn niet veel mensen die even een extra cursusje, opleiding doen of overwerken zonder dat het meer oplevert. Uiteindelijk wil jij ook dat je inzet beloond wordt. Dat kan natuurlijk doordat je blije klanten ziet maar dat wordt meestal beloond in de vorm van knaken.
En ik oordeel daar niet over; want jij hebt het voor jezelf duidelijk, en ook nog een zo geregeld. Maar een hoop mensen starten zich ook blind hierop, en dat dat is ook zonde.
En ja, zeker moet je beloond worden naar je werk; dat is tegelijkertijd ook het manco van de zorg; genoeg mensen die het werk zo belangrijk vinden, zo leuk, dat ze zich eigenlijk weg laten zetten met een schramel loontje. Dus de visie die jij op geld hebt, zouden sommige mensen echt wel juist wat meer moeten hebben.
Big4 levert inderdaad erg weinig op voor de uren die men gemiddeld maakt. Vooral als je Big4 transaction advisory services vergelijkt met een doorsnee zakenbank.quote:
[..]
Het speelt wel mee mee, maar hij zal echt niet stront verdienen in dat ziekenhuis. Ik ben ook weg gegaan bij een accountantskantoor om voor mezelf te beginnen, terwijl als je het idd goed doet in de accountancywereld (met name bij de big4) dan zit je op een gegeven moment wel gebakken. Maar ik vind dat te hard werken voor te weinig geld. En alleen maar kontenkussers en hielenlikkers.
Was dit:
02: Functie: notarisklerk
03: Opleiding: VWO, klerkenopleiding, hbo Rechten, permanente educatie
04: Leeftijd: 42
05: Aantal uren per week: 32~40
06: Aantal vakantiedagen: nvt
07: 13e maand: nvt
08: Bruto maand salaris: 10.000~12.000
09: Netto maand salaris: ik ‘geef’ mezelf netto 2800, de rest wat ik na belasting en kosten overhoud zet ik apart
10: Overuren betaald: maak ik niet
11: Werkervaring: 23 jaar totaal 21 jaar in deze branche
12: Goodies: thuiswerken, eigen regie, niet betrokken bij intern gekonkel
13: Tevreden?: Mja voor wat het is, is het prima… voor nu. Mijn insteek is niet om dit voor heel lange tijd zo te doen.ik heb andere ambities. Maar dit helpt mij daar nu wel bij, dus voor nu: dikke prima.
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet op deze manier, maar dat hoeft ook niet voor mij op dit moment.
01: Bedrijfstak: notariaat, sindskort als zzp’erSPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.
02: Functie: notarisklerk
03: Opleiding: VWO, klerkenopleiding, hbo Rechten, permanente educatie
04: Leeftijd: 42
05: Aantal uren per week: 32~40
06: Aantal vakantiedagen: nvt
07: 13e maand: nvt
08: Bruto maand salaris: 10.000~12.000
09: Netto maand salaris: ik ‘geef’ mezelf netto 2800, de rest wat ik na belasting en kosten overhoud zet ik apart
10: Overuren betaald: maak ik niet
11: Werkervaring: 23 jaar totaal 21 jaar in deze branche
12: Goodies: thuiswerken, eigen regie, niet betrokken bij intern gekonkel
13: Tevreden?: Mja voor wat het is, is het prima… voor nu. Mijn insteek is niet om dit voor heel lange tijd zo te doen.ik heb andere ambities. Maar dit helpt mij daar nu wel bij, dus voor nu: dikke prima.
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet op deze manier, maar dat hoeft ook niet voor mij op dit moment.
klerkje
De balans kan naar beide kanten doorslaan vind ik. In de zorg en onderwijs waar je geen carrière kunt maken, hoe goed je ook bent en hoe veel je ook aan opleiding bij doet… daar eindig je met een hoop idealisten (top) en mensen die het elders niet redden (incompetente managers). Maar dus ook big4 en zuidas achtig gedoe waar hard en snel gaan en veel geld harken het allerbelangrijkste is.quote:
[..]
Nee, niet per se, maar alleen dat er heel veel mensen zijn die toch een hele tijd op hun werk moeten rondlopen om voldoende op te bouwen om eventueel eerder te mogen stoppen met je werk. Wat in mijn achterhoofd afspeelt, is meer, als voorbeeld, een situatie waarbij je of 40 jaar met plezier werkt en met je normale pensioenleeftijd stopt, of 30 jaar met tegenzin, en 10 jaar eerder kan stoppen. Welk leven is dan, voor jou, beter?
En ik oordeel daar niet over; want jij hebt het voor jezelf duidelijk, en ook nog een zo geregeld. Maar een hoop mensen starten zich ook blind hierop, en dat dat is ook zonde.
En ja, zeker moet je beloond worden naar je werk; dat is tegelijkertijd ook het manco van de zorg; genoeg mensen die het werk zo belangrijk vinden, zo leuk, dat ze zich eigenlijk weg laten zetten met een schramel loontje. Dus de visie die jij op geld hebt, zouden sommige mensen echt wel juist wat meer moeten hebben.
Ik denk zelf dat je beter goed kunt worden in iets dat je leuk vindt en dan veel geld verdienen. Dan is hard werken ook veel minder erg en is veel verdienen een mooie bonus.
Bron: ikzelf, heb nooit gekozen voor snel geld maar voor veel leren. Zit inmiddels wel in senior leadership van een groot bedrijf en verdien veel geld, bonus en leuke auto. Ik zou alleen nooit kunnen opbrengen om zoiets te doe in finance of kwaliteit, omdat ik dat gewoon echt niet leuk vind.
Whatever...
In het onderwijs (docent) kan je ook tegen de 90k komen met 11 weken vakantie. Kan je veel vinden, maar dat durf ik niet slecht te noemenquote:
[..]
De balans kan naar beide kanten doorslaan vind ik. In de zorg en onderwijs waar je geen carrière kunt maken, hoe goed je ook bent en hoe veel je ook aan opleiding bij doet… daar eindig je met een hoop idealisten (top) en mensen die het elders niet redden (incompetente managers). Maar dus ook big4 en zuidas achtig gedoe waar hard en snel gaan en veel geld harken het allerbelangrijkste is.
Ik denk zelf dat je beter goed kunt worden in iets dat je leuk vindt en dan veel geld verdienen. Dan is hard werken ook veel minder erg en is veel verdienen een mooie bonus.
Bron: ikzelf, heb nooit gekozen voor snel geld maar voor veel leren. Zit inmiddels wel in senior leadership van een groot bedrijf en verdien veel geld, bonus en leuke auto. Ik zou alleen nooit kunnen opbrengen om zoiets te doe in finance of kwaliteit, omdat ik dat gewoon echt niet leuk vind.
'Kan'. Volgens mij zijn dat ewr in het hele land een handvol. 90k is veel trouwens, een mooi loon. overigens moeten docenten gewoon 42,x uur per week werken om die vakanties te 'verdienen' (genaaid door hun CAO onderhandelaars)quote:Op woensdag 22 juni 2022 18:46 schreef investeerdertje het volgende:
[..]
In het onderwijs (docent) kan je ook tegen de 90k komen met 11 weken vakantie. Kan je veel vinden, maar dat durf ik niet slecht te noemen
Whatever...
Volgens mij hoeven docenten helemaal geen 42.x uur te werken. De norm is 36.86 voor sociale wetgeving in bv het vo. Maar ligt er aan over welke cao je het wil hebben, maar het aantal weken vakantie gaat niet naar beneden als je parttime gaat werken, laten de meesten dat nu doenquote:
[..]
'Kan'. Volgens mij zijn dat ewr in het hele land een handvol. 90k is veel trouwens, een mooi loon. overigens moeten docenten gewoon 42,x uur per week werken om die vakanties te 'verdienen' (genaaid door hun CAO onderhandelaars)
Maar LD/LE is later in je carrière niet onhaalbaar. LA po is al modaal bij instroom. Eveneens bij 11 weken.
Ik ben wel benieuwd naar onze nieuwe CAO. Zou voor de zomer geregeld moeten zijn.
Kan met de huidige inflatie toch zomaar 3-4% zijn?
Kan met de huidige inflatie toch zomaar 3-4% zijn?
Welke CAO?quote:
Ik ben wel benieuwd naar onze nieuwe CAO. Zou voor de zomer geregeld moeten zijn.
Kan met de huidige inflatie toch zomaar 3-4% zijn?
Je kan, meestal, gewoon op site CNV/FNV de eisen en voortgang volgen.
Dum de dum
01: Bedrijfstak: voedingsmiddelenindustrie
02: Functie: all round operator (2 ploegen)
03: Opleiding: Hbo commerciele economie afgerond maar had altijd interesse in machines (techniek). Dus 3 jaar geleden carriereswitch gemaakt. + Vapro A+B behaald
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt:36 (+4 in de avonddienst) gedmiddeld is dat 38
06: Aantal vakantiedagen:24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris:2910 (3300) + elke avonddienst een uur langer werken. Dat houdt in dat ik overuren in de avond 130% wordt uitbetaald plus elke dag 15 euro netto etensgeld.
09: Netto maand salaris:2300 (2550)
10: Overuren betaald:ja
11: Werkervaring:3
12: Goodies:nee
13: Tevreden?:ja
14: (Door)Groei mogelijkheden: richting senior operator en teamleider.
[ Bericht 0% gewijzigd door alpacino66 op 26-06-2022 14:26:13 ]
02: Functie: all round operator (2 ploegen)
03: Opleiding: Hbo commerciele economie afgerond maar had altijd interesse in machines (techniek). Dus 3 jaar geleden carriereswitch gemaakt. + Vapro A+B behaald
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt:36 (+4 in de avonddienst) gedmiddeld is dat 38
06: Aantal vakantiedagen:24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris:2910 (3300) + elke avonddienst een uur langer werken. Dat houdt in dat ik overuren in de avond 130% wordt uitbetaald plus elke dag 15 euro netto etensgeld.
09: Netto maand salaris:2300 (2550)
10: Overuren betaald:ja
11: Werkervaring:3
12: Goodies:nee
13: Tevreden?:ja
14: (Door)Groei mogelijkheden: richting senior operator en teamleider.
[ Bericht 0% gewijzigd door alpacino66 op 26-06-2022 14:26:13 ]
Als Vapro B'er kun jij veel meer verdienen. Wel in 5-ploegen wrs maar dan maak je ook minder uren.quote:
01: Bedrijfstak: voedingsmiddelenindustrie
02: Functie: all round operator
03: Opleiding: Hbo commerciele economie afgerond maar had altijd interesse in machines (techniek). Dus 3 jaar geleden carriereswitch gemaakt. + Vapro A+B behaald
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt:36 (+4 in de avonddienst) gedmiddeld is dat 38
06: Aantal vakantiedagen:24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris:2910 (3300) + elke avonddienst een uur langer werken. Dat houdt in dat ik overuren in de avond 130% wordt uitbetaald plus elke dag 15 euro netto etensgeld.
09: Netto maand salaris:2300 (2550)
10: Overuren betaald:ja
11: Werkervaring:3
12: Goodies:nee
13: Tevreden?:ja
14: (Door)Groei mogelijkheden: richting senior operator en teamleider.
+13e maand
Ik ben vergeten om te zeggen dat het om 2 ploegen gaat. 5 ploegen vind ik wel zwaar. Waar ik nu werk is heel erg chill..quote:
[..]
Als Vapro B'er kun jij veel meer verdienen. Wel in 5-ploegen wrs maar dan maak je ook minder uren.
+13e maand
[ Bericht 0% gewijzigd door alpacino66 op 26-06-2022 14:22:24 (.) ]
Serieus? 5 x vroeg op, 5 x late dienst. Mij lijkt het 2/2/2 rooster toch relaxter.quote:
[..]
Ik ben vergeten om te zeggen dat het om 2 ploegen gaat. 5 ploegen vind ik wel zwaar. Waar ik nu werk is heel erg chill..
Jaa vooral ochtenddienst vind ik heerlijk. Avonddienst is alleen jammer dat ik rond 22.30 thuis ben maar dat is ook te doen. 2 ploegen is ideaal als je een dreumes thuis hebt🤣quote:
[..]
Serieus? 5 x vroeg op, 5 x late dienst. Mij lijkt het 2/2/2 rooster toch relaxter.
Eens met wat je verder hierover zegt (ik vind het zelf ook een prima salaris), maar als je kijkt naar de weken die ik wel werk komt het neer op 42+* uur per week in het VO (die uren staan er echt voor in het zogenaamde taakplaatje, dus heb het niet over vrijwillig overwerken ofzo). 36 uur p/w is het ongeveer als je uit zou gaan van 5 weken vakantie per jaar. LE is niet echt haalbaar. Zeer kleine groep heeft dat en doelstelling is dat niemand dat nog krijgt (bron).quote:
[..]
Volgens mij hoeven docenten helemaal geen 42.x uur te werken. De norm is 36.86 voor sociale wetgeving in bv het vo. Maar ligt er aan over welke cao je het wil hebben, maar het aantal weken vakantie gaat niet naar beneden als je parttime gaat werken, laten de meesten dat nu doen
Maar LD/LE is later in je carrière niet onhaalbaar. LA po is al modaal bij instroom. Eveneens bij 11 weken.
* Nog even de moeite genomen om het uit te rekenen. We werken 40 weken per jaar en les- en taakuren zijn er bij een fre 1659. Per week dus 1659 / 40 = 41,475 uur.
[ Bericht 5% gewijzigd door Beldewouten op 27-06-2022 20:42:57 ]
LE vervangen ze idd voor meer LD. Maar max LD is huidige cao dan ook 95K.quote:
[..]
Eens met wat je verder hierover zegt, maar LE is niet echt haalbaar. Zeer kleine groep heeft dat en doelstelling is dat niemand dat nog krijgt (bron).
