WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Tja. Ik denk dat je je met een dergelijke starters functie gelukkige mag prijzen en dat het geen standaard is, zelfs niet met dergelijke studies.quote:Op vrijdag 24 januari 2020 21:31 schreef KennyPowers het volgende:
[..]
Ja, maar met wiskunde en informatica ben je dat ook wel.
Storing-onderhoudsmonteur
3390 bruto incl. ploegen toeslag.
Zo zie je maar weer. De hardwerkende arbeiders krijgen het minst.
3390 bruto incl. ploegen toeslag.
Zo zie je maar weer. De hardwerkende arbeiders krijgen het minst.
Met zo weinig detail is dit nogal een boude uitspraak. Leeftijd en opleiding doet ook iets in deze. Storingsmonteurs van 23 met 3400 euro is echt niet slecht bijvoorbeeld.quote:
Storing-onderhoudsmonteur
3390 bruto incl. ploegen toeslag.
Zo zie je maar weer. De hardwerkende arbeiders krijgen het minst.
Hard werken is niet alleen fysiek werk. Wel is het zo dat de mensen die ‘vies’ worden over het algemeen minder verdienen dan de mensen achter een computer. Dat heeft dan meestal met verantwoordelijkheid of unieke kwaliteiten te maken.
En hoe is die lijst verder?quote:
Storing-onderhoudsmonteur
3390 bruto incl. ploegen toeslag.
Zo zie je maar weer. De hardwerkende arbeiders krijgen het minst.
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
Maar wel in een ploegendienst moeten werken en over die ploegentoeslag geen pensioen opbouwen, meestal.
Het staat op papier vaak leuk maar zo’n ploegendienst kan soms best heftig zijn en vraagt veel van een gezin. Het kale salaris is een stuk minder.
Ik werk bij een farmaceut met verschillende takken van sport. Medicijnen maar ook medische hulpmiddelen etc.
De fabriek en de productie voor grondstoffen van medicijnen worden allemaal gedraaid door afdelingen in ploegendienst. Dat zijn de minst betaalden in het bedrijf.
De sales mensen, die heel wat meer krijgen, vinden dat zij het geld binnen harken en zonder hen het bedrijf er niet zou zijn want zij brengen het aan de man.
Ben ik het mee oneens. Zonder de research en het maken van de spullen valt er niks te verkopen. Toch is het verschil in salaris enorm.
Het staat op papier vaak leuk maar zo’n ploegendienst kan soms best heftig zijn en vraagt veel van een gezin. Het kale salaris is een stuk minder.
Ik werk bij een farmaceut met verschillende takken van sport. Medicijnen maar ook medische hulpmiddelen etc.
De fabriek en de productie voor grondstoffen van medicijnen worden allemaal gedraaid door afdelingen in ploegendienst. Dat zijn de minst betaalden in het bedrijf.
De sales mensen, die heel wat meer krijgen, vinden dat zij het geld binnen harken en zonder hen het bedrijf er niet zou zijn want zij brengen het aan de man.
Ben ik het mee oneens. Zonder de research en het maken van de spullen valt er niks te verkopen. Toch is het verschil in salaris enorm.
Ik heb je lief mijn hele leven
Mwah, das ook al een tijdje niet zo. Kaal misschien, maar ik gok dat de stukadoors hier per maand meer binnen halen dan ikquote:
[..]
Met zo weinig detail is dit nogal een boude uitspraak. Leeftijd en opleiding doet ook iets in deze. Storingsmonteurs van 23 met 3400 euro is echt niet slecht bijvoorbeeld.
Hard werken is niet alleen fysiek werk. Wel is het zo dat de mensen die ‘vies’ worden over het algemeen minder verdienen dan de mensen achter een computer. Dat heeft dan meestal met verantwoordelijkheid of unieke kwaliteiten te maken.
. Maar dan heb je idd. geen gasten die om 3 uur naar huis rijden en dan op de bank ploffen.Aan de andere kant klinkt het voor een gemiddelde nederlander erg tof om 6k per maand binnen te harken als leidinggevende. Beetje praten en vergaderen. Maar daar staat weer tegenover dat ik mijn werk niet op kantoor laat. Ik tel het niet als werkuren, maar buiten werktijd maalt mijn hoofd door over de problemen en uitdagingen die ik op te lossen heb.
Klopt. Momenteel word ik goed betaald. Laat ik alles op kantoor. Ervaar ik weinig stress en heb ik als gemeenteambtenaar prima voorwaarden. Maar hierna komt het omslagpunt. Of vergaderen malen en het mee naar huis nemen of this is it.
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
01: Bedrijfstak: accountancy - audit
02: Functie: senior audit staff
03: Opleiding: Bachelor Accountancy, nu (Post)-Master via Nyenrode (betaald door wg)
04: Leeftijd: 24
05: Aantal uren per week dat je werkt: 32 (soms 40/50 adhv drukte), 8u studie
06: Aantal vakantiedagen: 32
07: 13e maand: bonusregeling adhv prestaties bedrijf, veelal 0,75 maandsalaris
08: Bruto maand salaris: 3190
09: Netto maand salaris: 2350
10: Overuren betaald: TvT regeling
11: Werkervaring: medio ‘17 gestart, hiervoor twee stages
12: Goodies: leasebudget (469 excl brandstof), sportvergoeding ¤ 30
13: Tevreden?: Ja redelijk, Soms vee werkdruk maar een gemotiveerde omgeving met jonge mensen en veel kansen
14: (Door)Groei mogelijkheden: Tot RA via studie en uiteindelijk manager/partner dus genoeg doorgroeimogelijkheden
02: Functie: senior audit staff
03: Opleiding: Bachelor Accountancy, nu (Post)-Master via Nyenrode (betaald door wg)
04: Leeftijd: 24
05: Aantal uren per week dat je werkt: 32 (soms 40/50 adhv drukte), 8u studie
06: Aantal vakantiedagen: 32
07: 13e maand: bonusregeling adhv prestaties bedrijf, veelal 0,75 maandsalaris
08: Bruto maand salaris: 3190
09: Netto maand salaris: 2350
10: Overuren betaald: TvT regeling
11: Werkervaring: medio ‘17 gestart, hiervoor twee stages
12: Goodies: leasebudget (469 excl brandstof), sportvergoeding ¤ 30
13: Tevreden?: Ja redelijk, Soms vee werkdruk maar een gemotiveerde omgeving met jonge mensen en veel kansen
14: (Door)Groei mogelijkheden: Tot RA via studie en uiteindelijk manager/partner dus genoeg doorgroeimogelijkheden
Dat laatste blijft dan ook vaak onzichtbaar. Ik kan dingen ook mee naar huis nemen; en heb een tijd lang in een project gezeten dat me 's nachts ook nog wakker kon houden. Verder is het reizen voor mijn werk ook geen vakantie, daar vergissen mensen zich ook wel eens in.quote:
[..]
Mwah, das ook al een tijdje niet zo. Kaal misschien, maar ik gok dat de stukadoors hier per maand meer binnen halen dan ik
Aan de andere kant klinkt het voor een gemiddelde nederlander erg tof om 6k per maand binnen te harken als leidinggevende. Beetje praten en vergaderen. Maar daar staat weer tegenover dat ik mijn werk niet op kantoor laat. Ik tel het niet als werkuren, maar buiten werktijd maalt mijn hoofd door over de problemen en uitdagingen die ik op te lossen heb.
Ik denk dat jouw baan nog best oké is als je het met verzorgende of verpleegkundige bijvoorbeeld vergelijkt. Die hebben onregelmatigheid, fysiek en emotioneel zwaar werk en veelal minder salaris dan jijquote:
Storing-onderhoudsmonteur
3390 bruto incl. ploegen toeslag.
Zo zie je maar weer. De hardwerkende arbeiders krijgen het minst.
Weet jij hoe oud poster is? Want verzorgende eindigt er aan het einde van de schaal niet ver vanaf met onregelmatigheid. Plus dat de cijfers zoals gepost niet te vergelijken zijn.quote:Op zaterdag 25 januari 2020 13:02 schreef MevrouwPuff het volgende:
[..]
Ik denk dat jouw baan nog best oké is als je het met verzorgende of verpleegkundige bijvoorbeeld vergelijkt. Die hebben onregelmatigheid, fysiek en emotioneel zwaar werk en veelal minder salaris dan jij
Nee dat weet ik inderdaad niet.quote:
[..]
Weet jij hoe oud poster is? Want verzorgende eindigt er aan het einde van de schaal niet ver vanaf met onregelmatigheid. Plus dat de cijfers zoals gepost niet te vergelijken zijn.
Dit topic moet je eigenlijk niet lezen als je ontevreden bent denk ik
Of wel en er motivatie uit putten er iets aan te doen. Neemt niet weg dat de poster het lijstje had moeten gebruiken.quote:
[..]
Nee dat weet ik inderdaad niet.
Dit topic moet je eigenlijk niet lezen als je ontevreden bent denk ik
Wie zegt dat een storingsmonteur slechts fysiek belast wordt? Monteurs worden dagelijks ook mentaal zwaar belast. Vooral wanneer de productie door MOET draaien en tegelijkertijd verschillende lijnen stil vallen. Voor de rest komt ook nog eens de ploegendienst erbij. Gecombineerd raakt zo een mens uitgeput. Waar blijft de beloning? Nergens te zien. Dit terwijl de techneuten Nederland op been houden.quote:
[..]
Met zo weinig detail is dit nogal een boude uitspraak. Leeftijd en opleiding doet ook iets in deze. Storingsmonteurs van 23 met 3400 euro is echt niet slecht bijvoorbeeld.
Hard werken is niet alleen fysiek werk. Wel is het zo dat de mensen die ‘vies’ worden over het algemeen minder verdienen dan de mensen achter een computer. Dat heeft dan meestal met verantwoordelijkheid of unieke kwaliteiten te maken.
01: Bedrijfstak: -quote:
02: Functie: storing-onderhoudsmonteur
03: Opleiding: Mechatronica / besturingstechniek
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: -
08: Bruto maand salaris: 3390
09: Netto maand salaris: 2480
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 7 jaar in de techniek
12: Goodies: Nooit van gehoord/gezien
13: Tevreden?: Nee. Lage salaris vergeleken met andere bedrijven. Hoge werkdruk, minimale bezetting. Ploegen.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Cursussen
Dat weet je nooit, kan zo zijn dat je ooit voor kinderen gaat en je kind overlijdt in de eerste maand en je in een diep gat valt. Ik noem maar iets. Dus geniet zolang je kuntquote:
Klopt. Momenteel word ik goed betaald. Laat ik alles op kantoor. Ervaar ik weinig stress en heb ik als gemeenteambtenaar prima voorwaarden. Maar hierna komt het omslagpunt. Of vergaderen malen en het mee naar huis nemen of this is it.
Stijgingen tot? (schaal?)quote:01: Bedrijfstak: -
02: Functie: storing-onderhoudsmonteur
03: Opleiding: Mechatronica / besturingstechniek
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: -
08: Bruto maand salaris: 3390
09: Netto maand salaris: 2480
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 7 jaar in de techniek
12: Goodies: Nooit van gehoord/gezien
13: Tevreden?: Nee. Lage salaris vergeleken met andere bedrijven. Hoge werkdruk, minimale bezetting. Ploegen.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Cursussen
We verschillen niet veel hoor.
quote:Bedrijfstak: Overheid
02: Functie: Arbeidsre-integratie en participatie buiten de deur
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week: 38 (4x9 1x2 op vrijdag thuis)
06: Aantal vakantiedagen: 144u = 4week. Maar Ik werk 2u per week over waardoor ik 104 uur meer vakantie heb.
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 3508
09: Netto maand salaris: 2482 (zonder reiskosten, kan via de IKB uitruil eens per jaar)
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 8jr
12: Goodies: overheid CAO, dus ook de jaarlijkse uitruil IKB en dergelijke.
13: Tevreden: Jazeker!
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
Hoeveel is je ploegentoeslag?quote:
[..]
01: Bedrijfstak: -
02: Functie: storing-onderhoudsmonteur
03: Opleiding: Mechatronica / besturingstechniek
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: -
08: Bruto maand salaris: 3390
09: Netto maand salaris: 2480
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 7 jaar in de techniek
12: Goodies: Nooit van gehoord/gezien
13: Tevreden?: Nee. Lage salaris vergeleken met andere bedrijven. Hoge werkdruk, minimale bezetting. Ploegen.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Cursussen
Wij nemen ook alleen maar mensen aan de bovengemiddeld zijnquote:
[..]
Oh ik ben scheel. Maar 3150 voor een junior (afgestudeerd?) Blijf ik belachelijk veel vinden. Dat is significant boven gemiddeld.
Ik blijf het bizar vinden dat iedereen netto veel minder over houdt dan wat er bruto is afgesproken.
Dat dit kan in Nederland!
Dat dit kan in Nederland!
pindazakje
Ik moet mijn eerste loonstrook nog krijgen want net gestart begin januari. Ok bruto beloofd 3250. Hoe dit netto uit gaat komen en de rest kan ik nog niet beantwoorden nu. Ben best wel benieuwd nl. Maar zal een lijstje posten als ik die heb.
Do what you love, love what you do!
Nou tijd om ergens anders te solliciteren gelet op 13quote:
[..]
01: Bedrijfstak: -
02: Functie: storing-onderhoudsmonteur
03: Opleiding: Mechatronica / besturingstechniek
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: -
08: Bruto maand salaris: 3390
09: Netto maand salaris: 2480
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 7 jaar in de techniek
12: Goodies: Nooit van gehoord/gezien
13: Tevreden?: Nee. Lage salaris vergeleken met andere bedrijven. Hoge werkdruk, minimale bezetting. Ploegen.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Cursussen
Ik geef je gelijk in dat een storingsmonteur ook zeker mentale druk voelt.quote:
[..]
01: Bedrijfstak: -
02: Functie: storing-onderhoudsmonteur
03: Opleiding: Mechatronica / besturingstechniek
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: -
08: Bruto maand salaris: 3390
09: Netto maand salaris: 2480
10: Overuren betaald: tvt
11: Werkervaring: 7 jaar in de techniek
12: Goodies: Nooit van gehoord/gezien
13: Tevreden?: Nee. Lage salaris vergeleken met andere bedrijven. Hoge werkdruk, minimale bezetting. Ploegen.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Cursussen
Je schrijft zelf dat je salaris laag is vergeleken met andere bedrijven. Heb je al nagedacht over het wisselen van werkgever? Waar ik werk krijgen we de monteurs niet aangesleept, volgens mij is er meer vraag dan aanbod op dit moment.
In mijn huidige schaal kan ik stijgen tot max. 3500.quote:
[..]
Stijgingen tot? (schaal?)
We verschillen niet veel hoor.
[..]
We verschillen wel veel, namelijk de ploegentoeslag.
Gaat niet zo makkelijk. Niet in de zin van ander werk want zou met open armen ontvangen worden. Gaat meer om dat je went aan iets denk ik.quote:
[..]
Nou tijd om ergens anders te solliciteren gelet op 13
