abonnementen ibood.com bol.com Coolblue
pi_182104200
registreer om deze reclame te verbergen
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 15:15 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

jawel je moet eerst naar de arboarts als je ziek bent
Als het puur om jouw ziekte en re-integratie gaat ja, maar wellicht gaat het gesprek wel een heel andere kant op.
pi_182104343
Mensen die zich bij voorbaat vijandig opstellen :')
pi_182104491
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 15:24 schreef Grems het volgende:
Mensen die zich bij voorbaat vijandig opstellen :')
Op wie doel je nu: werkgever of werknemer?
pi_182105617
registreer om deze reclame te verbergen
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 15:30 schreef r_one het volgende:

[..]

Op wie doel je nu: werkgever of werknemer?
Werknemer, dat je in gesprek wilt gaan met een zieke werknemer lijkt mij vrij logisch qua planning en dergelijke.
pi_182106086
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 16:21 schreef Grems het volgende:

[..]

Werknemer, dat je in gesprek wilt gaan met een zieke werknemer lijkt mij vrij logisch qua planning en dergelijke.
Het zou al helpen als de werkgever wat duidelijker was over wat hij met de werknemer wil bespreken. Vergeet ook niet dat werknemer beperkt psychisch belastbaar is.
pi_182106380
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 16:40 schreef r_one het volgende:

[..]

Het zou al helpen als de werkgever wat duidelijker was over wat hij met de werknemer wil bespreken. Vergeet ook niet dat werknemer beperkt psychisch belastbaar is.
Beperkt psychisch belastbaar :')

Lijkt mij vrij logisch wat het hoofd planning wil bespreken.
pi_182106489
registreer om deze reclame te verbergen
Maar waarom zou er een HR-muts bij moeten zitten? Dan wordt ik heel snel achterdochtig....

Kan aan mij liggen hoor, maar weet wat je rechten en plichten zijn! Ik heb ook keihard teruggeslagen met wettelijke vastgestelde feiten toen ze mij een oor wilden aannaaien, maar vertrouw HR nooit meer sindsdien aangezien ze aanvankelijk deden alsof ze me wilden helpen...
Xboxlive: Mr Duplo
pi_182106560
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 16:55 schreef zatoichi het volgende:
Maar waarom zou er een HR-muts bij moeten zitten? Dan wordt ik heel snel achterdochtig....

Kan aan mij liggen hoor, maar weet wat je rechten en plichten zijn! Ik heb ook keihard teruggeslagen met wettelijke vastgestelde feiten toen ze mij een oor wilden aannaaien, maar vertrouw HR nooit meer sindsdien aangezien ze aanvankelijk deden alsof ze me wilden helpen...
Om te voorkomen dat het hoofd planning domme dingen zegt natuurlijk.
pi_182108008
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 16:51 schreef Grems het volgende:

[..]

Beperkt psychisch belastbaar :')
Wat is daar zo lachwekkend aan? :?
  maandag 24 september 2018 @ 18:08:26 #35
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108132
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 15:24 schreef Grems het volgende:
Mensen die zich bij voorbaat vijandig opstellen :')
Je moet wel bij de meeste bedrijven. Doe je dit niet ga je er uiteindelijk alleen maar zelf spijt van krijgen dat je te makkelijk bent.
Man of Steal.
pi_182108409
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:08 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

Je moet wel bij de meeste bedrijven. Doe je dit niet ga je er uiteindelijk alleen maar zelf spijt van krijgen dat je te makkelijk bent.
Valt best mee hoor. Je weet in ieder geval zeker dat het een vervelende situatie gaat worden als je zelf meteen zo begint.
  maandag 24 september 2018 @ 18:25:49 #37
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108449
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:23 schreef Grems het volgende:

[..]

Valt best mee hoor. Je weet in ieder geval zeker dat het een vervelende situatie gaat worden als je zelf meteen zo begint.
niet
Man of Steal.
  Redactie Frontpage / Spellchecker maandag 24 september 2018 @ 18:29:41 #38
13151 crew  Rewimo
Nederduitse/Mevrouw qltel
pi_182108520
quote:
1s.gif Op maandag 24 september 2018 13:42 schreef TheoddDutchGuy het volgende:
Nou ja dat kan ook per mail lijkt me, dat doen ze zelf ook immers.

Ze is ook niet goed in het verwoorden van alles, heeft wel een maatschappelijk werkster die helpt natuurlijk mee maar kan ook niet altijd ala minute erbij komen.
Even contact opnemen met de werkgever en vragen wat het onderwerp van het gesprek wordt, lijkt me geen slecht idee. Met als reden dat zij zich zelf graag wil kunnen voorbereiden op het gesprek.

En als ze weten dat ze psychische problemen heeft kan ze erbij vermelden dat ze erg onrustig wordt van het feit dat ze niet weet waarover het gesprek zal gaan. En dat dit haar geen goed doet.
Most people don't listen with the intention to understand, they listen with the intention to reply.
http://bijenzonderzorgen.nl/ beslist geen BIJ-zaak!
pi_182108597
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:25 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

niet
Natuurlijk wel, beetje goodwill is nog nooit iemand slechter van geworden.

Bij voorbaat een vijandige opstelling aannemen is een 100% garantie dat de ander ook geen druppel water bij de wijn gaat doen.
pi_182108609
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 16:51 schreef Grems het volgende:

[..]

Beperkt psychisch belastbaar :')

Lijkt mij vrij logisch wat het hoofd planning wil bespreken.
Nou er zitten twee bij he, HR hoofd "coordinator" en hoofd planning.

Het kan inderdaad simpelweg gaan wat betreft bespreken van goh hoe lang gaat dit duren, maar ook dat zou of zal (als ik bij het gesprek kan bijzitten) aangeven dat ook zoiets pas aan bod kan komen na bezoek bedrijfsarts.
Want zoiets valt moeilijk duidelijk vast te stellen, gaat niet alleen om overspannen/burnout maar ook om bepaalde beperkingen waardoor zij het werk niet meer kan doen.. en die details bespreken we niet met die twee.
  maandag 24 september 2018 @ 18:34:35 #41
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108619
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:33 schreef Grems het volgende:

[..]

Natuurlijk wel, beetje goodwill is nog nooit iemand slechter van geworden.

Bij voorbaat een vijandige opstelling aannemen is een 100% garantie dat de ander ook geen druppel water bij de wijn gaat doen.
Moeten ze je ziekmelding maar respecteren en je niet naar de zaak toe roepen als je ziek bent.

Daarom dus: arboarts
Man of Steal.
pi_182108632
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:29 schreef Rewimo het volgende:

[..]

Even contact opnemen met de werkgever en vragen wat het onderwerp van het gesprek wordt, lijkt me geen slecht idee. Met als reden dat zij zich zelf graag wil kunnen voorbereiden op het gesprek.

En als ze weten dat ze psychische problemen heeft kan ze erbij vermelden dat ze erg onrustig wordt van het feit dat ze niet weet waarover het gesprek zal gaan. En dat dit haar geen goed doet.
Ze gaat sowieso niet alleen heen.
De afspraak is al bevestigd met vermelding dat iemand zal bijzitten ter ondersteuning en helpen verwoorden van zaken, indien noodzakelijk.
pi_182108664
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:34 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

Moeten ze je ziekmelding maar respecteren en je niet naar de zaak toe roepen als je ziek bent.

Daarom dus: arboarts
Dat mag uiteraard, maar dan niet huilen dat de ander vervolgens ook overal moeilijk over gaat doen.

Het begint in ieder geval wel duidelijk te worden waarom wajong-city Fok constant conflicten heeft met werkgevers en instanties :')
  maandag 24 september 2018 @ 18:38:25 #44
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108677
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:37 schreef Grems het volgende:

[..]

Dat mag uiteraard, maar dan niet huilen dat de ander vervolgens ook overal moeilijk over gaat doen.

Het begint in ieder geval wel duidelijk te worden waarom wajong-city Fok constant conflicten heeft met werkgevers en instanties :')
Ik heb een keer een baas gehad die me na 2 dagen uit zichzelf weer op het rooster zette. Hij vond 2 dagen ziek zijn wel genoeg. :')
Man of Steal.
pi_182108708
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:38 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

Ik heb een keer een baas gehad die me na 2 dagen uit zichzelf weer op het rooster zette. Hij vond 2 dagen ziek zijn wel genoeg. :')
En toen was jij natuurlijk geneigd om hem tegemoet te komen.

Of roept een dergelijke actie alleen een negatieve tegenreactie op? Precies :')
  maandag 24 september 2018 @ 18:40:44 #46
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108715
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:40 schreef Grems het volgende:

[..]

En toen was jij natuurlijk geneigd om hem tegemoet te komen.

Of roept een dergelijke actie alleen een negatieve tegenreactie op? Precies :')
moeten ze zich maar laten verzekeren voor ziek personeel.
Man of Steal.
pi_182108754
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:40 schreef SuperNeger het volgende:

[..]

moeten ze zich maar laten verzekeren voor ziek personeel.
Mensen met onredelijke vijandbeelden :')

En als de ander vervolgens zich beroept op de regeltjes zijn het natuurlijk onredelijke klootzakken1!!!11 :') :')
  Moderator / Redactie FP + Sport maandag 24 september 2018 @ 18:43:30 #48
408813 crew  trein2000
pi_182108775
Wg mag ongeveer drie dingen vragen in zo’n gesprek;
- wat kun je wel? (Qua werk)
- wat kun je niet? (Qua werk)
- Hoelang denk je dat het duurt

Naast de praktische zaken uiteraard
Trots daw veur Twente bint!
We zijn gehaat en asociaal
We zijn de allermooiste club van allemaal
  maandag 24 september 2018 @ 18:43:40 #49
479315 SuperNeger
De gezelligste neger van FOK!
pi_182108781
quote:
0s.gif Op maandag 24 september 2018 18:42 schreef Grems het volgende:

[..]

Mensen met onredelijke vijandbeelden :')

En als de ander vervolgens zich beroept op de regeltjes zijn het natuurlijk onredelijke klootzakken1!!!11 :') :')
Wie is er nou onredelijk? De persoon die zich ziek meldt en zich wil laten keuren door een arboarts zoals dat van de wet moet na een aantal dagen of de partij die de ziekmelding niet accepteert en iemand sommeert om naar de zaak te komen? 8)7
Man of Steal.
  maandag 24 september 2018 @ 18:44:52 #50
84418 Syd
The Good Die Young
abonnementen ibood.com bol.com Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')