WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
TS neemt maar weer een dag vrij.quote:Op vrijdag 11 mei 2018 09:23 schreef Fe2O3 het volgende:
Calamiteitenverlof ...
En dan subiet op zoek naar opvang voor de tijd dat opa niet kan.
Dit speelt nu dus al een paar weken, en nog niets geregeld.
Dan houdt het ook wel een beetje op met de dringende noodzaak jaquote:Op vrijdag 11 mei 2018 09:42 schreef Leandra het volgende:
[..]
TS neemt maar weer een dag vrij.
Dit speelt nu dus al een paar weken, en nog niets geregeld.
Dum de dum
Maandag over een week is tweede pinksterdag, dus dan is het ook niet nodig, dus ik ben eigenlijk benieuwd voor welke maandag TS het vraagt.quote:
[..]
Dan houdt het ook wel een beetje op met de dringende noodzaak ja
Afgelopen 2 maandagen was het vakantie.
Als hij dit voor komende maandag vraagt dan vind ik dat ze echt absurd laat zijn gaan nadenken over dit probleem, want dat speelt nu dus al zeker een maand.
En, TS? Gastouderbureaus opgezocht? Hang je al aan de telefoon? Zelfs als student vind ik het kut om (heel sporadisch) vrij te nemen wegens oppas, laat staan op regelmatige basis als werknemer.
[ Bericht 69% gewijzigd door #ANONIEM op 11-05-2018 10:06:28 ]
[ Bericht 69% gewijzigd door #ANONIEM op 11-05-2018 10:06:28 ]
Vervelend dat ze wegvallen, ik begrijp wel dat je liever niet voor die ene tweewekelijkse dag nog kinderopvang opstart. Als het tot einde schooljaar regio Noord hebben we het over 4 of 5 keer, zoiets? Is het Zuid dan nog minder.
[ Bericht 1% gewijzigd door Knutknuttsson op 11-05-2018 10:20:44 ]
[ Bericht 1% gewijzigd door Knutknuttsson op 11-05-2018 10:20:44 ]
And the man in the back said Everyone attack and it turned into a ballroomblitz
Zorgverlof. Een beetje werkgever of CAO regelt dit gewoon netjes. Ik ga ervanuit dat de CAO PO dat ook doet.quote:
Waarom zou je in godsnaam betaald verlof krijgen om op je kinderen te passen?
(buiten dat pas je niet op je eigen kinderen op. Je zorgt ervoor.)
Binnen mijn CAO krijg ik 2x m'n aanstelling in uren aan zorgverlof per jaar. 80 uur dus. Gewoon doorbetaald.quote:Wanneer kan ik zorgverlof aanvragen?
Als iemand in uw omgeving ziek is geworden, kunt u kortdurend zorgverlof opnemen. Langdurend zorgverlof is om iemand in uw omgeving te verzorgen die langere tijd hulpbehoevend of ziek is.
Andere afspraken zorgverlof in cao
In uw cao of regeling van uw personeelsvertegenwoordiging kunnen andere afspraken staan over zorgverlof. Als dit zo is, gelden die afspraken. Ook als deze nadelig voor u zijn.
Voor wie kunt u zorgverlof opnemen?
U kunt kortdurend en langdurend zorgverlof krijgen voor mensen uit uw omgeving die ziek of hulpbehoevend zijn. Het gaat om:
kinderen, partner, ouders, grootouders, kleinkinderen, broers en zussen (tweedegraads bloedverwanten);
anderen die deel uitmaken van uw huishouden (bijvoorbeeld een inwonende tante);
bekenden (iemand met wie u een sociale relatie heeft. Bijvoorbeeld schoonouders, een buurvrouw of een vriend. De relatie moet wel zo zijn dat het aannemelijk is dat u de zorg moet verlenen). Voorwaarde is wel dat u de enige bent die de zieke zorg kan geven.
Kan me niet voorstellen dat zorgverlof toegekend wordt om een oppasprobleem op te lossenquote:Op vrijdag 11 mei 2018 10:17 schreef Gunner het volgende:
[..]
Zorgverlof. Een beetje werkgever of CAO regelt dit gewoon netjes. Ik ga ervanuit dat de CAO PO dat ook doet.
(buiten dat pas je niet op je eigen kinderen op. Je zorgt ervoor.)
[..]
Binnen mijn CAO krijg ik 2x m'n aanstelling in uren aan zorgverlof per jaar. 80 uur dus. Gewoon doorbetaald.
Alius aliud dicit
Ja en? Die kunnen toch best op die van jullie passen er gewoon bij?quote:
[..]
Die passen dan op de kinderen van mijn zus.
Dit lijkt me geen probleem wat niet op te lossen is.
"The only sight worse than a sad dwarf is a very sad dwarf"
"Met dubbel s welteverstaan"
"Met dubbel s welteverstaan"
Dat lijkt me ook stug. Bij mij op het werk in elk geval zeer zeker niet. En terecht.quote:
[..]
Kan me niet voorstellen dat zorgverlof toegekend wordt om een oppasprobleem op te lossen
"The only sight worse than a sad dwarf is a very sad dwarf"
"Met dubbel s welteverstaan"
"Met dubbel s welteverstaan"
Welk kind is ziek geworden dan?quote:
[..]
Zorgverlof. Een beetje werkgever of CAO regelt dit gewoon netjes. Ik ga ervanuit dat de CAO PO dat ook doet.
(buiten dat pas je niet op je eigen kinderen op. Je zorgt ervoor.)
[..]
Binnen mijn CAO krijg ik 2x m'n aanstelling in uren aan zorgverlof per jaar. 80 uur dus. Gewoon doorbetaald.
Er zou nog wat voor te zeggen zijn als een ouder werkt en de andere ouder alleen maar zorgt, en de zorgende ouder ziek wordt, want dan heb je ook geen recht op kinderopvangtoeslag, maar in dit geval is daar wel recht op en kunnen de ouders dus met ondersteuning van de overheid kinderopvang regelen, maar dat doen ze simpelweg niet.
Heeft ze uberhaupt al navraag gedaan? Ze zal toch ook gewone verlofdagen hebben?
Je bent terug.
Lol ik moest eerst even kijken of dit wel een recent topic was.quote:
[..]
Dan zou je uitkomen op overig kort buitengewoon verlof (8.8) of, indien nog onbenut, misschien wel onbetaald ouderschapsverlof (8.20). Het proberen waard.
Je bent terug.
I 'm not sure about an inner child, but I do have an inner idiot who surfaces every now and then.
Het oppassen gebeurde normaliter bij jullie thuis? Kan je de kinderen dan niet gewoon daarheen brengen?quote:Op donderdag 10 mei 2018 20:50 schreef geelkuikentje het volgende:
Hierdoor is onmogelijk dat mijn schoonpa komt oppassen.
I 'm not sure about an inner child, but I do have an inner idiot who surfaces every now and then.
Ik was in de veronderstelling dat TS voor opa moest zorgen maar dat is dus niet zo.quote:
[..]
Kan me niet voorstellen dat zorgverlof toegekend wordt om een oppasprobleem op te lossen
Aan de andere kant; heb het wel eens toegekend gekregen toen m'n gastouder ziek was en ik niets anders kon regelen.
Dat is het ook niet, maar gezien de cultuur in het onderwijs ga je er waarschijnlijk nog verlof voor krijgen ook.quote:
[..]
Buitengewoon verlof lijkt me niet om je probleem van een zieke oppas op te lossen.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Lijkt me niet als het "maar" om oppas gaat.quote:
[..]
Ik vraag niet om betaald verlof. Ik vraag of überhaupt verlof mogelijk is.
"Arrogance has to be earned. Tell me what you've done to earn yours." - House MD
"Dear life, when I asked whether or not my day could get any worse, it was meant as a rethorical question, not a challenge!"
"Dear life, when I asked whether or not my day could get any worse, it was meant as a rethorical question, not a challenge!"
Onderwijs is meestal gebonden aan schoolvakanties en "zomaar" vrij vragen kan volgens mij niet (tenzij dringende redenen)quote:
Heeft ze uberhaupt al navraag gedaan? Ze zal toch ook gewone verlofdagen hebben?
Klopt. Dringende redenen zijn de gebruikelijke (bruiloften en begrafenissen, medische afspraken) en zorg- of calamiteitenverlof. Een calamiteit is dit in ieder geval niet aangezien het al een tijdje speelt. Er werd ook ergens ouderschapsverlof genoemd, maar dat wordt opgenomen via afspraken die langer in het voren zijn gemaakt, zodat daarvoor een vaste vervanging kan worden ingezet. Niet ad hoc.quote:Op vrijdag 11 mei 2018 12:24 schreef Armani XL het volgende:
[..]
Onderwijs is meestal gebonden aan schoolvakanties en "zomaar" vrij vragen kan volgens mij niet (tenzij dringende redenen)
Blijft over zorgverlof. Dat is natuurlijk niet primair bedoeld voor situaties als deze, aangezien het hier niet gaat om zorg voor een zieke of iets dergelijks. Maar zoals ik al eerder opmerkte is de gemiddelde teamleider in het onderwijs nogal gevoelig voor de problemen van ouders met (kleine) kinderen, dus gewoon proberen en dan lukt het waarschijnlijk ook nog.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Neemt ze die kinderen toch mee naar school.
|| FOK!Stok || tatatatatataatatatattaaaaapiediedieuwtididipieuwpidibididi She said I'll throw myself away pididididum They're just photos after all! || Den Helder || Winnaar VBL Wijndal-award 2020: beste AZ-user! || Mijn concertstatistieken ||
Werk als OOP'er in het VO, heb gewoon 60/80 uur vrij te besteden naast de schoolvakanties. Ook docenten kunnen voor zover ik weet wel verlof opnemen. Maar misschien is dat voor PO anders.quote:
[..]
Onderwijs is meestal gebonden aan schoolvakanties en "zomaar" vrij vragen kan volgens mij niet (tenzij dringende redenen)
Voor OOP'ers liggen de regels echt anders. Die bouwen bijvoorbeeld ook overuren op, dat doe je als docent ook niet.quote:
[..]
Werk als OOP'er in het VO, heb gewoon 60/80 uur vrij te besteden naast de schoolvakanties. Ook docenten kunnen voor zover ik weet wel verlof opnemen. Maar misschien is dat voor PO anders.
Een docent heeft geen ad hoc verlof anders dan dat ik boven beschreef. Voor de rest heb je er maar gewoon te zijn op je schooldagen.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Ze zal niet veel verlof opbouwen. Aangezien ze maar 2 dagen werkt.
Als je dan ook regelmatig 1 dag vrij wil nemen, blijft er weinig te werken over in die week.
TS, waarom neem je die dag niet extra vrij?
Als je dan ook regelmatig 1 dag vrij wil nemen, blijft er weinig te werken over in die week.
TS, waarom neem je die dag niet extra vrij?
Ik geloof niet dat als je een alleenstaand ouder bent als docent, je kind ziek is en je niets kan regelen de CAO PO geen regelingen heeft voor zorgverlof. Er vallen vaak zat lessen uit door ziekte van een docent zelf immers.quote:
[..]
Voor OOP'ers liggen de regels echt anders. Die bouwen bijvoorbeeld ook overuren op, dat doe je als docent ook niet.
Een docent heeft geen ad hoc verlof anders dan dat ik boven beschreef. Voor de rest heb je er maar gewoon te zijn op je schooldagen.
Het kind is in deze situatie niet ziek. Daarom is er ook geen sprake van zorgverlof.quote:
[..]
Ik geloof niet dat als je een alleenstaand ouder bent als docent, je kind ziek is en je niets kan regelen de CAO PO geen regelingen heeft voor zorgverlof. Er vallen vaak zat lessen uit door ziekte van een docent zelf immers.
En daarnaast, wat ik al eerder opmerkte: iets hoeft nog niet bij CAO geregeld te zijn om toch voor elkaar te krijgen bij de gratie van je leidinggevende.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Ik zie bij ons op het maandrooster nog wel eens: ivm verlof van juf x neemt juf y waar.quote:
[..]
Onderwijs is meestal gebonden aan schoolvakanties en "zomaar" vrij vragen kan volgens mij niet (tenzij dringende redenen)
Kan het hooguit dat het een bruiloft inderdaad is ofzo.
Ik zie nu wel dat er zoiets als spaarverlof is.
http://www.straksvoordekl(...)aar-heb-ik-recht-op-
I 'm not sure about an inner child, but I do have an inner idiot who surfaces every now and then.
|
|
