Werkzoekend #128

quote:

Op donderdag 9 maart 2017 20:10 schreef Armani XL het volgende:

[..]

Volgens mij is dat de "oude" WW. De nieuwe WW kijkt naar het inkomen.

http://www.uwv.nl/particu(...)ekenen-van-inkomsten

Ow mooi! Beter zelfs

Stil hier, iedereen aan het werk??

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 12:48 schreef Zelus het volgende:
Stil hier, iedereen aan het werk??

Lekker weer, dus de hort op.

Heb van een bedrijf met wie ik het laatste gesprek gehad de vraag gekregen of ik beschikbaar was voor een vervolg hierop (vanwege andere sollicitaties). Maar heel casual en kort mailtje, dus ik weet niet wat ik moet denken.

Tijdens het gesprek vertelden ze me wel dat ze me graag wilden hebben en er geen andere kandidaten waren en dat het volgende gesprek over arbeidsvoorwaarden gaat.

Nadeel is dat het weekend er tussen zit............................................... maar ik heb goede hoop...

Da's goed!

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 18:52 schreef motorbloempje het volgende:
Da's goed!

Ik hoop het. Maar ik weet het nog niet zeker natuurlijk. Kreeg het mailtje HR en ook de vraag wat ik van het gesprek vond maar geen idee of ze al met die vestigingsdirecteur hadden gepraat over mijn gesprek. Pfffff... ik haat wachten.

Klinkt bekend! Ik ben er ook vrij slecht in Zit nu te wachten tot de dag van mijn verdediging, en aaaargh

En ook nog aan het wachten op wat antwoord over wat werkmogelijkheden, maar men heeft duidelijk geen haast.

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 18:46 schreef Roces18 het volgende:
Heb van een bedrijf met wie ik het laatste gesprek gehad de vraag gekregen of ik beschikbaar was voor een vervolg hierop (vanwege andere sollicitaties). Maar heel casual en kort mailtje, dus ik weet niet wat ik moet denken.

Tijdens het gesprek vertelden ze me wel dat ze me graag wilden hebben en er geen andere kandidaten waren en dat het volgende gesprek over arbeidsvoorwaarden gaat.

Nadeel is dat het weekend er tussen zit............................................... maar ik heb goede hoop...

Is dit dat bedrijf met die vele rondes en dat de laatste keer een aantal uur duurde?

Dat gaat je nu vertellen dat ze geen andere kandidaten hebben vlak voordat de arbeidsvoorwaarden besproken worden?

Gaat wel enigszins bureaucratisch en non-commercieel daar?

Weet je ook waarom de vacture is ontstaan? En hoe het personeelsverloop/ verhoudingen op de afdelingen daar zijn?

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 19:47 schreef motorbloempje het volgende:
Klinkt bekend! Ik ben er ook vrij slecht in Zit nu te wachten tot de dag van mijn verdediging, en aaaargh

En ook nog aan het wachten op wat antwoord over wat werkmogelijkheden, maar men heeft duidelijk geen haast.

wachten duurt zo lang altijd heb ook wel eens een baan gehad krijg je alle rondes op 1 dag en daarna kon je meteen contract tekenen, ideaal!

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 20:05 schreef Mojo.jojo het volgende:

[..]

Is dit dat bedrijf met die vele rondes en dat de laatste keer een aantal uur duurde?

Dat gaat je nu vertellen dat ze geen andere kandidaten hebben vlak voordat de arbeidsvoorwaarden besproken worden?

Gaat wel enigszins bureaucratisch en non-commercieel daar?

Weet je ook waarom de vacture is ontstaan? En hoe het personeelsverloop/ verhoudingen op de afdelingen daar zijn?

Inderdaad de gene waar ik het over had. Met de gene met wie ik het laatste gesprek had zei dat de volgende ronde over arbeidsvoorwaarden ging en toen ik vroeg of er nog andere kandidaten waren zij die dat die verder niets heeft gekregen van hr.

Verder ja, commercieel en nee.

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 19:47 schreef motorbloempje het volgende:
Klinkt bekend! Ik ben er ook vrij slecht in Zit nu te wachten tot de dag van mijn verdediging, en aaaargh

En ook nog aan het wachten op wat antwoord over wat werkmogelijkheden, maar men heeft duidelijk geen haast.

Wanneer moet je? Succes en sterkte tot die tijd, lijkt me zenuwslopend.

quote:

Op zaterdag 11 maart 2017 19:40 schreef Roces18 het volgende:

[..]

Ik hoop het. Maar ik weet het nog niet zeker natuurlijk. Kreeg het mailtje HR en ook de vraag wat ik van het gesprek vond maar geen idee of ze al met die vestigingsdirecteur hadden gepraat over mijn gesprek. Pfffff... ik haat wachten.

Vervelend is dat altijd, hopelijk doen ze er niet al te lang over. Vind het altijd zo kut als je weken zit te wachten.

Had vandaag weer bij een ander bedrijf een gesprek zegt die vrouw zo; ik vind je wel lekker rustig overkomen, ik heb hier vaak mensen zitten die me de oren van de kop kletsen....

quote:

Op maandag 13 maart 2017 16:06 schreef Roces18 het volgende:
Had vandaag weer bij een ander bedrijf een gesprek zegt die vrouw zo; ik vind je wel lekker rustig overkomen, ik heb hier vaak mensen zitten die me de oren van de kop kletsen....

Ik hoop voor je dat dit positief overkomt bij die vrouw, er zijn zat bedrijven waar ze dit weer zien als iets negatiefs.......

Zo'n vreemd verhaal dit:

In februari op gesprek geweest voor een functie waar ik nog weinig/geen ervaring in heb. Zij zijn naar starters in de branche op zoek dus gingen met mij het gesprek aan. Ze hebben geen recruiters maar 3 werknemers die naast hun opdracht (detachering) ook de gesprekken etc. doen. Was een leuk gesprek maar verwachtte nog steeds niet dat ik nogmaals werd uitgenodigd, ik zou 1 maart pas worden teruggebeld nadat ze weer samen zaten om alles te bespreken van de tussenliggende tijd.

Afijn, 1 maart gaat voorbij, paar dagen extra ook. Ik ga er van uit dat hij het ook druk heeft i.v.m. eigen opdrachten én sollicitaties. Na een week besluit ik een mailtje te versturen of er al meer duidelijk is. Maar nu, bijna 2 weken nadat ik een reactie zou krijgen nog steeds geen reactie. Als k woensdag nog geen reactie heb ga ik maar even zelf bellen.

Ik weet dat ik zeer waarschijnlijk het niet geworden ben, daarom zit ik er zelf ook wat minder dicht op maar ik vind de huidige situatie echt heel ongepast. Misschien is hij ziek, dat zou eventueel nog kunnen.

quote:

Op maandag 13 maart 2017 16:58 schreef Yesse het volgende:
Zo'n vreemd verhaal dit:

In februari op gesprek geweest voor een functie waar ik nog weinig/geen ervaring in heb. Zij zijn naar starters in de branche op zoek dus gingen met mij het gesprek aan. Ze hebben geen recruiters maar 3 werknemers die naast hun opdracht (detachering) ook de gesprekken etc. doen. Was een leuk gesprek maar verwachtte nog steeds niet dat ik nogmaals werd uitgenodigd, ik zou 1 maart pas worden teruggebeld nadat ze weer samen zaten om alles te bespreken van de tussenliggende tijd.

Afijn, 1 maart gaat voorbij, paar dagen extra ook. Ik ga er van uit dat hij het ook druk heeft i.v.m. eigen opdrachten én sollicitaties. Na een week besluit ik een mailtje te versturen of er al meer duidelijk is. Maar nu, bijna 2 weken nadat ik een reactie zou krijgen nog steeds geen reactie. Als k woensdag nog geen reactie heb ga ik maar even zelf bellen.

Ik weet dat ik zeer waarschijnlijk het niet geworden ben, daarom zit ik er zelf ook wat minder dicht op maar ik vind de huidige situatie echt heel ongepast. Misschien is hij ziek, dat zou eventueel nog kunnen.

Er kan natuurlijk van alles gebeurd zijn dat ze jou zijn vergeten te bellen ofzo. Maar 9 van de 10 keer is het gewoon zeer onbeschoft en respectloos gedrag naar een sollicitant die tijd en moeite in een gesprek steekt.

quote:

Op maandag 13 maart 2017 16:58 schreef Yesse het volgende:
Zo'n vreemd verhaal dit:

In februari op gesprek geweest voor een functie waar ik nog weinig/geen ervaring in heb. Zij zijn naar starters in de branche op zoek dus gingen met mij het gesprek aan. Ze hebben geen recruiters maar 3 werknemers die naast hun opdracht (detachering) ook de gesprekken etc. doen. Was een leuk gesprek maar verwachtte nog steeds niet dat ik nogmaals werd uitgenodigd, ik zou 1 maart pas worden teruggebeld nadat ze weer samen zaten om alles te bespreken van de tussenliggende tijd.

Afijn, 1 maart gaat voorbij, paar dagen extra ook. Ik ga er van uit dat hij het ook druk heeft i.v.m. eigen opdrachten én sollicitaties. Na een week besluit ik een mailtje te versturen of er al meer duidelijk is. Maar nu, bijna 2 weken nadat ik een reactie zou krijgen nog steeds geen reactie. Als k woensdag nog geen reactie heb ga ik maar even zelf bellen.

Ik weet dat ik zeer waarschijnlijk het niet geworden ben, daarom zit ik er zelf ook wat minder dicht op maar ik vind de huidige situatie echt heel ongepast. Misschien is hij ziek, dat zou eventueel nog kunnen.

Ik had direct gebeld.

quote:

Op maandag 13 maart 2017 16:58 schreef Yesse het volgende:
Zo'n vreemd verhaal dit:

In februari op gesprek geweest voor een functie waar ik nog weinig/geen ervaring in heb. Zij zijn naar starters in de branche op zoek dus gingen met mij het gesprek aan. Ze hebben geen recruiters maar 3 werknemers die naast hun opdracht (detachering) ook de gesprekken etc. doen. Was een leuk gesprek maar verwachtte nog steeds niet dat ik nogmaals werd uitgenodigd, ik zou 1 maart pas worden teruggebeld nadat ze weer samen zaten om alles te bespreken van de tussenliggende tijd.

Afijn, 1 maart gaat voorbij, paar dagen extra ook. Ik ga er van uit dat hij het ook druk heeft i.v.m. eigen opdrachten én sollicitaties. Na een week besluit ik een mailtje te versturen of er al meer duidelijk is. Maar nu, bijna 2 weken nadat ik een reactie zou krijgen nog steeds geen reactie. Als k woensdag nog geen reactie heb ga ik maar even zelf bellen.

Ik weet dat ik zeer waarschijnlijk het niet geworden ben, daarom zit ik er zelf ook wat minder dicht op maar ik vind de huidige situatie echt heel ongepast. Misschien is hij ziek, dat zou eventueel nog kunnen.

Als een bedrijf op deze manier omgaat met communiceren, wil ik niet weten hoe zij omgaan met het betalen van het salaris, zo denk ik dan maar. En vaak is dat ook de reden voor mij om dat bedrijf links te laten liggen, wat voor smoes/excuus ze ook hebben.

quote:

Op maandag 13 maart 2017 16:58 schreef Yesse het volgende:
Zo'n vreemd verhaal dit:

In februari op gesprek geweest voor een functie waar ik nog weinig/geen ervaring in heb. Zij zijn naar starters in de branche op zoek dus gingen met mij het gesprek aan. Ze hebben geen recruiters maar 3 werknemers die naast hun opdracht (detachering) ook de gesprekken etc. doen. Was een leuk gesprek maar verwachtte nog steeds niet dat ik nogmaals werd uitgenodigd, ik zou 1 maart pas worden teruggebeld nadat ze weer samen zaten om alles te bespreken van de tussenliggende tijd.

Afijn, 1 maart gaat voorbij, paar dagen extra ook. Ik ga er van uit dat hij het ook druk heeft i.v.m. eigen opdrachten én sollicitaties. Na een week besluit ik een mailtje te versturen of er al meer duidelijk is. Maar nu, bijna 2 weken nadat ik een reactie zou krijgen nog steeds geen reactie. Als k woensdag nog geen reactie heb ga ik maar even zelf bellen.

Ik weet dat ik zeer waarschijnlijk het niet geworden ben, daarom zit ik er zelf ook wat minder dicht op maar ik vind de huidige situatie echt heel ongepast. Misschien is hij ziek, dat zou eventueel nog kunnen.

Heb ik ook wel eens gehad. Gewoon even gebeld en dat vonden ze prima.

quote:

Op maandag 13 maart 2017 17:47 schreef K44S het volgende:

[..]

Ik had direct gebeld.

Ja, in een andere situatie had ik het ook gedaan. Ik ben niet zo'n fan van bellen (geen idee waarom, maar ik voel me er nooit mee op m'n gemak) maar dan doe ik het meestal wel. In dit geval ben ik vooral het gesprek ingegaan om meer te leren. Ik merk aan mezelf dat ik daarom wat minder er bovenop zit. Maar onbeschoft vind ik het wel.

Mag op het laatste gesprek komen
Naar mijn weten is dat het arbeidsvoorwaardengesprek (hoop ik), anders eet ik mijn hoed op.

quote:

Op dinsdag 14 maart 2017 08:46 schreef Yesse het volgende:

[..]

Ja, in een andere situatie had ik het ook gedaan. Ik ben niet zo'n fan van bellen (geen idee waarom, maar ik voel me er nooit mee op m'n gemak) maar dan doe ik het meestal wel. In dit geval ben ik vooral het gesprek ingegaan om meer te leren. Ik merk aan mezelf dat ik daarom wat minder er bovenop zit. Maar onbeschoft vind ik het wel.

Daarom ook BELLEN.

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

quote:

Op dinsdag 14 maart 2017 13:41 schreef K44S het volgende:

[..]

Daarom ook BELLEN.

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

Ik heb inmiddels ook reactie. Ze zijn nog bezig de profielen naast elkaar te leggen. Ik ben benieuwd

En qua spoiler: waarom zou je het wel doen en waarom juist niet?

quote:

Op dinsdag 14 maart 2017 14:13 schreef Yesse het volgende:

[..]

Ik heb inmiddels ook reactie. Ze zijn nog bezig de profielen naast elkaar te leggen. Ik ben benieuwd

En qua spoiler: waarom zou je het wel doen en waarom juist niet?

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

quote:

Op dinsdag 14 maart 2017 14:49 schreef K44S het volgende:

[..]

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

Klinkt voor mij als redenen die vooral gebaseerd zijn op het financiele plaatje (en gemak). Het gras is natuurlijk altijd groener bij de buren en je moet zelf afvragen of je geld of plezier belangrijker vind. Maar als je er nog niet lang werkt zou ik lekker blijven...

quote:

Op dinsdag 14 maart 2017 14:49 schreef K44S het volgende:

[..]

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.