[Centraal] PostNL medewerkerstopic #244 PostNL de musical

Dat gaf je aan ja..en zo is het cirkeltje weer rond...

Hoezo minuren, zie in diverse plaatsen vacatures voor full-time postbezorger (postnl). Maar alleen voor de knj, zo te zien.

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 18:31 schreef zombo het volgende:
Hoezo minuren, zie in diverse plaatsen vacatures voor full-time postbezorger (postnl). Maar alleen voor de knj, zo te zien.

Typische logica van PostNL. Volgend jaar minder post en minder hah, dus tijd van alle wijken afgehaald. Ik en veel collega's maken ons zorgen of we nog aan onze uren komen straks. Maar ondertussen worden er nog steeds op grote schaal nieuwe mensen aangenomen en is er zelfs een nieuwe reclamecampagne opgestart om postbezorgers te werven. Eerst dacht ik nog dat het om tijdelijke krachten voor de Kerst ging, maar nee, ze krijgen meteen een jaarcontract. En dan krijg je ze mee in opleiding, in je eigen wijk welteverstaan, dus ben je meteen je vaste wijk kwijt aan diegene.

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 12:17 schreef houdjemond het volgende:
Ik ga jullie helaas verlaten, chronisch ziek geworden en een zware operatie voor de boeg waardoor mijn contract niet word verlengd.

Blijf hier nog wel meelezen uiteraard!

Het gaat jullie goed!

Sterkte en beterschap

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 20:31 schreef Kramerica-Industries het volgende:

[..]

Typische logica van PostNL. Volgend jaar minder post en minder hah, dus tijd van alle wijken afgehaald. Ik en veel collega's maken ons zorgen of we nog aan onze uren komen straks. Maar ondertussen worden er nog steeds op grote schaal nieuwe mensen aangenomen en is er zelfs een nieuwe reclamecampagne opgestart om postbezorgers te werven. Eerst dacht ik nog dat het om tijdelijke krachten voor de Kerst ging, maar nee, ze krijgen meteen een jaarcontract. En dan krijg je ze mee in opleiding, in je eigen wijk welteverstaan, dus ben je meteen je vaste wijk kwijt aan diegene.

ook bij ons gaan ze het gebied waar de postbodes lopen flink inkrimpen hoorde ik. Gaat echt om een fors aantal wijken ...

Je wil niet weten hoeveel scooters ik alweer opgehaald heb

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 20:43 schreef Straatcommando. het volgende:
Je wil niet weten hoeveel scooters ik alweer opgehaald heb

Nou willen we dat natuurlijk wel weten
Vertel, opgehaald?

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 20:39 schreef Peterselieman het volgende:

[..]

ook bij ons gaan ze het gebied waar de postbodes lopen flink inkrimpen hoorde ik. Gaat echt om een fors aantal wijken ...

Daar valt bij ons eigenlijk al niks in te krimpen. Bij ons is er een 55-plusser die obv zijn leeftijd nog een vaste wijk heeft, de anderen hebben geen (vaste) wijk meer. De fulltimers worden dus zo'n beetje het hele VBG doorgetrapt (en soms zelfs daarbuiten), en de deeltijdwerkers en zaterdagwerkers (vooral die met kleine contracten) lopen vaak helemaal niet meer. Ook zijn er door deze gang van zaken veel fulltimers met veel minuren, die het bedrijf natuurlijk wel gewoon moet uitbetalen.

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 21:28 schreef Kramerica-Industries het volgende:

[..]

Daar valt bij ons eigenlijk al niks in te krimpen. Bij ons is er een 55-plusser die obv zijn leeftijd nog een vaste wijk heeft, de anderen hebben geen (vaste) wijk meer. De fulltimers worden dus zo'n beetje het hele VBG doorgetrapt (en soms zelfs daarbuiten), en de deeltijdwerkers en zaterdagwerkers (vooral die met kleine contracten) lopen vaak helemaal niet meer. Ook zijn er door deze gang van zaken veel fulltimers met veel minuren, die het bedrijf natuurlijk wel gewoon moet uitbetalen.

Maar dat is toch ook min of meer de bedoeling? Ze willen de dure krachten er immers uit hebben, en dus zetten ze steeds meer postbezorgers in. En er moeten natuurlijk wel minuren zijn, want dan kunnen ze zeggen "zie je wel, niet voldoende werk meer, we moeten afspiegelen"

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 23:17 schreef gelestipjes het volgende:

[..]

Maar dat is toch ook min of meer de bedoeling? Ze willen de dure krachten er immers uit hebben, en dus zetten ze steeds meer postbezorgers in. En er moeten natuurlijk wel minuren zijn, want dan kunnen ze zeggen "zie je wel, niet voldoende werk meer, we moeten afspiegelen"

Ja, maar ze nemen dus zoveel nieuwe postbezorgers aan dat zelf veel van de zittende postbezorgers moeite hebben aan hun uren te komen, en dat zal volgend jaar met de nieuwe basistijden alleen maar erger worden.

Mogguh
Succes met de bezorging gewenst aan de collega's in Meppel


Gezien de nieuwe tijden krap zijn en mijn TC aangaf om de knelpunten door te geven (en volgens hem was het aangeven dat de nieuwe tijden natte vingerwerk zijn, geen knelpunt ) om de tijden beter haalbaar te maken, heb ik aangegeven dat er iig 1 plek van een buitenbrievenbus aangepast moet worden en na bijna 2 jaar de juiste loopvolgorde, meerdere malen op eigen en op verzoek van PostNL) door te hebben gegeven, ook eens aangepast moet worden.
De brievenbus word nog behandeld, maar de loopvolgorde is eindelijk na 2 jaar aangepast HOEZEE.
Dat scheelt terug/om rijden en/of enkele malen hersorteren
Positieve punten dus
Negatieve er in is, dat in 1 wijk de huisnummers niet op volgorde staan zoals ik ze heb doorgegeven, dus die kan ik ook weer aanpassen. Er zijn zelfs niet bestaande huisnummers bijgekomen....
Zoals het er nu staat zou leuk zijn als je een klein hofje hebt en daar een rondje moet lopen. Helaas geldt dit niet voor mij want het is een hele straat in een dorp met tussenstukken van soms 50-100 meter
Ik heb gevraagd of ik nu voor dit looprondje extra tijd krijg of dat de route (weer) word aangepast

quote:

Op vrijdag 13 november 2015 20:43 schreef Straatcommando. het volgende:
Je wil niet weten hoeveel scooters ik alweer opgehaald heb

Dat ze zijn gestopt(had o.a. ik ook al aangegeven dat sommige wijken weer (deels) door de postbode met de auto worden gedaan), ), of nieuwe collega's, of schade?
Overigens zijn er naar mijn weten 2 oorzaken dat de scooterrijders er mee stoppen.
In de mijn bekende meeste gevallen is dat het werk per scooter aardig tegenvalt. Men wordt vaak nog steeds voorgeschoteld in het buitengebied te rijden en lekker aan het toeren gaat met afentoe een boerderijtje hier, villaatje daar waarpost in moet.
Ook worden hiervoor bestaande pbz's aangetrokken die zo meer uren willen/kunnen maken omdat zij een klein contract hebben.
De vorowaarden hier in zijn dat al de scooterwijk(en) je niet bevallen, je nog terug kan gaan naar je oude wijk(lees uren).
Willen die pbz's terug, loop je tegen de spreekwoordelijke lamp, want jou wijk kan wel eens aan een nieuwe/andere pbz zijn gegeven, en jij die terug wilt gaan zal dan wellicht een andere wijk, die wellicht verder uit je richting ligt, moeten gaan lopen om zo je uurtjes wel te halen(je hebt immers een contract).
Hier komt volgens o.a. de reisvergoeding naar een verder gelegen depot de kop op steken(Kramerica: 2 voor 12 dus zoek dat even op aub ), en je eventuele contracturen omdat je wellicht nu een wijk krijgt die qua afstand verder ligt, en qua uren minder is.

[ Bericht 32% gewijzigd door Pietertje71 op 14-11-2015 06:50:19 ]

[ Bericht 0% gewijzigd door Pietertje71 op 14-11-2015 06:52:44 ]

Uitkomst rechtszaak over brievenbussen Griendweg

Met een beetje pech ben ik tot woensdag bezig om mijn vorig jaar in december goedgekeurde vrije woensdag te krijgen.
Ik krijg gewoonweg de neiging om het zo te laten en de post woensdag maar te laten staan, heb drie mails erover gestuurd, gister op het werkoverleg de planner aangesproken, laten zien dat het verlof goedgekeurd is.
Doe dat natuurlijk niet, maar dit is al de zoveelste keer dat het misgaat omdat ze bij de admi geen planning kunnen maken. Stel je voor dat ze even kijken wie wanneer in een week verlof heeft.

Wel eindelijk mijn te veel ingehouden verlof terug gekregen. Gaat toch om 14 uur. Nu had ik die uren natuurlijk wel, maar het gaat om het principe. Zolang ik mijn contracturen per week haal, mogen ze geen verlof afschrijven als ik een dag vrij heb en alsnog aan mijn uren kom.

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 08:48 schreef Pietertje71 het volgende:
Uitkomst rechtszaak over brievenbussen Griendweg

Had deze uitkomst wel verwacht

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 09:31 schreef swimmie86 het volgende:
Met een beetje pech ben ik tot woensdag bezig om mijn vorig jaar in december goedgekeurde vrije woensdag te krijgen.
Ik krijg gewoonweg de neiging om het zo te laten en de post woensdag maar te laten staan, heb drie mails erover gestuurd, gister op het werkoverleg de planner aangesproken, laten zien dat het verlof goedgekeurd is.
Doe dat natuurlijk niet, maar dit is al de zoveelste keer dat het misgaat omdat ze bij de admi geen planning kunnen maken. Stel je voor dat ze even kijken wie wanneer in een week verlof heeft.

Wel eindelijk mijn te veel ingehouden verlof terug gekregen. Gaat toch om 14 uur. Nu had ik die uren natuurlijk wel, maar het gaat om het principe. Zolang ik mijn contracturen per week haal, mogen ze geen verlof afschrijven als ik een dag vrij heb en alsnog aan mijn uren kom.

En bij mij schrijven ze standaard juist geen verlof af. Kun je daar weer achteraan

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 11:46 schreef Peterselieman het volgende:

[..]

En bij mij schrijven ze standaard juist geen verlof af. Kun je daar weer achteraan

Bij mij ook niet, op die manier kom je nooit van je verlof af, ja, dan moet je nog meer vrij nemen, bij voorkeur aan het begin van de maand als je nog niet zoveel in de plus staat. Overigens heeft er achteraan gaan hier geen zin, want ze zijn niet verplicht om je contracturen aan verlof af te schrijven als je al in de plus staat, en hier willen ze dat dus ook niet doen.

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 13:59 schreef gelestipjes het volgende:

[..]

Bij mij ook niet, op die manier kom je nooit van je verlof af, ja, dan moet je nog meer vrij nemen, bij voorkeur aan het begin van de maand als je nog niet zoveel in de plus staat. Overigens heeft er achteraan gaan hier geen zin, want ze zijn niet verplicht om je contracturen aan verlof af te schrijven als je al in de plus staat, en hier willen ze dat dus ook niet doen.

Zijn ze dat niet verplicht? Wie zegt dat? Verlof moet gewoon worden uitbetaald, en wat ze nu doen is in feite onbetaald verlof boeken, waardoor minuren ontstaan, die vervolgens weer wegvallen tegen de opgebouwde plusuren.

Zo, kwartier eerder klaar

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 14:02 schreef Kramerica-Industries het volgende:

[..]

Zijn ze dat niet verplicht? Wie zegt dat? Verlof moet gewoon worden uitbetaald, en wat ze nu doen is in feite onbetaald verlof boeken, waardoor minuren ontstaan, die vervolgens weer wegvallen tegen de opgebouwde plusuren.

Je bent dan gewoon roostervrij, je hebt immers gewoon een contract voor een x aantal uur gemiddeld per week. Als je daar de ene week overheen zit en de week erna heb je vakantie kunnen ze er dus gewoon voor kiezen om dan minder uren aan verlof af te schrijven.

Middag

Eindelijk na 5 weken stickeren is MAKRO gestopt met de folder te verzenden naar 2 adressen waarvan de geadresseerden al enige tijd niet meer wonen.

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 14:07 schreef gelestipjes het volgende:

[..]

Je bent dan gewoon roostervrij, je hebt immers gewoon een contract voor een x aantal uur gemiddeld per week. Als je daar de ene week overheen zit en de week erna heb je vakantie kunnen ze er dus gewoon voor kiezen om dan minder uren aan verlof af te schrijven.

Je hebt geen roostervrij, je hebt VERLOF. Je hebt VERLOF aangevraagd, en VERLOF toegekend gekregen. VERLOF is NIET hetzelfde als roostervrij. Op zondag en maandag heb je roostervrij, maar dat is geen verlof.

Want stel nou dat je nou niet over je contracturen heen zit maar er onder blijft? En de volgende week heb je vrij? Dan zouden ze volgens dezelfde argumentatie in die week meer uren aan verlof af kunnen schrijven.

Vandaag nog een discussie over die verlofuren gehad. Kwam er op neer dat ze niet wilden dat ik teveel overuren ging maken en daarom maar minder verlof geboekt kreeg. Gevolg is natuurlijk dat ik nu juist nog meer verlof had opgebouwd. Uiteindelijk krijg ik die verlofuren toch nog, maar raar is de handelswijze wel. Ten eerste krijg je je verlof zo nooit op. Ten tweede: als ze niet willen dat ik zoveel overuren maak dan moeten ze natuurlijk niet blijven leuren met openstaande wijken. En daarbij, als ik geen verlof heb maak ik nog meer overeuren (kom vaak genoeg over mijn contracturen heen op zaterdag).

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 16:00 schreef Kramerica-Industries het volgende:

[..]

Je hebt geen roostervrij, je hebt VERLOF. Je hebt VERLOF aangevraagd, en VERLOF toegekend gekregen. VERLOF is NIET hetzelfde als roostervrij. Op zondag en maandag heb je roostervrij, maar dat is geen verlof.

Want stel nou dat je nou niet over je contracturen heen zit maar er onder blijft? En de volgende week heb je vrij? Dan zouden ze volgens dezelfde argumentatie in die week meer uren aan verlof af kunnen schrijven.

quote:

Op zaterdag 14 november 2015 16:00 schreef Kramerica-Industries het volgende:

[..]

Je hebt geen roostervrij, je hebt VERLOF. Je hebt VERLOF aangevraagd, en VERLOF toegekend gekregen. VERLOF is NIET hetzelfde als roostervrij. Op zondag en maandag heb je roostervrij, maar dat is geen verlof.

Want stel nou dat je nou niet over je contracturen heen zit maar er onder blijft? En de volgende week heb je vrij? Dan zouden ze volgens dezelfde argumentatie in die week meer uren aan verlof af kunnen schrijven.

Nee, dat kan natuurlijk niet. Dat mag alleen in overleg. Het is hun taak om te zorgen dat je aan je uren komt. Maar als jij een contract hebt van 10 uur en je werkt er 14, dan hoeven ze in die week dat je verlof hebt niet meer dan 6 uur verlof af te schrijven. Vroeger deden teamcoaches hier daar niet zo moeilijk over, maar tegenwoordig wel.