Afdingen op een onbeperkte reiskostenvergoeding bij werkgever

Je kunt het ook schriftelijk aankaarten, per mail of per ouderwetse brief.
Geef een kosten-overzicht van je laatste reis (of misschien nog beter, een overzicht van een aantal reizen of van een heel jaar) voorzien van voorbeelden m.b.t. de keuzes die je moet maken in relatie tot het ter beschikking gestelde budget.
Schrijf dat je er regelmatig tegenaan zit te hikken dat de keuzes die je moet maken (als je binnen het budget wilt blijven), je niet bevallen en vraag of hij bereid is een verhoging van het budget in overweging te nemen en/of dat je graag eens met hem over dit onderwerp van gedachten zou willen wisselen.
Je hebt dan aangekondigd dat je hierover wilt praten, dat lijkt me beter dan je baas overvallen met dit onderwerp (hij zal dan in eerste instantie de neiging hebben "nee" te zeggen en dan wordt het lastiger daar later nog eens op terug te komen).
"Vriendelijk gevraagd, beter geslaagd".
Het ergste wat je te horen kunt krijgen is dat je "het er toch maar mee zult moeten doen".

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:08 schreef mig72 het volgende:
wel heb ik een bepaalde marge in mijn salaris

Dus een soort afkoopsom. Is dan niet het echte probleem dat die gewoon te laag is? Zou je daar misschien op inzetten als je baas geen zin in bonnetjesgezeik heeft?

Puur persoonlijke nieuwsgierigheid, hoeveel kost het je ongeveer per maand?

De kosten die je maakt declareren?

Als dat niet mag? Dikke snikkel naar de baas en niet gaan?

Wat valt daarover te onderhandelen? Je baas lacht zich dood dat jij je eten en hotel zelf betaalt als je elders zit voor je werk

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:17 schreef mig72 het volgende:
Als ik een afspraak wil vragen, hoe doe ik dat dan?

Mogelijke opties:
1: Telefoon
2: Email
3: SMS
4: Whatsapp
5: Stuur een fax
6: Stuur je moeder
7: Zoek ander werk

quote:

Op maandag 5 januari 2015 20:43 schreef _Arthur het volgende:

[..]

Mogelijke opties:
1: Telefoon
2: Email
3: SMS
4: Whatsapp
5: Stuur een fax
6: Stuur je moeder
7: Zoek ander werk

Wat ik raar vind is dat TS een baan heeft waar hij blijkbaar zelfstanding de wereld over wordt gestuurd om dingen bij te wonen. TS weet niet hoe hij in contact kan komen met mensen die iets voor hem kunnen betekenen. Hoeft TS zich nooit te verantwoorden als hij terug komt bij de baas na zijn reizen? Ik vind het maar vaag.

Zal wel aan mij liggen

quote:

Op maandag 5 januari 2015 20:52 schreef Xyrrath het volgende:
Ik vind het maar vaag.

Zal wel aan mij liggen

Jij niet alleen, speciaal daarom staat optie 6 er tussen

quote:

Op maandag 5 januari 2015 20:11 schreef mig72 het volgende:

[..]

Ik noem hier toch geen wetenswaardige bedragen, maar al met al begint dat vele reizen flink in de papieren te lopen.

Ik zal schriftelijk contact opzoeken met de baas, en hopelijk kunnen we een afspraak regelen.

Vraag gelijk om een budget voor scholing en begin een cursus 'begrijpelijk schrijven'.

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:31 schreef papernote het volgende:
Hier de richtlijnen van de overheid: Tarieflijst logies- en overige kosten bij dienstreizen buitenland per 1 oktober 2014.

Je zou je eigen declaraties hier eens naast kunnen leggen.

Goedemorgen hè!!! Dat zijn nog eens vergoedingen. Voor die logies + dagvergoeding zou ik blind tekenen, en direkt mijn zakelijke credit card inleveren. Daar zou ik met een snelle schatting per jaar minstens 6 tot 8 K netto aan overhouden, en dan logeer ik toch echt overal in een 3 of 4 sterren hotel. Maar helaas is het niet zo'n feest, gewoon declareren wat het kost.

quote:

Op maandag 5 januari 2015 20:11 schreef mig72 het volgende:

[..]

Ik noem hier toch geen wetenswaardige bedragen, maar al met al begint dat vele reizen flink in de papieren te lopen.

Ik zal schriftelijk contact opzoeken met de baas, en hopelijk kunnen we een afspraak regelen.

Reizen voor je WA-JONG keuring zijn gewoon eigen kosten hoor, zit in de uitkering inbegrepen. En ik kan mij voorstellen dat zo;n reis voor een echte zolder-autist, weleens als een echte buitenland ervaring kan aandoen, maar je zult hem toch echt moeten maken.

Vakantiegeld zit toch ook in een WA-JONG of niet?

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:28 schreef mig72 het volgende:

[..]

ik bedoel dat ik mij anstig voel zulke moeilijke onderwerpen aan te snijden

vooral omdat ik al mijn concentratie aan het uit te voeren werk moet geven en laatst is er een project voor ons bedrijf in het water geval (geen uitbesteding) omdat de klant toch ergens anders wilde

Schat jij jezelf niet veel te laag in?
of:
Werk jij niet boven je capaciteiten?

quote:

Op maandag 5 januari 2015 22:47 schreef buzz1291 het volgende:

[..]

Goedemorgen hè!!! Dat zijn nog eens vergoedingen. Voor die logies + dagvergoeding zou ik blind tekenen, en direkt mijn zakelijke credit card inleveren. Daar zou ik met een snelle schatting per jaar minstens 6 tot 8 K netto aan overhouden, en dan logeer ik toch echt overal in een 3 of 4 sterren hotel. Maar helaas is het niet zo'n feest, gewoon declareren wat het kost.

Dat zijn de maximumbedragen die je kunt declareren. Die gelden zowel voor het gewone voetvolk als de mensen aan de top. Ik hoef ook geen declaratie in te leveren die het maximale eruit haalt, dan kan ik een volgende reis wel vergeten.

Gewoon declareren wat het kost; dat ben ik helemaal met je eens. Maar zo'n lijst geeft wel inzichten. Als de werkgever van TS niet meer wil betalen dan een tientje per dag voor een bezoek aan New York, dan heb je nu in ieder geval iets om 'm mee voor z'n oren te slaan. Vaste tarieven zijn ook onzin en hangen sterk af van de locatie, zoals deze lijst laat zien.

Jongens jongens jongens!

Jullie worden weer heerlijk in de maling genomen door een puber op z'n zolder kamer!

Heerlijk topic!

Bedankt voor dit topic, bijna vergeten mijn aankomende reisje te upgraden naar business class.

Bij mij is het max 120¤/pn, 35¤ voor het eten en 15¤ voor wat biertje ofzo in de bar. Alle rest is eigen rekening, behalve als ik met de relatie op stap ga dan breng ik de hele rekening binnen.
Maar uiteraard wel elke cent verantwoorden met bonnen, anders is het ook eigen zak, en ben al wel eens een bon verloren of vergeten en dat is dus pech.

En dit soort afspraken moet je maken voor je vertrekt anders is het altijd gezeik.

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:08 schreef __Saviour__ het volgende:
Je kunt in jeugdherbergen slapen, een fiets huren en eten bij gaarkeukens

Dit, of gewoon in je auto overnachten, of op straat blijven en schuilen in een portiek, of niet een dag van tevoren aanrijden.

Ik heb weleens onbeperkt gehad, alhoewel je je ook niet elke week te pletter gaat zuipen natuurlijk. Maar zocht wel de duurdere hotels/eettentjes op en dat was prima.
Kan me niet voorstellen dat je dit uit eigen zak zou moeten betalen of dat je naar eenvoudige hotels gedwongen wordt, als je een beetje goed voor de dag wil komen moet je goed ontbijten/slapen en dat kan niet in een hostel.

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:17 schreef mig72 het volgende:

[..]

ik reis nooit met anderen mee, volgens mij ben ik de enige in dit bedrijf die zo'n functie geeft, ik heb wel voorgangers, maar die zijn nu weinig spraakzaam (zitten nu ergens aan de top)

Als ik een afspraak wil vragen, hoe doe ik dat dan? Het is niet iemand met wie ik geregeld in contact kom, of pas wanneer hij zelf dat regelt. En als ik de afspraak doorgeef aan de secretaresse, en ze vraagt wat voor afspraak, wat voor naam moet ik er aan geven?

En jij mag onbegeleid naar het buitenland om onderhandelingen met of uitvoerende werkzaamheden voor klanten te voeren?

Volgens mij moet je je reiskosten en overnachtingen gewoon eens gaan declareren, dan kun je in den vreemde vast wel eten en drinken van het bedrag aan onkostenvergoeding dat je bij je salaris al uitbetaald krijgt voor dit soort dingen.

quote:

Op maandag 5 januari 2015 19:02 schreef mig72 het volgende:
Hoe kan ik afdingen op een onbeperkte reiskostenvergoeding bij werkgever? Ik reis veelal naar het buitenland, en dan moet ik vaak in dure hotels logeren, en auto's huren, en maaltijden nuttigen die ik anders thuis niet zou doen.

Zulke voorwaarden waren niet opgenomen in mijn arbeidsovereenkomst. Hoe moet ik de werkgever hierover benaderen? En alsnog de boel laten vergoeden?

Dat ik bepaalde reizen afzeg, is ondoenlijk des te meer het een inherent onderdeel is van mijn functieomschrijving.

Als het gaat om bezoeken aan bedrijven die daar baat bij hebben, laat je het toch gewoon betalen door hen? Degene die de beste uitjes en hotels regelt voor je krijgt de gunstigste deal. In Rusland is ruim 50% corruptiefee normaal.

[ Bericht 2% gewijzigd door Gabrunal_2013 op 08-01-2015 08:35:18 ]

Declareren. Dat je baas vindt dat je zelf hotels van 2k per nacht mag betalen lijkt me logisch.

Binnen de wkr is er nauwelijks ruimte voor onbelaste vergoedingen.

quote:

Op donderdag 8 januari 2015 10:56 schreef Rockefellow het volgende:
Declareren. Dat je baas vindt dat je zelf hotels van 2k per nacht mag betalen lijkt me logisch.

Binnen de wkr is er nauwelijks ruimte voor onbelaste vergoedingen.

Hangt natuurlijk helemaal af hoe je de WKR gebruikt en wat je loonsom in totaliteit is...

Edit: daarnaast valt dit niet onder en vergoeding, maar onder intermediaire kosten.

[ Bericht 6% gewijzigd door sanger op 08-01-2015 14:07:14 ]

quote:

Op woensdag 7 januari 2015 21:39 schreef Gabrunal_2013 het volgende:

[..]

Dit, of gewoon in je auto overnachten, of op straat blijven en schuilen in een portiek, of niet een dag van tevoren aanrijden.

Ik heb wel eens op een camping gestaan waar rond een uur of 19.00 een man in pak kwam aanrijden en een klein tentje ging opzetten.

quote:

Op donderdag 8 januari 2015 13:04 schreef Basp1 het volgende:

[..]

Ik heb wel eens op een camping gestaan waar rond een uur of 19.00 een man in pak kwam aanrijden en een klein tentje ging opzetten.

Ik zou het ook wel weten als ik 125 per nacht zou krijgen ongeacht waar ik verblijf Nu heb ik het wat dat betreft goed voor elkaar, kosten worden gewoon 100% vergoed ongeacht waar ik slaap. Ze gaan er vanuit dat ik de meest gunstige optie neem, met uiteraard in het achterhoofd dat ik niet in een vies krot ga zitten. Maar gewoon een normale kamer met douche, toilet en ontbijt.