Baarn-II houders breken daarentegen veel sneller af, zeker op de bovenste planken... Echt een drama was dat...quote:Op vrijdag 14 november 2014 19:07 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Jawel joh. Lekker vullertjes irriteren. Dan valt er elke 5 minuten wel een kaartje als je er met een product tegenaan stoot
Daarin zijn de BaarnII houders wel beter.. Die DNAH houders flikkeren er veels te snel af..
Ja, klopt. Die liggen er bij ons ook vaak af.quote:Op vrijdag 14 november 2014 19:07 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Jawel joh. Lekker vullertjes irriteren. Dan valt er elke 5 minuten wel een kaartje als je er met een product tegenaan stoot
Daarin zijn de BaarnII houders wel beter.. Die DNAH houders flikkeren er veels te snel af..
Ja, als je probeert om eentje terug te zetten, dan valt er een andere af. Het komt meestal neer op ergens in de buurt neerleggen.quote:Op vrijdag 14 november 2014 19:07 schreef d4v1d het volgende:
[..]
Jawel joh. Lekker vullertjes irriteren. Dan valt er elke 5 minuten wel een kaartje als je er met een product tegenaan stoot
Daarin zijn de BaarnII houders wel beter.. Die DNAH houders flikkeren er veels te snel af..
Die hamster zou een tip moeten zijn.....quote:Op zaterdag 15 november 2014 21:35 schreef d4v1d het volgende:
[ afbeelding ]
Webcare _! Is gewoon een tweet van vandaag... Die foto is stokoud
oh, zijn het geen hamsterweken dan?quote:Op zondag 16 november 2014 00:30 schreef Ferry_76 het volgende:
[..]
Die hamster zou een tip moeten zijn.....
Volgens mij wordt het met Go veel moeilijker om medewerkers onder en boven hun contracturen in te plannen. De contracten moeten dan aangepast worden aan de daadwerkelijk gewerkte uren.quote:Op maandag 17 november 2014 17:06 schreef DoorgestokenKaart het volgende:
Weet iemand hier wat er precies gaat veranderen met Go! voor KPT-ers? Ik las er vandaag iets over, maar het was mij niet helemaal duidelijk. In ieder geval stond er iets over het niet automatisch uitbetalen van toeslaguren voor KPT-ers die in een week meer dan 12 uur werken. Volgens mij moet de SM dit handmatig gaan doen. Het recht op die toeslaguren wanneer je in een week meer dan 12 uren werkt, blijft toch nog gewoon?
Daarnaast vraag ik mij af hoe het precies zit met het aantal contracturen. Ik heb een contract van 48u per periode maar ik word structureel (tegen mijn zin) minder dan 12 uur ingepland. Heb dit al meerdere malen aangekaart maar komende weken is het wederom het geval. Krijg ik alsnog 48u per periode uitbetaald? Anders moet ik echt even op m'n strepen gaan staan.
Overigens, ik word enorm moe van dat gezeik over uren de hele tijd. Ik heb het nog nooit zo erg meegemaakt. Bij ons filiaal doen ze moeilijk over ieder kwartiertje, zelfs toen al die 'Doe Maar Duurzaam' promotie er twee weken terug week voor moest. Mijn motivatie is er in ieder geval een heel stuk door gedaald.
quote:Op dinsdag 18 november 2014 10:57 schreef wiijntje het volgende:
vandeweek in de AH bij de kassa, waar ik o.a. een netje van 5 citroenen a 1.79 euro ging afrekenen:
Kassameisje: scant netje citroenen, doet het niet.
vervolgens slaat ze citroenen los aan a 0.59 euro.
ik: wat ben je aan het doen? het is een heel netje met een vaste prijs.
Kassameisje: ja maar hij scant niet, maar het is goed zo hoor!
ik: OK!
Kassameisje: heeft u een bonuskaart, wilt u koopzegels, spaarzegels etc. etc. etc.
ik: nee, nee nee!
Kassameisje: wilt u een kassabon?
ik: JA!
Ik zie op de bon dat het kassameisje 6 x een losse citroen a 0.59 euro heeft aangeslagen in plaats van 1.79 euro voor een netje van 5 citroenen.
ik: Dit klopt niet!
Kassameisje: Dan kunt u naar de "service" balie.
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAARRGGGGGGGGGGGG
waar halen jullie ze vandaan!?
quote:Op dinsdag 18 november 2014 10:57 schreef wiijntje het volgende:
vandeweek in de AH bij de kassa, waar ik o.a. een netje van 5 citroenen a 1.79 euro ging afrekenen:
Kassameisje: scant netje citroenen, doet het niet.
vervolgens slaat ze citroenen los aan a 0.59 euro.
ik: wat ben je aan het doen? het is een heel netje met een vaste prijs.
Kassameisje: ja maar hij scant niet, maar het is goed zo hoor!
ik: OK!
Kassameisje: heeft u een bonuskaart, wilt u koopzegels, spaarzegels etc. etc. etc.
ik: nee, nee nee!
Kassameisje: wilt u een kassabon?
ik: JA!
Ik zie op de bon dat het kassameisje 6 x een losse citroen a 0.59 euro heeft aangeslagen in plaats van 1.79 euro voor een netje van 5 citroenen.
ik: Dit klopt niet!
Kassameisje: Dan kunt u naar de "service" balie.
AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAARRGGGGGGGGGGGG
waar halen jullie ze vandaan!?
Er liep toen een actie week van maandag t/m maandag toch? En toen van dinsdag t/m zondag eentje?quote:Op dinsdag 18 november 2014 12:15 schreef Questionmarks het volgende:
Hoe liepen die actie weken vorig jaar ook al weer richting einde van het jaar? Bedoel van dat ze langer duren dan anders..
Je moet actief leidinggeven, kunnen plannen en organiseren, resultaatgericht zijn, voortgang bewaken, discipline hebben en ook leer- en aanpassingsvermogen. Gr Grquote:Op dinsdag 18 november 2014 15:10 schreef basvo100 het volgende:
Hoi allemaal!
Eerste berichtje hier Op dit moment werkzaam als cassière B.
Zojuist een gesprek gehad met de SM dat ik voorgedragen wordt als TLVA. Nu mijn competenties gaan vergelijken met die van de ideale TL volgens Albert Heijn. Ik ben heel benieuwd
Iemand hier ervaringen mee en/of tips voor mij?
Tof! In welke regio?quote:Op dinsdag 18 november 2014 15:10 schreef basvo100 het volgende:
Hoi allemaal!
Eerste berichtje hier Op dit moment werkzaam als cassière B.
Zojuist een gesprek gehad met de SM dat ik voorgedragen wordt als TLVA. Nu mijn competenties gaan vergelijken met die van de ideale TL volgens Albert Heijn. Ik ben heel benieuwd
Iemand hier ervaringen mee en/of tips voor mij?
Het staat nog in de kinderschoenen, maar erg bedankt!quote:Op dinsdag 18 november 2014 15:18 schreef exelletor het volgende:
[..]
Je moet actief leidinggeven, kunnen plannen en organiseren, resultaatgericht zijn, voortgang bewaken, discipline hebben en ook leer- en aanpassingsvermogen. Gr Gr
Regio Enschedequote:
Hoe was jouw gesprek eigenlijk gegaan?quote:
Gesprek ging erg goed! Hij was erg enthousiast:) Dus we zien wel waar we stranden hahaquote:Op dinsdag 18 november 2014 20:50 schreef exelletor het volgende:
[..]
Hoe was jouw gesprek eigenlijk gegaan?
Ja goed! Ben tot febuari TL in opleiding en dan daarna als goed is het gesprek. Vind best wel weer leuk bij appie. Bijna het zelfde alleen dan een tikje kleiner.quote:Op dinsdag 18 november 2014 20:50 schreef exelletor het volgende:
[..]
Hoe was jouw gesprek eigenlijk gegaan?
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |