We hebben een aantal suggesties uitgewerkt. Een aantal dingen zijn al beschikbaar, omdat ze al in de SmartBadge verwerkt waren.quote:Op vrijdag 4 april 2014 17:55 schreef mujentas het volgende:
[..]
Wat is het functioneel nut van google glass?
Je rol in plaza en je functiegroep zijn niet gekoppeld.quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:35 schreef rboy14 het volgende:
even een vraagje, ik sta in plaza nu als cassiëre A en B (omdat ik afgelopen zondag voor het eerst moest openen) krijg ik nu dan ook als cassiëre B uitbetaald?
dus dan zou ik gewoon als A worden uitbetaald, maar wel functies van B kunnen doen (zoals handtekening zetten bij het tellen van kassa's)quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:37 schreef Janneke141 het volgende:
[..]
Je rol in plaza en je functiegroep zijn niet gekoppeld.
Correct.quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:38 schreef rboy14 het volgende:
[..]
dus dan zou ik gewoon als A worden uitbetaald, maar wel functies van B kunnen doen (zoals handtekening zetten bij het tellen van kassa's)
Hmm, maar dan vraag ik me toch af waarom mijn asm mij dan in plaza niet ook verkoop medewerker B benoemd...quote:
B kan het volgens mij ook niet, en autoriseren als teamleider zal wel een stap te ver zijn.quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:43 schreef Broccolitaartje het volgende:
[..]
Hmm, maar dan vraag ik me toch af waarom mijn asm mij dan in plaza niet ook verkoop medewerker B benoemd...
Want hij heeft me gevraagd elke zondag bij te bestellen voor de week erop, maar nu moet ik elke keer op iemand anders account inloggen omdat ik met mn medewerker A niet kan momo'en
Jawel, want al mijn collegas die B zijn kunnen het ookquote:Op vrijdag 4 april 2014 18:43 schreef Janneke141 het volgende:
[..]
B kan het volgens mij ook niet, en autoriseren als teamleider zal wel een stap te ver zijn.
Het kan wel hoor, alleen de momo button is niet zichtbaar.quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:43 schreef Broccolitaartje het volgende:
[..]
Hmm, maar dan vraag ik me toch af waarom mijn asm mij dan in plaza niet ook verkoop medewerker B benoemd...
Want hij heeft me gevraagd elke zondag bij te bestellen voor de week erop, maar nu moet ik elke keer op iemand anders account inloggen omdat ik met mn medewerker A niet kan momo'en
Ik ga niet met zo'n bril op lopen hoor. Ik snap niet zo goed waarom ze denken dat daar animo voor is?quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:31 schreef einschtein het volgende:
[..]
We hebben een aantal suggesties uitgewerkt. Een aantal dingen zijn al beschikbaar, omdat ze al in de SmartBadge verwerkt waren.
Maar wij hadden gebrainstormd om de servide naar de klant te verbreden, als medewerker met een Google Glass.
Huh, bij mij is de button juist wél zichtbaar, maar doet hij niks als ik er op klik...quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:52 schreef mujentas het volgende:
[..]
Het kan wel hoor, alleen de momo button is niet zichtbaar.
In andere winkels werkt t wel..quote:Op vrijdag 4 april 2014 13:59 schreef einschtein het volgende:
[..]
Kudt telefoon. Je zal wel de enige zijn, anders waren er wel klachten gekomen en daarna gefixed.
Ahh das wel jammer dat ze je nu nog geen TL zien worden, omdat de ASM je niet mondig genoeg vindt. Je bent zeker medewerker verkoopklaar, dan heb je natuurlijk wat minder contact met de (A)SMs dan als je op verkoop werkt, waar zij je 'teamleiders' zijn... Waarschijnlijk heeft je ASM gewoon nog niet genoeg van je gezien om te kunnen oordelen, wat balen is.. :/quote:Op vrijdag 4 april 2014 19:33 schreef Purdey het volgende:
Vanmiddag m'n beoordeling gehad. Fijn gesprekje, drie keer een E en het gemiddelde van een D
Ook van de week een gesprekje gehad over m'n contract, en dat wordt zeer waarschijnlijk omgezet naar een OT in de zomer. M'n TL ambities werden nog niet met gejuich ontvangen, mijn ASM is van mening dat ik daar niet mondig genoeg voor ben. Ik zelf herkende me er niet in, en ook mijn TL's op de vloer begrepen niet wat hij daar mee bedoelde. Ik zie het maar als een leer moment waar ik aan kan werken
Ik ben medewerker Verkoopafhandeling Hij had wel andere rake opmerkingen waarvan ik me verbaasde dat hij dat had opgemerkt, maar vond dat hij er hier een beetje naast zat. Hij wilde wel over een week of 3 nog eens gaan zitten om de mogelijkheden te bespreken. Afwachten dusquote:Op vrijdag 4 april 2014 20:01 schreef Broccolitaartje het volgende:
[..]
Ahh das wel jammer dat ze je nu nog geen TL zien worden, omdat de ASM je niet mondig genoeg vindt. Je bent zeker medewerker verkoopklaar, dan heb je natuurlijk wat minder contact met de (A)SMs dan als je op verkoop werkt, waar zij je 'teamleiders' zijn... Waarschijnlijk heeft je ASM gewoon nog niet genoeg van je gezien om te kunnen oordelen, wat balen is.. :/
Jij niet nee. Nu nog niet in ieder geval.quote:Op vrijdag 4 april 2014 18:54 schreef mujentas het volgende:
[..]
Ik ga niet met zo'n bril op lopen hoor. Ik snap niet zo goed waarom ze denken dat daar animo voor is?
Ah, thanks!quote:Op vrijdag 4 april 2014 20:59 schreef Purdey het volgende:
Iedereen krijgt 1x per jaar zijn of haar beoordeling, behalve bij ons de kort parttimers. Dat ben ik officieel wel, maar ik werk nooit maar 12 uur. Ik werk steevast het dubbele of meer.
De D en E is een soort beoordelings meter. Loopt van A (slecht) naar E (hoogst haalbare). Je wordt op bepaalde punten beoordeeld, en krijgt daar een A-E voor
quote:Op vrijdag 4 april 2014 17:51 schreef einschtein het volgende:
[..]
Gaaf. Eerst de beslissing gemaakt om eerst te bedenken hoe het voor medewerker kan gaan worden, dus (extra) service verlenend voor de klant.
Eigenlijk moet er over ongeveer 2 maand al een pilot in een winkel zijn.
Heb ik iets van jou in die topics gemist?quote:Op vrijdag 4 april 2014 17:51 schreef einschtein het volgende:
[..]
Gaaf. Eerst de beslissing gemaakt om eerst te bedenken hoe het voor medewerker kan gaan worden, dus (extra) service verlenend voor de klant.
Eigenlijk moet er over ongeveer 2 maand al een pilot in een winkel zijn.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |