WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Werkgever wil niet meewerken aan ontslag met wederzijds goedvinden
Is het zo erg gesteld al als zzper?quote:Op woensdag 26 maart 2014 22:29 schreef hottentot het volgende:
[..]
Onderin de markt liggen de prijzen voor een ZZP'r/Uitzendkracht e.d. redelijk dicht bij elkaar.
Ik weet dat het geen vetpot is, maar zo erg had ik niet gedacht 
Ik hoorde laatst op tv dat ze gemiddeld rond de 1700 euro per maand netto overhouden
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Wat een braverikken hier allemaal zeg. En ondertussen raar staan te kijken als mister manager de ueberfaalhaas er wel met 10 jaarsalarissen vandoor gaat. Heb je je ooit afgevraagd hoe dat komt? Dat komt doordat die wel schijt hebben aan hun werkgever, en alleen voor hun eigen portemonnee gaan.
Dat zouden al die modelwerknemers hier ook wat meer moeten doen! Dan was het een stuk eerlijker verdeeld in de wereld.
Dat zouden al die modelwerknemers hier ook wat meer moeten doen! Dan was het een stuk eerlijker verdeeld in de wereld.
Kloptquote:
[..]
wellicht begreep je mijn emoticon niet helemaal....
Dacht dat je mij toezwaaide.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Nog een laatste rondje dan..quote:
[..]
Net als met je CAO heb je ook niet echt de moeite gedaan om je te verdiepen in de voorwaarden van de WW hè?
Ik weet uiteraard dat wanneer je ZZP'er bent hier andere voorwaarden voor gelden. Deze zouden in mijn ogen in mijn situatie echter geen belemmering vormen bij het verkrijgen van een startersregeling.
Loonkosten zijn de kosten de werkgever aan jou kwijt is voor de uren die jij voor hem werkzaam bent (dus inc. kosten overhead, gebouw, werkgeverspremies etc. etc.)
Contracten als ZZP'er met eenmanszaak met klanten zijn niet wezenlijk anders dan contracten tussen mijn werkgever en klanten (zelfde uurtarieven, opzegtermijnen etc., ook dat is uitgezocht uiteraard).
Nog bedankt voor alle succes wensingen!
Nee die weten het zo te spelen dat de werkgever er wel in mee wilt gaan... iets wat de TS niet kan blijkbaarquote:
Wat een braverikken hier allemaal zeg. En ondertussen raar staan te kijken als mister manager de ueberfaalhaas er wel met 10 jaarsalarissen vandoor gaat. Heb je je ooit afgevraagd hoe dat komt? Dat komt doordat die wel schijt hebben aan hun werkgever, en alleen voor hun eigen portemonnee gaan.
Dat zouden al die modelwerknemers hier ook wat meer moeten doen! Dan was het een stuk eerlijker verdeeld in de wereld.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
Dat dan weer wel. Foutje van TS, zoals ik hierboven ook al aangaf.quote:
[..]
Nee die weten het zo te spelen dat de werkgever er wel in mee wilt gaan... iets wat de TS niet kan blijkbaar
Ja, dan waren we allemaal werkloos. Want we zijn allemaal topmanager.quote:
Wat een braverikken hier allemaal zeg. En ondertussen raar staan te kijken als mister manager de ueberfaalhaas er wel met 10 jaarsalarissen vandoor gaat. Heb je je ooit afgevraagd hoe dat komt? Dat komt doordat die wel schijt hebben aan hun werkgever, en alleen voor hun eigen portemonnee gaan.
Dat zouden al die modelwerknemers hier ook wat meer moeten doen! Dan was het een stuk eerlijker verdeeld in de wereld.
Jij snapt er nog minder van dan TS
Gemiddeld 1700 is toch ook laag? En zeker gezien het verhoogde risico op inkomstenverlies.quote:
[..]
Is het zo erg gesteld al als zzper?
Ik hoorde laatst op tv dat ze gemiddeld rond de 1700 euro per maand netto overhouden
Er zijn dus gewoon ZZP'rs die minder overhouden dan een schoonmaker in loondienst. En dan moeten ze daarnaast ook nog achter klanten aan en de boekhouding doen.
Misschien als de markten straks meer aantrekken dat het voor de zzp'r beter word maar dit zijn magere tijden voor veel van hen.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Nee, dat behoort niet allemaal tot de loonkosten.quote:
Loonkosten zijn de kosten de werkgever aan jou kwijt is voor de uren die jij voor hem werkzaam bent (dus inc. kosten overhead, gebouw, werkgeverspremies etc. etc.)
Dan is je baas een sukkel. Want jouw baas heeft een hele andere kostenstructuur dan een ZZP'er.quote:Contracten als ZZP'er met eenmanszaak met klanten zijn niet wezenlijk anders dan contracten tussen mijn werkgever en klanten (zelfde uurtarieven, opzegtermijnen etc., ook dat is uitgezocht uiteraard).
Graag gedaan.quote:Nog bedankt voor alle succes wensingen!
Loonkosten is wat de baas kwijt is aan salarissen en de bijbehorende premies en belastingen.quote:
[..]
Nog een laatste rondje dan..
Ik weet uiteraard dat wanneer je ZZP'er bent hier andere voorwaarden voor gelden. Deze zouden in mijn ogen in mijn situatie echter geen belemmering vormen bij het verkrijgen van een startersregeling.
Loonkosten zijn de kosten de werkgever aan jou kwijt is voor de uren die jij voor hem werkzaam bent (dus inc. kosten overhead, gebouw, werkgeverspremies etc. etc.)
Contracten als ZZP'er met eenmanszaak met klanten zijn niet wezenlijk anders dan contracten tussen mijn werkgever en klanten (zelfde uurtarieven, opzegtermijnen etc., ook dat is uitgezocht uiteraard).
Nog bedankt voor alle succes wensingen!
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Kun je niets zinnigs over zeggen. Het hangt er maar net vanaf wat je doet, hoe oud je bent, hoeveel risico je loopt, etc. Voor een 17-jarige zelfstandige schoonmaker is het misschien nog wel oke. Voor een 45-jarige consultant is het om te huilen.quote:
Gemiddeld 1700 is toch ook laag? En zeker gezien het verhoogde risico op inkomstenverlies.
Het zijn magere tijden voor iedereen. Maar ik denk dat mensen zich echt verkijken op wat je van een uurtarief uiteindelijk netto overhoudt.quote:Er zijn dus gewoon ZZP'rs die minder overhouden dan een schoonmaker in loondienst. En dan moeten ze daarnaast ook nog achter klanten aan en de boekhouding doen.
Misschien als de markten straks meer aantrekken dat het voor de zzp'r beter word maar dit zijn magere tijden voor veel van hen.
Met loyaliteit komt je echt nergens meer. Het is tegenwoordig stelen of bestolen worden, op de werkvloer.quote:
[..]
Ja, dan waren we allemaal werkloos. Want we zijn allemaal topmanager.
Jij snapt er nog minder van dan TS
Zo ongeveer inderdaad. Maar vergeet ook bijvoorbeeld de reservering voor vakantiegeld nietquote:
Loonkosten is wat de baas kwijt is aan salarissen en de bijbehorende premies en belastingen.
Dat heb je het verrot slecht getroffen. Sneu voor je...quote:
Met loyaliteit komt je echt nergens meer. Het is tegenwoordig stelen of bestolen worden, op de werkvloer.
Zo is het overal. Maar daar kom je pas achter als je een keer een direct beroep doet op de loyaliteit van de werkgever tegenover jou. Dan zul je er snel achterkomen hoe de vlag er werkelijk bij hangt.quote:
[..]
Dat heb je het verrot slecht getroffen. Sneu voor je...
Je lult. Big time. En je bent vrij verzuurd.quote:
Zo is het overal. Maar daar kom je pas achter als je een keer een direct beroep doet op de loyaliteit van de werkgever tegenover jou. Dan zul je er snel achterkomen hoe de vlag er werkelijk bij hangt.
Doe er wat aan; het vertroebelt je blik en het is slecht voor je humeur
Jij hebt echt een verwrongen wereldbeeld. Misschien heb je een slechte ervaring gehad, of meerdere, maar dat extrapoleert zich niet naar de rest van de wereld. Werkgevers en -nemers zijn namelijk wederzijds van elkaar afhankelijk.quote:
[..]
Zo is het overal. Maar daar kom je pas achter als je een keer een direct beroep doet op de loyaliteit van de werkgever tegenover jou. Dan zul je er snel achterkomen hoe de vlag er werkelijk bij hangt.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
Heb je hem weerquote:
Wat een braverikken hier allemaal zeg. En ondertussen raar staan te kijken als mister manager de ueberfaalhaas er wel met 10 jaarsalarissen vandoor gaat. Heb je je ooit afgevraagd hoe dat komt? Dat komt doordat die wel schijt hebben aan hun werkgever, en alleen voor hun eigen portemonnee gaan.
Dat zouden al die modelwerknemers hier ook wat meer moeten doen! Dan was het een stuk eerlijker verdeeld in de wereld.
jij bent ook niet het meest heldere lichtje he
Breitling - Instruments for Professionals
In de jaren '80 was het inderdaad zo. 25 jaar geleden, toen je nog een baan voor het leven had.quote:
[..]
Jij hebt echt een verwrongen wereldbeeld. Misschien heb je een slechte ervaring gehad, of meerdere, maar dat extrapoleert zich niet naar de rest van de wereld. Werkgevers en -nemers zijn namelijk wederzijds van elkaar afhankelijk.
Klopt, maar de 17 jarige schoonmaker is dan ook bijna nooit een zzp'rquote:
[..]
Kun je niets zinnigs over zeggen. Het hangt er maar net vanaf wat je doet, hoe oud je bent, hoeveel risico je loopt, etc. Voor een 17-jarige zelfstandige schoonmaker is het misschien nog wel oke. Voor een 45-jarige consultant is het om te huilen.
[..]
omzet, winst en winst voor belasting liggen ver uit elkaar.quote:Het zijn magere tijden voor iedereen. Maar ik denk dat mensen zich echt verkijken op wat je van een uurtarief uiteindelijk netto overhoudt.
Ik zou in mijn branche zzp'r kunnen worden, maar ik zie ook heel goed de nadelen om mij heen en de bijbehorende onzekerheid. Ik blijf nog wel even lekker in loondienst, ik heb het gelukkig niet slecht en kan op kosten van de WG gewoon bij blijven scholen
Ik zit prima voor de komende jaren.Vroeger wel een eigen installatiebedrijf gehad (in het pré zzp tijdperk) en ja dat verdiende zeer zeker beter, maar koste gewoon een keer zoveel tijd en de caravan weer uit moeten pakken omdat een aannemer waar je nog over de 20.000,- uit hebt staan falliet gaat, gaat je niet in de koude kleren zitten.
Er zijn zelfstandigen die het echt prima doen, maar in mijn beleving hebben veel mensen er een veel te rooskleurig beeld van, en het is zeker niet voor iedereen weggelegd.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Heb je je argumentatie weer eens thuisgelaten?quote:
[..]
Heb je hem weer
Is een reservering die voor jou door je baas word beheerd, schaar ikzelf onder salaris kosten.quote:
[..]
Zo ongeveer inderdaad. Maar vergeet ook bijvoorbeeld de reservering voor vakantiegeld niet
(of dat boekhoudkundig correct benoemd is weet ik niet.)
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Neehoor. De rijken voelen helemaal niets van deze crisis. Sterker nog, die zijn er alleen maar rijker door geworden.quote:
Toch raar dat ik en anderen met mij een baan hebben waar ze uitermate tevreden mee zijn, en ik kan ook gewoon bij mijn werkgever terecht voor dingen die zeer duidelijk in mijn voordeel zijn maar die hij gewoon doet omdat hij vind dat het zo hoort.quote:
[..]
In de jaren '80 was het inderdaad zo. 25 jaar geleden, toen je nog een baan voor het leven had.
“The problem with socialism is that you eventually run out of other people’s money.”
Neuh, dat hebben we al genoeg gedaan in de huizenmarkt reeks he. Niet zo schijnheilig doenquote:
[..]
Heb je je argumentatie weer eens thuisgelaten?
Breitling - Instruments for Professionals
|
|
Werkgever wil niet meewerken aan ontslag met wederzijds goedvinden
