abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
pi_137159223
Welkom in het enige echte Werkzoekend Topic.

In dit topic kun je terecht als je (binnenkort) werkzoekend bent. Een beetje mentale support en hulp bij vragen is de strekking van dit topic, maar af en toe even klagen mag ook.

Voor discussies over bv. uitkeringen en het recht daarop kunnen eigen topics geopend worden. Ook als je geen zin hebt om te werken hoef je hier niet te reageren!

Het zou leuk zijn om te vermelden welke opleiding je gevolgd hebt, naar wat je op zoek bent en hoelang al.

De OP vind je hier.

LaPo's:

quote:
0s.gif Op donderdag 6 februari 2014 18:34 schreef Stienn het volgende:

[..]

Ja, vandaag op gesprek geweest bij de opdrachtgever. Kan maandag beginnen :). Het is alleen niet voor 36 uur per week maar 32 uur. Dat is een klein beetje een tegenvaller. Aan de andere kant moet ik niet zeuren want het sluit aan op m'n opleiding en ik heb nu niks geen werk. Dit is sowieso voor 2 maanden en misschien langer. Komende 2 maanden maar de vrije dag gebruiken om te solliciteren naar wat anders voor de zekerheid.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137159271
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 13:54 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Op het middelbaaronderwijs word je geleerd hoe je een pc aan moet doen, en hoe je programma's opent :X Dat was zo in mijn tijd, dat is zo rond de 15 jaar geleden.

[..]

Daar heb je niks aan. Done that en levert niks op.
Tegenwoordig leren ze bij Informatica op de middelbare school ook op een basaal niveau programmeren. Het stelt natuurlijk weinig voor, maar je hebt dan wel al ervaring daarmee.

Bij mijn studie kwam ook zéér basaal html en wat andere programmeertalen aan bod, maar het stelde weinig voor.

Het lijkt me best leuk om ICT werk te doen, maar ja, ik zit gewoon totaal niet in dat vakgebied. Ik ben nu een beetje op internet aan het kijken naar PHP maar dat is meer voor de hobby...
Let's all accept each other's differences and different opinions and live together in harmony :)
pi_137159398
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 13:56 schreef AQuila360 het volgende:
omscholing is voor vele denk ik sowieso onmogelijk als ze ook een gezin hebben te onderhouden.
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 13:33 schreef sirdanilot het volgende:

Ik zou nog wel eens een keer zo'n LOI cursusje willen doen maar dan moet ik ook wat geld hebben gespaard daarvoor.
Misschien zit ik fout, maar moet omscholen altijd via een dure officiële cursus?

Het lijkt mij dat je jezelf op het gebied van ICT heel wat aan kan leren. Het internet staat vol met tutorials,voorbeelden, en tig fora waarop je vragen kwijt kunt.

En om te laten zien dat je het kan.. een soort portfolio opbouwen van website/apps/programmaatjes die je hebt gemaakt?
  woensdag 26 februari 2014 @ 14:07:07 #4
402566 SgtPorkbeans
Emmenaren olé olé
pi_137159405
Ik ben per 11 maart ook werkloos, contract wordt niet verlengd omdat de VM zijn part time werknemers ''met professionals'' wil vullen -O-
(Is bijbaan) :P
Jij woont hier ver vandaan, zeggen ze elders in het land
Dan zeg ik, insgelijks, u ook, a'j ‘t zien van dizze kant.
pi_137159727
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:06 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

[..]

Misschien zit ik fout, maar moet omscholen altijd via een dure officiële cursus?

Het lijkt mij dat je jezelf op het gebied van ICT heel wat aan kan leren. Het internet staat vol met tutorials,voorbeelden, en tig fora waarop je vragen kwijt kunt.

En om te laten zien dat je het kan.. een soort portfolio opbouwen van website/apps/programmaatjes die je hebt gemaakt?
Een opleiding zegt meer dan een portfolio'tje. Dat is ook breder dan alleen dan de front end die je ziet als je een website laat zien.

Kan je gestructureerd werken. Kennis over bedrijfs en informatie processen, etc etc.

Daarbij geeft het een werkgever als hij op de cv kijkt bepaalde garanties. Dat iemand een vastgesteld niveau aan kan. Zeker in tijden van deze overvloed aan aanmeldingen zijn papiertjes belangrijker. Niet onmogelijk maar dan moet je zo leuk en goed zijn dat je iemand weet te overtuigen op basis van andere eigenschappen.

Die lijnmanager of HR miep wil niet een studie maken van elke aanmelding. Daar hebben ze de tijd ook niet voor. Zeker als het via een HR miep gaat die ook maar de opdracht kijkt dat ze moet letten op: Opleiding X, Y z en werkervaring A, B, C
pi_137159842
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:15 schreef Godtje het volgende:

[..]

Een opleiding zegt meer dan een portfolio'tje. Dat is ook breder dan alleen dan de front end die je ziet als je een website laat zien.

Kan je gestructureerd werken. Kennis over bedrijfs en informatie processen, etc etc.

Daarbij geeft het een werkgever als hij op de cv kijkt bepaalde garanties. Dat iemand een vastgesteld niveau aan kan. Zeker in tijden van deze overvloed aan aanmeldingen zijn papiertjes belangrijker. Niet onmogelijk maar dan moet je zo leuk en goed zijn dat je iemand weet te overtuigen op basis van andere eigenschappen.

Die lijnmanager of HR miep wil niet een studie maken van elke aanmelding. Daar hebben ze de tijd ook niet voor. Zeker als het via een HR miep gaat die ook maar de opdracht kijkt dat ze moet letten op: Opleiding X, Y z en werkervaring A, B, C
Dat is wel jammer dan. :{
pi_137160234
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:15 schreef Godtje het volgende:

[..]

Een opleiding zegt meer dan een portfolio'tje. Dat is ook breder dan alleen dan de front end die je ziet als je een website laat zien.

Kan je gestructureerd werken. Kennis over bedrijfs en informatie processen, etc etc.

Daarbij geeft het een werkgever als hij op de cv kijkt bepaalde garanties. Dat iemand een vastgesteld niveau aan kan. Zeker in tijden van deze overvloed aan aanmeldingen zijn papiertjes belangrijker. Niet onmogelijk maar dan moet je zo leuk en goed zijn dat je iemand weet te overtuigen op basis van andere eigenschappen.

Die lijnmanager of HR miep wil niet een studie maken van elke aanmelding. Daar hebben ze de tijd ook niet voor. Zeker als het via een HR miep gaat die ook maar de opdracht kijkt dat ze moet letten op: Opleiding X, Y z en werkervaring A, B, C
Toch denk ik dat ervaring (of een portfolio in dit geval) in deze tijd net zo belangrijk is hoor. Papiertjes heb ik namelijk ook genoeg, maar er wordt altijd bij mij gestruikeld bij mijn (gebrek aan) ervaring. Hoe meer je dus kan vastleggen, hoe beter lijkt mij.
I never think of the future - it comes soon enough. - Albert Einstein
pi_137160352
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 13:56 schreef AQuila360 het volgende:

[..]

Ze hebben best wel een goed punt hoor, alleen als je administratief werk zoekt en daar de opleiding voor hebt kun je nu eenmaal niet zomaar ict gaan doen, omscholing is voor vele denk ik sowieso onmogelijk als ze ook een gezin hebben te onderhouden.
Ach 'n collega van mij heeft ook een adminstratieve opleiding gedaan en die is nu operator aan de inpaklijn, is ook 'n tikje anders. :P

..en nog even over die "klik": natuurlijk begrijp ik dat je direct leidinggevende je wel aardig moet vinden anders wordt het idd niks maar tegenwoordig lijkt het of de HR miepjes dit beslissen. :')
Hallon!
pi_137161018
Gesprek gehad en nog wat tips gekregen. Volgende week hoor ik of ik bij het bedrijf zelf op gesprek kan. Wordt dat niks, dan is er mogelijk nog een plan b.
pi_137161848
Met solliciteren moet je niet enkel een plan b hebben, ook een plan z :')

Nee, het is mijn hobby niet, een baan vinden. Zie als onervaren, weinig relevant geschoolde student met niks meer dan een bachelor maar eens een fulltime baan te krijgen. Nu heb ik niet per se een fulltime baan nodig, maar wel iets waarbij ik een flink aantal uren kan werken...
Let's all accept each other's differences and different opinions and live together in harmony :)
pi_137161958
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 15:13 schreef sirdanilot het volgende:
Met solliciteren moet je niet enkel een plan b hebben, ook een plan z :')

Nee, het is mijn hobby niet, een baan vinden. Zie als onervaren, weinig relevant geschoolde student met niks meer dan een bachelor maar eens een fulltime baan te krijgen. Nu heb ik niet per se een fulltime baan nodig, maar wel iets waarbij ik een flink aantal uren kan werken...
Ik heb zelf wel meerdere plannen, maar in het gesprek dat ik had met iemand van een werving- & selectiebureau kwam hij zelf nog met een ander plan op de proppen. :)
pi_137162018
quote:
1s.gif Op woensdag 26 februari 2014 15:16 schreef lyolyrc het volgende:
een werving- & selectiebureau
Die moet je nooit echt serieus nemen.
Als je solliciteert moet je een plan oneindig hebben.
Altijd vanuit gaan dat je het niet wordt zodat je pas stopt met brieven schrijven tot op de minuut dat je je contract ondertekend. Bedrijven kunnen namelijk tot op de laatste seconde van gedachte veranderen.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
  woensdag 26 februari 2014 @ 15:20:13 #13
396458 New_Pope
Nobody fucks with the Jesus!
pi_137162082
Vandaag ook op gesprek geweest. Part time, later mogelijk full time en slechts voor een paar maanden.

Het is beter dan niks :{.
Let me tell you something, pendejo. You pull any of your crazy shit with us, you flash a piece out on the lanes, I'll take it away from you, stick it up your ass and pull the fucking trigger 'til it goes "click."
pi_137162816
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 15:18 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Die moet je nooit echt serieus nemen.
Als je solliciteert moet je een plan oneindig hebben.
Altijd vanuit gaan dat je het niet wordt zodat je pas stopt met brieven schrijven tot op de minuut dat je je contract ondertekend. Bedrijven kunnen namelijk tot op de laatste seconde van gedachte veranderen.
Ik heb hier toch zeker geen slecht gevoel bij, maar ik geef te veel van mijn identiteit prijs als ik alles hier uit de doeken doe.
pi_137163059
quote:
1s.gif Op woensdag 26 februari 2014 15:41 schreef lyolyrc het volgende:

[..]

Ik heb hier toch zeker geen slecht gevoel bij, maar ik geef te veel van mijn identiteit prijs als ik alles hier uit de doeken doe.
Dat hoeft ook helemaal niet. Dat doe ik ook nooit.

Mooi dat je een goed gevoel hebt bij een gesprek.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137165312
Ben momenteel een sollicitatiebrief aan het schrijven voor een student-stage bij een advocatenkantoor. Mijn cijfers zijn niet bepaald booming (erg afwisselend), maar dat neemt niet weg dat ik zeer gemotiveerd ben.

Heeft te maken gehad met enorme stress en paniek tijdens/voor tentamens, iets waarvoor ik pas vrij laat naar een studentpsycholoog ben gegaan. Later naar een huisarts en sinds deze bètablokkers voor heeft geschreven gaat het een stuk beter.

Ben uiteraard niet van plan dit in mijn sollicitatiebrief te zetten, maar is het handig om ergens in de brief een opmerking te maken over cijfers vs. motivatie, of heeft dat geen zin?
pi_137165368
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 16:56 schreef Sheldon. het volgende:
maar is het handig om ergens in de brief een opmerking te maken over cijfers vs. motivatie, of heeft dat geen zin?
Hoe wil je dat gaan doen? In welke vorm? :?
pi_137165402
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 16:58 schreef Godtje het volgende:

[..]

Hoe wil je dat gaan doen? In welke vorm? :?
Ja dat is natuurlijk het lastige.. Problematisch is gewoon dat ik als persoon bijvoorbeeld wel degelijk gemotiveerd en een streber ben, maar op mijn cijferlijst staan de nodige 6-7 cijfers, dat spreekt elkaar natuurlijk nogal tegen..

Dus ergens heb ik het gevoel dat ik daar iets mee moet doen..
pi_137165448
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 17:00 schreef Sheldon. het volgende:

[..]

Ja dat is natuurlijk het lastige.. Problematisch is gewoon dat ik als persoon bijvoorbeeld wel degelijk gemotiveerd en een streber ben, maar op mijn cijferlijst staan de nodige 6-7 cijfers, dat spreekt elkaar natuurlijk nogal tegen..

Dus ergens heb ik het gevoel dat ik daar iets mee moet doen..
Als ik ergens iets van stress / paniek zou terug zien ook al is het maar een hint er naar zou die zo de kliko in gaan vermoedelijk. Dus vandaar mijn vraag hoe je dat in godsnaam zou willen brengen.
pi_137165601
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 17:02 schreef Godtje het volgende:

[..]

Als ik ergens iets van stress / paniek zou terug zien ook al is het maar een hint er naar zou die zo de kliko in gaan vermoedelijk. Dus vandaar mijn vraag hoe je dat in godsnaam zou willen brengen.
Dat hele verhaal laat ik uiteraard buiten beschouwing, maar ik wil bijvoorbeeld duidelijk maken dat ik -ondanks mijn af en toe gemiddelde cijfers- wel degelijk gedreven en gemotiveerd ben..

Hoe ik dat precies zal verwoorden moet ik nog even over nadenken, maar wat ik me voor nu afvraag is of het verstandig is in de brief überhaupt over mijn studieresultaten te beginnen, of dat ik gewoon beter mijn verhaal kan schrijven zoals ik denk dat ik ben, en daarbij mijn studieresultaten verder buiten beschouwing laat..
pi_137165633
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 17:07 schreef Sheldon. het volgende:

[..]

Dat hele verhaal laat ik uiteraard buiten beschouwing, maar ik wil bijvoorbeeld duidelijk maken dat ik -ondanks mijn af en toe gemiddelde cijfers- wel degelijk gedreven en gemotiveerd ben..

Hoe ik dat precies zal verwoorden moet ik nog even over nadenken, maar wat ik me voor nu afvraag is of het verstandig is in de brief überhaupt over mijn studieresultaten te beginnen, of dat ik gewoon beter mijn verhaal kan schrijven zoals ik denk dat ik ben, en daarbij mijn studieresultaten verder buiten beschouwing laat..
Dat hele ondanks weglaten en gewoon zeggen dat je gemotiveerd bent.
En studieresultaten niet benoemen, tenzij je cumlaude hebt.
Je moet niet schrijven hoe je bent, je moet schrijven hoe de werkgever denkt over nieuwe collega's en dit verwoorden.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137165649
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 17:07 schreef Sheldon. het volgende:

[..]

Dat hele verhaal laat ik uiteraard buiten beschouwing, maar ik wil bijvoorbeeld duidelijk maken dat ik -ondanks mijn af en toe gemiddelde cijfers- wel degelijk gedreven en gemotiveerd ben..

Hoe ik dat precies zal verwoorden moet ik nog even over nadenken, maar wat ik me voor nu afvraag is of het verstandig is in de brief überhaupt over mijn studieresultaten te beginnen, of dat ik gewoon beter mijn verhaal kan schrijven zoals ik denk dat ik ben, en daarbij mijn studieresultaten verder buiten beschouwing laat..
Ik denk dat je er voor een stage onnodig veel aandacht aanbesteed. Maar goed ik weet niet bij welk bedrijf je gaat solliciteren. Als je bij 1 van de grotere kantoren gaat solliciteren dan letten ze heel erg op prestaties en willen ze ook de beste voor hun stages.
pi_137165872
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:06 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

[..]

Misschien zit ik fout, maar moet omscholen altijd via een dure officiële cursus?

Het lijkt mij dat je jezelf op het gebied van ICT heel wat aan kan leren. Het internet staat vol met tutorials,voorbeelden, en tig fora waarop je vragen kwijt kunt.

En om te laten zien dat je het kan.. een soort portfolio opbouwen van website/apps/programmaatjes die je hebt gemaakt?
Ja maar dan zullen ze alsnog eerder kiezen voor iemand met het diploma'tje of de ervaring lijkt me. Maar er zijn zeker altijd mogelijkheden dat wel maar voor de meeste valt dat toch tegen.
Shaderon: i say boom boom boom now let me hear you say weehooo
SpankmasterC: Tut mir leit Herr AQuila, es soll nicht wieder passieren!
RickoKun: Hey hoi! Ik kom bij dit topiqueje checken weetjuh!
pi_137165990
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:06 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

[..]

Misschien zit ik fout, maar moet omscholen altijd via een dure officiële cursus?

Het lijkt mij dat je jezelf op het gebied van ICT heel wat aan kan leren. Het internet staat vol met tutorials,voorbeelden, en tig fora waarop je vragen kwijt kunt.

En om te laten zien dat je het kan.. een soort portfolio opbouwen van website/apps/programmaatjes die je hebt gemaakt?
ICT is niet alleen maar "programmeren en websites bouwen".

De programmeurs zijn ICTers, maar de helpdesk mensen ook, of de projectmanager of de kabeltrekker.
En projectmanagement heb je weinig kaas van gegeten, als je alleen maar java en C++ kan :P
[b] Op zondag 14 november 2010 18:11 schreef liesje1979 het volgende:[/b]
Zo is daar Godshand, met zijn sarcastische toon,
Die regelmatig een topic voorziet van spot en hoon.
  donderdag 27 februari 2014 @ 10:25:07 #25
396458 New_Pope
Nobody fucks with the Jesus!
pi_137191309
Aangenomen *O*.

Onder mijn niveau en het is maar voor drie maanden, maar toch blij.
Let me tell you something, pendejo. You pull any of your crazy shit with us, you flash a piece out on the lanes, I'll take it away from you, stick it up your ass and pull the fucking trigger 'til it goes "click."
pi_137191551
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 10:25 schreef New_Pope het volgende:
Aangenomen *O*.

Onder mijn niveau en het is maar voor drie maanden, maar toch blij.
Gefeliciteerd! Het is in ieder geval weer wat
MIO DIOS!!! ESTA CIENCIA ES DIABOLICO!!!
  donderdag 27 februari 2014 @ 10:43:56 #27
396458 New_Pope
Nobody fucks with the Jesus!
pi_137191764
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 10:34 schreef Ordos20 het volgende:

[..]

Gefeliciteerd! Het is in ieder geval weer wat
Het komt zeker goed uit. Geen recht meer op WW en geen recht op bijstand. Het is toch zonde om je toekomstige inboedel op te moeten eten.

Maar goed. Ik ben nu blij en verder is het wachten op betere tijden :).
Let me tell you something, pendejo. You pull any of your crazy shit with us, you flash a piece out on the lanes, I'll take it away from you, stick it up your ass and pull the fucking trigger 'til it goes "click."
pi_137192084
Waarom zou je geen recht op bijstand hebben? :o Woon je nog bij je ouders thuis dan? Of ben je heel erg jong?
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
  Redactie Frontpage donderdag 27 februari 2014 @ 11:09:32 #29
83660 crew  Etcetera
*pffrrrwwwt*
pi_137192462
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 10:55 schreef Isabeau het volgende:
Waarom zou je geen recht op bijstand hebben? :o Woon je nog bij je ouders thuis dan? Of ben je heel erg jong?
Te veel spaargeld gok ik gezien 'toekomstige inboedel opeten'.
It's not just sex, it's love
It's two people connecting
With four other people
And aliens
pi_137192644
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 11:09 schreef Etcetera het volgende:

Te veel spaargeld gok ik gezien 'toekomstige inboedel opeten'.
Oh ja, dat is wel een beetje zuur als je als jongere niet alles in de kroeg hebt opgezopen, maar opzij hebt gezet voor je inboedel en dan dus geen bijstand krijgt.
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
pi_137198524
Ook al werkloos sinds eind april. Mijn WW loopt eind april dit jaar af, ik solliciteer op iedere vacature die langs komt en waar ik een beetje aan voldoe (inmiddels 18 serieuze sollicitaties gedaan), maar nog maar twee keer uitgenodigd voor een gesprek. Terwijl ik weet dat mijn cv en ervaring echt wel netjes zijn.

Het probleem is dat ik al 10 jaar ervaring heb... Te oud, te duur, op je 31e :{
Begin hem langzamerhand te knijpen, ik heb ook netjes gespaard en krijg daardoor geen bijstand straks.
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
  donderdag 27 februari 2014 @ 14:34:40 #32
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137198943
quote:
9s.gif Op donderdag 27 februari 2014 14:21 schreef MeraViglioSa het volgende:
Ook al werkloos sinds eind april. Mijn WW loopt eind april dit jaar af, ik solliciteer op iedere vacature die langs komt en waar ik een beetje aan voldoe (inmiddels 18 serieuze sollicitaties gedaan), maar nog maar twee keer uitgenodigd voor een gesprek. Terwijl ik weet dat mijn cv en ervaring echt wel netjes zijn.

Het probleem is dat ik al 10 jaar ervaring heb... Te oud, te duur, op je 31e :{
Begin hem langzamerhand te knijpen, ik heb ook netjes gespaard en krijg daardoor geen bijstand straks.
Heb je ook gesolliciteerd op ander en lager geschoold werk/functies waar je minder voor wordt betaald? Looneis aangepast? Haal ik zo niet meteen uit je verhaal. Bijstand heeft inderdaad een grens qua spaargeld, het is een laatste voorziening vandaar dat er van je verwacht wordt dat je eerst een deel van je spaargeld opeet. Niet leuk, I know..

Het is een teken des tijds dat je rond je dertigste al te oud of te duur bent voor een werkgever. Zaak is om je te onderscheiden van de "broekies". Laat je niet kisten!
  donderdag 27 februari 2014 @ 14:34:58 #33
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137198958
Gister sollicitatiegesprek gehad. Het uitzendbureau had nogal een uitgebreide instructie gestuurd en er kwam bijna niets van terug :D Nou ja, het was een relaxed gesprek en heb er wel een goed gevoel over. Hoor het begin volgende week. Ondertussen voor een nog net iets aantrekkelijkere baan voorgesteld dus ik hoop dat ik voor die tijd nog op gesprek kan zodat ik een goede afweging kan maken mocht ik aangenomen worden bij de eerste baan. Opeens zit er wat meer schot in :)
pi_137199504
quote:
9s.gif Op donderdag 27 februari 2014 14:21 schreef MeraViglioSa het volgende:
Ook al werkloos sinds eind april. Mijn WW loopt eind april dit jaar af, ik solliciteer op iedere vacature die langs komt en waar ik een beetje aan voldoe (inmiddels 18 serieuze sollicitaties gedaan), maar nog maar twee keer uitgenodigd voor een gesprek. Terwijl ik weet dat mijn cv en ervaring echt wel netjes zijn.

Het probleem is dat ik al 10 jaar ervaring heb... Te oud, te duur, op je 31e :{
Begin hem langzamerhand te knijpen, ik heb ook netjes gespaard en krijg daardoor geen bijstand straks.
Schoonmaakwerk, burger king, postbezorger?
Anders nu je spaargeld opmaken...
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137201328
quote:
14s.gif Op donderdag 27 februari 2014 14:34 schreef eefje801 het volgende:

[..]

Heb je ook gesolliciteerd op ander en lager geschoold werk/functies waar je minder voor wordt betaald? Looneis aangepast? Haal ik zo niet meteen uit je verhaal. Bijstand heeft inderdaad een grens qua spaargeld, het is een laatste voorziening vandaar dat er van je verwacht wordt dat je eerst een deel van je spaargeld opeet. Niet leuk, I know..

Het is een teken des tijds dat je rond je dertigste al te oud of te duur bent voor een werkgever. Zaak is om je te onderscheiden van de "broekies". Laat je niet kisten!
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 14:49 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Schoonmaakwerk, burger king, postbezorger?
Anders nu je spaargeld opmaken...
Toen ik nog gewoon een vast contract had en dat als de normaalste zaak ter wereld beschouwde, riep ik dat ook, ja. Als je wilt werken, is er altijd iets!

Ja, behalve als je een vak hebt geleerd en over de 30 bent, dan zijn er 1001 Polen en studenten vóór je. Looneis ook aangepast naar het onrealistische niveau van een schoolverlater. Het heeft tot nu toe niet geholpen. -O-

En tja, spaargeld nu opmaken en dan recht de bijstand in, of nog een jaar op het niveau van mijn WW kunnen leven (van mijn spaargeld dus), wat zou jij kiezen?
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
pi_137201654
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 15:32 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]

[..]

Toen ik nog gewoon een vast contract had en dat als de normaalste zaak ter wereld beschouwde, riep ik dat ook, ja. Als je wilt werken, is er altijd iets!

Ja, behalve als je een vak hebt geleerd en over de 30 bent, dan zijn er 1001 Polen en studenten vóór je. Looneis ook aangepast naar het onrealistische niveau van een schoolverlater. Het heeft tot nu toe niet geholpen. -O-

En tja, spaargeld nu opmaken en dan recht de bijstand in, of nog een jaar op het niveau van mijn WW kunnen leven (van mijn spaargeld dus), wat zou jij kiezen?
Mijn spaargeld wegsluizen en via contante betalingen van de persoon die het heeft op hetzelfde niveau doorleven.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137202293
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 15:40 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Mijn spaargeld wegsluizen en via contante betalingen van de persoon die het heeft op hetzelfde niveau doorleven.
Okay... Als jij mensen in je leven hebt die je al je geld zou toevertrouwen, kudo's voor jou ^O^
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
  donderdag 27 februari 2014 @ 16:30:12 #38
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137203816
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 15:32 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]


[..]

Toen ik nog gewoon een vast contract had en dat als de normaalste zaak ter wereld beschouwde, riep ik dat ook, ja. Als je wilt werken, is er altijd iets!

Ja, behalve als je een vak hebt geleerd en over de 30 bent, dan zijn er 1001 Polen en studenten vóór je. Looneis ook aangepast naar het onrealistische niveau van een schoolverlater. Het heeft tot nu toe niet geholpen. -O-

En tja, spaargeld nu opmaken en dan recht de bijstand in, of nog een jaar op het niveau van mijn WW kunnen leven (van mijn spaargeld dus), wat zou jij kiezen?
Ik weet het niet, ik heb nog nooit een vast contract gehad en ben al meer dan tien jaar fulltime aan het werk, als flexkracht. Heb nog nooit langer dan een aantal maanden in het vakgebied van mijn oorspronkelijke studie kunnen werken (onderwijs) omdat het aantal vaste aanstellingen zo afnam.

Dus ja, ligt helemaal aan je sector hoe of wat. Heb je aan omscholing gedacht? Of al gedaan? Frustraties begrijp ik maar al te goed het helpt je alleen niet verder.

Klote dat het zo lastig gaat en nee je moet niet je spaargeld snel op maken, ben zelf consulent bij de Bijstand geweest en als ze daarachter komen heb je een probleem.

Dus inderdaad: neem dat jaar nog voor jezelf. Het kan ook korter zijn hé, al zie je dat nu even niet zo. Ik zou er meer sollicitaties uit knallen als ik jou was. Dus ook buiten je vakgebied. Daarnaast kun je ook als werkzoekende zonder uitkering (als je WW stopt) terecht bij het werkplein. Nee, er is niet veel geld voor re-integratie meer maar ze kunnen je soms wel aan contacten helpen of aan vacatures.

En ik weet niet of je dat al doet maar probeer iets om handen te hebben zoals vrijwilligerswerk.
pi_137204153
quote:
15s.gif Op donderdag 27 februari 2014 15:54 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]

Okay... Als jij mensen in je leven hebt die je al je geld zou toevertrouwen, kudo's voor jou ^O^
Ik zorg dat ik niet zoveel spaargeld heb. Dat is beter en legaal.
Alle regelingen en hulp die stoppen bij een bepaald vermogen is diefstal als er niet wordt gekeken hoe iemand dat vermogen heeft opgebouwd....
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137204227
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:30 schreef eefje801 het volgende:

[..]

Ik weet het niet, ik heb nog nooit een vast contract gehad en ben al meer dan tien jaar fulltime aan het werk, als flexkracht. Heb nog nooit langer dan een aantal maanden in het vakgebied van mijn oorspronkelijke studie kunnen werken (onderwijs) omdat het aantal vaste aanstellingen zo afnam.

Dus ja, ligt helemaal aan je sector hoe of wat. Heb je aan omscholing gedacht? Of al gedaan? Frustraties begrijp ik maar al te goed het helpt je alleen niet verder.

Klote dat het zo lastig gaat en nee je moet niet je spaargeld snel op maken, ben zelf consulent bij de Bijstand geweest en als ze daarachter komen heb je een probleem.

Dus inderdaad: neem dat jaar nog voor jezelf. Het kan ook korter zijn hé, al zie je dat nu even niet zo. Ik zou er meer sollicitaties uit knallen als ik jou was. Dus ook buiten je vakgebied. Daarnaast kun je ook als werkzoekende zonder uitkering (als je WW stopt) terecht bij het werkplein. Nee, er is niet veel geld voor re-integratie meer maar ze kunnen je soms wel aan contacten helpen of aan vacatures.

En ik weet niet of je dat al doet maar probeer iets om handen te hebben zoals vrijwilligerswerk.
Aan het werkplein heb je geen ruk aan. Mensen melden zich daar alleen aan omdat het moet. Als het niet meer hoeft moet je dat mijden als de pest.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
  donderdag 27 februari 2014 @ 16:42:59 #41
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137204296
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:41 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Aan het werkplein heb je geen ruk aan. Mensen melden zich daar alleen aan omdat het moet. Als het niet meer hoeft moet je dat mijden als de pest.
Ik heb er een andere ervaring mee.
pi_137204327
quote:
14s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:42 schreef eefje801 het volgende:

[..]

Ik heb er een andere ervaring mee.
Dan ben je de enige.... ICT en de overheid gaan niet samen. Er rollen vacatures uit waar je niks aan hebt en die je zelf ook zeer eenvoudig zelf kan vinden. Links werken niet en als er 100% passend staat dan weet je eigenlijk zeker dat het niet past.

Het meest absurde wat ik zag is dat je bij het maken van je CV moet kiezen tussen de functies... Alsof alle functies in een lijst zijn samen te vatten. Uiteraard stonden mijn functietitels er niet tussen en er was niks wat ook maar enigizinds in de buurt kwam.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
  donderdag 27 februari 2014 @ 16:49:04 #43
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137204489
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:44 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Dan ben je de enige.... ICT en de overheid gaan niet samen. Er rollen vacatures uit waar je niks aan hebt en die je zelf ook zeer eenvoudig zelf kan vinden. Links werken niet en als er 100% passend staat dan weet je eigenlijk zeker dat het niet past.

Het meest absurde wat ik zag is dat je bij het maken van je CV moet kiezen tussen de functies... Alsof alle functies in een lijst zijn samen te vatten. Uiteraard stonden mijn functietitels er niet tussen en er was niks wat ook maar enigizinds in de buurt kwam.
Ik heb het niet over werk.nl. Die mag op de nominatielijst voor grootste ruksite van NL. Heb het over een gesprek daar, over doorvragen, over zelf initiatief nemen. Dan krijg je vaak als eerste de betere vacatures in je mail. Zit ook een stukje eigen verantwoordelijkheid bij hé. Zal wel beroepsdeformatie zijn van mij ;)
pi_137204523
quote:
14s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:49 schreef eefje801 het volgende:

[..]

Ik heb het niet over werk.nl. Die mag op de nominatielijst voor grootste ruksite van NL. Heb het over een gesprek daar, over doorvragen, over zelf initiatief nemen. Dan krijg je vaak als eerste de betere vacatures in je mail. Zit ook een stukje eigen verantwoordelijkheid bij hé. Zal wel beroepsdeformatie zijn van mij ;)
Oh sorry ik dacht dat je met werkplein de website werk.nl bedoelde.
Het fenomeen werkplein zonder die website ken ik niet...
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
  donderdag 27 februari 2014 @ 16:53:33 #45
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137204629
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:49 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Oh sorry ik dacht dat je met werkplein de website werk.nl bedoelde.
Het fenomeen werkplein zonder die website ken ik niet...
Maakt niet uit hoor, zit alleen wel degelijk een verschil tussen namelijk. Ook wat er daar aan vacatures hangt is vaak beter dan wat je via werk.nl vindt.

Algemene vraag: Is het niet handig trouwens om in de openingspost wat goede vacaturesites te zetten?
pi_137204636
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:44 schreef sjorsie1982 het volgende:
enigizinds
Enigszins
pi_137204658
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:53 schreef Godtje het volgende:

[..]

Enigszins
Dank je voor de verbetering :O
Als je snel typt dan maak je vaak fouten :@
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137204993
Ik weet niet of dit het goede topic is, maar ik stel mijn vraag hier toch maar even:

Korte situatieschets:

Net werkloos geworden door faillissement werkgever. Inmiddels een brief van de curator ontvangen. Ook het pakketje van het UWV ontvangen met formulier "Aanvraag overname betalingsverplichtingen". Dit ga ik aanstaande maandag inleveren (centrale bijeenkomst voor alle medewerkers) met bijbehorende kopieën van documenten die nodig zijn om te zorgen dat ik mijn salaris van februari krijg en achterstallig vakantiegeld etc.

Nu mijn vraag. Ik heb nog geen opzegtermijn gekregen. Ik dacht dat dit in de brief van de curator zou staan, maar die verwijst naar het UWV. En bij het UWV staat inderdaad dat ik moet wachten met het aanvragen met een WW uitkering totdat ik door het UWV ben geïnformeerd over de geldende opzegtermijn.

Wanneer kan ik me dus echt aanmelden voor een WW uitkering? En er wordt aangeraden me op werk.nl aan te melden. Staat dit los van het aanmelden voor een WW uitkering? Want er staat dat je dan wel gelijk moet voldoen aan de sollicitatieplicht, klopt dit?

Sorry voor de toch nog lange uitleg, is de eerste keer dat ik hiermee te maken krijg en ben bang om stappen te missen of iets te laat te doen.
pi_137205194
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 17:06 schreef Reismeis het volgende:
Sorry voor de toch nog lange uitleg, is de eerste keer dat ik hiermee te maken krijg en ben bang om stappen te missen of iets te laat te doen.
Als je hier bang voor bent dan is het beter om het uwv te bellen dan mensen hier te vertrouwen. Het uwv weet het beter.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137205552
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 17:13 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Als je hier bang voor bent dan is het beter om het uwv te bellen dan mensen hier te vertrouwen. Het uwv weet het beter.
Heb je gelijk in. Anders kan ik het die maandag ook nog even vragen natuurlijk, die mensen zitten er niet voor niks. Ben alleen altijd liever goed voorbereid.
pi_137205583
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 17:22 schreef Reismeis het volgende:

[..]

Heb je gelijk in. Anders kan ik het die maandag ook nog even vragen natuurlijk, die mensen zitten er niet voor niks. Ben alleen altijd liever goed voorbereid.
Voorbereid met verkeerde informatie is niet goed voorbereid.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137206522
Krijg net onderstaand bericht:

In verband met de enorme belangstelling voor deze functie, neemt het lezen van alle sollicitaties meer tijd in beslag dan verwacht. Medio maart 2014 krijgt u bericht over het vervolg van de sollicitatieprocedure.

is het dan goed om mijn interesse nogmaals te laten blijken? Of is dat opdringerig?
  donderdag 27 februari 2014 @ 17:57:54 #53
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137206718
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 17:06 schreef Reismeis het volgende:
Ik weet niet of dit het goede topic is, maar ik stel mijn vraag hier toch maar even:

Korte situatieschets:

Net werkloos geworden door faillissement werkgever. Inmiddels een brief van de curator ontvangen. Ook het pakketje van het UWV ontvangen met formulier "Aanvraag overname betalingsverplichtingen". Dit ga ik aanstaande maandag inleveren (centrale bijeenkomst voor alle medewerkers) met bijbehorende kopieën van documenten die nodig zijn om te zorgen dat ik mijn salaris van februari krijg en achterstallig vakantiegeld etc.

Nu mijn vraag. Ik heb nog geen opzegtermijn gekregen. Ik dacht dat dit in de brief van de curator zou staan, maar die verwijst naar het UWV. En bij het UWV staat inderdaad dat ik moet wachten met het aanvragen met een WW uitkering totdat ik door het UWV ben geïnformeerd over de geldende opzegtermijn.

Wanneer kan ik me dus echt aanmelden voor een WW uitkering? En er wordt aangeraden me op werk.nl aan te melden. Staat dit los van het aanmelden voor een WW uitkering? Want er staat dat je dan wel gelijk moet voldoen aan de sollicitatieplicht, klopt dit?

Sorry voor de toch nog lange uitleg, is de eerste keer dat ik hiermee te maken krijg en ben bang om stappen te missen of iets te laat te doen.
Je krijgt straks waarschijnlijk eerst een faillissementsuitkering van het UWV. Daarna komt inderdaad de WW aanvraag. Heeft er oa mee te maken dat je in geval van een doorstart of voorkomende werkzaamheden misschien nog moet werken volgens contract. Wordt tijdens de bijeenkomst allemaal uitgelegd, zet je vragen op papier voordat je er heen gaat dan kun je niks vergeten.
Rot voor je, trouwens, sterkte!
pi_137209968
quote:
15s.gif Op donderdag 27 februari 2014 15:54 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]

Okay... Als jij mensen in je leven hebt die je al je geld zou toevertrouwen, kudo's voor jou ^O^
Jij ook al, Dertig al oud ohh dear Ik neem aan dat je een regeling hebt meegekregen. Ik teer daar nu op
. Ik werk in de bouw. Leuk maar lichamelijk zwaar (Ik was een applicatie engineer bij een uitgever)
Vandaag nog een mail gestuurd naar een bedrijf waar ik wel graag wil werken. Begin feb. gesolliciteerd en de vacature staat sinds november al online.
Niks vernomen, dat is zwaar onder mijn kunnen maar meer een hobby. :Y)
Iedereen is een kutlultrut
Muizen? Kleine harige opdonders met een kaas fixatie., en Lucie Ball die gillend op een tafel staat in een oudbollige tv serie. En een vaste PI is KUT !!!! NIET doen
pi_137211867
Hm lijkt me ook niet zo fantastisch als vrouw in de bouw werken eerlijk gezegd...
Hallon!
pi_137212133
quote:
15s.gif Op donderdag 27 februari 2014 20:01 schreef BlueMage het volgende:
Hm lijkt me ook niet zo fantastisch als vrouw in de bouw werken eerlijk gezegd...
Niks mis mee. Sterker nog ik heb onwijs veel lol in mijn werk. Het betaald ook goed, maar lichamelijk is het zwaar. Ik kan niks meer 's avonds ;)
Iedereen is een kutlultrut
Muizen? Kleine harige opdonders met een kaas fixatie., en Lucie Ball die gillend op een tafel staat in een oudbollige tv serie. En een vaste PI is KUT !!!! NIET doen
pi_137212256
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 20:07 schreef Soury het volgende:

[..]

Niks mis mee. Sterker nog ik heb onwijs veel lol in mijn werk. Het betaald ook goed, maar lichamelijk is het zwaar. Ik kan niks meer 's avonds ;)
Ach ja het kan idd allemaal best meevallen, heb ook 'n maandje of wat als kwaliteitscontroleur in 'n fabriek tussen allemaal kerels gewerkt maar was serieus leuk werk. :P
Hallon!
pi_137212464
quote:
7s.gif Op donderdag 27 februari 2014 20:10 schreef BlueMage het volgende:

[..]

Ach ja het kan idd allemaal best meevallen, heb ook 'n maandje of wat als kwaliteitscontroleur in 'n fabriek tussen allemaal kerels gewerkt maar was serieus leuk werk. :P
Nou tussen de kerels werken deed ik al 23 jaar ;)
Iedereen is een kutlultrut
Muizen? Kleine harige opdonders met een kaas fixatie., en Lucie Ball die gillend op een tafel staat in een oudbollige tv serie. En een vaste PI is KUT !!!! NIET doen
pi_137227868
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:30 schreef eefje801 het volgende:

En ik weet niet of je dat al doet maar probeer iets om handen te hebben zoals vrijwilligerswerk.
Ik ben bijna fulltime bezig met vrijwilligerswerk. :Y En het mooiste daarvan komt ook netjes op mijn CV en portfolio. Dus daar ligt het niet aan.

Omscholing, ja even een paar duizend euro neerknallen voor een opleiding, en dan natuurlijk nog net zo weinig baangarantie want dan heb je weer geen ervaring en ben je nog steeds te oud (vergeleken met de 150 andere sollicitanten die pas 20 zijn bedoel ik hè).

quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 16:41 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Aan het werkplein heb je geen ruk aan. Mensen melden zich daar alleen aan omdat het moet. Als het niet meer hoeft moet je dat mijden als de pest.
Alle beetjes helpen... Ik heb regelmatig contact met ze, maar ik vind de vacatures veel sneller en vooral vaker dan zij. Naja :') Alle beetjes helpen, mocht ik er één missen, ofzo :') Je laat in elk geval zien dat je wel wílt.
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 19:23 schreef Soury het volgende:

[..]

Jij ook al, Dertig al oud ohh dear Ik neem aan dat je een regeling hebt meegekregen. Ik teer daar nu op
. Ik werk in de bouw. Leuk maar lichamelijk zwaar (Ik was een applicatie engineer bij een uitgever)
Vandaag nog een mail gestuurd naar een bedrijf waar ik wel graag wil werken. Begin feb. gesolliciteerd en de vacature staat sinds november al online.
Niks vernomen, dat is zwaar onder mijn kunnen maar meer een hobby. :Y)
Hai, met je ohh dear ;) Ik zeg niet dat ik dat zelf vind he, maar waar ik met solliciteren tegenaan loop. Mijn punt was dus dat dat inderdaad behoorlijk belachelijk is op je 31e (en dus te laten zien hoe schrijnend het probleem is).
Ik zit in de grafimedia, lastige sector, ook voor de crisis al, dus nu helemaal. Bij-/omscholen is zeer prijzig en tijdrovend als je het goed wilt doen, ben al terug naar mijn oude school geweest om te informeren. Je moet natuurlijk wel beschikbaar blijven voor werk, overdag... En ja, ik heb een ontslagvergoeding gekregen, maar vóór je 35e tellen je arbeidsjaren maar voor de helft (!), dus die was zeer minimaal!
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
pi_137229420
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 02:04 schreef MeraViglioSa het volgende:
Omscholing, ja even een paar duizend euro neerknallen voor een opleiding, en dan natuurlijk nog net zo weinig baangarantie want dan heb je weer geen ervaring en ben je nog steeds te oud (vergeleken met de 150 andere sollicitanten die pas 20 zijn bedoel ik hè).
Met dat probleem zit ik ook in mijn hoofd. Als ik heel veel geld over de balk gooi voor omscholing, dan heb ik nog totaal geen garanties dat ik daar vervolgens ook mee aan het werk kom :{
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
  vrijdag 28 februari 2014 @ 09:37:57 #61
54772 Silmarwen
The World is in our hands
pi_137229919
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:10 schreef Isabeau het volgende:

[..]

Met dat probleem zit ik ook in mijn hoofd. Als ik heel veel geld over de balk gooi voor omscholing, dan heb ik nog totaal geen garanties dat ik daar vervolgens ook mee aan het werk kom :{
Ja same.

En laten we zeggen dat het 2 a 4 jaar duurt. Dan ben ik max 35 met 0 ervaring en dus rete duur voor iemand zonder ervaring. Wie neemt je dan nog aan?
pi_137230000
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:37 schreef Silmarwen het volgende:

[..]

Ja same.

En laten we zeggen dat het 2 a 4 jaar duurt. Dan ben ik max 35 met 0 ervaring en dus rete duur voor iemand zonder ervaring. Wie neemt je dan nog aan?
Na omscholing moet je ook weer onderaan de ladder beginnen.... Dan ben je minder duur.

Maar omscholing klinkt mooi maar in de praktijk is dat niet zo.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137230246
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:37 schreef Silmarwen het volgende:

[..]

Ja same.

En laten we zeggen dat het 2 a 4 jaar duurt. Dan ben ik max 35 met 0 ervaring en dus rete duur voor iemand zonder ervaring. Wie neemt je dan nog aan?
Je bent toch niet helemaal zonder ervaring?

je kan juist het nieuw geleerde combineren wat je al weet met je vorige vakgebeid. En dan heb je iets unieks wat anderen niet hebben :)

Als je dat zo presenteert willen ze je best hebben. En 35 is nog jong..

(30+ oud? :{ Mijn vriendin kwam nog gewoon aan de bak als grafisch ontwerpster op haar 35e))
[b] Op zondag 14 november 2010 18:11 schreef liesje1979 het volgende:[/b]
Zo is daar Godshand, met zijn sarcastische toon,
Die regelmatig een topic voorziet van spot en hoon.
pi_137230270
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:37 schreef Silmarwen het volgende:
Ja same.

En laten we zeggen dat het 2 a 4 jaar duurt. Dan ben ik max 35 met 0 ervaring en dus rete duur voor iemand zonder ervaring. Wie neemt je dan nog aan?
Yep, kut, maar het is helaas zo. Nou heb ik wel werk, heb zelfs een mooi inkomen, maar ik wil dit eigenlijk niet heel erg lang gaan doen.
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
pi_137230286
quote:
5s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:52 schreef Godshand het volgende:
je kan juist het nieuw geleerde combineren wat je al weet met je vorige vakgebeid. En dan heb je iets unieks wat anderen niet hebben
Zo ben ik dus naar andere opleidingen aan het kijken :Y Waar kan ik waardevol zijn met die dubbele kennis?
"Dear life, When I said "can my day get any worse?" it was a rhetorical question, not a challenge."
  vrijdag 28 februari 2014 @ 10:18:08 #66
54772 Silmarwen
The World is in our hands
pi_137230791
Nou ik zie niet echt veel vakgebieden waar ik baat heb bij dubbele kennis, behalve de PABO of pedagogiek, maar eigenlijk zou ik liever iets helemaal anders willen eigenlijk. En alles na 27 is duurder dan daaronder ja.

En onder aan de ladder. Als ik opnieuw iets doe wordt het zeker HBO en ik werk nu naar het loon van MBO, dus dat valt dan wel weer mee. Bovendien kan ik dan waarschijnlijk meer werken.
  vrijdag 28 februari 2014 @ 12:26:53 #67
322770 eefje801
Where's the pie?
pi_137234228
Helaas voor de ene functie niet verder, volgens uitzendbureau waarschijnlijk te hoog opgeleid en anderen hadden meer ervaring met data-entry etc. Nu maar duimen dat ik volgende week bij de ander door mag :)
pi_137303676
quote:
0s.gif Op woensdag 26 februari 2014 14:15 schreef Godtje het volgende:

[..]

Een opleiding zegt meer dan een portfolio'tje. Dat is ook breder dan alleen dan de front end die je ziet als je een website laat zien.

Kan je gestructureerd werken. Kennis over bedrijfs en informatie processen, etc etc.

Daarbij geeft het een werkgever als hij op de cv kijkt bepaalde garanties. Dat iemand een vastgesteld niveau aan kan. Zeker in tijden van deze overvloed aan aanmeldingen zijn papiertjes belangrijker. Niet onmogelijk maar dan moet je zo leuk en goed zijn dat je iemand weet te overtuigen op basis van andere eigenschappen.

Die lijnmanager of HR miep wil niet een studie maken van elke aanmelding. Daar hebben ze de tijd ook niet voor. Zeker als het via een HR miep gaat die ook maar de opdracht kijkt dat ze moet letten op: Opleiding X, Y z en werkervaring A, B, C
Maar een ding snap ik dan weer niet.

Er was toch een tekort aan IT'ers? Het lijkt mij dat ze dan hun eisen gaan bij stellen en ook sollicitaties van mensen zonder officieel papiertje in overweging nemen, blij als ze zijn dát ze tenminste iemand hebben.
pi_137304569
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 13:33 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

Maar een ding snap ik dan weer niet.

Er was toch een tekort aan IT'ers? Het lijkt mij dat ze dan hun eisen gaan bij stellen en ook sollicitaties van mensen zonder officieel papiertje in overweging nemen, blij als ze zijn dát ze tenminste iemand hebben.
Er is geen tekort aan 1 bepaalde groep (behalve ubermenschen die alles kunnen).
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137304670
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 13:33 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

Maar een ding snap ik dan weer niet.

Er was toch een tekort aan IT'ers? Het lijkt mij dat ze dan hun eisen gaan bij stellen en ook sollicitaties van mensen zonder officieel papiertje in overweging nemen, blij als ze zijn dát ze tenminste iemand hebben.
Bedrijven willen nu - meer dan vroeger - het gevoel van zekerheid hebben als ze iemand aannemen, voor mijn gevoel worden de eisen daardoor juist strenger.
pi_137304744
quote:
2s.gif Op zondag 2 maart 2014 14:01 schreef Citizen.Erased het volgende:

[..]

Bedrijven willen nu - meer dan vroeger - het gevoel van zekerheid hebben als ze iemand aannemen, voor mijn gevoel worden de eisen daardoor juist strenger.
Maar na een proeftijd kunnen ze mensen toch weer ontslaan?

Zo zonde dat er geroepen wordt dat er een tekort is, en dat er tegelijk mensen rond lopen die dat tekort prima zouden op kunnen vullen, maar die dus niet eens in overweging genomen worden.
pi_137304981
quote:
0s.gif Op donderdag 27 februari 2014 17:52 schreef Markeerstift het volgende:
Krijg net onderstaand bericht:

In verband met de enorme belangstelling voor deze functie, neemt het lezen van alle sollicitaties meer tijd in beslag dan verwacht. Medio maart 2014 krijgt u bericht over het vervolg van de sollicitatieprocedure.

is het dan goed om mijn interesse nogmaals te laten blijken? Of is dat opdringerig?
Je kunt een kort berichtje sturen in de trant van: 'Beste, Bedankt voor uw terugkoppeling, succes met het selecteren van de juiste kandidaten. Mvg, Markeerstift'

Dan laat je iig zien dat je sociaal bent en wellicht onthouden ze dan je naam beter als ze aan het filteren zijn.
pi_137305481
quote:
2s.gif Op zondag 2 maart 2014 14:01 schreef Citizen.Erased het volgende:

[..]

Bedrijven willen nu - meer dan vroeger - het gevoel van zekerheid hebben als ze iemand aannemen, voor mijn gevoel worden de eisen daardoor juist strenger.
Dat is ook zo. En vooral de gevoelseisen worden strenger. Kortom ze moeten je gewoon aardig vinden en die functie jou gunnen.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137305817
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 14:03 schreef ZuidKardinaal het volgende:

[..]

Maar na een proeftijd kunnen ze mensen toch weer ontslaan?

Zo zonde dat er geroepen wordt dat er een tekort is, en dat er tegelijk mensen rond lopen die dat tekort prima zouden op kunnen vullen, maar die dus niet eens in overweging genomen worden.
Dat klopt, maar voor bepaalde IT functies is het voor bedrijven een behoorlijke investering om mensen bekend te maken met systemen en daarin te begeleiden. Voor het bedrijf waar ik werkzaam ben is dat een reden geweest om bepaalde mensen niet aan te nemen op dit moment.
pi_137305875
quote:
2s.gif Op zondag 2 maart 2014 14:29 schreef Citizen.Erased het volgende:

[..]

Dat klopt, maar voor bepaalde IT functies is het voor bedrijven een behoorlijke investering om mensen bekend te maken met systemen en daarin te begeleiden. Voor het bedrijf waar ik werkzaam ben is dat een reden geweest om bepaalde mensen niet aan te nemen op dit moment.
Het lijkt me dan toch beter om de gok te wagen dan dat het helemaal niet gedaan wordt.
pi_137308326
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 14:22 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Dat is ook zo. En vooral de gevoelseisen worden strenger. Kortom ze moeten je gewoon aardig vinden en die functie jou gunnen.
Na diverse sollicitatiegesprekken te hebben gehad heb ik vooral het idee dat ze de proefperiode 'vergeten' en al tijdens het gesprek de kip met de gouden eieren eruit willen halen. Keuze genoeg nu bijna 10% van Nederland werkloos is.
  zondag 2 maart 2014 @ 15:35:11 #77
252654 MeraViglioSa
village idiot
pi_137308673
quote:
5s.gif Op vrijdag 28 februari 2014 09:52 schreef Godshand het volgende:

(30+ oud? :{ Mijn vriendin kwam nog gewoon aan de bak als grafisch ontwerpster op haar 35e))
En wanneer was dat? ;)
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 15:26 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Na diverse sollicitatiegesprekken te hebben gehad heb ik vooral het idee dat ze de proefperiode 'vergeten' en al tijdens het gesprek de kip met de gouden eieren eruit willen halen. Keuze genoeg nu bijna 10% van Nederland werkloos is.
Dit dus :{
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
pi_137312418
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 15:35 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]

En wanneer was dat? ;)

[..]

Dit dus :{
2 jaar geleden, midden in de crisis :)
[b] Op zondag 14 november 2010 18:11 schreef liesje1979 het volgende:[/b]
Zo is daar Godshand, met zijn sarcastische toon,
Die regelmatig een topic voorziet van spot en hoon.
pi_137313215
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 16:46 schreef Godshand het volgende:

[..]

2 jaar geleden, midden in de crisis :)
Ik kreeg in het begin van de crisis een vast contract. een paar jaar later van baan gewisseld (2 weken gezocht) en direct een vast contract gekregen.
Markt: wo-techneut

Eind vorig jaar 4 maanden moeten zoeken en met moeite een jaarcontract kunnen lospeuteren na meer dan 25 gesprekken.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137313261
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 15:26 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Na diverse sollicitatiegesprekken te hebben gehad heb ik vooral het idee dat ze de proefperiode 'vergeten' en al tijdens het gesprek de kip met de gouden eieren eruit willen halen. Keuze genoeg nu bijna 10% van Nederland werkloos is.
Dat eerste klopt, die laatste zin klopt niet in mijn segment van de markt.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137313273
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:04 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Ik kreeg in het begin van de crisis een vast contract. een paar jaar later van baan gewisseld (2 weken gezocht) en direct een vast contract gekregen.
Markt: wo-techneut

Eind vorig jaar 4 maanden moeten zoeken en met moeite een jaarcontract kunnen lospeuteren na meer dan 25 gesprekken.
Je was zelf na je vaste contract weggegaan?
[b] Op zondag 14 november 2010 18:11 schreef liesje1979 het volgende:[/b]
Zo is daar Godshand, met zijn sarcastische toon,
Die regelmatig een topic voorziet van spot en hoon.
pi_137313317
quote:
5s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:05 schreef Godshand het volgende:

[..]

Je was zelf na je vaste contract weggegaan?
Ja, altijd nog vrijwillig weggegaan.
Af en toe van baan wisselen is goed voor je carriere en je salaris.
Ik hecht geen waarde aan het soort contract, zoals het geen 0-uren contract is.

Een jaarcontract heeft voor mij meer voordelen, dat heb ik het liefste.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137313447
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:05 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Ja, altijd nog vrijwillig weggegaan.
Af en toe van baan wisselen is goed voor je carriere en je salaris.
Ik hecht geen waarde aan het soort contract, zoals het geen 0-uren contract is.

Een jaarcontract heeft voor mij meer voordelen, dat heb ik het liefste.
En je leeftijd nu 32?

Je hebt blijkbaar geen hypotheek? Want dan had je liever die vaste contracten :P
[b] Op zondag 14 november 2010 18:11 schreef liesje1979 het volgende:[/b]
Zo is daar Godshand, met zijn sarcastische toon,
Die regelmatig een topic voorziet van spot en hoon.
pi_137313485
quote:
5s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:08 schreef Godshand het volgende:

[..]

En je leeftijd nu 32?

Je hebt blijkbaar geen hypotheek? Want dan had je liever die vaste contracten :P
Jawel hoor, wel een hypotheek. Geen moeite om die te verkrijgen omdat ik dik onder de grens zat van 4,5x salaris en nhg heb. De beste keuze die ik gemaakt heb om op de top mijn huis te kopen. Een huurhuis had ik niet meer kunnen betalen met mijn ww namelijk in die 4 maanden.

Mijn punt is dat de arbeidsmarkt de afgelopen 6 maanden niet te vergelijken is met daarvoor. Voor geen enkele groep, ook de zogenaamde groepen die men zogenaamd niet kan vinden, zoals it-ers en techneuten. Ze zijn nog steeds schaars, maar werkgevers hebben de gevoelseisen aangescherpt. Ze moeten een magische klik hebben waardoor de hele sollicitatieprocedure en gang van zaken is veranderd tot 90% kans en de rest sollicitatietechniek/cv. die 90% kans hangt ervanaf of ze je aardig en leuk vinden en of ze je die baan gunnen.

Ik heb het moeten leren in die 25 gesprekken.
Strak degene die spreek aankijken. Op geen enkel moment naar iets anders kijken!
Zo min mogelijk zeggen
Niet uitwijden
Geen onnodige extra info vertellen
Sommige woorden ontwijken en niet noemen
Af en toe wat met je handen bewegen
Nooit en te nimmer met je handen over elkaar zitten. Dan ken je net zo goed geijk naar huis gaan.
En als je de vraag krijg om je verbeterpunten te noemen dan kan je de baan vergeten, want elk antwoord is verkeerd.

[ Bericht 9% gewijzigd door sjorsie1982 op 02-03-2014 17:16:33 ]
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
  zondag 2 maart 2014 @ 18:22:46 #85
252654 MeraViglioSa
village idiot
pi_137316560
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:09 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]
Mijn punt is dat de arbeidsmarkt de afgelopen 6 maanden niet te vergelijken is met daarvoor. Voor geen enkele groep, ook de zogenaamde groepen die men zogenaamd niet kan vinden, zoals it-ers en techneuten. Ze zijn nog steeds schaars, maar werkgevers hebben de gevoelseisen aangescherpt. Ze moeten een magische klik hebben waardoor de hele sollicitatieprocedure en gang van zaken is veranderd tot 90% kans en de rest sollicitatietechniek/cv. die 90% kans hangt ervanaf of ze je aardig en leuk vinden en of ze je die baan gunnen.

Ik heb het moeten leren in die 25 gesprekken.
Strak degene die spreek aankijken. Op geen enkel moment naar iets anders kijken!
Zo min mogelijk zeggen
Niet uitwijden
Geen onnodige extra info vertellen
Sommige woorden ontwijken en niet noemen
Af en toe wat met je handen bewegen
Nooit en te nimmer met je handen over elkaar zitten. Dan ken je net zo goed geijk naar huis gaan.
En als je de vraag krijg om je verbeterpunten te noemen dan kan je de baan vergeten, want elk antwoord is verkeerd.
Top post! Eensch en hèndig.

Maar over het laatste puntje - wat zeg je dan? :P
Normaal is niets anders dan het gemiddelde van alle afwijkingen.
  zondag 2 maart 2014 @ 18:30:07 #86
34974 trigt013
Ik weet ook niet wat ik doe.
pi_137316847
Als je een vraag krijgt voor verbeterpunten dan noem je iets wat voor jezelf misschien onhandig is maar eigenlijk heerlijk voor de werkgever.

Bijvoorbeeld: Ik kan niet stil zitten en mijn rust gunnnen, daarmee loop ik mezelf soms voorbij. Maar ik denk door beter te plannen en daarmee overzicht te geven dat ik die rust wat meer van binnen kan vinden.
Het leven is veel te belangrijk om serieus te nemen.
pi_137330561
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 17:09 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Ik heb het moeten leren in die 25 gesprekken.
Strak degene die spreek aankijken. Op geen enkel moment naar iets anders kijken!
Zo min mogelijk zeggen
Niet uitwijden
Geen onnodige extra info vertellen
Sommige woorden ontwijken en niet noemen
Af en toe wat met je handen bewegen
Nooit en te nimmer met je handen over elkaar zitten. Dan ken je net zo goed geijk naar huis gaan.
En als je de vraag krijg om je verbeterpunten te noemen dan kan je de baan vergeten, want elk antwoord is verkeerd.
Waarschijnlijk antwoordde je dan met:
Ik ben altijd veel te optimistisch en enthousiast, ik heb echt mensem om me heen nodig om dat wat te temperen..

:')

Tijdens een gesprek gewoon jezelf zijn werkt t best. Als dat niet matcht, pas je waarschijnlijk niet bij dat bedrijf. En je gaat er toch 40 uur p/w zitten dus een soort van klik met leidinggevende en collega's is wel handig. Je anders voordoen op sollicitatie werkt naar mijn idee averechts.
Geen verbeterpunten kunnen noemen is trouwens nog slechter dan veel verbeterpunten hebben: dan ken je jezelf dus amper. iedereen heeft verbeterpunten, als je ze van jezelf kent kun je ook laten zien dat je er aan werkt.
pi_137336824
Iemand nog een snelle tip voor salarisonderhandeling als je niet vanuit een andere vaste baan solliciteert?
.
pi_137336977
quote:
14s.gif Op zondag 2 maart 2014 18:22 schreef MeraViglioSa het volgende:

[..]

Top post! Eensch en hèndig.

Maar over het laatste puntje - wat zeg je dan? :P
De waarheid, omdat wat je ook zegt je die baan dan niet meer krijgt. En na afloop ga ik weer verder zoeken. Maar goed, nu heb ik werk, omdat ze gelukkig daar die vraag niet stelde.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137336982
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 18:30 schreef trigt013 het volgende:
Als je een vraag krijgt voor verbeterpunten dan noem je iets wat voor jezelf misschien onhandig is maar eigenlijk heerlijk voor de werkgever.

Bijvoorbeeld: Ik kan niet stil zitten en mijn rust gunnnen, daarmee loop ik mezelf soms voorbij. Maar ik denk door beter te plannen en daarmee overzicht te geven dat ik die rust wat meer van binnen kan vinden.
hehe dan kan je de baan wel vergeten.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137336995
quote:
1s.gif Op zondag 2 maart 2014 22:57 schreef the85mc het volgende:
Tijdens een gesprek gewoon jezelf zijn werkt t best.
Jezelf zijn is een rekbaar begrip.
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137337116
quote:
0s.gif Op maandag 3 maart 2014 08:44 schreef sjorsie1982 het volgende:

[..]

Jezelf zijn is een rekbaar begrip.
Zolang de persoon aan de andere kant de indruk heeft dat je jezelf bent en je ziel kan zien is het goed.
.
pi_137337124
quote:
0s.gif Op maandag 3 maart 2014 08:55 schreef Fer het volgende:

[..]

Zolang de persoon aan de andere kant de indruk heeft dat je jezelf bent en je ziel kan zien is het goed.
Wat bedoel je met je sarcasme?
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137337135
quote:
0s.gif Op maandag 3 maart 2014 08:28 schreef Fer het volgende:
Iemand nog een snelle tip voor salarisonderhandeling als je niet vanuit een andere vaste baan solliciteert?
Denk niet alleen aan het salaris op zich, maar ook aan secundaire arbeidsvoorwaarden (reiskostenvergoeding, 13e maand, prestatiebonus, etc). Zorg ook dat je in gedachten hebt wat je minimaal wilt verdienen.
pi_137337145
Wat ik bedoel, is dat de interviewer het idee moet denken dat je open en eerlijk met hem spreekt. Het idee dat je jezelf bent en zonder zorgen verteld over wie je bent.
.
pi_137337175
quote:
1s.gif Op maandag 3 maart 2014 08:57 schreef lyolyrc het volgende:

[..]

Denk niet alleen aan het salaris op zich, maar ook aan secundaire arbeidsvoorwaarden (reiskostenvergoeding, 13e maand, prestatiebonus, etc). Zorg ook dat je in gedachten hebt wat je minimaal wilt verdienen.
Heb ik gedaan, zojuist. Echter vind ik het lastig vast te houden aan een bepaald bedrag. Dan zeg ik weer zoiets van: bedrag x heb ik in gedachten, maar ergens tussenin is ook goed.

Maar goed, stap een is gezet, ze gaan me een beter bod doen. Klakkeloos accepteren is dus ieder geval nooit goed.
.
pi_137338187
quote:
0s.gif Op zondag 2 maart 2014 18:30 schreef trigt013 het volgende:
Bijvoorbeeld: Ik kan niet stil zitten en mijn rust gunnnen, daarmee loop ik mezelf soms voorbij. Maar ik denk door beter te plannen en daarmee overzicht te geven dat ik die rust wat meer van binnen kan vinden.
Wat is daar voor een werkgever positief aan? Ik zou denken dat je enorm chaotisch bent.
  maandag 3 maart 2014 @ 10:59:24 #98
34974 trigt013
Ik weet ook niet wat ik doe.
pi_137339719
quote:
14s.gif Op maandag 3 maart 2014 10:00 schreef Myraela het volgende:

[..]

Wat is daar voor een werkgever positief aan? Ik zou denken dat je enorm chaotisch bent.
je vraagt een verbeterpunt dus het zal nooit 100 procent positief zijn.
Het leven is veel te belangrijk om serieus te nemen.
pi_137340375
quote:
0s.gif Op maandag 3 maart 2014 10:59 schreef trigt013 het volgende:

[..]

je vraagt een verbeterpunt dus het zal nooit 100 procent positief zijn.
Dat is dus ook het gehele punt wat ik heb met die schijtvraag. Wat je ook antwoord, met het antwoord wat je geeft maak je jezelf zwart en krijg je de baan niet.
Als je geen zegt dan ben je arrogant en ken je jezelf niet en als je iets noemt dan wordt je door hetgeen je noemt afgewezen.
Het is gewoon een schijtvraag door narcisten en massochisten gevraagd om iemand simpel af te wimpelen.

Vaak vragen ze om minder goede eigenschappen van jezelf. Mijn antwoord is dat ik het ,liever verbeterpunten noem, omdat ik eraan werk. Helaas heeft dat mij nog nooit iets positiefs gebracht behalve een glimlach op hun gezicht.
quote:
14s.gif Op maandag 3 maart 2014 10:00 schreef Myraela het volgende:

[..]

Wat is daar voor een werkgever positief aan? Ik zou denken dat je enorm chaotisch bent.
Ik zou dit nooit en echt nooit en te nimmer noemen, ook al is het de waarheid. Dit is echt iets wat je zegt als je een uitkering wilt behouden en brieven en gesprekken als een verplicht nummertje beschouwd.

[ Bericht 10% gewijzigd door sjorsie1982 op 03-03-2014 11:30:37 ]
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
pi_137340409
quote:
0s.gif Op maandag 3 maart 2014 09:00 schreef Fer het volgende:

[..]

Heb ik gedaan, zojuist. Echter vind ik het lastig vast te houden aan een bepaald bedrag. Dan zeg ik weer zoiets van: bedrag x heb ik in gedachten, maar ergens tussenin is ook goed.

Maar goed, stap een is gezet, ze gaan me een beter bod doen. Klakkeloos accepteren is dus ieder geval nooit goed.
Vroeger zette ik 10% hoger in dan de markt en hetgeen zij boden accepteerde ik nooit. Maar ja dat was vroeger.... (ongeveer 9 maanden geleden en eerder).
Reason is not automatic, those who deny it cannot be conquered by it, Ayn Rand
Discuseren met domme mensen verlies ik omdat ik niet genoeg ervaring heb met dom lullen.
abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')