Weet waar je goed in bent. Ken je zwakheden. Bedenk loopbaanmogelijkheden/businessplan waarin je kwaliteiten naar voren komen en zorg dat je zwakke plekken ofwel niet van belang zijn daarbij, ofwel anderszins gecompenseerd worden (de juiste zakenpartner b.v.). Inventariseer met welke daarvan je een gerede kans hebt om veel geld te verdienen. Zet je daar dan voor in en wel vol, met vol risico en als het mislukt begin je gewoon opnieuw.
En hou er rekening mee dat het jou toch niet lukt. Het is allemaal niet zo simpel.
Alternatief: zoek een bestaande onderneming die te koop staat, maar die niet optimaal wordt gerund. Neem die over (dat vereist natuurlijk wel inleg!) en optimaliseer. Meestal de betere optie, maar dan moet je een manier bedenken om dat startkapitaal bij elkaar te verdienen. Een bestaande onderneming vergroot de kansen tov een nieuw op te richten onderneming, maar een supersprint zit er zelden in (of je moet een ondernemer treffen die alle contact is verloren met de moderne wetten en zelf supergoed zijn in het benutten van huidige kansen... dat kan ook).
Ik vind het overigens wel een groot minpunt dat je het moet vragen. Dat doet vermoeden dat je weinig inventief bent.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]
Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.