Waarom? Dit soort dingen komen vaker voor. Denk eerder dat TS er niets van durft te zeggen, en dat is jammer voor haarzelf.quote:
Nou 1 van de eersten die wel empathie heeft, dank je welquote:Op vrijdag 21 september 2012 13:18 schreef Robijn48 het volgende:
TS, kan me goed voorstellen dat je dit gedrag van je collega niet leuk vind. Is ook moeilijk mee om te gaan denk ik, vooral omdat de anderen het maar wat weglachen. Als jij dat niet (meer) kan en het bij jou opstapelt, kan je beter een gesprekje met hem onder vier ogen voeren waarin je hem vraagt die opmerkingen voor zich te houden. Doe dit dan op een rustige manier.
Lijkt me toch dat een normaal iemand zich hier wel iets van aan zal trekken.
Het is ook niet zo dat ik over mij heen laat lopen, ik snap niet waar dat vandaan komt allemaal. Iedereen roept maar wat. Het gaat om deze situatie waarin ik het moeilijk vind... ik vind het raar dat niemand dat snapt of zich in mij kan verplaatsen.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:33 schreef Chai het volgende:
TS, je moet het om gaan draaien.
Als je dit overschrijden van jouw grenzen al zo makkelijk toe laat, wat gaat hij in de toekomst dan wel niet allemaal proberen? Waarschijnlijk nemen de toespelingen toe als jij toch geen grenzen aangeeft. Of andere enge dingen waar jij juist bang voor bent dat ze gebeuren op het moment dat je wel iets zegt. Ik denk dat de kans daarop groter is als je het stilzwijgend blijft toestaan.
Ja, ik ben heel nep. Misschien wil die daarom voelen?quote:
Nou ik las de omgekeerde gedachtengang daarvan van jou hier in het topic, bang zijn voor wat er gebeurd als je iets zegt.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:39 schreef GobSmacked- het volgende:
[..]
Nou 1 van de eersten die wel empathie heeft, dank je wel
[..]
Het is ook niet zo dat ik over mij heen laat lopen, ik snap niet waar dat vandaan komt allemaal. Iedereen roept maar wat. Het gaat om deze situatie waarin ik het moeilijk vind... ik vind het raar dat niemand dat snapt of zich in mij kan verplaatsen.
[..]
Ja, ik ben heel nep. Misschien wil die daarom voelen?
doei!
Ja natuurlijk.quote:Op vrijdag 21 september 2012 11:06 schreef GobSmacked- het volgende:
Ja dat zeggen jullie wel zo, maar zouden jullie een mannelijke collega aan je ballen willen laten zitten?
Ja, in dit geval ben ik bang voor de gevolgen. is dat echt zo raar? het kost mij gewoon moeite wat moed te verzamelen.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:40 schreef Chai het volgende:
[..]
Nou ik las de omgekeerde gedachtengang daarvan van jou hier in het topic, bang zijn voor wat er gebeurd als je iets zegt.
Ik draai die redenering om.
Nee. Daarom probeer ik je bang te maken voor de gevolgen die er komen als je nu niets doet.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:42 schreef GobSmacked- het volgende:
[..]
Ja, in dit geval ben ik bang voor de gevolgen. is dat echt zo raar? het kost mij gewoon moeite wat moed te verzamelen.
Naar een leidinggevende gaan kan altijd nog, en is niet de eerste stap.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:44 schreef TheClown1 het volgende:
dit is geen grap maar gewoon een vieze vent dis misbruik maakt van een situatie. gewoon tegen een leidinggevende vertellen. akward situatie of niet. zoiets moet je niet toelaten
Als je er niks van zegt, zal hij doorgaan en wordt het wellicht erger. In dat opzicht laat je over je heenlopen, want je doet er immers niks aan. Straks krijg je namelijk dat hij kan zeggen "ja maar ze liet het toe, ze heeft er nooit wat van gezegd".quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:39 schreef GobSmacked- het volgende:
[..]
Nou 1 van de eersten die wel empathie heeft, dank je wel
[..]
Het is ook niet zo dat ik over mij heen laat lopen, ik snap niet waar dat vandaan komt allemaal. Iedereen roept maar wat. Het gaat om deze situatie waarin ik het moeilijk vind... ik vind het raar dat niemand dat snapt of zich in mij kan verplaatsen.
precies! gewoon meteen keihard NEE zeggen. die gast laten weten dat zoiets niet kan.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:45 schreef remi1986 het volgende:
[..]
Als je er niks van zegt, zal hij doorgaan en wordt het wellicht erger. In dat opzicht laat je over je heenlopen, want je doet er immers niks aan. Straks krijg je namelijk dat hij kan zeggen "ja maar ze liet het toe, ze heeft er nooit wat van gezegd".
Je moet trouwens wel heel onzeker zijn, want je had gewoon in het begin moeten zeggen dat je er niet van gediend bent. En wat ik al eerder zei, jij als vrouw staat hier sterker als je het op seksuele intimidatie gaat gooien, want dan mag hij blij zijn als hij daarna niet ontslagen wordt.
nee dat is zo maar ieder bedrijf heeft toch een vertrouwenspersoon, althans overal waar ik heb gewerkt wel. daar kun je naar toe. dit soort dingen aangeven en advies vragen. wellicht een optie voor tsquote:Op vrijdag 21 september 2012 13:49 schreef Robijn48 het volgende:
Zo makkelijk zo als bovenstaande posts het zich voorstellen gaan die dingen niet. Ik snap dat de TS eerst moed moet verzamelen, de reden waarschijnlijk waarom zij dit topic geopend heeft.
Je moet wel elke dag of in ieder geval een groot deel van de week met die collega en andere collega's doorbrengen. Dus zoiets gaat niet van de een op de andere dag. Dat is een proces.
sorry hoor, maar als tegen mij iets gezegd wordt wat mij niet bevalt, collega of niet, reageer ik daarop en maak ik degene duidelijk dat ik daar niet van gediend ben...quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:49 schreef Robijn48 het volgende:
Zo makkelijk zo als bovenstaande posts het zich voorstellen gaan die dingen niet. Ik snap dat de TS eerst moed moet verzamelen, de reden waarschijnlijk waarom zij dit topic geopend heeft.
Je moet wel elke dag of in ieder geval een groot deel van de week met die collega en andere collega's doorbrengen. Dus zoiets gaat niet van de een op de andere dag. Dat is een proces.
Gelijk de eerste keer?quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:51 schreef remi1986 het volgende:
[..]
sorry hoor, maar als tegen mij iets gezegd wordt wat mij niet bevalt, collega of niet, reageer ik daarop en maak ik degene duidelijk dat ik daar niet van gediend ben...
Zeker. Maar niet voordat TS in ieder geval zelf onder vier ogen met haar collega gesproken heeft.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:50 schreef TheClown1 het volgende:
[..]
nee dat is zo maar ieder bedrijf heeft toch een vertrouwenspersoon, althans overal waar ik heb gewerkt wel. daar kun je naar toe. dit soort dingen aangeven en advies vragen. wellicht een optie voor ts
Als die collega aanbiedt om in je tieten te knijpen? Ja. Zéker.quote:
Denk dat je nog maar eens vanaf het begin van dit topic moet lezen, want de collega van TS doet het op een andere manier dan banaal dit te vragen.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:54 schreef Garisson72 het volgende:
Helemaal eens met remi.
[..]
Als die collega aanbiedt om in je tieten te knijpen? Ja. Zéker.
Dit!quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:54 schreef Garisson72 het volgende:
Helemaal eens met remi.
[..]
Als die collega aanbiedt om in je tieten te knijpen? Ja. Zéker.
ok, uit de OP:quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:55 schreef Robijn48 het volgende:
Denk dat je nog maar eens vanaf het begin van dit topic moet lezen, want de collega van TS doet het op een andere manier dan banaal dit te vragen.
Wat begreep ik hier precies verkeerd aan?quote:Op vrijdag 21 september 2012 11:03 schreef GobSmacked- het volgende:
Mijn klacht gaat over een collega die meermalen aanbiedt om mijn borsten te voelen op knobbeltjes.
Ja dat is raar want er zullen geen ernstige gevolgen zijn.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:42 schreef GobSmacked- het volgende:
[..]
Ja, in dit geval ben ik bang voor de gevolgen. is dat echt zo raar? het kost mij gewoon moeite wat moed te verzamelen.
Laatst nog een aambeiencheck gehad.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:56 schreef Robijn48 het volgende:
TS, heb je al eens met je vrouwelijke collega's hier over gesproken? Wie weet hebben zij er ook wel genoeg van?
Precies, hij is een perverseling die de werksituatie ontwricht.quote:Op vrijdag 21 september 2012 13:56 schreef Seksgod_beta_v1 het volgende:
[..]
Ja dat is raar want er zullen geen ernstige gevolgen zijn.
|
|
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |