WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik werk nu bijna 5 maanden voor een koeriersbedrijf via een uitzendbureau, daar heb ik getekend voor een half jaar en kan dan overgenomen worden door het bedrijf.
Echter nu is het geval dat mijn rechter onderarm overbelast is door zware pakketten (boven de 25kg (tot 75kg). Nu wil ik me morgen ziek melden om maar eens naar de huisarts toe te gaan voor een doorverwijzing.
Nu de vraag, mag het bedrijf mij ontslaan om deze reden aangezien ik wel voor een uitzendbureau werk? (ze hebben volgens mij het recht mij in 1dag te ontslaan)
Echter nu is het geval dat mijn rechter onderarm overbelast is door zware pakketten (boven de 25kg (tot 75kg). Nu wil ik me morgen ziek melden om maar eens naar de huisarts toe te gaan voor een doorverwijzing.
Nu de vraag, mag het bedrijf mij ontslaan om deze reden aangezien ik wel voor een uitzendbureau werk? (ze hebben volgens mij het recht mij in 1dag te ontslaan)
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
de werkgever kan bij het uitzend bureau om een vervanger vragen en dan kan jij vetrekken ja.
ik neem aan dat je een contract bij het uitzendbureau hebt ?
ik neem aan dat je een contract bij het uitzendbureau hebt ?
nee echt niet !
Heb een contract van het uitzendbureau inderdaad.quote:Op woensdag 27 juni 2012 20:54 schreef HighVolume het volgende:
de werkgever kan bij het uitzend bureau om een vervanger vragen en dan kan jij vetrekken ja.
[b]ik neem aan dat je een contract bij het uitzendbureau hebt ?[/b]
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Het bedrijf kan je nu niet ontslaan, omdat je geen overeenkomst met hen hebt, maar met het uitzendbureau.
De vraag is wel of ze je in dienst nemen als ze weten dat je arm een zwakke plek is.
Wat ik me ook afvraag, is hoe het met die gewichten zit. Volgens mij mag je bij regelmatig werkgerelateerd tillen niet meer dan 25 kg tillen zonder hulpmiddel?
De vraag is wel of ze je in dienst nemen als ze weten dat je arm een zwakke plek is.
Wat ik me ook afvraag, is hoe het met die gewichten zit. Volgens mij mag je bij regelmatig werkgerelateerd tillen niet meer dan 25 kg tillen zonder hulpmiddel?
Amerikaans bedrijven, bij ons mogen klanten tot 72kg versturen, maar met uitzonderingen ook zwaardere pakketten.quote:Op woensdag 27 juni 2012 20:56 schreef error_404 het volgende:
Het bedrijf kan je nu niet ontslaan, omdat je geen overeenkomst met hen hebt, maar met het uitzendbureau.
De vraag is wel of ze je in dienst nemen als ze weten dat je arm een zwakke plek is.
Wat ik me ook afvraag, is hoe het met die gewichten zit. Volgens mij mag je bij regelmatig werkgerelateerd tillen niet meer dan 25 kg tillen zonder hulpmiddel?
ps. heb nog nooit klachten gehad door tillen eigenlijk.
oja, hulpmiddel (steekkar) heb ik, maar het pakket moet er ook op natuurlijk en het moet ook je auto uit
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Mag je überhaupt wel pakketten van >25 kg tillen van de arbeidswet?
Hoe zit het met hulpmiddelen (om te tillen e.d.) in dat bedrijf? Kun je het voor elkaar krijgen dat deze omstandigheden verbeterd worden?
En je hebt misschien nu geen klachten, over 5 jaar ben je kapot. Mijn advies: wegwezen daar!
(Amerikaanse bedrijven in NL moeten zich ook gewoon aan de wet houden.. Ik neem aan dat je in NL werkt?).
Verder, altijd ziek melden als je ziek bent. Zeker gezien dit werk en je overbelaste arm.
Hoe zit het met hulpmiddelen (om te tillen e.d.) in dat bedrijf? Kun je het voor elkaar krijgen dat deze omstandigheden verbeterd worden?
En je hebt misschien nu geen klachten, over 5 jaar ben je kapot. Mijn advies: wegwezen daar!
(Amerikaanse bedrijven in NL moeten zich ook gewoon aan de wet houden.. Ik neem aan dat je in NL werkt?).
Verder, altijd ziek melden als je ziek bent. Zeker gezien dit werk en je overbelaste arm.
Dan moet jouw werkgever een geschikte wagen leveren met een mechanische laadklep.quote:Op woensdag 27 juni 2012 20:57 schreef koelants het volgende:
[..]
Amerikaans bedrijven, bij ons mogen klanten tot 72kg versturen, maar met uitzonderingen ook zwaardere pakketten.
ps. heb nog nooit klachten gehad door tillen eigenlijk.
oja, hulpmiddel (steekkar) heb ik, maar het pakket moet er ook op natuurlijk en het moet ook je auto uit
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
Je mag zo zwaar versturen als je wilt, als je maar betaald. Dat staat geheel los van of de bezorger het alleen en zonder hulpmiddel mag tillen. Maar daar ging de OP niet over.
Als het er op lijkt dat je er vaker last van zal krijgen, kan het de overweging zijn om misschien iets anders te zoeken. Als je het wel aandurft, kan het misschien meer verdienen dan voor het uitzendbureau, aangezien dat er dan tussenuit is. Beter voor jou en goedkoper voor de opdrachtgever.
Als het er op lijkt dat je er vaker last van zal krijgen, kan het de overweging zijn om misschien iets anders te zoeken. Als je het wel aandurft, kan het misschien meer verdienen dan voor het uitzendbureau, aangezien dat er dan tussenuit is. Beter voor jou en goedkoper voor de opdrachtgever.
Nee, naar mijn weten niet.quote:Mag je überhaupt wel pakketten van >25 kg tillen van de arbeidswet?
We hebben een kar (soort steekkar) maar dan ligt de plateau 10cm boven de grond, dus het pakket moet erop getild worden.quote:Hoe zit het met hulpmiddelen (om te tillen e.d.) in dat bedrijf?
Mij gaat dat niet lukken.quote:Kun je het voor elkaar krijgen dat deze omstandigheden verbeterd worden?
Maar er zijn verscheidene collega's die al last hebben van schouders of onder armen.
Jep in Eindhovenquote:(Amerikaanse bedrijven in NL moeten zich ook gewoon aan de wet houden.. Ik neem aan dat je in NL werkt?)
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Maar goed, als ik me nu dus ziek zou melden heb ik dus de kans dat ze me zo 1,2,3 kunnen ontslaan dus...?
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
die kans heb je als uitzendkracht altijdquote:Op woensdag 27 juni 2012 21:07 schreef koelants het volgende:
Maar goed, als ik me nu dus ziek zou melden heb ik dus de kans dat ze me zo 1,2,3 kunnen ontslaan dus...?
nee echt niet !
Dat dacht ik al ja...quote:Op woensdag 27 juni 2012 21:08 schreef HighVolume het volgende:
[..]
die kans heb je als uitzendkracht altijd
Denk dat ik toch maar verder ga kijken voor iets anders...
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
voordeel is dat jij ook weg kan zonder opzeg termijnquote:Op woensdag 27 juni 2012 21:09 schreef koelants het volgende:
[..]
Dat dacht ik al ja...
Denk dat ik toch maar verder ga kijken voor iets anders...
nee echt niet !
Dat is waar, maar dan moet je wel iets anders kunnen vinden, en aangezien ook bijna het half jaar om is komt het misschien verdacht over voor het andere bedrijf?quote:Op woensdag 27 juni 2012 21:11 schreef HighVolume het volgende:
[..]
voordeel is dat jij ook weg kan zonder opzeg termijn
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
ze mogen je ontslaan omdat je voor de verkeerde voetbalclub bent of omdat je kop hun niet aanstaat. geen enkel probleem bij uitzendkrachten.
Trots lid van het 👿 Duivelse Viertal 👿
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Maar TS in je Op meld je dat je je ziek wenst te melden voor een doktersbezoek.. Dat lijkt mij totaal onnodig.. Je kunt ook gewoon zeggen dat je naar de dokter moed, als de dokter zegt, stel je niet aan, dan ga je smiddags aan het werk, als de dokter zegt, weekje rust dan neem je een weekje rust en meld je dat aan de partijen.. Maar niet eigen doktertje spelen en je de hele dag ziekmelden!
“It's gonna be legend-... wait for it... and I hope you're not lactose intolerant because the second half of that word is DAIRY!”
Waarom meld je je ziek voor een bezoek aan de huisarts?quote:Op woensdag 27 juni 2012 21:07 schreef koelants het volgende:
Maar goed, als ik me nu dus ziek zou melden heb ik dus de kans dat ze me zo 1,2,3 kunnen ontslaan dus...?
Op woensdag 9 juni 2010 @ 09:07 schreef lezzer: Verder legt fruityloop uitstekend uit hoe het in het echte leven gaat.
Dit wilde ik net zeggen.quote:Op donderdag 28 juni 2012 09:40 schreef fruityloop het volgende:
[..]
Waarom meld je je ziek voor een bezoek aan de huisarts?
All she wants and needs is just a little taste..
Op zich niet verkeerd dat ze dat aanpakken, al is het met enige regrlmasr zwaarder dan 25 kilo tillen geen probleem.
Maar er wordt misbruik van mensen gemaakt soms, en dat is wel een probleem.
Maar er wordt misbruik van mensen gemaakt soms, en dat is wel een probleem.
You thought you were a hustler, a boy that was rude. But now you're in the dirt...
Die boete is dus voor de WERKNEMER en niet voor de WERKGEVER tenzij hij opdracht heeft gegeven om het zonder hulpmiddelen te tillen hè!quote:Op donderdag 28 juni 2012 10:02 schreef Nerys het volgende:
Vanaf 1 september zijn er nieuwe regels voor, lees dit topic maar.
Trots lid van het 👿 Duivelse Viertal 👿
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Een gedicht over Maanvis
Het ONZ / [KAMT] Kennis- en Adviescentrum Maanvis Topics , voor al je vragen over mijn topiques!
Oh man, dat ontslaan valt wel iets mee. Gewoon een aantal uurtjes vrij vragen , zeg dat je naar de dokter moet of tandarts . Ik heb toen ik begon met werken voor het uitzendureau 1 week werken 1 week ziek 1 week werken 1 week ziek etc
Kinderopvang, geweldig als je net begint, gelijk je hele imunsysteem naar de knoppen.
Ben ook niet ontslagen en was zelfs overgenomen door het bedrijf. Maarja nu crisis gelijk 5 jaar naar de knoppen en je mag wat anders zoeken....
En de eerste 1 a 2 dagen ziekmelden boeit het uitzendbureau ook vrij weinig, meestal krijg je de eerste 1 a 2 dagen niet uitbetaald.
Kinderopvang, geweldig als je net begint, gelijk je hele imunsysteem naar de knoppen.
Ben ook niet ontslagen en was zelfs overgenomen door het bedrijf. Maarja nu crisis gelijk 5 jaar naar de knoppen en je mag wat anders zoeken....
En de eerste 1 a 2 dagen ziekmelden boeit het uitzendbureau ook vrij weinig, meestal krijg je de eerste 1 a 2 dagen niet uitbetaald.
Voor de inlener is het wel een probleem, zeker in verband met verlengen van contracten. Bij betermelding begint een nieuwe periode.quote:Op donderdag 28 juni 2012 11:07 schreef Aloria het volgende:
En de eerste 1 a 2 dagen ziekmelden boeit het uitzendbureau ook vrij weinig, meestal krijg je de eerste 1 a 2 dagen niet uitbetaald.
[b]A question that sometimes drives me hazy: am I or are the others crazy?[/b]
Dat heb ik niet gezegd, ik formuleerde het wat vaag maar goedquote:Op donderdag 28 juni 2012 09:40 schreef fruityloop het volgende:
[..]
Waarom meld je je ziek voor een bezoek aan de huisarts?
Ik heb vanmorgen naar de zaak gemeld, verteld dat ik naar de dokter moest voor mijn arm, dat was oké.
Ik was gegaan, is wat overbelast volgens de huisarts maar met een bandage en wat rusten zou dat wel over moeten gaan.
Mocht het erger worden of niet ophouden met pijn doen moet ik terugkomen. Dit gezegd tegen de supervisor en heb afgesproken morgen te komen en aangegeven dat ik dan wel hulp nodig had, dus dat word geregeld voor mij. Zo kan ik gewoon werken maar hoef ik niet te rijden en de zware pakketten kan ik nu laten afleveren door een collega terwijl ik de route wijs.
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Interessant artikel.quote:Op donderdag 28 juni 2012 10:02 schreef Nerys het volgende:
Vanaf 1 september zijn er nieuwe regels voor, lees dit topic maar.
Maar wat is een goed hulpmiddel voor zware pakketjes? Een steekkar oké maar het pakket zou ook uit de bus moeten dus je ontkomt er niet aan hem toch op te moeten pakken.
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Pakket staat op de grond van je wagen. Steekkar eronder, op een plateau rijden, plateau naar beneden en verder rijden met steekkar. Is je auto daar niet geschikt voor, moet je een andere auto regelen.quote:Op donderdag 28 juni 2012 14:57 schreef koelants het volgende:
[..]
Interessant artikel.
Maar wat is een goed hulpmiddel voor zware pakketjes? Een steekkar oké maar het pakket zou ook uit de bus moeten dus je ontkomt er niet aan hem toch op te moeten pakken.
Ik zie dat nog niet zo snel gebeuren in ons bedrijfquote:Op donderdag 28 juni 2012 15:57 schreef jroz het volgende:
[..]
Pakket staat op de grond van je wagen. Steekkar eronder, op een plateau rijden, plateau naar beneden en verder rijden met steekkar. Is je auto daar niet geschikt voor, moet je een andere auto regelen.
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Dat heb je wel gezegd:quote:Op donderdag 28 juni 2012 14:53 schreef koelants het volgende:
[..]
Dat heb ik niet gezegd, ik formuleerde het wat vaag maar goed
Ik heb vanmorgen naar de zaak gemeld, verteld dat ik naar de dokter moest voor mijn arm, dat was oké.
Ik was gegaan, is wat overbelast volgens de huisarts maar met een bandage en wat rusten zou dat wel over moeten gaan.
Mocht het erger worden of niet ophouden met pijn doen moet ik terugkomen. Dit gezegd tegen de supervisor en heb afgesproken morgen te komen en aangegeven dat ik dan wel hulp nodig had, dus dat word geregeld voor mij. Zo kan ik gewoon werken maar hoef ik niet te rijden en de zware pakketten kan ik nu laten afleveren door een collega terwijl ik de route wijs.
"Nu wil ik me morgen ziek melden".
(Kan niet fatsoenlijk quoten want zit mobiel)
All she wants and needs is just a little taste..
quote:Op donderdag 28 juni 2012 16:53 schreef Luxuria het volgende:
[..]
Dat heb je wel gezegd:
"Nu wil ik me morgen ziek melden".
(Kan niet fatsoenlijk quoten want zit mobiel)
Verrader Maar goed, gisteren wou ik me ziekmelden inderdaad
Vandaag toch maar besloten om gewoon te bellen met dit verhaal en dan gewoon door te gaan. Meer kans op verlenging (overname) contract.
Op zaterdag 19 april 2014 15:12 schreef Frank_Drebin het volgende:
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
De herinnering zal voornamelijk bestaan uit het feit dat jij met het paardenvleesschandaal genoodzaakt was je naam te veranderen en verder vooral stoned bent.
Goedzoquote:Op donderdag 28 juni 2012 17:36 schreef koelants het volgende:
[..]
Maar goed, gisteren wou ik me ziekmelden inderdaad
All she wants and needs is just a little taste..
|
|
