Kan je ook voorbeelden geven van wat voor vragen je kan stellen?quote:Op donderdag 26 januari 2012 14:44 schreef Maraca het volgende:
Oh nog een tip voor degenen die nog gaan solliciteren: schrijf een paar vragen op die je wilt stellen (bij voorkeur ook enkele uit de jaarrekening) en schrijf deze op een kladblok in zo'n leren map. Als je ze hebt gesteld en je hebt er verder geen vragen meer over, zet er dan een vinkje ofzo achter. Waarom? Dit ga je ook doen bij de controle en dan zien de mensen met wie je het gesprek hebt ook hoe je dit in de praktijk zou gaan doen. Kreeg er zelf toenterijd een complimentje over. alhoewel ik mij later pas besefde dat dit de achterliggende gedachte was .. doe het namelijk altijd zo
Probeer er eerst zelf een paar te bedenken Pak het jaarverslag erbij en kijk er serieus naar. Zo haalde ik er een paar zaken uit die ik ook heb nagevraagd bij het gesprek. Ze waren toen allebei even stil.. keken elkaar even aan en gingen toen enthousiast vertellen Die vraag kwam namelijk niet zo vaak voor terwijl het voor dat kantoor één van de belangrijkste pijlers is en waarmee zij zich onderscheiden van de andere Big4.quote:Op donderdag 26 januari 2012 15:31 schreef yup het volgende:
[..]
Kan je ook voorbeelden geven van wat voor vragen je kan stellen?
Overigens ga ik volgende week mijn CV + motivatiebrief sturen. Dus dat word spannend. Ook gesproken met die kennis die er werkte die heeft al een paar tips gegeven. Ben van plan om een dag of 2 met hem mee te gaan (als dat mag dan) om te zien hoe het allemaal gaat. Zal ook een pluspunt zijn voor de sollicitatie neem ik aan? Wil gewoon 100% voorbereid gaan.
Wat genieten jullie er toch van om studentjes onder druk te zetten ofniet?:P Maar zelfs die sollicitatiegesprekken zijn leuke ervaringen. Bij aanname krijg je echt een boost in zelfvertrouwen! Ik ga in februari beginnen bij KPMG nu al zin inquote:Op donderdag 26 januari 2012 15:47 schreef Maraca het volgende:
Meelopen is indirect ook een sollicitatiegesprek We hebben die student in iedergeval ontzettend veel vragen gesteld
Studentjes onder druk zetten? Die jongen was gewoon ontzettend goed bezig! We hoorde dat hij bij een ander Big4 alleen koffie mocht halen en scannen. Wij hebben gevraagd of hij iets wilde navragen bij de klant en hij zei volmondig ja. Wij hadden niks meer dan respect voor hemquote:Op donderdag 26 januari 2012 16:40 schreef GK1206 het volgende:
[..]
Wat genieten jullie er toch van om studentjes onder druk te zetten ofniet?:P Maar zelfs die sollicitatiegesprekken zijn leuke ervaringen. Bij aanname krijg je echt een boost in zelfvertrouwen! Ik ga in februari beginnen bij KPMG nu al zin in
Ik vind hem wel goed Nog enige tips voor mijn stage?:P Ik wil mezelf namelijk wel laten zien!quote:Op donderdag 26 januari 2012 16:46 schreef Maraca het volgende:
[..]
Studentjes onder druk zetten? Die jongen was gewoon ontzettend goed bezig! We hoorde dat hij bij een ander Big4 alleen koffie mocht halen en scannen. Wij hebben gevraagd of hij iets wilde navragen bij de klant en hij zei volmondig ja. Wij hadden niks meer dan respect voor hem
Gefeliciteerd met je contract
Hmm.. heb mijn baas net gezegd dat ik hem een redelijke mate van zekerheid gaf dat ik de controle bij de klant morgen afrond. Geen gevoel voor humor die accountants
Ja, hij gaf ook wel aan dat ik een goede accountant zal worden Hij zag het alleen niet aankomenquote:Op donderdag 26 januari 2012 16:51 schreef GK1206 het volgende:
[..]
Ik vind hem wel goed Nog enige tips voor mijn stage?:P Ik wil mezelf namelijk wel laten zien!
Thanks Ik zal me best doen! Alhoewel ik me waarschijnlijk dom ga voelen door teveel vragen te stellen . Ontmoeting met mijn bedrijfscoach was wel grappig. Ik kwam dus de hele tijd aanzetten met "u" en steeds werd ik gecorrigeerd met "je /jij". Daarna vroegen ze hoe oud ik was ( ik ben 19).Dus kreeg ik al snel de bijnaam "rookie". Ik neem aan dat je iemand als manager/senior manager/etc. wel met "u" aanspreekt?quote:Op donderdag 26 januari 2012 16:59 schreef Maraca het volgende:
[..]
Ja, hij gaf ook wel aan dat ik een goede accountant zal worden Hij zag het alleen niet aankomen
Belangrijkste tip die ik je kan geven is: stel vragen! Ga daar als een kind van 5 zitten en vraag elke keer "waarom".
Je hoeft je echt niet dom te voelen als je vragen stelt. Immers, door vragen te stellen vergroot je je leereffect en daar gaat het om. Geen vragen stellen is pas domquote:Op donderdag 26 januari 2012 17:14 schreef GK1206 het volgende:
[..]
Thanks Ik zal me best doen! Alhoewel ik me waarschijnlijk dom ga voelen door teveel vragen te stellen . Ontmoeting met mijn bedrijfscoach was wel grappig. Ik kwam dus de hele tijd aanzetten met "u" en steeds werd ik gecorrigeerd met "je /jij". Daarna vroegen ze hoe oud ik was ( ik ben 19).Dus kreeg ik al snel de bijnaam "rookie". Ik neem aan dat je iemand als manager/senior manager/etc. wel met "u" aanspreekt?
Nou ik verwacht een periode waar ik veel ga leren!quote:Op donderdag 26 januari 2012 17:24 schreef Maraca het volgende:
[..]
Je hoeft je echt niet dom te voelen als je vragen stelt. Immers, door vragen te stellen vergroot je je leereffect en daar gaat het om. Geen vragen stellen is pas dom
Binnen KPMG spreek je niemand aan met "u". Ook de partners niet Hebben ze een hekel aan. Zeg wel eens "ja meneer" tegen mijn baas maar dat is als ik weer voor de zoveelste keer een preek krijg
mooi! Ik hoor van de meeste studenten ook dat ze meer tijdens de stage periode leren dan de 2.5 jaar ervoorquote:Op donderdag 26 januari 2012 17:50 schreef Maraca het volgende:
Héél veel. Als je niet leert op je werk leer je wel bij de interne cursussen dan wel via de e-learnings dan wel op je studie
Tijdens mijn sollicitatie werd ik er ook al een paar keer op geattendeerd dat ik geen 'u' maar 'jij' moest zeggen. Grappig trouwens; de directeur kwam binnen en voelde zich wat beschaamd hij geen stropdas om had en ik wel.quote:Op donderdag 26 januari 2012 17:24 schreef Maraca het volgende:
[..]
Je hoeft je echt niet dom te voelen als je vragen stelt. Immers, door vragen te stellen vergroot je je leereffect en daar gaat het om. Geen vragen stellen is pas dom
Binnen KPMG spreek je niemand aan met "u". Ook de partners niet Hebben ze een hekel aan. Zeg wel eens "ja meneer" tegen mijn baas maar dat is als ik weer voor de zoveelste keer een preek krijg
Is ook zo. Je gaat veel meer nadenken ipv zo'n standaard zinnetje opschrijven. Voorheen was het "de accountant controleert de deelnemingen op juistheid (bestaan, waardering en eigendom) de accountant doet dat blablabla etc." en dat leerde je min of meer uit je hoofd. Nu leun je achterover en denk je na over wat je wilt hebben en waarom. Veel leuker ook! En dan op naar de klant om de juiste spullen op te vragen. Of zelf op onderzoek gaan om informatie te vinden.quote:Op donderdag 26 januari 2012 18:09 schreef GK1206 het volgende:
[..]
mooi! Ik hoor van de meeste studenten ook dat ze meer tijdens de stage periode leren dan de 2.5 jaar ervoor
Ik ben ook assistent Ik zou me niet zo druk maken Guitar, Als je de lessen gevolgd hebt en casus goed hebt doorgelezen is het niet onwaarschijnlijk dat je een ruime voldoende haalt. De casus vind ik wel irritant, heb zelf niks met wielrennenquote:Op donderdag 26 januari 2012 19:07 schreef Maraca het volgende:
Pfff.. dat is 3 jaar geleden Weet wel dat het veel interviews waren en dat je opdrachten uit moest werken, maar hoe wie wat waar weet ik niet meer. Hangt ook af van je "functie" natuurlijk. Ik was assistent
Wielrennen? Serieus? Die hadden wij ook Even kijken of ik hem nog in mijn mailbox heb.quote:Op donderdag 26 januari 2012 19:14 schreef GK1206 het volgende:
[..]
Ik ben ook assistent Ik zou me niet zo druk maken Guitar, Als je de lessen gevolgd hebt en casus goed hebt doorgelezen is het niet onwaarschijnlijk dat je een ruime voldoende haalt. De casus vind ik wel irritant, heb zelf niks met wielrennen
Dat is mij jammer genoeg niet gelukt Student-tutor zijn en mijn vriendin vergden veel tijd van me Misschien moet ik Dhr. Eng zijn advies maar aannemen en mijn vriendin opzij zetten ( sarcasme ^^). Toen hij dat zei was iedereen van "oh, dat mag je echt niet zeggen meneer!"quote:Op donderdag 26 januari 2012 19:21 schreef GuitarJJ het volgende:
Ik ben ook assistent.
Nja, komt vast wel goed. Ik was, samen met één andere klasgenoot, de enige die alle opdrachten altijd heeft gemaakt en ingeleverd.
Ik hoop trouwens wel op iets van een cijferanalyse. Altijd leuk om met cijfertjes te stoeien
Tjaaa en toch laten ze achterlijke compensatie regelingen invoeren bij het saxion en verlagen ze de stagenorm. Terwijl iedereen wist dat de norm na blok 3.1, 120 punten was.quote:Op donderdag 26 januari 2012 19:33 schreef Maraca het volgende:
Hehe, dat is typisch meneer Eng. ja alles moet wijken voor de studie en je mag jezelf pas AC student noemen als je minimaal een 9 staat
Kan de casus niet meer vinden in mijn mailbox. Maar goed, zouden jullie verder ook niks aan hebben
Compensatieregelingen Ik ken alleen die van het eerste en het tweede jaar, maar begreep dat ze die in 2010/2011 niet meer hanteerden. Stagenorm verlagen is gewoon ronduit dom en help je de student echt niet mee.quote:Op donderdag 26 januari 2012 19:37 schreef GK1206 het volgende:
[..]
Tjaaa en toch laten ze achterlijke compensatie regelingen invoeren bij het saxion en verlagen ze de stagenorm. Terwijl iedereen wist dat de norm na blok 3.1, 120 punten was.
Nieuw curriculum, bijvoorbeeld het vak investeren en financieren bestond vorig jaar uit 2 toetsen namelijk 2.1 en 2.4 ( en nu uit 1 toets). Zou je vorig jaar een 7 en een 5 halen, dan wordt die 5 gecompenseerd, het zelfde geldt voor een 8 en een 4 enzovoort. Hoewel dit rekenkundig juist is, houden ze met veel factoren geen rekening, bijvoorbeeld meer stof ( waardoor je minder op elk onderwerp kunt concentreren). Tevens is het oneerlijk voor studenten die beide toetsen hebben gehaald ( vooral omdat ze tegen de ouders zeggen dat ze een strikt beleid hebben). De stagenorm verlagen was belachelijk, door één foutieve publicatie die er niet tijdig vanaf gehaald is.quote:Op donderdag 26 januari 2012 19:47 schreef Maraca het volgende:
[..]
Compensatieregelingen Ik ken alleen die van het eerste en het tweede jaar, maar begreep dat ze die in 2010/2011 niet meer hanteerden. Stagenorm verlagen is gewoon ronduit dom en help je de student echt niet mee.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |