Geen dag meer kan ik er zijn..
Mijn plan is dus om mij ziek te melden morgen ochtend, en dan gewoon de waarheid vertellen dat ik beroerd er van ben etc.
En dan mijn ontslagbrief schijven en die naar het hoofdkantoor sturen.
Allleeen.... ik moet officieel nog een maand door werken, voor dat je er weg kan..
Maar dat kan echt niet, voor mij persoonlijk. Ik wil daar nooit meer komen.
Kan het kwaad als ik mij die maand ziek meld? en kan ik daar een boete voor krijgen, of anderen gevolgen van komen?
Het lijkt me niet, maar ik wil gewoon het beste alles regellen en daar 1 dag nog werken is voor mij geen optie, ik heb er in totaal 3 jaar gewerkt en heb het altijd goed gedaan, alleen de laatste gebeurtenissen daar kunnen echt niet in mijn ogen, ik kan het niet meer opbrengen daar nog 1 dag te komen.
Dus als ik mij nu ziekmeld, ontslagbrief schijf en die maand mij ziek meld, wat zijn de eventuele gevolgen?
Ontzettend bedankt,
in dit soort situatie kan ik wel wat tips gebruiken. Groeten.
maar dan heb ik het over de volgende situatie: het ligt aan een verrotte werksfeer en je hebt dat herhaaldelijk aan de werkgever/chef/baas/manager/teamleider laten weten, zonder dat die enige actie heeft ondernomen.
voordelen: beter voor als je evt uitkering wil/moet aanvragen; meestal langere tijd voor het vinden van een andere baan; meer geld.
stel dat er met de collega's en sfeer niks mis is, maar je wordt gewoon heel ongelukkig van het werk, dan is wat je voorstelt misschien het beste en redelijkste.
Je krijgt bij ons alleen betaald als je er daadwerkelijk bent, en 4 uren contract heb ik en werk er denk 30 per week...
Gr.
Bedankt!!
als dat echt allemaal zo is zou ik de werkgever eerst flink naaien en dan pas ziekmelden.quote:Op donderdag 21 april 2011 21:48 schreef Zwollesjappie het volgende:
Het eerste, en sommige dagen wordt ik onterecht helemaal niet betaald of verdwijnen er ''zomaar'' uren die ik wel gewerkt heb..
Je krijgt bij ons alleen betaald als je er daadwerkelijk bent, en 4 uren contract heb ik en werk er denk 30 per week...
Gr.
Bedankt!!
nee niet netjes maar wel leuk voor jezelf en leerzaam voor de werkgever: een win-win-situatie!!
Dan moet je je dus niet ziekmelden, dommiequote:
Je krijgt bij ons alleen betaald als je er daadwerkelijk bent,
quote:
zeker zon nationalistische zwollenaar? vervelend allemaal TS. Ik zou als ik jou was er gewoon voor zoreen dat je ontslagen wordt zodat je betere uitkering krijgt.
_!Whehehe, inderdaad, dat zou de oorzaak wel eens kunnen zijn:quote:
Ben je verliefd geworden op die collega die dinsdag op je schoot kwam zitten?
Stijve door chimeid op werk.. chanant
zelf ontslag aanvragen en niet eerst je klachten op je werk bespreken = verspelen recht op WW-uitkering èn enige overige vergoeding (en laf).
ga naar de arbo arts en bespreek het met hem, ook met je werkgever, ipv hier te liggen janken dat je het zo moeilijk hebt.
dit had je zelf ook kunnen verzinnen natuurlijk.
potentietopicquote:
* Locusta pakt popcorn d'r bijquote:
Op 
Mja maar misschien heeft TS al met z'n werkgever gesproken, daar zegt ie weinig over dus dat kunnen we ook niet weten. Misschien is dit echt 'n soort laatste redmiddel.quote:Op vrijdag 22 april 2011 19:17 schreef dr.dunno het volgende:
zelf ontslag aanvragen = verspelen recht op WW-uitkering.
zelf ontslag aanvragen en niet eerst je klachten op je werk bespreken = verspelen recht op WW-uitkering èn enige overige vergoeding (en laf).
ga naar de arbo arts en bespreek het met hem, ook met je werkgever, ipv hier te liggen janken dat je het zo moeilijk hebt.
dit had je zelf ook kunnen verzinnen natuurlijk.
misschien is TS een alien, schijt hij uit z'n linkeroor en paart hij met egels.quote:
[..]
Mja maar misschien heeft TS al met z'n werkgever gesproken, daar zegt ie weinig over dus dat kunnen we ook niet weten. Misschien is dit echt 'n soort laatste redmiddel.
dit soort hypotheses opwerpen voegt weinig toe aan de discussie.
quote:Op donderdag 21 april 2011 21:43 schreef teknomist het volgende:
Ziek melden als je niet ziek bent vind ik niet kunnen.
Aannames zoals die in je post zijn ook een beetje voorbarig.quote:Op vrijdag 22 april 2011 20:15 schreef dr.dunno het volgende:
[..]
misschien is TS een alien, schijt hij uit z'n linkeroor en paart hij met egels.
dit soort hypotheses opwerpen voegt weinig toe aan de discussie.
Allereerst probeer je te beheersen en neem in geen geval ontslag,je verspeelt dan namelijk al je rechten!
Heb je aantekeningen gemaakt over de uren die je gewerkt hebt en over het aantal uitbetaalde uren? Zo niet doe dat dan alsnog!
Heb jij alleen dat ze je niet volledig uitbetalen of zijn er ook andere collega's die dit ook is overkomen? Als dit meer mensen overkomt sta je namelijk sterker,ga naar een vakbond en claim al die wel gewerkte en nog onbetaalde uren!
Als ze moeilijk blijven doen denk dan eens aan het doen van een tip aan de belastingen dat er bij die firma met de lonen gesjoemld word daar houden ze niet van (ze krijgen minder geld binnen omdat je loonbelasting niet word uitbetaald)
Succes
Maar ik heb nog geen ontslagbrief gescheven, ze hebben gister wel gebeld maar ik neem ook de telefoon niet op.. Ik wacht gewoon dat ze me ontslaan, dat is het best, dat ik per post krijg ofzo dat ik mijn werkkleding naar het hoofdkantoor kan brengen.
dan ben je een dief van je eigen portemonnee en rechten. niet verstandig dus.
Nog aan 't knagen?quote:
Op Zou je contract er op na lezen of dat wel slim is. Vaak kunnen ze dan maand salarissen die jij nog zou moeten krijgen tot einde contract van jou eisen als gemaakte kosten.quote:
Bij meer mensen wordt dat gedaan, veel schijven gewoon op wat ze hebben gewertkt.
Maar ik heb nog geen ontslagbrief gescheven, ze hebben gister wel gebeld maar ik neem ook de telefoon niet op.. Ik wacht gewoon dat ze me ontslaan, dat is het best, dat ik per post krijg ofzo dat ik mijn werkkleding naar het hoofdkantoor kan brengen.
Jazekersquote:
Jij ook wat? *bakje doorgeeft*Lekkerquote:
[..]
Jazekers
*pilsje erbij pakt*Dat is dan een dringende reden om op staande voet ontslag te nemen en je werkgever aansprakelijk te stellen voor een boete gelijk aan de uitwerktermijn.quote:
Het eerste, en sommige dagen wordt ik onterecht helemaal niet betaald of verdwijnen er ''zomaar'' uren die ik wel gewerkt heb..
Je krijgt bij ons alleen betaald als je er daadwerkelijk bent, en 4 uren contract heb ik en werk er denk 30 per week...
Gr.
Bedankt!!
Ik heb me op mijn 18de voor 100% laten afkeuren... Ik ben psychisch niet in staat om vroeg op te staan. Laat staan te gaan werken. Echt niet nooit niet. Uiteraard werk ik wel gewoon zwart in een shop. Beetje bijbeunen etc. Mijn vraag is dus blijft de wajong gewoon hetzelfde de aankomende jaren ?
Als jij een contract hebt voor 4 uur per week, is het toch niet zo erg om de komende maand 4 uurtjes per week te werken?quote:
en 4 uren contract heb ik en werk er denk 30 per week...
Je hebt er zelf voor gekozen dertig uur per week te gaan werkenIk hoop dat dit niet serieus isquote:Op maandag 25 april 2011 17:08 schreef Nitwit82 het volgende:
Hallo allemaal
Ik heb me op mijn 18de voor 100% laten afkeuren... Ik ben psychisch niet in staat om vroeg op te staan. Laat staan te gaan werken. Echt niet nooit niet. Uiteraard werk ik wel gewoon zwart in een shop. Beetje bijbeunen etc. Mijn vraag is dus blijft de wajong gewoon hetzelfde de aankomende jaren ?
zo ja dan ben je een triest geval zonder ruggegraat. een passieve kasplant welke al zijn hele luie leven niet gewend is om te werken. Als je moeite hebt met opstaan dan ga je lekker een nachtdienst draaien en anders gewoon vroeger naar bed. het helpt ook als je een leuke baan zoekt maar waarschijnlijk heb je in je vorige luie jaren nooit enige interesse of moeite gedaan om erachter te komen wat je leuk lijkt kwa baan.quote:
Hallo allemaal
Ik heb me op mijn 18de voor 100% laten afkeuren... Ik ben psychisch niet in staat om vroeg op te staan. Laat staan te gaan werken. Echt niet nooit niet. Uiteraard werk ik wel gewoon zwart in een shop. Beetje bijbeunen etc. Mijn vraag is dus blijft de wajong gewoon hetzelfde de aankomende jaren ?
kdenk het wel als ze niet achterkomen maar sterktequote:
Hallo allemaal
Ik heb me op mijn 18de voor 100% laten afkeuren... Ik ben psychisch niet in staat om vroeg op te staan. Laat staan te gaan werken. Echt niet nooit niet. Uiteraard werk ik wel gewoon zwart in een shop. Beetje bijbeunen etc. Mijn vraag is dus blijft de wajong gewoon hetzelfde de aankomende jaren ?
Ik ben trouwens weer aan het werk, ik heb een vrijwillig ontslag brief gekregen van het hoofkantoor, en een gesprek gehad maar ik heb toch besloten bij mijn huidige werkgever te blijven de sfeer is weer goed, ze zjin nu extra voorzichtig en aardig
wat niet nodig is, en met andere aanpassingen ben ik nu weer werkzaam, dus goed afgelopen
En u is?quote:
[..]
kdenk het wel als ze niet achterkomen maar sterkte
Ik ben trouwens weer aan het werk, ik heb een vrijwillig ontslag brief gekregen van het hoofkantoor, en een gesprek gehad maar ik heb toch besloten bij mijn huidige werkgever te blijven de sfeer is weer goed, ze zjin nu extra voorzichtig en aardig
wat niet nodig is, en met andere aanpassingen ben ik nu weer werkzaam, dus goed afgelopen
heb een nieuw acound
Why?quote:
Ik denk dat Fatih zijn posthistorie te chanant vond.quote:
quote:
Ik denk dat Fatih zijn posthistorie te chanant vond.
Ik moest even zijn PH doorlezen maar nu begrijp ik 'mquote:
[..]
Ik denk dat Fatih zijn posthistorie te chanant vond.
.