Werkzoekend # 25

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 10:35 schreef goofy_goober het volgende:
Misschien dat je bent afgewezen op je spelling.

Ik solliciteerde niet naar corrector maar dat is wel een grote fout die ik maakte in mijn post.
Maar als ik solliciteer let ik daar wel op. Maar Ned. spelling is idd niet mijn sterkste kant.

En ja hoor weer een afwijzing binnen
Volgens mij gaat het echt lastig worden om wat te vinden waar ik tot half/eind juli aan de slag kan. Ik probeer nu via uitzenbureau's maar die doen niks anders dan mij af te wijzen.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 12:24 schreef cafpow het volgende:
En ja hoor weer een afwijzing binnen
Volgens mij gaat het echt lastig worden om wat te vinden waar ik tot half/eind juli aan de slag kan. Ik probeer nu via uitzenbureau's maar die doen niks anders dan mij af te wijzen.

Kan je niet in een magazijn terecht?
Of in de catering zoeken ze ook vaak mensen.
Ik zou dr ook niet voor staan te springen maar het is werk.

Ben zelf uitgenodigd voor een tweede gesprek bij de Rabobank. Ben niet heel enthiousiast omdat je erg veel moet leren voor de functie en wil eigenlijk gewoon makkelijk cashen om zsm weer naar het buitenland te gaan.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 12:32 schreef Ghostinthemachine het volgende:

[..]

Kan je niet in een magazijn terecht?
Of in de catering zoeken ze ook vaak mensen.
Ik zou dr ook niet voor staan te springen maar het is werk.

Ben zelf uitgenodigd voor een tweede gesprek bij de Rabobank. Ben niet heel enthiousiast omdat je erg veel moet leren voor de functie en wil eigenlijk gewoon makkelijk cashen om zsm weer naar het buitenland te gaan.

Het punt bij is dat ik nogal wat "fysieke" grenzen heb, in een magazijn kan ik best werken en heb ook gerageerd op een vacature magazijnmedewerker maar daar vonden ze me te hoog opgeleid voor en catering dat is nogal stressvol en hectisch en ik zit zelf met een beperking(psygologisch) waardoor ik niet goed funccioneer in hectiek en ik veel orde en regelmaat nodig heb

Het argument te hoog opgeleid vind ik toch zo sneu. Ze zijn dan dus gewoon bang dat je jezelf gaat ontwikkelen.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 13:03 schreef IDisposable het volgende:
Het argument te hoog opgeleid vind ik toch zo sneu. Ze zijn dan dus gewoon bang dat je jezelf gaat ontwikkelen.

Ik heb het al een paar keer meegemaakt. Wat ik heb begrepen is dat bedrijven bang zijn dat je de vacature als opstapje gebruikt naar een betere/gunstiger baan.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 13:07 schreef Rucky het volgende:

[..]

Ik heb het al een paar keer meegemaakt. Wat ik heb begrepen is dat bedrijven bang zijn dat je de vacature als opstapje gebruikt naar een betere/gunstiger baan.

Opzich wel te begrijpen, maar wel heeeel frustrerend.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 13:58 schreef Viking84 het volgende:
En dat je de directeur van z'n troon stoot .

Ik zou eerder verwachten dat ze bang zijn dat je snel weer weg bent als je een interessantere optie vindt.

Dat bedoeld men ook dat je het bedrijf gebruikt als opstapje naar een ander.

Net nog een afwijzing binnen.
Opties raken op.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 14:01 schreef Rucky het volgende:

[..]

Dat bedoeld men ook dat je het bedrijf gebruikt als opstapje naar een ander.

Net nog een afwijzing binnen.
Opties raken op.

balen. ook voor mij, nog een afwijzing binnen..ik begin het een beetje zat te worden. Dit keer dat mijn brief ze niet heeft overtuigd, terwijl het een standaard nette brief was en mijn cv en ik aan zowat alle eisen voldeden

En tja, uitzenbureau's worden vaak als tijdelijke oplossing gezocht..en bij mij is dat ook zo, het is meer om 2,5 maand te overbruggen
Dus tja kwalijk nemen doe ik niet

[ Bericht 12% gewijzigd door cafpow op 05-04-2011 14:24:24 ]

Momenteel heb ik 3 sollicitaties lopen voor in de grafische sector.
Eén is precies wat ik zoek en 2 anderen zijn min of meer 2e keus maar Randstad vond mijn profiel goed passen dus via hun gesolliciteerd... hopelijk wordt het wat!

Zojuist bericht gekregen dat een 4e sollicitatie is afgewezen, de manier waarop is niet geheel stijlvol.
Ik werd 3 weken geleden via monsterboard door een uitzendbureau (geen Randstad, de echte naam laat ik maar even in het midden) benaderd voor een functie wat niet geheel mijn ding is. Ik heb aangegeven dat ik toch geïnteresseerd was.
Het kon even duren voordat ik bericht kreeg voor een eventuele uitnodiging voor een gesprek, dus ik moest geduld hebben.Week later gebeld met de vraag of er nog nieuws was mbt mijn sollicitatie. Dat was er nog niet dus nog meer geduld hebben.
Begin vorige week weer gemaild met de vraag of er nieuws was.. en dat was er nog steeds niet.
Zojuist weer gemaild met mijn contactpersoon van het uitzendbureau om navraag te doen krijg ik te horen dat de functie vorige week vergeven is.Voor mijn gevoel ben ik gewoon snoeihard aan het lijntje gehouden en moest er zelf maar achterkomen dat de functie niet meer beschikbaar is

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 16:02 schreef karton het volgende:
Momenteel heb ik 3 sollicitaties lopen voor in de grafische sector.
Eén is precies wat ik zoek en 2 anderen zijn min of meer 2e keus maar Randstad vond mijn profiel goed passen dus via hun gesolliciteerd... hopelijk wordt het wat!

Zojuist bericht gekregen dat een 4e sollicitatie is afgewezen, de manier waarop is niet geheel stijlvol.
Ik werd 3 weken geleden via monsterboard door een uitzendbureau (geen Randstad, de echte naam laat ik maar even in het midden) benaderd voor een functie wat niet geheel mijn ding is. Ik heb aangegeven dat ik toch geïnteresseerd was.
Het kon even duren voordat ik bericht kreeg voor een eventuele uitnodiging voor een gesprek, dus ik moest geduld hebben.Week later gebeld met de vraag of er nog nieuws was mbt mijn sollicitatie. Dat was er nog niet dus nog meer geduld hebben.
Begin vorige week weer gemaild met de vraag of er nieuws was.. en dat was er nog steeds niet.
Zojuist weer gemaild met mijn contactpersoon van het uitzendbureau om navraag te doen krijg ik te horen dat de functie vorige week vergeven is.Voor mijn gevoel ben ik gewoon snoeihard aan het lijntje gehouden en moest er zelf maar achterkomen dat de functie niet meer beschikbaar is

Intercedenten worden ook voornamelijk aangenomen door heel interessant te doen, zich vooral lekker actief voor te doen en veel met vaktermen te strooien. Maar afspraken nakomen en presteren ho maar.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 13:07 schreef Rucky het volgende:

[..]

Ik heb het al een paar keer meegemaakt. Wat ik heb begrepen is dat bedrijven bang zijn dat je de vacature als opstapje gebruikt naar een betere/gunstiger baan.

Daarom een tip: voor dit soort specifieke sollicitaties diploma's voor hoger- en wetenschappelijk onderwijs gewoon niet vermelden. Het is geen liegen. En mocht het later ter sprake komen, dan kan je altijd zeggen dat je het niet relevant vond om te vermelden.

Vanmiddag een goed sollicitatiegesprek gehad bij de C1000.
En als het goed is krijg ik binnen een week wat te horen.
Maar hij had er in ieder geval een goed gevoel aan over gehouden dus dat klinkt in ieder geval veelbelovend

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 17:19 schreef IDisposable het volgende:

[..]

Daarom een tip: voor dit soort specifieke sollicitaties diploma's voor hoger- en wetenschappelijk onderwijs gewoon niet vermelden. Het is geen liegen. En mocht het later ter sprake komen, dan kan je altijd zeggen dat je het niet relevant vond om te vermelden.

Prikken ze daar niet zo doorheen?

"Goh, meneer... dus u hebt in 2004 het VWO afgerond, en de zes jaar daarna heeft u niets uitgevoerd? Waarom geen vervolgopleiding?"

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 16:02 schreef karton het volgende:
Momenteel heb ik 3 sollicitaties lopen voor in de grafische sector.
Eén is precies wat ik zoek en 2 anderen zijn min of meer 2e keus maar Randstad vond mijn profiel goed passen dus via hun gesolliciteerd... hopelijk wordt het wat!

Zojuist bericht gekregen dat een 4e sollicitatie is afgewezen, de manier waarop is niet geheel stijlvol.
Ik werd 3 weken geleden via monsterboard door een uitzendbureau (geen Randstad, de echte naam laat ik maar even in het midden) benaderd voor een functie wat niet geheel mijn ding is. Ik heb aangegeven dat ik toch geïnteresseerd was.
Het kon even duren voordat ik bericht kreeg voor een eventuele uitnodiging voor een gesprek, dus ik moest geduld hebben.Week later gebeld met de vraag of er nog nieuws was mbt mijn sollicitatie. Dat was er nog niet dus nog meer geduld hebben.
Begin vorige week weer gemaild met de vraag of er nieuws was.. en dat was er nog steeds niet.
Zojuist weer gemaild met mijn contactpersoon van het uitzendbureau om navraag te doen krijg ik te horen dat de functie vorige week vergeven is.Voor mijn gevoel ben ik gewoon snoeihard aan het lijntje gehouden en moest er zelf maar achterkomen dat de functie niet meer beschikbaar is

uitzendbureau's zijn zowieso imo niet goed bezig, natuurlijk niet allemaal.
Net als ik. Ik heb me vandaag ingeschreven en ontvang een mailtje dat er op mijn telefoonnr. geen gehoor word gegeven, maar ik geen enkel gemist gesprek en ik heb het tel. nr nog even nagelezen/gebeld(van mijn cv) en hij gaat direct over. Dus of ik terug wilde bellen geen punt er staat openingstijden tot 22.00, maar nu wordt er gewoon niet opgenomen

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 17:47 schreef pussywillow het volgende:

[..]

Prikken ze daar niet zo doorheen?

"Goh, meneer... dus u hebt in 2004 het VWO afgerond, en de zes jaar daarna heeft u niets uitgevoerd? Waarom geen vervolgopleiding?"

Als je solliciteerd voor ongeschoold werk maakt dat toch geen flikker uit. En je mag toch wel aannemen dat je als student ook wel een bijbaan hebt gehad. Dus je heb nooit helemaal niets gedaan.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 10:42 schreef Rucky het volgende:

[..]

Ik solliciteerde niet naar corrector maar dat is wel een grote fout die ik maakte in mijn post.
Maar als ik solliciteer let ik daar wel op. Maar Ned. spelling is idd niet mijn sterkste kant.

Deze brief kreeg ik als afwijsbrief:

Hierbij bevestigen wij de ontvangst van uw sollicitatie naar de functie van Operator EAV binnen onze onderneming. Er hebben zich voor deze vacature 48 kandidaten gemeld.

Aan de hand van de ontvangen sollicitatiebrieven hebben wij een selectie gemaakt. Op grond van een vergelijking van de door u versterkte gegevens, met die van andere kandidate, menen wij uw sollicitatie niet verder in behandeling te nemen. Hierbij wil ik opmerken dat de ervaringen als werkvoorbereider in zijn geheel niet aansluiten bij de functie van Operator. Wij vinden u hierin eerder overgekwalificeerd voor deze functie dan niet passend. Tevens wil ik aan u meegeven dat de operator functie vooral vergelijkbaar is als mechanisch operator en niet als procesoperator.

Wij danken u voor de genomen moeite en voor de door u getoonde belangstelling in ons bedrijf.

Wij wensen u veel succes bij eventuele verdere sollicitaties.

En omdat de brief (mailtje) zoveel fouten bevat kon ik het niet laten om deze reactie te schrijven:

Hartelijk dank voor de informatie bij deze afwijzing.
Uw brief maakt mij duidelijk dat ik niet pas in deze functie.
Volgende keer zal ik ook enige spelfouten in mijn brief opnemen om beter te passen.
Leuk trouwens dat u dat doet in deze afwijzingsbrief, zodat de operators zich wat beter voelen.

De zin de door u versterkte gegevens heeft u vergeleken met de andere kandidaten vind ik briljant gevonden.
Evenals de zin dat de operatorfunctie vergelijkbaar is als mechanisch operator en niet als procesoperator.

Ik heb thuis een boekje dat heet; I always get my sin, daar staan briljante fouten in, van Nederlanders die Engels spreken.
Ik neem aan dat u niet zelf uw antwoordbrieven schrijft, maar bedenk dat de meeste mensen dit wel denken.

Zelf ben ik ook niet goed met spelling, maar in mijn functie is dit ook niet belangrijk.
Maar als je dan een brief krijgt van een P&O- manager, vind ik het toch wel raar dat die mensen geen foutloze brief (of e-mail) kunnen schrijven...............

Ik vind het maar een kinderachtige reactie.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 18:45 schreef goofy_goober het volgende:
Ik vind het maar een kinderachtige reactie.

Soms best leuk toch..

Nee, want dit is ordinair iemand afzeiken. Iemand die notabene de moeite heeft genomen om een beknopte reden te geven waarom hij/zij is afgewezen. Vaak krijg je er géén of een standaard afwijzing. De denigrerende reactie van oppiedoppie getuigt ook niet van een sterk vermogen wat betreft het incasseren van tegenslagen en/of afwijzingen.

[ Bericht 31% gewijzigd door goofy_goober op 05-04-2011 19:12:44 ]

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 18:45 schreef goofy_goober het volgende:
Ik vind het maar een kinderachtige reactie.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 18:45 schreef goofy_goober het volgende:
Ik vind het maar een kinderachtige reactie.

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 18:45 schreef goofy_goober het volgende:
Ik vind het maar een kinderachtige reactie.

Eens.

En je zal er nog vaak achter komen dat het wereldje waarin je solliciteert maar klein is en je elkaar vaak overal weer tegen komt. Dat betekent dat de volgende keer dat iemand jouw naam tegen komt (want die persoon kan namelijk ook van baan veranderen) en jij solliciteert op een functie bij een heel ander bedrijf je werkelijk direct wordt afgewezen. Best dom dit..

quote:

Op dinsdag 5 april 2011 16:50 schreef Ghostinthemachine het volgende:

[..]

Intercedenten worden ook voornamelijk aangenomen door heel interessant te doen, zich vooral lekker actief voor te doen en veel met vaktermen te strooien. Maar afspraken nakomen en presteren ho maar.

Je moet ze inderdaad voor je laten rennen. Ik heb elke week telefonisch contact met Randstad om te vragen of ze nog wat voor me hebben (ook al heb ik zelf hun vacaturewebsite bekeken).
Gisteren ben ik nog even binnengelopen ipv te bellen en samen ( ) in hun database gekeken en zodoende 2 sollicitaties verstuurd.
Zorg dat ze je onthouden zodat ze, mochten ze wat tegenkomen, aan jou denken.