WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik zit even met een probleem
Ik heb me vanmorgen ziek gemeld ivm de griep.
Dat ging zo als gewoonlijk:
Opbellen ziek melden, door geven wat je heb en klaar ...
Tot hier geen vuiltje aan de lucht.
Maar 10 min later werd ik terug gebeld door een van de hoofd bazen met de melding dat ik om 11 bij hem moest melden.
Omdat hij wilde zien dat ik echt ziek was.....
Waarop ik heb gezegd dat ken echt niet: lig met griep op bed ..
Waarop zijn antwoord was dan bel je PZ maar en leg het daar maar voor ...
Dus dat heb ik ook netjes gedaan ...
PZ vroeg heel netjes: van kijk het even aan tot 10 uur als het echt niet gaat dan bel je gewoon af maar dan moet je morgen wel bij de arbo komen ..
Oke vind ik persoonlijk niet erg daar ging ik in mee.
Om 10 uur weer die baas gebeld met de mededeling dat ik echt niet kon komen ..
en dat ik met PZ had afgesproken dat als het echt niet ging dat ik hem zou moeten bellen en daarna PZ weer even voor een afspraak voor de Arbo te maken...
Waarop die baas in eens zegt Ik geloof er niets van dat JIJ PZ heb gebeld en je loop me gewoon in de zeik te zetten want ik vertrouw jou niet ..
Ach nog rustig ach bel ze maar dan hoor je het vanzelf wel ...
Dus die was gelijk pissed off..
ik gewoon netjes afscheid genomen waarop ik weer netjes PZ heb gebeld met mijn bevindingen en dat ze een afspraak moet maken met de arbo dienst
Zo dit was even een stukje maar nu mijn vraag:
Ik wil deze valse beschuldigen niet over mijn kant laten gaan en wil dat hij hier hard over aan gesproken word .
Hoe kan ik dit het beste aanpakken ..
En is de manier van handelen van de werkgever wel goed ?
[ Bericht 1% gewijzigd door RAVW op 23-11-2009 21:00:56 ]
Ik heb me vanmorgen ziek gemeld ivm de griep.
Dat ging zo als gewoonlijk:
Opbellen ziek melden, door geven wat je heb en klaar ...
Tot hier geen vuiltje aan de lucht.
Maar 10 min later werd ik terug gebeld door een van de hoofd bazen met de melding dat ik om 11 bij hem moest melden.
Omdat hij wilde zien dat ik echt ziek was.....
Waarop ik heb gezegd dat ken echt niet: lig met griep op bed ..
Waarop zijn antwoord was dan bel je PZ maar en leg het daar maar voor ...
Dus dat heb ik ook netjes gedaan ...
PZ vroeg heel netjes: van kijk het even aan tot 10 uur als het echt niet gaat dan bel je gewoon af maar dan moet je morgen wel bij de arbo komen ..
Oke vind ik persoonlijk niet erg daar ging ik in mee.
Om 10 uur weer die baas gebeld met de mededeling dat ik echt niet kon komen ..
en dat ik met PZ had afgesproken dat als het echt niet ging dat ik hem zou moeten bellen en daarna PZ weer even voor een afspraak voor de Arbo te maken...
Waarop die baas in eens zegt Ik geloof er niets van dat JIJ PZ heb gebeld en je loop me gewoon in de zeik te zetten want ik vertrouw jou niet ..
Ach nog rustig ach bel ze maar dan hoor je het vanzelf wel ...
Dus die was gelijk pissed off..
ik gewoon netjes afscheid genomen waarop ik weer netjes PZ heb gebeld met mijn bevindingen en dat ze een afspraak moet maken met de arbo dienst
Zo dit was even een stukje maar nu mijn vraag:
Ik wil deze valse beschuldigen niet over mijn kant laten gaan en wil dat hij hier hard over aan gesproken word .
Hoe kan ik dit het beste aanpakken ..
En is de manier van handelen van de werkgever wel goed ?
[ Bericht 1% gewijzigd door RAVW op 23-11-2009 21:00:56 ]
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Overleg met de OR?
Autocorrect
(zelfst. naamw.)
Een feature die je relatie kan verpesten met één letter.
(zelfst. naamw.)
Een feature die je relatie kan verpesten met één letter.
Ik wil het eerst kijken of ik het intern kan oplossen .
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Heeft ie met zijn pik in de doucheput vastgezeten? 
Wat een gelul van zo'n kerel. 'Ik wil zien dat je ziek bent.'
'Ik wil wel even in uw bek rochelen, dan weet u het zeker.'
Dossier aanleggen van elk telefoontje en iedere reactie.
Wat een gelul van zo'n kerel. 'Ik wil zien dat je ziek bent.'
'Ik wil wel even in uw bek rochelen, dan weet u het zeker.'
Dossier aanleggen van elk telefoontje en iedere reactie.
He's simple, he's dumb, he's the pilot.
Als het zo zou moeten, zou ik gewoon naar m'n werk gaan en dan halverwege de dag ergens over een bedrijfscomputer heen kotsen.
Dan moet ie dat oplossen als je weer terug bent en liefst via PZ. Als hij denkt dat je niet ziek bent kan hij de bedrijfsarts op je af sturen, maar wat hij nu doet is misschien zelfs strafbaar.quote:je loop me gewoon in de zeik te zetten want ik vertrouw jou niet ..
Free Assange! Hack the Planet
[b]Op dinsdag 6 januari 2009 19:59 schreef Papierversnipperaar het volgende:[/b]
De gevolgen van de argumenten van de anti-rook maffia
[b]Op dinsdag 6 januari 2009 19:59 schreef Papierversnipperaar het volgende:[/b]
De gevolgen van de argumenten van de anti-rook maffia
Als ik met griep op bed zou liggen (ik twijfel ernstig aan jouw definitie van 'griep' gezien je post, maar dat terzijde), zou ik echt niet 4x gaan bellen. Ik ben ziek, en ik ga slapen. Als je het d'r niet mee eens bent hoor ik het wel als ik weer beter ben 
Hoe werkt dat met die Arbo eigenlijk? Komen die bij jou thuis langs ofzo?
Als je echt goed ziek bent kan je daar ook niet heen natuurlijk...
Hoe werkt dat met die Arbo eigenlijk? Komen die bij jou thuis langs ofzo?
Als je echt goed ziek bent kan je daar ook niet heen natuurlijk...
Meld je je zo vaak ziek dan??quote:Op maandag 23 november 2009 20:49 schreef RAVW het volgende:
Dat ging zo als gewoonlijk
Als je zo ziek bent dat je thuis moet blijven, dan ben je ook te ziek om naar de arbo-arts te gaan. In dit geval that is...quote:maar dan moet je morgen wel bij de arbo komen ..
Muil houwe of ik sjoel d'r eentje in!
Ligt een beetje aan de arbodienst (en waarschijnlijk ook aan de klachten). De vorige arbodienst van m'n vorige werkgever stond vaak al dezelfde middag aan de deur, als je dan niet opendeed, lieten ze 'n briefje achter met het dringende verzoek de volgende ochtend stipt om 9 uur aan de telefoon te hangen... De arbodienst die ze daarna namen kwamen niet meer zogauw langs, maar hingen vaak wel dezelfde middag aan de telefoon. Als je griep hebt, zullen ze je niet zogauw vragen om langs te komen (tenzij je iedere maand "griep" hebt waarschijnlijk), als je met psychische klachten thuis zit is het meestal een stuk beter mogelijk om langs te komen.quote:Op maandag 23 november 2009 21:39 schreef Xcalibur het volgende:
Hoe werkt dat met die Arbo eigenlijk? Komen die bij jou thuis langs ofzo?
Als je echt goed ziek bent kan je daar ook niet heen natuurlijk...
Nou, ze mogen je verzoeken naar de ARBO te gaan voor een controle. Ze hadden zelfs een arts kunnen vragen een thuisbezoek af te leggen. Ik zou een gesprek aanvragen met je leidinggevende, diens leidinggevende of PZ en kijken of jullie zo de lucht kunnen klaren.
Beterschap in elk geval!
Beterschap in elk geval!
Come on now, you knew you were lost
But you carried on anyway
Oh come on now, you knew you had no time
But you let the day drift away
But you carried on anyway
Oh come on now, you knew you had no time
But you let the day drift away
arbo zit op het bedrijfspand zelf .. dus daar moet je heenquote:Op maandag 23 november 2009 21:39 schreef Xcalibur het volgende:
Als ik met griep op bed zou liggen (ik twijfel ernstig aan jouw definitie van 'griep' gezien je post, maar dat terzijde), zou ik echt niet 4x gaan bellen. Ik ben ziek, en ik ga slapen. Als je het d'r niet mee eens bent hoor ik het wel als ik weer beter ben
Hoe werkt dat met die Arbo eigenlijk? Komen die bij jou thuis langs ofzo?
Als je echt goed ziek bent kan je daar ook niet heen natuurlijk...
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
ja dat ga ik ook wel doen want stond me gewoon rot te blaffen tijden het telefoon gesprek en nog zeggen je bent niet ziek ..quote:Op maandag 23 november 2009 21:47 schreef Marijkezwolle het volgende:
Nou, ze mogen je verzoeken naar de ARBO te gaan voor een controle. Ze hadden zelfs een arts kunnen vragen een thuisbezoek af te leggen. Ik zou een gesprek aanvragen met je leidinggevende, diens leidinggevende of PZ en kijken of jullie zo de lucht kunnen klaren.
Beterschap in elk geval!
dat heb ik zelf tegen PZ gezegd als hij het niet vertrouwd moet die langs komen ....maar nee ik moet daar heen komen
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Sterker nog: Als ze je verzoeken om naar de ARBO-arts te gaan, dan bel jij met die dienst en vraagt zelf om een bezoek van die vent.quote:Op maandag 23 november 2009 21:47 schreef Marijkezwolle het volgende:
Nou, ze mogen je verzoeken naar de ARBO te gaan voor een controle. Ze hadden zelfs een arts kunnen vragen een thuisbezoek af te leggen. Ik zou een gesprek aanvragen met je leidinggevende, diens leidinggevende of PZ en kijken of jullie zo de lucht kunnen klaren.
Beterschap in elk geval!
Als je zo ziek bent dat je de deur niet uitkan/durft, moet dat toch worden geconstateerd. Dan willen ze best even langskomen. Ben je meteen ingedekt.
Haha, U schakelt nog. Test een DAF !
Kredietcrisis....hij kan niet zomaar personeel ontslaan dus wil hij je gewoon wegpesten.
Op dinsdag 7 juni 2016 23:04 Papierversnipperaar het volgende:
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
Waar heb je je ziek gemeld? Bij je direct leidinggevende of bij PZ?quote:Op maandag 23 november 2009 20:49 schreef RAVW het volgende:
IIk heb me vanmorgen ziek gemeld ivm de griep.
Dat ging zo als gewoonlijk:
Opbellen ziek melden, door geven wat je heb en klaar ...
r_one in WGR / [WGR] Feedback
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
@r-one,
Het doet helemaal niet ter zake waar hij zich ziek gemeld heeft. Als TS zich op de verkeerde manier ziekgemeld had dan had hij dat wel benoemd.
Elk bedrijf heeft daar zo zijn eigen protocol in.
TS,
Inderdaad in gesprek met p&o en leidinggevende aangeven dat je dat niet prettig vind zo. En of het niet anders kan. Als hij je ziekzijn niet vertrouwd dan moet hij maar de arbo-arts sturen.
En volgende keer, zeggen: ik ben ziek en ga nu naar bed, uitzieken. Niet de hele ochtend zitten bellen.
Ook p&o is niet erg prettig in ziekte begeleiding. Dat zou ik dan ook in dat gesprek melden.
Bij ziekte-melding is een bepaald protocol. Dat vragen en verzoeken of dat in vervolg gevolgd kan worden.
Eh, en beterschap.
Het doet helemaal niet ter zake waar hij zich ziek gemeld heeft. Als TS zich op de verkeerde manier ziekgemeld had dan had hij dat wel benoemd.
Elk bedrijf heeft daar zo zijn eigen protocol in.
TS,
Inderdaad in gesprek met p&o en leidinggevende aangeven dat je dat niet prettig vind zo. En of het niet anders kan. Als hij je ziekzijn niet vertrouwd dan moet hij maar de arbo-arts sturen.
En volgende keer, zeggen: ik ben ziek en ga nu naar bed, uitzieken. Niet de hele ochtend zitten bellen.
Ook p&o is niet erg prettig in ziekte begeleiding. Dat zou ik dan ook in dat gesprek melden.
Bij ziekte-melding is een bepaald protocol. Dat vragen en verzoeken of dat in vervolg gevolgd kan worden.
Eh, en beterschap.
Jullie hebben arbo arts in het bedrijfspand zitten?quote:Op maandag 23 november 2009 21:49 schreef RAVW het volgende:
[..]
arbo zit op het bedrijfspand zelf .. dus daar moet je heen
Of is het gewoon een medewerker die belast is met de arbo regels, dus of je bureaustoel wel op de juiste hoogte staat.
Iemand die geen arts is kan en mag helemaal niet beoordelen of je ziek bent of niet.
Ziek is ziek. En een bedrijf heeft zich gewoon aan de wet te houden.
Prtaliloe.
[ Bericht 98% gewijzigd door Ringo op 24-11-2009 02:14:02 ]
[ Bericht 98% gewijzigd door Ringo op 24-11-2009 02:14:02 ]
He's simple, he's dumb, he's the pilot.
Eigenlijk hoef je je werkgever volgens mij alleen te melden dát je ziek bent. Je hoeft niet eens te vertellen wat je hebt, als je dat niet wilt. Da's namelijk een privé aangelegenheid.
Je hebt dan natuurlijk wel grote kans dat je werkgever een arts op je afstuurt om te controleren of je echt ziek bent, maar ook de arts mag jouw werkgever niet vertellen wat je hebt (beroepsgeheim), maar alleen of je niet in staat bent om te werken.
Je hebt dan natuurlijk wel grote kans dat je werkgever een arts op je afstuurt om te controleren of je echt ziek bent, maar ook de arts mag jouw werkgever niet vertellen wat je hebt (beroepsgeheim), maar alleen of je niet in staat bent om te werken.
ben ik weer even ..
nee we hebben een Arbo arts en een arbo verpleegkundige in het bedrijf zelf zitten
nee ik wil er niet tegen in gaan maar ik vind ook niet dat wat er gezegd is dat ik dit maar moet aan nemen ondanks er een crisis is of wat dan ook ..
Maar ik wil er gewoon netjes over praten dat hij ook zijn plichten en rechten heeft net zo als ik die heb .
En ik vind het niet netjes dat hij maar even op de stoel van de Arbo gaat zitten en mij als leugenaar uit gaat lopen maken .
Want mijn plicht heb ik gedaan om me ziek te melden bij de juiste persoon zo als ik altijd doet ...
En verder moet hij niet zijn mening vormen zonder dat er echt een specialist bij geweest is .
Want dit is nu naar mij toe gewoon zijn wantrouwen uitspreken en me voor rotte vis uit maken .
Als ik dit zou doen bij een collega dan ben ik ontslagen wegens arbeid verstoring.
nee we hebben een Arbo arts en een arbo verpleegkundige in het bedrijf zelf zitten
nee ik wil er niet tegen in gaan maar ik vind ook niet dat wat er gezegd is dat ik dit maar moet aan nemen ondanks er een crisis is of wat dan ook ..
Maar ik wil er gewoon netjes over praten dat hij ook zijn plichten en rechten heeft net zo als ik die heb .
En ik vind het niet netjes dat hij maar even op de stoel van de Arbo gaat zitten en mij als leugenaar uit gaat lopen maken .
Want mijn plicht heb ik gedaan om me ziek te melden bij de juiste persoon zo als ik altijd doet ...
En verder moet hij niet zijn mening vormen zonder dat er echt een specialist bij geweest is .
Want dit is nu naar mij toe gewoon zijn wantrouwen uitspreken en me voor rotte vis uit maken .
Als ik dit zou doen bij een collega dan ben ik ontslagen wegens arbeid verstoring.
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Ach dat vind ik niet erg laat ze maar komen.quote:Op dinsdag 24 november 2009 00:45 schreef k_man het volgende:
Eigenlijk hoef je je werkgever volgens mij alleen te melden dát je ziek bent. Je hoeft niet eens te vertellen wat je hebt, als je dat niet wilt. Da's namelijk een privé aangelegenheid.
Je hebt dan natuurlijk wel grote kans dat je werkgever een arts op je afstuurt om te controleren of je echt ziek bent, maar ook de arts mag jouw werkgever niet vertellen wat je hebt (beroepsgeheim), maar alleen of je niet in staat bent om te werken.
maar dan wel een Arts en geen persoon die al door de telefoon uit kan maken dat je geen koorts heb
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Als hij wil controleren of je daadwerkelijk ziek bent, dan is dat eigenlijk wel zijn goed recht. Je beseft zelf hopelijk ook wel dat er vaak met "ziekte" wordt gesjoemeld, zéker op maandagochtend. Wat dat betreft is het wel begrijpelijk...
Maar... Als jij ziek bent (en dat ben je) mag hij niet van jou verwachten dat je naar het werk komt. Als hij wil controleren dat je daadwerkelijk ziek bent, dan komt hij maar naar jou toe, in plaats van andersom.
Maar... Als jij ziek bent (en dat ben je) mag hij niet van jou verwachten dat je naar het werk komt. Als hij wil controleren dat je daadwerkelijk ziek bent, dan komt hij maar naar jou toe, in plaats van andersom.
Bestiality sure is a fun thing to do. But I have to say this as a warning to you:
With almost all animals you can have a ball, but the hedgehog can never be buggered at all.
With almost all animals you can have a ball, but the hedgehog can never be buggered at all.
Hoe kom je erbij dat ik richting die conclusie wilquote:Op maandag 23 november 2009 23:23 schreef tanteklara het volgende:
@r-one,
Het doet helemaal niet ter zake waar hij zich ziek gemeld heeft. Als TS zich op de verkeerde manier ziekgemeld had dan had hij dat wel benoemd.
Nee. Ik vroeg het om richting TS aan te kunnen geven dat TS niks anders moet doen dan die klootviool verwijzen naar degene (PZ, arbodeskundige, kantinejuffrouw, whatever) die zijn ziekmelding heeft aangenomen en 'm niet langer lastig moet vallen op z'n ziekbed. Bij die persoon kan die bobo z'n informatie krijgen, of bij een arboarts, maar niet bij een zieke TS.
E.e.a. geheel conform het vigerende protocol van dat bedrijf. Dus.
Maar als PZ degene zou zijn die de ziekmelding heeft aangenomen, snap ik niet dat TS later nog eens naar PZ wordt verwezen (om zijn ziekmelding daar alsnog te melden ofzo?). Vandaar mijn vraag, wie is in deze de spreekbuis.
r_one in WGR / [WGR] Feedback
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
Was bij mijn werkgever ook zo: het kantoor van de arbodienst (een regionale eenpitter) lag ruim 50 kilometer verderop, dus hield de arboarts spreekuur ten kantore van de werkgever.quote:Op maandag 23 november 2009 23:38 schreef HarryP het volgende:
Jullie hebben arbo arts in het bedrijfspand zitten?
Of is het gewoon een medewerker die belast is met de arbo regels, dus of je bureaustoel wel op de juiste hoogte staat.
r_one in WGR / [WGR] Feedback
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
Jaja, je hebt zoveel last van de griep dat je op dit tijdstip wel kunt Fokken?quote:Op dinsdag 24 november 2009 00:49 schreef RAVW het volgende:
[..]
Ach dat vind ik niet erg laat ze maar komen.
maar dan wel een Arts en geen persoon die al door de telefoon uit kan maken dat je geen koorts heb
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
Dat was ook mijn punt inderdaad....quote:Op dinsdag 24 november 2009 07:35 schreef Kapt-Ruigbaard het volgende:
[..]
Jaja, je hebt zoveel last van de griep dat je op dit tijdstip wel kunt Fokken?
Griep wordt ook nogal eens verward met een lichte verkoudheid
Ja want je mag je alleen ziek melden als je met een been in je graf staat.quote:Op dinsdag 24 november 2009 08:48 schreef Xcalibur het volgende:
[..]
Dat was ook mijn punt inderdaad....
Griep wordt ook nogal eens verward met een lichte verkoudheid
Fokusers..
Uhm, nee... maar je voor ieder kuchje ziekmelden is ook wat overdreven.quote:Op dinsdag 24 november 2009 10:03 schreef TheoddDutchGuy het volgende:
[..]
Ja want je mag je alleen ziek melden als je met een been in je graf staat.
Fokusers..
You can't start a fire without a spark...
♥ Isa ♥ | In vuur en vlam
A dirty mind is a joy forever!
♥ Isa ♥ | In vuur en vlam
A dirty mind is a joy forever!
Nee, maar als jij GRIEP hebt ligt je halfdood op bed met flinke koorts.quote:Op dinsdag 24 november 2009 10:03 schreef TheoddDutchGuy het volgende:
[..]
Ja want je mag je alleen ziek melden als je met een been in je graf staat.
Fokusers..
Dan ga je echt niet zulke verhalen op FOK posten. Ergo: TS heeft geen griep.
En heb ik heb genoeg collega's gehad die ineens 'griep' hadden als het lekker weer was en de volgende ochtend weer vrolijk op het werk kwamen.... geloofwaardig? neuh...
Je hebt van die mensen die bij een loopneus een 'voorhoofdsholteontsteking' hebben of bij een hoestje een 'bijna-longontsteking' of een keelontsteking, maar NOOIT eens verkouden zijn. Mensen die hebben nooit wat verkeerd gegeten maar hebben de buikgriep, zijn 2 dagen ziek met misschien wel de Mexicaanse griep... Dat soort mensen.quote:Op dinsdag 24 november 2009 10:03 schreef TheoddDutchGuy het volgende:
[..]
Ja want je mag je alleen ziek melden als je met een been in je graf staat.
Fokusers..
Ik ken er een paar van zulke en als ik daarvan de werkgever zou zijn dan zou ik ze ook groen en geel willen zien kotsen op mijn bureau voordat ik ze geloof.
Ik doel niet op TS, want die ken ik niet.
stom
Heeft die klote baas 'm precies daar waar-ie 'm hebben wil.quote:Op dinsdag 24 november 2009 14:11 schreef Devz het volgende:
Ik zou een andere baan zoeken, wat een klote baas.
r_one in WGR / [WGR] Feedback
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
.
Op vrijdag 20 juni 2025 08:15 schreef VEM2012 het volgende:
Misschien moet je juridische discussies gewoon overlaten aan juristen. Want je begrijpt er overduidelijk niets van.
Tja, so be it. Voor zo'n bedrijf zou ik niet willen werken.quote:Op dinsdag 24 november 2009 18:03 schreef r_one het volgende:
[..]
Heeft die klote baas 'm precies daar waar-ie 'm hebben wil.
Dat hoeft niet zo te zijn. Niet iedereen met griep griep ligt doodziek in bed, compleet hulpeloos om ook maar een vinger op te tillen. Dus de Ts voelt zich wat beter en pakt de laptop (of een boekje). Wie ben jij (of ik, wij allemaal) om te oordelen of hij dan al-dan-niet griep heeft?quote:Op dinsdag 24 november 2009 @ 11:23 schreef Xcalibur het volgende:
[..]
Nee, maar als jij GRIEP hebt ligt je halfdood op bed met flinke koorts.
Dan ga je echt niet zulke verhalen op FOK posten. Ergo: TS heeft geen griep.
Ben het overigens wel met jou en Waldkorn eens dat sommige mensen zich wel erg makkelijk ziek melden. Ik ga er in het geval dat de TS maar even vanuit dat hij écht ziek is, anders komen we in een heel andere discussie terecht.
Qua de baas van de TS:
De eerste vraag die in mij opkomt is: wat heb je gedaan dat je baas er geen snars van gelooft dat jij ziek bent? Meld je je zovaak ziek? Blijf je thuis om elk wissewasje? Of heeft hij als de halve afdeling ziek thuiszitten, is hij daar zat van en reageert hij het op jou af?
Wat 't ook is, ik zou in ieder geval een gesprek met hem aanknopen (rechtstreeks of via PZ) om uit te vinden wat hier aan de hand is. Er zit iets scheef. Dat lijkt me voor beide partijen niet de bedoeling.
(Un)masking for the greater good.
Goed punt.quote:Op dinsdag 24 november 2009 21:00 schreef Natalie het volgende:
Qua de baas van de TS:
De eerste vraag die in mij opkomt is: wat heb je gedaan dat je baas er geen snars van gelooft dat jij ziek bent? Meld je je zovaak ziek? Blijf je thuis om elk wissewasje? Of heeft hij als de halve afdeling ziek thuiszitten, is hij daar zat van en reageert hij het op jou af?
Tegen de baas die wil zien of jij ziek bent: Prima, als jij eerst zijn dokterspapieren mag zien. Niet iedereen mag zomaar vaststellen of jij in staat bent te werken.
Verder protocol volgen.
En uitzieken. Heel goed uitzieken.
Verder protocol volgen.
En uitzieken. Heel goed uitzieken.
en dat is precies wat de baas hoopt over hoe de TS gaat denken.quote:Op dinsdag 24 november 2009 20:40 schreef Devz het volgende:
[..]
Tja, so be it. Voor zo'n bedrijf zou ik niet willen werken.
Op dinsdag 7 juni 2016 23:04 Papierversnipperaar het volgende:
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
Enkele scenario's: Of de baas komt met een oplossing, of de TS vindt een andere baan en meldt vol trots om welk bedrijf eigen regels maakt.
Dan behoort hij dat echter op de aangewezen manier te doen, d.m.v. een arbodienst. Het gaat de werkgever zelf om en nabij de 0,0% aan wat je hebt of hoe ziek je bent. Het enige wat voor de werkgever relevant is, is of je in staat bent om te werken. Dat kan een arbodienst hem meedelen.quote:Op dinsdag 24 november 2009 00:53 schreef Jordy-B het volgende:
Als hij wil controleren of je daadwerkelijk ziek bent, dan is dat eigenlijk wel zijn goed recht. Je beseft zelf hopelijk ook wel dat er vaak met "ziekte" wordt gesjoemeld, zéker op maandagochtend. Wat dat betreft is het wel begrijpelijk...
Inmiddels wat meer info:
Maar het is en blijft een rotstreek ..
1 eerste punt ik ben bij de arbo geweest die heeft gezegd dat het goed was dat ik thuis zat ..
En dat ik het gisteren weer eens mocht proberen .. (na 4 dagen ziek te zijn geweest .. alleen nog er veel last van hoesten)dat heb ik gedaan .. ( nu weer weekend )
2 Andere werknemers van mijn groep zijn zonder arbo dienst al aan het werk gezet omdat van de 5 man er 4 thuis waren.
Dit met diverse klachten ...
Dus mijn werkgever had gewoon even een hele leuke maandag ochtend.
maar dit rechtvaardigt het nog niet om mij op deze manier te behandelen maar hier gaat nog over gesproken worden.
Alleen even rustig de tijd zien te vinden om hier eens met PZ over te gaan praten.
Ook omdat ik nu met 3 Collega's zit die zwaar geïrriteerd zijn omdat ze door een niet arts gewoon aan het werk moesten ..
Maar gezellig dat het is ... gelukkig nog maar een paar weken en dan lekker genieten van de feest dagen
Maar het is en blijft een rotstreek ..
1 eerste punt ik ben bij de arbo geweest die heeft gezegd dat het goed was dat ik thuis zat ..
En dat ik het gisteren weer eens mocht proberen .. (na 4 dagen ziek te zijn geweest .. alleen nog er veel last van hoesten)dat heb ik gedaan .. ( nu weer weekend )
2 Andere werknemers van mijn groep zijn zonder arbo dienst al aan het werk gezet omdat van de 5 man er 4 thuis waren.
Dit met diverse klachten ...
Dus mijn werkgever had gewoon even een hele leuke maandag ochtend.
maar dit rechtvaardigt het nog niet om mij op deze manier te behandelen maar hier gaat nog over gesproken worden.
Alleen even rustig de tijd zien te vinden om hier eens met PZ over te gaan praten.
Ook omdat ik nu met 3 Collega's zit die zwaar geïrriteerd zijn omdat ze door een niet arts gewoon aan het werk moesten ..
Maar gezellig dat het is ... gelukkig nog maar een paar weken en dan lekker genieten van de feest dagen
"Als mannen sneller als risico worden gezien en vrouwen overal mee wegkomen, dan verliezen we de nuance en rechtvaardigheid in het gesprek over grensoverschrijdend gedrag.
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
Dat is geen bescherming meer.
Dat is machtsmisbruik vermomd als moraal."
|
|
