abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
pi_65016511
De supermarkt waar ik werk (Super de Boer) wordt waarschijnlijk binnenkort overgenomen door C1000, vast ook wel iets te maken met de onzekere toekomstperiode.... Ben benieuwd wat voor gevolgen dit zal hebben
  Moderator woensdag 14 januari 2009 @ 01:54:31 #177
236264 crew  capricia
pi_65016540
quote:
Op woensdag 14 januari 2009 01:52 schreef Agrafes het volgende:
De supermarkt waar ik werk (Super de Boer) wordt waarschijnlijk binnenkort overgenomen door C1000, vast ook wel iets te maken met de onzekere toekomstperiode.... Ben benieuwd wat voor gevolgen dit zal hebben
C1000 is Schuitema. Daar heb ik een tijdje gewerkt. Die zijn wel redelijk sociaal hoor. Goed sociaal plan, mocht het nodig zijn. En oog voor werknemers...omdat dat hun concurentievoordeel is (zeggen ze).
"People that use Fiat currency as a store of value.
There is a name for it:
We call them Poor"
  woensdag 14 januari 2009 @ 02:04:20 #178
68576 eleusis
fokked op kidz
pi_65016667
Nog niets te merken aan de vraagkant. Kleine IT dienstverlener hier.
Ik in een aantal worden omschreven: Ondernemend | Moedig | Stout | Lief | Positief | Intuïtief | Communicatief | Humor | Creatief | Spontaan | Open | Sociaal | Vrolijk | Organisator | Pro-actief | Meedenkend | Levensgenieter | Spiritueel
pi_65019505
Ze hebben hier een nieuwe koffieautomaat neergezet met niet te zuipen oploskoffie, waarschijnlijk willen ze zo op het koffieverbruik besparen.
  woensdag 14 januari 2009 @ 09:50:07 #180
78918 SeLang
Black swans matter
pi_65019827
quote:
Op woensdag 14 januari 2009 09:39 schreef Basp1 het volgende:
Ze hebben hier een nieuwe koffieautomaat neergezet met niet te zuipen oploskoffie, waarschijnlijk willen ze zo op het koffieverbruik besparen.
Dat is een bekende tactiek, zorgen dat de koffie niet meer te zuipen is zodat mensen uit zichzelf weggaan zonder ontslagvergoeding.
"If you want to make God laugh, tell him about your plans"
Mijn reisverslagen
pi_65020733
quote:
Op woensdag 14 januari 2009 09:50 schreef SeLang het volgende:

[..]

Dat is een bekende tactiek, zorgen dat de koffie niet meer te zuipen is zodat mensen uit zichzelf weggaan zonder ontslagvergoeding.
Ik zit er al aan te denken om hier op mijn afdeling een senseo apparaat neer te zetten. Ook wil ik een doorgeefluik naar de werkplaats vanuit dit kantoor door de TD laten maken. Dan kan ik aan de werkplaats medewerkers senseo bakjes verkopen voor 25 eurocent.
pi_65024484
quote:
Op woensdag 14 januari 2009 09:50 schreef SeLang het volgende:

[..]

Dat is een bekende tactiek, zorgen dat de koffie niet meer te zuipen is zodat mensen uit zichzelf weggaan zonder ontslagvergoeding.
Zou dat het zijn, bij ons staat er ook sinds kort een nieuwe automaat die niet al te beste koffie geeft
Mijn foto's op Flickr!
[b]Op 15-09-2006 10:28 schreef Hans_Gielus[/b]
Namens Fryslân hoop ik dat je van een berg afkukelt _O-
pi_65090336
Kreeg vandaag m'n loonstrookje en ze storten bijna 100 euro per maand meer dan vorig jaar .
Als het niet wil branden moet je beter stoken.
pi_65090548
Er is arbeidstijdverkorting aangevraagd voor een paar industriële projecten in het buitenland, maar verder niet gelukkig . Verder heb ik een leuke salarisverhoging gehad .
Inderdaad gaat de waarde die wij aan de mening van anderen hechten (...) in de regel bijna elke redelijke bedoeling te boven, zodat het als een soort algemeen verbreide of veeleer aangeboren manie kan worden beschouwd - Schopenhauer
  vrijdag 16 januari 2009 @ 13:36:59 #185
52774 Laakie
Doet het voor een knaakie!
pi_65107112
Bij ons nog weinig te merken (sales) van de malaise
:D
pi_65107562
Ik werk bij een groot consultancy-bedrijf en momenteel hebben ik en nog een fors aantal collega's binnen onze afdeling geen klanten. Dit komt denk ik wel door de crisis.
pi_65256059
quote:
Op dinsdag 13 januari 2009 11:42 schreef Cheiron het volgende:

[..]

Mooie instelling voor een CRM'er...

Hier op het werk overigens enorm veel impact van de kredietcrisis. Enorme budgetcuts, externen eruit, etc etc. Ach, de koffie is nog gratis
Jij werkt niet om geld te verdienen? Ik werk niet voor mijn lol weer in NL, dus daar mag wel iets tegenover staan.

Verder begint het nu wel door te werken: veel projecten worden lastiger, covered-bond programma´s liggen op hun gat, tijdelijke contracten worden niet verlengd, externen buiten geschopt....

Voordeel is wel dat we nu tijd hebben voor een hoop zaken die ooit eens op de lange baan zijn geschoven.
pi_65256093
quote:
Op donderdag 15 januari 2009 22:38 schreef du_ke het volgende:
Kreeg vandaag m'n loonstrookje en ze storten bijna 100 euro per maand meer dan vorig jaar .
Zet dat af tegen de inflatie en je gaat er op achteruit.
pi_65256317
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:12 schreef Halcon het volgende:

[..]

Zet dat af tegen de inflatie en je gaat er op achteruit.
zeker ambtenaar, 2,1% erbij knul?
pi_65256398
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:19 schreef henkway het volgende:

[..]

zeker ambtenaar, 2,1% erbij knul?
Ik had het over de post van Du_ke die blij is met zijn 100 euro erbij. Als je die 100 euro afzet tegen de inflatie, dan ga je er zelfs op achteruit.

Ik ga er op vooruit natuurlijk, maar heb dan ook wel wat meer dan 100 euro erbij. 100 euro erbij is een aardige fooi voor het domme werkvolk, zodat ze niet meer zeuren, maar niet voor echt nuttige krachten.
pi_65256577
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:21 schreef Halcon het volgende:

[..]meer dan 100 euro erbij. 100 euro erbij is een aardige fooi voor het domme werkvolk, zodat ze niet meer zeuren, maar niet voor echt nuttige krachten.
nuttige krachten gaan eruit als ze niet meer van nut zijn
pi_65256634
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:26 schreef henkway het volgende:

[..]

nuttige krachten gaan eruit als ze niet meer van nut zijn
Nuttige krachten zijn vaak snel weg inderdaad, maar dan vooral omdat ze vaak vrij snel elders een job vinden met net wat meer salaris en net wat meer doorgroeimogelijkheden.
  dinsdag 20 januari 2009 @ 19:29:19 #193
9362 Dubbelzuurrr
Humanistisch misantroop
pi_65256661
Vooralsnog weinig ingrijpende maatregelen, hoewel in de interne communicatie/berichtgeving uiteraard wel regelmatig en onomwonden ingespeeld wordt op 'economisch zware tijden' (Operations tak van een grote IT-dienstverlener).
It is no measure of health to be well adjusted to a profoundly sick society.
  Moderator dinsdag 20 januari 2009 @ 19:37:24 #194
236264 crew  capricia
pi_65256970
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:12 schreef Halcon het volgende:

[..]

Zet dat af tegen de inflatie en je gaat er op achteruit.
Of je er met 100 euro extra op achteruit gaat, dat ligt aan de hoogte van je salaris...
"People that use Fiat currency as a store of value.
There is a name for it:
We call them Poor"
pi_65257106
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:37 schreef capricia het volgende:

[..]

Of je er met 100 euro extra op achteruit gaat, dat ligt aan de hoogte van je salaris...
Als je er met 100 euro op achteruit gaat is het geen vetpot in elk geval.
pi_65257868
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 19:28 schreef Halcon het volgende:

[..]

Nuttige krachten zijn vaak snel weg inderdaad, maar dan vooral omdat ze vaak vrij snel elders een job vinden met net wat meer salaris en net wat meer doorgroeimogelijkheden.
Dit was dan ook de eerste van zeker 3 verhogingen waar ik in 2008 op kan rekenen . Ben er straks in anderhalf jaar ongeveer 35% op vooruit gegaan met een leukere baan en meer doorgroeimogelijkheden
Als het niet wil branden moet je beter stoken.
pi_65257913
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 20:00 schreef du_ke het volgende:

[..]

Dit was dan ook de eerste van zeker 3 verhogingen waar ik in 2008 op kan rekenen . Ben er straks in anderhalf jaar ongeveer 35% op vooruit gegaan met een leukere baan en meer doorgroeimogelijkheden
Die andere twee zijn ook 100 euro?

Klinkt netjes. Waarom stapsgewijs verhogen en niet ineens? Lijkt me met de jaarlijkse procentuele verhoging sowieso net wat interessanter dan trapsgewijs.
pi_65257966
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 20:02 schreef Halcon het volgende:

[..]

Die andere twee zijn ook 100 euro?

Klinkt netjes. Waarom stapsgewijs verhogen en niet ineens? Lijkt me met de jaarlijkse procentuele verhoging sowieso net wat interessanter dan trapsgewijs.
De ene zal wat minder zijn, de ander iets van 250. Deze is een extra functiejaar en dan komen er nog de gewone jaarlijkse verhoging bij en een functieschaalstijging als ik straks m'n vaste contract heb
Als het niet wil branden moet je beter stoken.
pi_65258063
quote:
Op dinsdag 20 januari 2009 20:03 schreef du_ke het volgende:

[..]

De ene zal wat minder zijn, de ander iets van 250. Deze is een extra functiejaar en dan komen er nog de gewone jaarlijkse verhoging bij en een functieschaalstijging als ik straks m'n vaste contract heb

Pak ´m beet 450 dit jaar (bruto of netto?) en dan de jaarlijkse verhoging.

Dat valt niet tegen, ondanks de liquiditeitscrisis. Al geeft het eigenlijk wel aan dat je de voorgaande jaren te weinig salaris hebt gekregen.
pi_65258869
450 bruto ongeveer inderdaad. En eerder kreeg ik inderdaad veel te weinig want dit is pas m'n tweede 'echte' baan
Als het niet wil branden moet je beter stoken.
abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')