WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Hallo allen 
Ben 15 jaar en op zoek naar bij/vakantiebaantje, ben nu aan het soliciteren bij de c1000 (na mislukte poging bij appie) en ik vroeg me af wat ik nou zo per uur zou kunnen vragen voor m'n werk
Graag reacties
Editje: zat zelf te denken aan zo'n 2.80¤
Ben 15 jaar en op zoek naar bij/vakantiebaantje, ben nu aan het soliciteren bij de c1000 (na mislukte poging bij appie) en ik vroeg me af wat ik nou zo per uur zou kunnen vragen voor m'n werk
Graag reacties
Editje: zat zelf te denken aan zo'n 2.80¤
Grtz Jarmeau
Haddne me niet nodig als vakkenvuller, me zus werkt er ook sinds kort, en die zei dat ze mensen konden gebruiken, maar na die poging ging ze nog ff vragen, bleek alleen voor kassa nodig te zijn, en aangezien je daar niet mag werken als 15-jarige ging ik maar bij c1000 probere (hope dat et lukt) 
Grtz Jarmeau
Minstens 5 euro per uur! 
Free Assange! Hack the Planet
[b]Op dinsdag 6 januari 2009 19:59 schreef Papierversnipperaar het volgende:[/b]
De gevolgen van de argumenten van de anti-rook maffia
[b]Op dinsdag 6 januari 2009 19:59 schreef Papierversnipperaar het volgende:[/b]
De gevolgen van de argumenten van de anti-rook maffia
(zou overigens niet slecht zijn 
)
toch wel een eurootje of 12-13...?
Op donderdag 3 september 2009 23:06 schreef Luctor.et.Emergo het volgende:
niet? En je hebt er nooit werk van gemaakt? Of vind je haar er niet leuk uitzien.
Op donderdag 3 september 2009 23:10 schreef The_Dean het volgende:
Het is mijn zus, gast.
niet? En je hebt er nooit werk van gemaakt? Of vind je haar er niet leuk uitzien.
Op donderdag 3 september 2009 23:10 schreef The_Dean het volgende:
Het is mijn zus, gast.
Off topic: Ik denk dat je misschien de uren dat je niet naar school hoeft beter kunt besteden aan Nederlandse les i.p.v. werken bij de locale supermarkt.
OT: Daar is gewoon een CAO voor; jij krijgt gwoon het zelfde als alle andere werknemers van 15.
OT: Daar is gewoon een CAO voor; jij krijgt gwoon het zelfde als alle andere werknemers van 15.
But till then tramps like us baby we were born to run
But till then tramps like us baby we were born to run
But till then tramps like us baby we were born to run
Je kan helemaal niks vragen?
Waarschijnlijk krijg je het minimumloon voor een 15 jarige, en als je het daar niet mee eens bent dan mag je het bij een andere supermarktketen proberen (om daar vervolgens hetzelfde mee te maken
)
Waarschijnlijk krijg je het minimumloon voor een 15 jarige, en als je het daar niet mee eens bent dan mag je het bij een andere supermarktketen proberen (om daar vervolgens hetzelfde mee te maken
)
~To alcohol! The cause of, and solution to all of life's problems~
dat dusquote:Op maandag 19 mei 2008 17:32 schreef doeka het volgende:
Daar is gewoon een CAO voor; jij krijgt gwoon het zelfde als alle andere werknemers van 15.
Op donderdag 3 september 2009 23:06 schreef Luctor.et.Emergo het volgende:
niet? En je hebt er nooit werk van gemaakt? Of vind je haar er niet leuk uitzien.
Op donderdag 3 september 2009 23:10 schreef The_Dean het volgende:
Het is mijn zus, gast.
niet? En je hebt er nooit werk van gemaakt? Of vind je haar er niet leuk uitzien.
Op donderdag 3 september 2009 23:10 schreef The_Dean het volgende:
Het is mijn zus, gast.
Het verschilt wel van bedrijf tot bedrijf. Bij de Edah bijvoorbeeld kreeg je een hoger uurloon, maar geen vakantiegeld. En de CAO, dat is een minimum. Meer mag, minder niet. Ik verdien er zelf wat meer alszijnde vulploegmedewerker en chef emballage (part-time/oproepbasis)quote:Op maandag 19 mei 2008 17:32 schreef doeka het volgende:
Off topic: Ik denk dat je misschien de uren dat je niet naar school hoeft beter kunt besteden aan Nederlandse les i.p.v. werken bij de locale supermarkt.
OT: Daar is gewoon een CAO voor; jij krijgt gwoon het zelfde als alle andere werknemers van 15.
.
Wat ik kan vragen, 15 jaar 
Geen diploma, niets. Werken zul je waarschijnlijk voor iets boven het minimum jeugdloon!
Geen diploma, niets. Werken zul je waarschijnlijk voor iets boven het minimum jeugdloon!
Kunnen vragenquote:ik vroeg me af wat ik nou zo per uur zou kunnen vragen voor m'n werk
Je kan werken voor het minium en anders zijn er nog wel 10 anderen voor je!
It's inevitable that Seagulls will take over the world!
Precies.quote:Op maandag 19 mei 2008 17:33 schreef Joachim het volgende:
Je kan helemaal niks vragen?
Waarschijnlijk krijg je het minimumloon voor een 15 jarige, en als je het daar niet mee eens bent dan mag je het bij een andere supermarktketen proberen (om daar vervolgens hetzelfde mee te maken
"We are all atheists about most of the gods that humanity has ever believed in. Some of us just go one god further." - Richard Dawkins
''lokale supermarkt''quote:Op maandag 19 mei 2008 17:32 schreef doeka het volgende:
Off topic: Ik denk dat je misschien de uren dat je niet naar school hoeft beter kunt besteden aan Nederlandse les i.p.v. werken bij de locale supermarkt.
OT: Daar is gewoon een CAO voor; jij krijgt gwoon het zelfde als alle andere werknemers van 15.
''hetzelfde''
2,85 is het momenteel.
Misschien iets meer als ze je vakantiegeld, ADV-dagen e.d. er meteen in verwerken.
Welke C1000? had je in gedachten?
Als het een Franchiser is dan kan het weer afwijken natuurlijk want die vallen onder een andere CAO.
Overigens zijn er die het voor elkaar krijgen om niet aangenomen te worden ookal zoeken we mensen voor de vulploeg.
Puut op hun houding tijdens het gesprek enzo. Maar idd ze zijn schaars, het mooie (weet ik uit ervaring) is dat ze je nu niet aannemen en er misschien over een week iemand ontslag neemt en ze dan niemand kunnen krijgen.
grtz
ivo
Misschien iets meer als ze je vakantiegeld, ADV-dagen e.d. er meteen in verwerken.
Welke C1000? had je in gedachten?
Als het een Franchiser is dan kan het weer afwijken natuurlijk want die vallen onder een andere CAO.
Overigens zijn er die het voor elkaar krijgen om niet aangenomen te worden ookal zoeken we mensen voor de vulploeg.
Puut op hun houding tijdens het gesprek enzo. Maar idd ze zijn schaars, het mooie (weet ik uit ervaring) is dat ze je nu niet aannemen en er misschien over een week iemand ontslag neemt en ze dan niemand kunnen krijgen.
grtz
ivo
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Kun je beter naar macdonalds gaan, verdien je iets van 3.40
It's inevitable that Seagulls will take over the world!
Och ik ben ooit ontslagen bij de Edah als vakkenvuller omdat ik vrij had gevraagd ivm een begrafenis van een familielid. Keurig aangevraagd geen probleem enzo. Komen ze 1 dag van tevoren aanzetten dat het toch niet door kan gaan en dat als ik toch besluit te gaan ze niet meer met me verder willen. Dus ik ben vertrokken, ik laat me niet op die manier chanteren.quote:Op dinsdag 20 mei 2008 08:22 schreef ikbenschipper het volgende:
Overigens zijn er die het voor elkaar krijgen om niet aangenomen te worden ookal zoeken we mensen voor de vulploeg.
Puut op hun houding tijdens het gesprek enzo. Maar idd ze zijn schaars, het mooie (weet ik uit ervaring) is dat ze je nu niet aannemen en er misschien over een week iemand ontslag neemt en ze dan niemand kunnen krijgen.
Op zondag 22 november 2015 20:44 schreef Bart2002 het volgende:
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
Voor een begravenis in de eerste of tweede graad (of aanverwant) krijg je zelfs BETAALD verlof. Kunnen ze je niet weigeren. Nou vind ik dat een bedrijf bij overlijden en bijwonen van een begravnis neit moeilijk moet doen. Maar goed dat is mijn mening,quote:Op dinsdag 20 mei 2008 09:17 schreef karr-1 het volgende:
[..]
Och ik ben ooit ontslagen bij de Edah als vakkenvuller omdat ik vrij had gevraagd ivm een begrafenis van een familielid. Keurig aangevraagd geen probleem enzo. Komen ze 1 dag van tevoren aanzetten dat het toch niet door kan gaan en dat als ik toch besluit te gaan ze niet meer met me verder willen. Dus ik ben vertrokken, ik laat me niet op die manier chanteren.
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
Ik weet dat je daar betaald verlof voor krijgt, maar de Edah besloot er destijd anders mee om te gaan. Let wel, ik praat nu over een jaartje of 14 geleden.quote:Op dinsdag 20 mei 2008 09:33 schreef ikbenschipper het volgende:
[..]
Voor een begravenis in de eerste of tweede graad (of aanverwant) krijg je zelfs BETAALD verlof. Kunnen ze je niet weigeren. Nou vind ik dat een bedrijf bij overlijden en bijwonen van een begravnis neit moeilijk moet doen. Maar goed dat is mijn mening,
Op zondag 22 november 2015 20:44 schreef Bart2002 het volgende:
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
srry voor het zo lang dure van reactie, maar ik bedoel eigenlijk wat ik van het loon kan verwachten, ben aan het sparen voor eigen pc, dus kep wel ff wat geld nodig, en als ik een id heb dan kan ik kijken hoelang ik ongeveer moet werken om die 500 eutjes binnen te hebben
Grtz Jarmeau
Btw, er stond op het solicitaieformulier welk loon ik wenste, kan dus wel degelijk wat vragen
Grtz Jarmeau
Vragen kan altijd, maar of je het ook krijgt? En als jij meer vraagt dan degene na je dan vrees ik het ergste. Bovendien zullen ze altijd uit gaan van minimumloon.
Op zondag 22 november 2015 20:44 schreef Bart2002 het volgende:
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
"Je bent wel een ongelooflijk eigenwijs pijpje drop."
Als het een C1000 franchiser is dan kan je wel wat vragen meestal ja. Als het een filiaal is zal het gewoon onder de VGL-CAO vallen.
Het uurloon volgens de VGL-CAO is 2.85 excl. vakantiegeld, vakantiedagen en adv-dagen
Het uurloon volgens de VGL-CAO is 2.85 excl. vakantiegeld, vakantiedagen en adv-dagen
Doe gewoon dan doe je al gek genoeg.
OMG, wat doe je dan?? Kijken of je "onderdanen" de lege flessen in de juiste krat stoppen?quote:Op maandag 19 mei 2008 17:38 schreef Boschkabouter het volgende:
[..]
Het verschilt wel van bedrijf tot bedrijf. Bij de Edah bijvoorbeeld kreeg je een hoger uurloon, maar geen vakantiegeld. En de CAO, dat is een minimum. Meer mag, minder niet. Ik verdien er zelf wat meer alszijnde vulploegmedewerker en chef emballage (part-time/oproepbasis)
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Kom op mensen, waar is de VOC-mentaliteit. Probeer er tenminste een lease-auto uit te slepen, of in ieder geval een laptop/telefoon Lekker onderhandelen dus 
Nee, daar moet je dus nog even op wachten. Wat hierboven al meerdere keren gezegd is, CAO, minimum loon, mooi vestje van de zaak, daar zal je het mee moeten doen.
Lekker onderhandelen dus Nee, daar moet je dus nog even op wachten. Wat hierboven al meerdere keren gezegd is, CAO, minimum loon, mooi vestje van de zaak, daar zal je het mee moeten doen.
|
|
