Werkzoekend #123

Ga klantenservicewerk ofzo doen en intussen een beetje freelancen en ervaring opdoen,

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 18:56 schreef motorbloempje het volgende:

[..]

Ik denk niet dat de daklozen en ouderen van Barnsley een baan voor me hebben Niet alles doe je voor jezelf in 't leven, althans, ik doe eigenlijk heel veel niet voor mezelf

Oh, dan heb ik je verkeerd begrepen veel succes/plezier iig

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 09:28 schreef Lingue het volgende:
Ik heb gisteravond 2 mooie vacatures gevonden. Dus ga vandaag en morgen eens hard werken om mijn CV helemaal om te gooien.

Nu is het eigenlijk een hele hoop van alles maar niets concreets en voornamelijk gericht in de richting waar ik niet naar terug wil.
Dus nu wordt het tijd dat ik echt even voor de project management richting eens een heel goed CV ga maken waarin puntsgewijs juist die elementen naar voren komen die daar belangrijk in zijn.

Heb je al contact gehad met je loopbaancoach? Ik heb op een gegeven moment twee cv's naast elkaar gehanteerd. Eentje meer in de ene richting en de andere meer in de andere richting. Was een beetje klooien met LinkedIn, maar uiteindelijk kwam dat ook goed.

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 18:09 schreef motorbloempje het volgende:

[..]

Weer wat goede ontwikkelingen! Goed bezig!

[..]

Wat een vervelende mogelijke luxepositie... Is er geen mogelijkheid om voor de eerste optie de assessment dag te verplaatsen? Soms hebben bedrijven meerdere data voor assessments?

Dat ga ik inderdaad proberen. Bij bedrijf A staat de datum 100% vast, bij bedrijf B weet ik het niet. Ik hoop in elk geval dat het goed uitpakt!

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 18:02 schreef DatIsJammurZeg het volgende:

[..]

Als ze het verplichten doe ik het (en dan is het aan de werkgever te bepalen of ik functioneer) maar nee ik ben niet voor niks afgewezen op die klantenservice baan. Ik zou teveel willen oplossen en dat is niet mogelijk, bang dat ik snel verveeld raak en hogerop wil.

misschien kun je beter tijdens de twee maand nu richting de feestdagen en er na om de tijd te nemen om te sollciteren je niet druk moeten maken om te veel op te willen lossen hogerop willen en verveeld raken.

Je wilt de bijstand liever niet in. Prima mogelijkheden om er uit te blijven zijn er echt wel. Maar je moet het wel willen.

--
En verder is dit nu even het laatste over de bijstandsonemanshow van DIJZ.

Gaan we nu verder met werk zoeken en niet met bijstand zoeken.

Sinds vandaag trouwens 255.000 collegas erbij

Overigens wil ik opmerken dat ook "nutteloze" baantjes enorm veel voordeel kunnen bieden, zeker als je in toekomst wat hoogwaardiger werk wilt doen kom die domeinkennis enorm van pas, ik werk al een jaartje of 20 in de IT, en nog dagelijks komt al die ervaring, van al die kutbaantjes van pas, is niet voor niks dat wij bij een nieuw project altijd even dagje meelopen bij de klant.

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 21:00 schreef raptorix het volgende:
Overigens wil ik opmerken dat ook "nutteloze" baantjes enorm veel voordeel kunnen bieden, zeker als je in toekomst wat hoogwaardiger werk wilt doen kom die domeinkennis enorm van pas, ik werk al een jaartje of 20 in de IT, en nog dagelijks komt al die ervaring, van al die kutbaantjes van pas, is niet voor niks dat wij bij een nieuw project altijd even dagje meelopen bij de klant.

Ik onderschat zulke baantjes ook niet hoor, maar met mij nog vele anderen die zelfs daar niet aan de bak komen. Ramen hangen vol met posters maar als je reageert voldoe je niet aan het profiel of hoor je niks meer, jammer.

Ook al was het met vier uur reistijd een uitdaging geweest, nu met een flinke kater het bed in en morgen motivatie vinden om uit bed te komen. Helaas pas donderdag het gesprek en de meeste vacatures staat nog een flinke reactietermijn voor dus dat is ook niet heel motiverend als je weet dat het nog lang duurt voor je wat hoort.

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 11:20 schreef K44S het volgende:
YES! De KPN testen "zien er goed uit" volgens Randstad .
Donderdag een 2e (eind?) gesprek!
Het is parttime, dus als ik word aangenomen dan ga ik er naast nog iets doen + een opleiding .

Goed bezig man! Fijn nieuws!

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 23:12 schreef DatIsJammurZeg het volgende:

[..]

Ik onderschat zulke baantjes ook niet hoor, maar met mij nog vele anderen die zelfs daar niet aan de bak komen. Ramen hangen vol met posters maar als je reageert voldoe je niet aan het profiel of hoor je niks meer, jammer.

Ook al was het met vier uur reistijd een uitdaging geweest, nu met een flinke kater het bed in en morgen motivatie vinden om uit bed te komen. Helaas pas donderdag het gesprek en de meeste vacatures staat nog een flinke reactietermijn voor dus dat is ook niet heel motiverend als je weet dat het nog lang duurt voor je wat hoort.

Waarom denk je dat ik 15 aanbiedingen per week krijg, en jij al moeite heb op 1 keer op gesprek te komen? Denk je dat dat door die bedrijven komt, of dat dat aan je eigen kennis en ervaring ligt?

quote:

Op woensdag 30 november 2016 00:44 schreef raptorix het volgende:

[..]

Waarom denk je dat ik 15 aanbiedingen per week krijg, en jij al moeite heb op 1 keer op gesprek te komen? Denk je dat dat door die bedrijven komt, of dat dat aan je eigen kennis en ervaring ligt?

Als het een gerichte vacature is krijg ik bijna altijd een uitnodiging, een positief teken. Is het een baantje die ander ander zou kunnen krijg ik een standaard afwijzing.

quote:

Op woensdag 30 november 2016 00:49 schreef DatIsJammurZeg het volgende:

[..]

Als het een gerichte vacature is krijg ik bijna altijd een uitnodiging, een positief teken. Is het een baantje die ander ander zou kunnen krijg ik een standaard afwijzing.

Nee dat zegt helemaal niets, dat heeft met niche te maken, daarnaast word nog wel eens overschat hoe men omgaat met sollicitanten op algemene baantjes, dat word over algemeen echt niet door een HR persoon gedaan, maar door een winkelchef bijvoorbeeld die even snel wat mensen er door heen jast, dacht je nou echt dat als ik een winkelmedewerker zoek, ik 200 brieven ga doorlezen? Nee, dan pak ik bovenste 10, nodig er misschien 2 a 3 uit, en pak de gene die me bijdehandst lijkt. Daarom ook al vaak in dit topic aangegeven dat je je echt moet onderscheiden, als je een baan echt wilt, zorg dat je opvalt, wees zo brutaal om je sollicitatie persoonlijk af te leveren, bel voor informatie naar het bedrijf, wees vasthoudend.

Overigens, als ik goed begrijp ben je journalist? Goh als er 1 baan wel makkelijk is om je te onderscheiden is dat het, je opent een blog, en je gaat een goed verhaal schrijven/researchen, als je zo goed bent als je je voordoet zullen ze wel zo in de rij staan.

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 19:52 schreef d.k. het volgende:

[..]

Heb je al contact gehad met je loopbaancoach? Ik heb op een gegeven moment twee cv's naast elkaar gehanteerd. Eentje meer in de ene richting en de andere meer in de andere richting. Was een beetje klooien met LinkedIn, maar uiteindelijk kwam dat ook goed.

Nee nog niet. Eerst het formeel aanvragen... Ik verwacht de factuur vandaag / morgen en die dan naar de werkgever voor akkoord en betaling.

Ik kreeg gisteren wel de vraag vanuit een recruiter voor contact. Deze week gaan we bellen. Even aftasten wat ze voor mogelijkheden hebben. Moet dan wrs wel aan een zzp constructie denken, maar dat is niet erg. Maar misschien wel fijner om dit via de ww te doen?
Even wat dingen uit te zoeken dus ook weer.

quote:

Op woensdag 30 november 2016 00:56 schreef motorbloempje het volgende:
Meeting toch begin Januari geplanned, maar beter ook, want dan is als het meezit mijn proefschrift af. Kan ik wat concreter zijn!

Top! Klinkt goed allemaal in ieder geval.

quote:

Op woensdag 30 november 2016 08:43 schreef Lingue het volgende:

[..]

Nee nog niet. Eerst het formeel aanvragen... Ik verwacht de factuur vandaag / morgen en die dan naar de werkgever voor akkoord en betaling.

Ik kreeg gisteren wel de vraag vanuit een recruiter voor contact. Deze week gaan we bellen. Even aftasten wat ze voor mogelijkheden hebben. Moet dan wrs wel aan een zzp constructie denken, maar dat is niet erg. Maar misschien wel fijner om dit via de ww te doen?
Even wat dingen uit te zoeken dus ook weer.

Kans is aanwezig dat het geen zzp maar een all-in salaris gaat worden.
Uiteraard op basis van een tijdelijk contract.

Maakt op zich weinig uit, zolang ze maar betalen

quote:

Op woensdag 30 november 2016 12:40 schreef Zelus het volgende:

[..]

Kans is aanwezig dat het geen zzp maar een all-in salaris gaat worden.
Uiteraard op basis van een tijdelijk contract.

Maakt op zich weinig uit, zolang ze maar betalen

Haha, dat is sowieso waar. We gaan het wel zien.
November is over 1u en 4 min voorbij, dus mijn 'vakantie' zit erop en tijd om weer in actiemodus te komen en serieus bezig te zijn met mijn zakelijke toekomst en sowieso weer wat actiever dingen te ondernemen. Netflix heb ik bijna uit

Vandaag gesprek met kpn gehad (randstad) en zij laten mij nog weten hoe en wat.
Ook een gespreker gehad met het bedrijf waar ik eerst Jr accountmanager was, als data entry met in de toekomst zicht op verdere uitbreiding van taken.

Ik ben benieuwd waar ik terecht ga komen.

quote:

Op donderdag 1 december 2016 17:25 schreef K44S het volgende:
Vandaag gesprek met kpn gehad (randstad) en zij laten mij nog weten hoe en wat.
Ook een gespreker gehad met het bedrijf waar ik eerst Jr accountmanager was, als data entry met in de toekomst zicht op verdere uitbreiding van taken.

Ik ben benieuwd waar ik terecht ga komen.

Ik duim voor je

Komende week een intake via skype voor een bijbaantje in de decembermaand.
Wat ze nog meer moeten vragen dan telefonisch al is besproken is mij een raadsel, maar goed Iemand ervaring mee?

quote:

Op woensdag 30 november 2016 12:40 schreef Zelus het volgende:

[..]

Kans is aanwezig dat het geen zzp maar een all-in salaris gaat worden.
Uiteraard op basis van een tijdelijk contract.

Maakt op zich weinig uit, zolang ze maar betalen

Zou toch om zzp gaan. Ze zouden hooguit als payrol ertussen kunnen zitten.
Heb iig wat huiswerk te doen wat zzp precies voor mij voor gevolgen heeft of mogelijkheden en wat er bij komt kijken en waar rekening mee te houden.
De vorige keer wilde ik het ook al, maar toen kwam er (dacht ik toen) een leuke baan voorbij in loondienst. Dus misschien nu toch even echt verdiepen en ook in de wijziging die in 2018 gaat plaatsvinden voor zzp'ers. En of ik per 1 jan al wil beginnen of per half maart als ik in de ww zit en van de ww regeling gebruik wil gaan maken (even uitzoeken wat dat precies in gaat houden).

Maar er loopt verder niets concreets nog via die weg, maar meer dat ze willen weten of ik beschikbaar kan gaan zijn voor een opdracht en mijn kennis/ervaring. Netwerken is altijd goed

quote:

Op donderdag 1 december 2016 21:49 schreef motorbloempje het volgende:
Om te zien of je kop en houding hun wel aanstaat, net als bij een gewoon sollicitatiegesprek. Dit kost alleen minder tijd en moeite.

Ah jah, heb ook een foto op mijn cv staan. Maar goed, we zien 't wel Dat ook weer eens meegemaakt.

quote:

Op dinsdag 29 november 2016 19:52 schreef d.k. het volgende:

[..]

Heb je al contact gehad met je loopbaancoach? Ik heb op een gegeven moment twee cv's naast elkaar gehanteerd. Eentje meer in de ene richting en de andere meer in de andere richting. Was een beetje klooien met LinkedIn, maar uiteindelijk kwam dat ook goed.

Vandaag goed gesprek gehad met mijn loopbaancoach (telefonisch). Even wat dingen afgestemd en even de stand van zaken besproken. Hij kent mij erg goed en weet ook even de strubbelingen die bezighouden om de juiste werk keuze te kunnen maken. Goede manier van reflecteren iig.
Over 2 weken als het goed is starten maar krijg voor die tijd al huiswerk.
Ben erg benieuwd maar heb er ook veel zin in. Kan er alleen maar nog meer door groeien.