Dat hoor ik ook wel van mijn neef bij een big-4 ja. Bij de Zuid-as moet je een goed gemiddelde hebben. Bij een big-4 zelfs in het hele land. Zelfs Tilburg; wil jij werkstudent op een tax afdeling van een big 4 worden? Top cijfers en top cv nodig dan.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 12:00 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Als je bang bent voor je cijfers, moet je gewoon op willekeurige contactmomenten (inhouse dagen, business courses etc) laten zien dat je geen contactgestoorde pannenkoek bent. Dat helpt al een hoop.
Doe overigens weer niet te populair. Aan de mensen die mij na 5 minuten al aanspraken alsof we hebben geknikkerd houd ik altijd een nare bijsmaak over. Bij een evaluatie laat ik dat dan ook altijd aan de recruiters weten.
EURquote:Op vrijdag 28 oktober 2016 23:07 schreef KetchupFTW het volgende:
[..]
Case law... klinkt inderdaad niet al te spannend. Welke uni?
quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 12:00 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Aan de mensen die mij na 5 minuten al aanspraken alsof we hebben geknikkerd houd ik altijd een nare bijsmaak over. Bij een evaluatie laat ik dat dan ook altijd aan de recruiters weten.
Ik ben wel een keer voor een inhousedag afgewezen, puur om de cijfers. Bij een advocatenkantoor aan de Zuidas.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 11:57 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Niet per se gemiddelde. Dat uitknikkeren onder een bepaald gemiddelde is gewoon grootspraak (tenzij dat gemiddelde een 6 is). Je kijkt naar het overall plaatje, inclusief de bachelor cijfers. Bovendien kijk je ook naar het verhaal van de sollicitant bij deze cijfers. Tijdens sollicitatiegesprekken voor stages (ook niet fiscaal) heb ik nog nooit een gemiddelde uitgerekend/bekeken. Maar ja, met erbarmelijke cijfers val je iets eerder af ja.
Wat overdreven. Toen ik solliciteerde bij de Big4 heb ik niet eens mijn cijfers hoeven opsturen.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 12:08 schreef jantjevertonghen het volgende:
[..]
Dat hoor ik ook wel van mijn neef bij een big-4 ja. Bij de Zuid-as moet je een goed gemiddelde hebben. Bij een big-4 zelfs in het hele land. Zelfs Tilburg; wil jij werkstudent op een tax afdeling van een big 4 worden? Top cijfers en top cv nodig dan.
Denk overigens dat die lat hoger ligt als je advocaat stagaire wil worden.
Dacht dat we het over solliciteren voor een stage dan wel baan hadden, en je dus al enigszins contact hebt gehad.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 13:56 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ik ben wel een keer voor een inhousedag afgewezen, puur om de cijfers. Bij een advocatenkantoor aan de Zuidas.
Maar wat dan vooral?quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:07 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Dacht dat we het over solliciteren voor een stage dan wel baan hadden, en je dus al enigszins contact hebt gehad.
Ik ben overigens tijdens mijn studententijd ook wel eens afgewezen voor zoiets. Soms zijn er gewoon zoveel aanmeldingen dat je toch wel iets meer moet kijken naar objectief bepaalbare factoren (cijfers). Maar voor stages en banen is dat minder het geval. Ik deed ook sollicitaties voor stages, en hoe vaak daar al heeft gestaan 'cijfers zijn matig, rest van CV is prima / persoon heeft een goede indruk achtergelaten. Laten we hem/haar uitnodigen' is niet te tellen.
Mensen onderschatten het sociale aspect.
quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:15 schreef jantjevertonghen het volgende:
[..]
Beetje een corporale mat doet wonderen ipv gemillimeterd
Ah nee, ik heb met dat kantoor niet heel veel contact gehad. Maar ze staan erom bekend heel erg op cijfers te selecteren. Met lager dan een 8 gemiddeld hoef je het daar niet te proberen.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:07 schreef Maharbal het volgende:
[..]
Dacht dat we het over solliciteren voor een stage dan wel baan hadden, en je dus al enigszins contact hebt gehad.
Ik ben overigens tijdens mijn studententijd ook wel eens afgewezen voor zoiets. Soms zijn er gewoon zoveel aanmeldingen dat je toch wel iets meer moet kijken naar objectief bepaalbare factoren (cijfers). Maar voor stages en banen is dat minder het geval. Ik deed ook sollicitaties voor stages, en hoe vaak daar al heeft gestaan 'cijfers zijn matig, rest van CV is prima / persoon heeft een goede indruk achtergelaten. Laten we hem/haar uitnodigen' is niet te tellen.
Mensen onderschatten het sociale aspect.
Wat mij vooral motiveert om hoge cijfers te halen is dat ik zo honours classes kan volgen of misschien nog wel meer.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 12:08 schreef jantjevertonghen het volgende:
[..]
Dat hoor ik ook wel van mijn neef bij een big-4 ja. Bij de Zuid-as moet je een goed gemiddelde hebben. Bij een big-4 zelfs in het hele land. Zelfs Tilburg; wil jij werkstudent op een tax afdeling van een big 4 worden? Top cijfers en top cv nodig dan.
Denk overigens dat die lat hoger ligt als je advocaat stagaire wil worden.
De mensen die ik ken die Honours College bij Rechten deden vonden er geen bal aan. Sterker nog, sommigen zijn gestopt en de rest was maar wat blij er vanaf te zijn. Kost ook veel extra tijd.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:23 schreef KetchupFTW het volgende:
[..]
Wat mij vooral motiveert om hoge cijfers te halen is dat ik zo honours classes kan volgen of misschien nog wel meer.
Het punt is dat veel kantoren daarom bekend staan. En dat beeld continueren ze maar al te graag. In de praktijk is dit dus echt niet zo. Het probleem is echter dat dit soort verhalen meestal de wereld in worden geholpen door mensen die zijn afgewezen. Deze mensen gaan de afwijzing voor zichzelf legitimeren: 'Ik heb geen 8 gemiddeld' of 'Ik heb geen 8.5 gemiddeld' of 'Ik ben niet corporaal genoeg'.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:17 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ah nee, ik heb met dat kantoor niet heel veel contact gehad. Maar ze staan erom bekend heel erg op cijfers te selecteren. Met lager dan een 8 gemiddeld hoef je het daar niet te proberen.
Ik had ook vaak de feedback dat mijn CV prima in orde was, mijn cijfers zijn minder maar dat kan ik wel verklaren. Verder volgens mij wel altijd een goede indruk achtergelaten.
Tsja, met een echt waardeloze lijst kan dat gebeuren.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 13:56 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Ik ben wel een keer voor een inhousedag afgewezen, puur om de cijfers. Bij een advocatenkantoor aan de Zuidas.
Definieer waardeloos?quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:01 schreef eriksd het volgende:
[..]
Tsja, met een echt waardeloze lijst kan dat gebeuren.
Het zijn toch gewoon extra vakken met een predicaat als je het voltooid?quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 14:26 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
De mensen die ik ken die Honours College bij Rechten deden vonden er geen bal aan. Sterker nog, sommigen zijn gestopt en de rest was maar wat blij er vanaf te zijn. Kost ook veel extra tijd.
Ik ben eens bij een workshop bij Honours geweest, het is allemaal niet zo heel spannend als ik aanneem dat dit representatief was.
Zoiets ja. Wel extra vakken waarvoor je minimaal een 7,5 gemiddeld moet hebben. Aan het einde van je bachelor krijg je een certificaat en in de master is er een apart programma, dat volgens mij voorbereidt op een promotietraject (uit mijn hoofd gezegd).quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:13 schreef KetchupFTW het volgende:
[..]
Het zijn toch gewoon extra vakken met een predicaat als je het voltooid?
Dan zou je met diezelfde logica kunnen stellen dat het nemen van extra vakken/minoren saai en tijdrovend is.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:14 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Zoiets ja. Wel extra vakken waarvoor je minimaal een 7,5 gemiddeld moet hebben. Aan het einde van je bachelor krijg je een certificaat en in de master is er een apart programma, dat volgens mij voorbereidt op een promotietraject (uit mijn hoofd gezegd).
Niet altijd waar hoor. Zijn leuke en nuttige vakken om extra te doen. Maar Honours is voorzover ik heb gehoord ook weer niet echt bijzonder.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:17 schreef KetchupFTW het volgende:
[..]
Dan zou je met diezelfde logica kunnen stellen dat het nemen van extra vakken/minoren saai en tijdrovend is.
Wie was je tutor?quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:18 schreef KetchupFTW het volgende:
Mijn tutor tijdens de introweek was er juist weer erg enthousiast over.
zou ook wel bijzonder zijn als hij dat niet wasquote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:18 schreef KetchupFTW het volgende:
Mijn tutor tijdens de introweek was er juist weer erg enthousiast over.
Overwegend zessen.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:05 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Definieer waardeloos?
Het betreffende kantoor beviel overigens voor geen meter toen ik er later nog eens kwam. Was met een groep van ong. 20 studenten en heb alleen maar met hen en de recruiter gepraat. Medewerkers namen niet eens de moeite om te kijken wie wij waren. Ja dan ben ik ook snel klaar. Achteraf hadden ze ook maar een handvol fiscalisten, dus had er hoe dan ook vrij weinig te zoeken.
Stefan. Hij wil rechter worden want hij geilt op macht.quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:19 schreef DoubleDip het volgende:
[..]
Niet altijd waar hoor. Zijn leuke en nuttige vakken om extra te doen. Maar Honours is voorzover ik heb gehoord ook weer niet echt bijzonder.
[..]
Wie was je tutor?
Dat was een droogkloot eerste klas hoor. Als het kut was geweest had hij me dat echt wel duidelijk gemaakt :").quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:21 schreef Ahmad1nejad het volgende:
[..]
zou ook wel bijzonder zijn als hij dat niet was
Ik word bijna depressief van deze postquote:Op zaterdag 29 oktober 2016 19:22 schreef eriksd het volgende:
[..]
Overwegend zessen.
Tsja, ik kan ook niet echt meer de moeite opbrengen om voor studentevenementen nog een beste beentje voor te zetten. Komen zoveel groepen langs. Krijg je zelf ook als je een paar jaartjes werkt. Als student denk je nog dat je een koning bent en de wereld aan je voeten ligt. De realiteit is dat er duizenden en duizenden rechtenstudenten zijn.
quote:Op zaterdag 29 oktober 2016 20:08 schreef Ties02 het volgende:
[..]
Ik word bijna depressief van deze post
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |