Ontslagverhalen: get the hell outta my office!

quote:

Op woensdag 17 september 2008 12:46 schreef Kreator het volgende:

[..]

Idd. Ik heb als ICT'er ook wel eens mijn directeur gechauffeurd toen de zijne ziek was. Heerlijk toch, paar uurtjes in een dure mercedes rijden, doorbetaald. Keer wat anders.

Zou je die auto ook wassen voor hem als 'ie je dat vroeg?

_{Los van het feit dat je geen vakkenvuller bent.}

quote:

Op woensdag 17 september 2008 14:02 schreef Erik het volgende:
Zou je die auto ook wassen voor hem als 'ie je dat vroeg?

_{Los van het feit dat je geen vakkenvuller bent.}

Als ik (ongeschoold) vakkenvuller zou zijn, zou ik het een aangename afwisseling vinden. Als HBO ICT'er zie ik het wel lichtelijk als onder mijn stand. Zou er ieg geen halszaak van maken.

Ik ben wel eens ontslagen om als voorbeeld te dienen dat men niet met zich liet sollen en dat iedereen gewoon moest doen wat hem/haar werd opgedragen, ongeacht of dat bij je werkzaamheden hoorde of niet.

Ik werkte toen op een kantoor waar de directeur (apart figuur, zat volgens mij de hele dag te klaverjassen in zijn kantoor) regelmatig mensen pushte om effe naar de supermarkt te rijden voor ingredienten voor zijn lunch. Dit uiteraard met je eigen vervoer en in je eigen lunchpauze, zonder dat het werd vergoed. Toen ik liet blijken dat ik niet was aangenomen als boodschappenjongen en dat ik niet van plan was om zonder kans op vergoeding mijn eigen pauze te verspillen, werd ik zonder pardon aan het eind van de dag de deur uit geschopt.

Grappig was dat veel mensen hierover (stiekem) klaagden maar dat ze nooit wat durfden te zeggen en altijd netjes boodschappen gingen doen voor die mafkikker, ongeacht of het rustig of retedruk was. En achteraf janken dat ze het niet vergoed kregen of dat ze geen pauze hadden kunnen nemen.

quote:

Op woensdag 17 september 2008 13:22 schreef Droopie het volgende:

[..]

Jij hebt in je hoofd natuurlijk dat het zomer was...
Ik kan me ook voorstellen dat je in de winter er anders over denkt.

Neuh.

quote:

Op woensdag 17 september 2008 13:22 schreef Droopie het volgende:

[..]

Jij hebt in je hoofd natuurlijk dat het zomer was...
Ik kan me ook voorstellen dat je in de winter er anders over denkt.

werk is werk hoor... soms moet je gewoon niet zo zeiken en gewoon doen..

Ik geloof er ook geen reet van dat de vakkenvuller dat gedaan heeft (met schuurspons en jif). Hij zal het als grapje en wraak gezegd hebben, maar het doen...nah, kansloos. Komt je duur te staan zo'n grap en dan heb ik het over meer dan ontslag.

Sowieso.... unox spiegelen... auto wassen....

quote:

Op woensdag 17 september 2008 14:44 schreef avotar het volgende:

[..]

werk is werk hoor... soms moet je gewoon niet zo zeiken en gewoon doen..

Precies!

Als de baas wil dat ik voor 60 euro per uur de plee ga schoonmaken dan pak ik rustig een schoonmaak-karretje met rubber handschoenen, schoonmaak middel en hanteer ik rustig een pleeborstel hoor... Is weer eens wat anders dan de normale werkzaamheden.

Maar de meeste bazen bedenken zich gelukkig wel 3x voor ze zo'n dure schoonmaker inhuren. Zeker omdat schoonmaken mijn vak niet is en ik ongetwijfeld minder secuur werk als een echte schoonmaker.... (alhoewel sommige schoonmakers er ook erg met de pet naar kunnen gooien hoor)

quote:

Op woensdag 17 september 2008 14:45 schreef Kreator het volgende:
Ik geloof er ook geen reet van dat de vakkenvuller dat gedaan heeft (met schuurspons en jif). Hij zal het als grapje en wraak gezegd hebben, maar het doen...nah, kansloos. Komt je duur te staan zo'n grap en dan heb ik het over meer dan ontslag.

Ja, ik heb de auto ook niet gezien daarna en heb het ook met een korreltje (!) zout genomen, maar wel een mooi verhaal en het blijft zo dat hij die dag wel ontslagen was... Dus heeft wel iets gedaan wat niet goed was..

Het gaat niet zozeer om zeiken. Jij en de werkgever hebben een contract getekend met een bepaalde functieomschrijving daarin en de vraag is dan natuurlijk wat valt daarin en wat valt daar buiten, oftewel, wat kan ik redelijkerwijs weigeren en wat niet.

Het lijkt me (tenminste ik hoop) dat deze discussie niet zo snel zal plaatsvinden bij full-time "volwassen" banen.

De auto van de baas wassen valt hoogstwaarschijnlijk niet onder je functieomschrijving maar als jij een simpel baantje a la vakkenvullen of poetsen voor 5 euro per uur doet kun je toch best eens zoiets doen, alhoewel je het wel kunt weigeren. Als je daarentegen als bijv. 40-jarige ICT'er, salarisadministrateur etc. wordt gevraagd om de auto van de baas te wassen lijkt me dat geen "zeuren", maar kun je zelf de baas wel uitleggen dat je daar niet voor naar je werk komt.

quote:

Op woensdag 17 september 2008 15:58 schreef BellieB het volgende:

Het lijkt me (tenminste ik hoop) dat deze discussie niet zo snel zal plaatsvinden bij full-time "volwassen" banen.

Wel als je Bloodhoundfromhell (BHFH) heet. Die bemande de radarinstallatie voor z'n baas, verzorgde het paard, metselde muren en reed op de bezemwagen - en dat allemaal onbetaald, en buiten werktijd :-)

* Sneeuwvlok gaat straks ook posten

tvp

quote:

Op woensdag 17 september 2008 11:25 schreef Swetsenegger het volgende:

[..]

Dat lijkt wel heel veel op een verhaal van een collega van mij die wat naar een leverancier moest mailen. En die leverancier had zo'n bgeetje alles fout gedaan wat er fout kon gaan.

Collega van mij had een keurig mailtje gemaakt:

Dear <naam>

Regarding the last shipment I have some remarks about the quality of the goods

etc etc.
En helemaal op het laatst had hij al zuchtend "fucking asshole" toegevoegd na "Dear <naam>". Met uiteraard de bedoeling dat weg te halen voordat hij het zou verzenden.... Dat laatste vergat hij even

Chinezen zijn daar erg gevoelig voor kan ik je vertellen

Mijn geheugen werkt te goed de laatste tijd : dubbelpost

quote:

Op donderdag 18 september 2008 07:08 schreef Blind_Guardian het volgende:

[..]

Mijn geheugen werkt te goed de laatste tijd : dubbelpost

ik had m inderdaad ook al gezien ja..

quote:

Op woensdag 17 september 2008 13:56 schreef Trannellius het volgende:
- tijdens het snijden van vleeswaren tegen een collega zeggen "hey, ik wist niet dat we hier muizen hebben?" terwijl er 20+ klanten in die winkel staan

.

ik vraag me trouwens af hoeveel van die ontslagen rechtsgeldig zijn. ik hoor ook weleens van die verhalen dat mensen dezelfde dag nog op straat gezet zijn dat ik bij mezelf denk, die werkgever had dat rechtmatig nooit mogen doen. Maw, er valt nog een slaatje uit te slaan. Maar goed, dat is voor na proeftijd.

quote:

Op donderdag 18 september 2008 12:25 schreef releaze het volgende:
ik vraag me trouwens af hoeveel van die ontslagen rechtsgeldig zijn. ik hoor ook weleens van die verhalen dat mensen dezelfde dag nog op straat gezet zijn dat ik bij mezelf denk, die werkgever had dat rechtmatig nooit mogen doen. Maw, er valt nog een slaatje uit te slaan. Maar goed, dat is voor na proeftijd.

Er zijn een aantal voorwaarden voor ontslag op staande voet en daarbij: als je geen vast contract hebt of (beter nog) via het uitzendbureau werkt is het allemaal nog makkelijker!

TVP, voor nog meer ontslagverhalen.