voor hoeveel uur?quote:Op zaterdag 18 maart 2006 13:19 schreef komrad het volgende:
1400 bruto is wel erg weinig hoor trouwens
ik vind het riskant klinken , stel je hebt een jaar contract , dan zullen ze er niet zo moeilijk over doen , opzegtermijn 1 maandquote:Op dinsdag 21 maart 2006 14:34 schreef Koningin het volgende:
Ik heb nu een functie gezien bij de leverancier van ons automatiseringssysteem. Het lijkt me een erg leuke en uitdagende functie.
Maar is het qua normen en waarden geoorloofd om te solliciteren?? (Ik werk nu bij een gemeente...)
Wat voor functie?quote:Op vrijdag 7 april 2006 20:13 schreef DennisMoore het volgende:
Bij ons is vandaag een collega vertrokken, dus we mogen weer een nieuwe aannemen.
Wie zoekt er nog per direct een kantoorbaan in Amersfoort?.
Medewerker servicedesk.quote:
Nee, dat wordt niks, anders word ik flink onderbetaald en ga ik er ook nog eens flink op achteruit.quote:Op vrijdag 7 april 2006 20:26 schreef DennisMoore het volgende:
[..]
In eerste instantie administratie, e-mail, telefoon. Vragen van (zakelijke) klanten beantwoorden. Dit op MBO+ niveau.
Goed kunnen omgaan met pc's is een vereiste, affiniteit met databestanden en verwerking van databestanden een groot pluspunt.
Tot en met de zomer is er zeker genoeg werk. Daarna zal de organisatie anders worden ingedeeld, nieuwe functies gecreëerd etc, en komen er dus volop kansen voor uitdagender functies.
Mja, echt rijk word je er niet van.quote:Op vrijdag 7 april 2006 20:28 schreef Afwasborsteldetweed... het volgende:
Nee, dat wordt niks, anders word ik flink onderbetaald en ga ik er ook nog eens flink op achteruit.
is dit bij vecozo ?quote:Op vrijdag 7 april 2006 20:26 schreef DennisMoore het volgende:
[..]
Medewerker servicedesk.
In eerste instantie administratie, e-mail, telefoon. Vragen van klanten (medisch zorgverleners) beantwoorden. Dit op MBO+ niveau.
Goed kunnen omgaan met pc's is een vereiste, affiniteit met databestanden en verwerking van databestanden een groot pluspunt.
Tot en met de zomer is er zeker genoeg werk. Daarna zal de organisatie anders worden ingedeeld, nieuwe functies gecreëerd etc, en komen er dus volop kansen voor uitdagender functies.
De naam is niet zo relevant hier.quote:Op vrijdag 7 april 2006 20:43 schreef mark_dabomb het volgende:
Welk bedrijf is het (kom zelf uit A'foort)
Neuh, die zitten in Tilburg.quote:
(Psst.. het is company, en niet compagny.)quote:Op vrijdag 7 april 2006 21:19 schreef morpheus_at_work het volgende:
ach nog 2,5 weken dan ben ik ook weg uit amersfoort , ook zorg gerelateerd
Neuh.quote:maar je baas klinkt aardig als Agis
*Update*quote:Op dinsdag 4 april 2006 11:22 schreef Berkery het volgende:
Twee dagen daarna een mailtje of ik een wat uitgebreider CV wilde mailen, heb ik gedaan, en nu mag ik deze vrijdag al op gesprek![]()
je bent ook niet verplicht het op te geven, daarbij moeten ze zelfs verplicht vrijgeven als je zegt solliciterenquote:Op woensdag 19 april 2006 14:38 schreef Koningin het volgende:
Gewoon geen rede opgeven.
Ik vraag altijd verlof en als niemand wat vraagt, zeg ik ook niets.
Gewoon vrij vragen is denk ik het beste, maar ik laat liever niet weten dat ik aan 't solliciteren ben.quote:Op woensdag 19 april 2006 14:41 schreef morpheus_at_work het volgende:
je bent ook niet verplicht het op te geven, daarbij moeten ze zelfs verplicht vrijgeven als je zegt solliciteren
succes!quote:Op dinsdag 16 mei 2006 12:46 schreef _Arual_ het volgende:
Ik heb morgen een sollicitatiegesprek bij een boekhandel. Het is een behoorlijk specialistische boekenwinkel, en het gaat om een allround-functie. Mijn journalistieke ambities zet ik maar even in de ijskast. In die richting is zo ontzettend weinig te vinden...
dankjewel... Ik heb er alleen een wat dubbel gevoel over - en ik ben nerveus omdat ik nog nooit echt uit ben genodigd voor een gesprek. Zo stom. Ik ben vorige week dus bij die winkel binnengelopen n.a.v. die advertentie. Ik dacht dat ik een slechte indruk maakte, maar dat heeft dus blijkbaar anders uitgepakt.quote:
Een goede voorbereiding doet al heel wat. Ik neem aan dat je al wel wat van het bedrijf afweet en jezelf afgevraagd hebt wat voor werkzaamheden je gaat verrichten (eventueel). Zelfkennis is natuurlijk ook altijd handig. Sterke / zwakke (a.k.a. verbeterpunten), toekomstvisie, verwachtingen etc. En voor de rest: wees gewoon lekker jezelf en veel succes !quote:Op dinsdag 16 mei 2006 13:11 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
dankjewel... Ik heb er alleen een wat dubbel gevoel over - en ik ben nerveus omdat ik nog nooit echt uit ben genodigd voor een gesprek. Zo stom. Ik ben vorige week dus bij die winkel binnengelopen n.a.v. die advertentie. Ik dacht dat ik een slechte indruk maakte, maar dat heeft dus blijkbaar anders uitgepakt.
Kijk, dat scheelt al echt een hele hoop. Ik denk dat er weinig andere kandidaten zijn met dit specialisme en denk dat je goede kans maakt. Laat morgen maar weten wanneer je begintquote:Op dinsdag 16 mei 2006 13:28 schreef _Arual_ het volgende:
. Ik heb het specialisme waar ze naar zochten (jeugdliteratuur). Dat scheelt.
het zit vlak bij de uni. Ik verwacht wat studiegenoten....quote:Op dinsdag 16 mei 2006 13:33 schreef QuickSilverZ het volgende:
[..]
Kijk, dat scheelt al echt een hele hoop. Ik denk dat er weinig andere kandidaten zijn met dit specialisme en denk dat je goede kans maakt. Laat morgen maar weten wanneer je begint![]()
keukenquote:Op woensdag 17 mei 2006 12:32 schreef QuickSilverZ het volgende:
![]()
QuickSilverZ hugs _Arual_![]()
Kop op! Beetje rare reactie van die boekwinkelmeneer. Moet als een voordeel gelden dat je CV er zo goed uitziet op jonge leeftjid. En zeggen dat je een slechte eerste indruk van een kandidaat hebt.....![]()
Het hele sollicitatieverhaal is nu definitief ten einde? Of is er nog ergens een lichtpuntje te bekennen? iig succes ermee!
Ps. Mooie keuken![]()
Klinkt leuk maar moet ik nou je hele posthistorie door gaan nemen om te zien of ik een kopie van jullie beiden ben?quote:Op woensdag 19 april 2006 15:00 schreef Whoopsydaisy het volgende:
We zoeken nog een personeelsplanner! Liefst een man tussen 20 en 30 jaar. Soort kopietjes van mij en mijn collegaatje. Het betreft een fulltime functie in Maarssen, ikzelf heb 6 jaar werkervaring waarvan een tijdje als planner en mijn collega heeft een half jaar gewerkt na haar opleiding voor ze hier kwam.
De kandidaat moet flexibel van karakter zijn, werktijden tussen 8 en 18 uur. Er lopen al wel wat gesprekken. Ik moet heel eerlijk zeggen dat het een ontzettend leuk bedrijf is!
Jammer, maar wel goed om te horen dat je je 'valse start' weer hebt goed kunnen maken. En eindigen achter iemand met gewoon iets betere punten op haar CV is natuurlijk geen schande. Nu hopen dat ze je daadwerkelijk gaan bellen, mocht er iemand weggaan.quote:Op woensdag 17 mei 2006 20:33 schreef _Arual_ het volgende:
2e van de 45 sollicitanten - maar daar koop je niet veel voor. Heb mijn slechte eerste indruk wel goed verbeterd, maar die dame die het geworden is heeft veel ervaring met kinderen, heeft connecties bij verschillende basisscholen. Tsja, daar kan ik niet tegenop, het gnig immers om de jeugdafdeling van een boekenwinkel. Ze verwachten dat er binnekort iemand anders uit de winkel gaat vertrekken, dan ben ik de eerste die ze bellen.
(zeggen ze)
Even een kickje, want ik was benieuwd hoe het met de 'regulars' ging.quote:Op woensdag 19 april 2006 14:45 schreef Berkery het volgende:
Gewoon vrij vragen is denk ik het beste, maar ik laat liever niet weten dat ik aan 't solliciteren ben.![]()
Wordt vervolgd...
Ik heb schijnbaar echt het talent om in zulke situaties terecht te komen. Iedereen zegt dat ik blij moet zijn dat ik die baan niet gekregen heb - met zo'n baas valt niet samen te werken. Maar goed, het viel me allemaal nogal rauw op mijn dak. Ik kreeg allemaal eigenschappen toegedicht die mij totaal vreemd zijn. En toen beweerde die man ook nog dat hij een sterke mensenkennis had, en dat zijn eerste indruk altijd de juiste was...quote:Op vrijdag 23 juni 2006 23:47 schreef Berkery het volgende:
Jemig Arual![]()
Ik heb ook wel eens van die ervaringen gehad waarvan ik dacht: 'moet dat nou?', maar zo erg nog niet.![]()
Hopelijk vind je binnenkort wel iets wat bij je past! Niet opgeven in ieder geval.
Ik wil eigenlijk helemaal niet verder gaan met solliciteren. Er is echt niks meer over van mijn zelfvertrouwen. Je hele leven krijg je op school te horen hoe geweldig je het allemaal doet, en als puntje bij paaltje komt, dan breng ik er niets meer van terecht... Echt een superfoute timing gewoon. Misschien moet ik een andere studie gaan doen - alhoewel ik het gehad had met studeren.quote:Op zaterdag 24 juni 2006 18:25 schreef komrad het volgende:
klote arual, weet je al hoe je nu verder wil gaan met solliciteren??
ik denk niet dat het perse te maken heeft met de studie. Ik herken wet je zegt en heb het bij het solliciteren ook meegemaakt. Ik ben ook niet zo goed in allerlei gladde praatjes.quote:Op zaterdag 24 juni 2006 18:34 schreef _Arual_ het volgende:
[..]
Ik wil eigenlijk helemaal niet verder gaan met solliciteren. Er is echt niks meer over van mijn zelfvertrouwen. Je hele leven krijg je op school te horen hoe geweldig je het allemaal doet, en als puntje bij paaltje komt, dan breng ik er niets meer van terecht... Echt een superfoute timing gewoon. Misschien moet ik een andere studie gaan doen - alhoewel ik het gehad had met studeren.
Nou, er is in de branche waar ik werk zoek gewoon maar heel weinig te vinden op het moment. Sterker nog, er worden veel mensen ontslagen. Vorige week solliciteerde ik nog op de functie van junior redacteur. Ik heb het bedrijf gebeld, en ze zeiden meteen dat een senior toch de voorkeur had, ook omdat er al veel reacties van seniors op de betreffende juniorbaan binnen waren gekomen. Ik word als beginner echt omver geblazen... Als ik afgewezen word, vraag ik altijd waarom. Meestal zit mijn brief wel bij de brieven die in positieve zin opvielen. ("Eindelijk een brief die niet aan alle clichés voltdoet!") Maar dan vinden ze me of te jong, of te hoog opgeleid, en dikwijls beiden.quote:Op zaterdag 24 juni 2006 18:40 schreef komrad het volgende:
[..]
ik denk niet dat het perse te maken heeft met de studie. Ik herken wet je zegt en heb het bij het solliciteren ook meegemaakt. Ik ben ook niet zo goed in allerlei gladde praatjes.
Je moet echter ook in achterhoofd houden dat elke sollicitatiecommissie andere mensen zoekt en dat er echt wel een bedrijf is waar je wel goed valt
Die schaarse juniorbanen worden door seniors weggekaapt, dat vind ik zo oneerlijk. Ik wil echt in deze branche verder. Ik heb ooit een andere studie tussendoor gedaan, en zelfs daar zeiden de docenten dat ik deze kant op moest. Ik vind het leuk, ik kan het goed. Maar ik ga hoe dan ook een gat op mijn CV krijgen. Zelfs al vind ik een ander soort baan, dan ben ik er nog even uit, en dat is niet goed.quote:Op zaterdag 24 juni 2006 18:53 schreef komrad het volgende:
ook dat herken ik, maar wat ik wil aangeven dat je je niet moeten laten ontmoedigen al is het maar dat er ook wel banen zijn waarvoor ze wel een junior zoeken. En je natuurlijk altijd nadenken over een carrieremove
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |