WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Hallo, mijn moeder vraagt bijzondere bijstand aan, en nu wordt er gevraagd naar haar arbeidsverleden. Mijn vraag is dan: hoever terug moet dat zijn? Haar laatste betrekking was 11 jaar geleden. Moet dat vermeld worden? En in de jaren 60 en 70 heeft ze ook gewerkt, moet dat vermeld worden?
En wat voor bewijsstukken worden er dan gevraagd? Loonbriefjes ofzo?
En wat voor bewijsstukken worden er dan gevraagd? Loonbriefjes ofzo?
Memento Mori
laatste 5 jaar wordt er gekeken volgens mij voor normale ww uitkering dus vermoed dat er voor bijzondere bijstand tot heel ver terug wordt gekeken
Bijzondere bijstand is toch een incidentele vergoeding voor noodzakelijk gemaakte 'bijzondere' kosten? Het lijkt me dat het meer om inkomensgegevens gaat dan om arbeidsverleden. Zit er geen handleiding bij het formulier? Anders zou ik even bellen met de afdeling sociale zaken bij jullie in de gemeente. Dan weet je het zeker
Wat Serinde zegt. Bijzondere bijstand aanvragen gaat via de gemeente, dus daar kun je specifiekere antwoorden krijgen. Bij mijn weten hangt toekenning af van je huidige financiėle situatie en de kosten waar je de bijzondere bijstand voor aanvraagt. Of je gewerkt hebt is volgens mij minder/niet van belang.
Misschien kan een modje trouwens TT een ietsiepietsie aanpassen, zodat het wat duidelijker is dat het over een aanvraag bijzondere bijstand gaat??
Misschien kan een modje trouwens TT een ietsiepietsie aanpassen, zodat het wat duidelijker is dat het over een aanvraag bijzondere bijstand gaat??
Op dinsdag 8 november 2005 schreef BloodhoundFromHell het volgende:
Laten we even serieus en ontopic verder discussieren!
Laten we even serieus en ontopic verder discussieren!
Er wordt toch duidelijk het woord 'arbeidsverleden' gebruikt.
En ja, naar de gemeente bellen is het beste. Alleen is de enige die antwoord kan geven, de klantmanager. En die zit maar 1 dag in de week 1 uur (11-12). En dat is niet vandaag. En de dagen waarop hij/zij wel zit zou op de correspondentie moeten staan, volgens de hulpvaardige computerstem. Maar het staat er niet op. Fijn he, ambtenaren.
En ja, naar de gemeente bellen is het beste. Alleen is de enige die antwoord kan geven, de klantmanager. En die zit maar 1 dag in de week 1 uur (11-12). En dat is niet vandaag. En de dagen waarop hij/zij wel zit zou op de correspondentie moeten staan, volgens de hulpvaardige computerstem. Maar het staat er niet op. Fijn he, ambtenaren.
Memento Mori
suwinet bij CWIquote:Op woensdag 9 november 2005 11:17 schreef Lestat het volgende:
Hallo, mijn moeder vraagt bijzondere bijstand aan, en nu wordt er gevraagd naar haar arbeidsverleden. Mijn vraag is dan: hoever terug moet dat zijn? Haar laatste betrekking was 11 jaar geleden. Moet dat vermeld worden? En in de jaren 60 en 70 heeft ze ook gewerkt, moet dat vermeld worden?
En wat voor bewijsstukken worden er dan gevraagd? Loonbriefjes ofzo?
"Het leven is te kort voor een slechte filmquote als signature"
Volgens mij moet je er met een beetje logisch denken ook wel uitkomen, die laatste betrekking vanquote:Op woensdag 9 november 2005 11:17 schreef Lestat het volgende:
Hallo, mijn moeder vraagt bijzondere bijstand aan, en nu wordt er gevraagd naar haar arbeidsverleden. Mijn vraag is dan: hoever terug moet dat zijn? Haar laatste betrekking was 11 jaar geleden. Moet dat vermeld worden? En in de jaren 60 en 70 heeft ze ook gewerkt, moet dat vermeld worden?
En wat voor bewijsstukken worden er dan gevraagd? Loonbriefjes ofzo?
11 jaar geleden zou ik voor de zekerheid vermelden. Maar inkomsten uit de jaren 60 en 70 toch niet
Was it so hard Achilles
So very hard to die
Thou knowest and I know not
So much the happier I
So very hard to die
Thou knowest and I know not
So much the happier I
|
|
