FOK!forum / Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs / Dienstplicht
User8472vrijdag 16 december 2016 @ 17:06
Mee tellen in de totaalsom op de werkvloer in de omgang met medewerkers ja of nee?

Vb: 20 jarige heeft zijn eerste baan, oudere medewerker telt wel de dienstplicht mee (x aantal maanden soldaat in het leger rond 1970) maar 20 jarige niet. Is dat juist of hoort een jongere daar rekening mee te houden? Terwijl die jongere daar in principe niets aan kan doen, dus daarom niet laten meetellen.

Ik zou zeggen nee, want ik hoor nu eenmaal tot de groep die de dienstplicht niet heeft meegemaakt.
1 het kon niet, ik werd niet opgeroepen, ik had geen keus, voor mijn tijd
2 ik heb weinig informatie, behalve theoretische geschiedenis, museabezoeken, historische plekken tot aan 500 vChr, wereldwijd (ik hoop dat ik voorbij de 50% ben van wat er geverifieerd bekend is, maar dat kan ook zomaar 20% zijn of 70% ik heb geen idee).

En hoe kunnen beide partijen daar nu het beste mee omgaan. Ter sprake brengen dus of niet?
spijkerbroekvrijdag 16 december 2016 @ 17:07
.... wat?
Nnelisvrijdag 16 december 2016 @ 17:08
Het kan aan mij liggen, maar wat is nu precies je vraag?
Harvest89vrijdag 16 december 2016 @ 17:10
TS doet uit de hoogte met zijn elitaire OP. Iedereen heeft geen idee wat hij bedoelt.
hugecoollvrijdag 16 december 2016 @ 17:11
Het onduidelijkste topic dat ik vandaag heb gelezen. Probeer het eens te verduidelijken
Pajanusvrijdag 16 december 2016 @ 17:11
meetellen is 1 woord iig.
spijkerbroekvrijdag 16 december 2016 @ 17:12
quote:
1s.gif Op vrijdag 16 december 2016 17:11 schreef hugecooll het volgende:
Het onduidelijkheid topic dat ik vandaag heb gelezen. Probeer het eens te verduidelijken
Dit zou prima in de OP passen :+
NightH4wkvrijdag 16 december 2016 @ 17:14
Het is werkervaring, maar gewoon in een andere sector.
hugecoollvrijdag 16 december 2016 @ 17:14
quote:
0s.gif Op vrijdag 16 december 2016 17:12 schreef spijkerbroek het volgende:

[..]

Dit zou prima in de OP passen :+
ja, kuttelefoon
LurkJeRotvrijdag 16 december 2016 @ 17:21
Voor uitkeringen of wat? Iets meer info over waar het wel of niet voor mee zou moeten tellen wordt op prijs gesteld.
jeroen25vrijdag 16 december 2016 @ 17:25
Meetellen waarin?

En de 20-jarige die geen dienstplicht heeft gedaan had dus x maanden extra ander werk van eigen keuze te doen.
vannellevrijdag 16 december 2016 @ 17:25
Hier valt echt geen touw aan vast te knopen, ik snap wel dat de 1 dienstplicht als werkervaring op zijn CV zet en dat de ander dat niet kan omdat hij niet in dienst heeft gezeten maar die tijd benut heeft om musea te bezoeken en feitjes te onthouden.
Daar ben ik zeker van.
Nu nog proberen er achter te komen waarom dit verschil misschien nadelig kan werken en vooral ook: In welke situatie.

Heerlijk zo'n vrijdagmiddagpuzzel.
KaBufvrijdag 16 december 2016 @ 17:31
De hele OP is al zo mooi, en dan komt die punt 2 er nog bij. Whut? _O-
n0sferat2vrijdag 16 december 2016 @ 17:33
wat :{
Cat-astrophevrijdag 16 december 2016 @ 17:38
quote:
0s.gif Op vrijdag 16 december 2016 17:06 schreef User8472 het volgende:
Mee tellen in de totaalsom op de werkvloer in de omgang met medewerkers ja of nee?

Vb: 20 jarige heeft zijn eerste baan, oudere medewerker telt wel de dienstplicht mee (x aantal maanden soldaat in het leger rond 1970) maar 20 jarige niet. Is dat juist of hoort een jongere daar rekening mee te houden? Terwijl die jongere daar in principe niets aan kan doen, dus daarom niet laten meetellen.

Ik zou zeggen nee, want ik hoor nu eenmaal tot de groep die de dienstplicht niet heeft meegemaakt.
1 het kon niet, ik werd niet opgeroepen, ik had geen keus, voor mijn tijd
2 ik heb weinig informatie, behalve theoretische geschiedenis, museabezoeken, historische plekken tot aan 500 vChr, wereldwijd (ik hoop dat ik voorbij de 50% ben van wat er geverifieerd bekend is, maar dat kan ook zomaar 20% zijn of 70% ik heb geen idee).

En hoe kunnen beide partijen daar nu het beste mee omgaan. Ter sprake brengen dus of niet?
*stil*

*mooi*

*verward*
RM-rfvrijdag 16 december 2016 @ 17:38
Wat betreft punt 2, Je noemt enkel hele decimalen (50% 70% of 20%) maar de kans is evengoed dat het percentage niet zo exact op een heel getal af te ronden is en je bv op 66,3% komt te zitten.

Dat zou ik zeker ook ter sprake brengen en verficeren.
SecretPretvrijdag 16 december 2016 @ 17:39
Kopje koffie doet je goed.
Anthonie24vrijdag 16 december 2016 @ 17:39
dit topic is zo onduidelijk dat ik er hoofdpijn van krijg. ik ben nu zo erg in de war dat ik maar even naar mijn achtertuin ga om even een potje te gillen....dat zal vast opluchten.
spijkerbroekvrijdag 16 december 2016 @ 17:40
Begint het weekendverlof al zó vroeg tegenwoordig?
Niznovrijdag 16 december 2016 @ 17:41
Ik graaf.
Jij graaft.
Hij graaft.
Zij graaft.
Wij hebben gegraven.

Dit is misschien een kansloos gedicht, maar wel heel diep.

Ow en TS is binnen 4 seconden offline gegaan dus hierbij ook een slotje.