NWS Nieuws & Achtergronden
Discussieer hier diepgaander over de actualiteiten.
Waarom?quote:Op donderdag 28 november 2013 11:52 schreef Webschip het volgende:
[..]
Nee natuurlijk niet. Het zou hypocriet zijn.
Nou, er is eerder een goede reden om op leeftijd te selecteren dan afkomst. Zo wil ik altijd een juiste mix van jong, middel en oud.quote:
Nee natuurlijk niet. Het zou hypocriet zijn.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Het aanpakken gaat men in dit geval denk ik wel doen. De persoon die dit mailtje verstuurde heeft een heel groot probleem, maar als het binnen dat bedrijf schering en inslag was, dan klapt hij bij een verhoor wel uit de school.quote:
[..]
De gevolgen zijn in genoemde voorbeelden wel wat ernstiger. Als hij was mishandeld vanwege zijn huidskleur was een excuus m.i. ook niet voldoende geweest.
Maar hallo zeg. Moet nu alles wat mensen fout doen maximaal bestraft worden? Daar wordt het echt niet gezelliger van.
Racisme is een groot probleem. Pak dat eens bij de kiem aan ipv dit incident als bliksemafleider gebruiken.
En maximaal straffen? We hebben een VVD regering, en de PVV staat hoog in de peilingen. Wil men in Nederland strenge straffen, of wil men het lachertje van Europa zijn? Volgens mij het eerste.
Als een medewerker zo'n interne mail aan de baas stuurt is er gewoon iets grondig mis in het bedrijf.quote:
Dat is weer een iets te snelle conclusie.
Dat weet je niet. Leeftijdsdiscriminatiegevallen halen de media ook wel eens.quote:
Als in het mailtje alleen stond dat hij te oud was geweest ipv over het neger zijn, dan was het nieuws niet eens gehaald.
Geeft aan hoe overtrokken eea is.
Omdat er voor discriminatie op leeftijd eerder een functionele reden is te bedenken dan discriminatie op ras.quote:Op donderdag 28 november 2013 11:54 schreef Webschip het volgende:
[..]
Waarom zou discriminatie op leeftijd minder erg zijn dan discriminatie op ras?
Waarom zou een bedrijf dan een neger (of een ander ras) niet mogen weren, als er al genoeg negers in dat bedrijf zijn. Ivm de "juiste" mix?quote:
[..]
Nou, er is eerder een goede reden om op leeftijd te selecteren dan afkomst. Zo wil ik altijd een juiste mix van jong, middel en oud.
Dude... seriously ...?quote:
[..]
Omdat er voor discriminatie op leeftijd eerder een functionele reden is te bedenken dan discriminatie op ras.
Noem eens een bedrijf wat al genoeg donkere mensen in dienst heeft.quote:
[..]
Waarom zou een bedrijf dan een neger (of een ander ras) niet mogen weren, als er al genoeg negers in dat bedrijf zijn. Ivm de "juiste" mix?
Voor hooguit een beperkt aantal beroepen misschien.quote:
[..]
Omdat er voor discriminatie op leeftijd eerder een functionele reden is te bedenken dan discriminatie op ras.
In landen waar donkere mensen wonen? En denk je niet dat daar blanken niet gediscrimineerd worden?quote:Op donderdag 28 november 2013 11:57 schreef Xa1pt het volgende:
[..]
Noem eens een bedrijf wat al genoeg donkere mensen in dienst heeft.
Ik protesteer ook tegen die onzinnige wil.quote:
[..]
Het aanpakken gaat men in dit geval denk ik wel doen. De persoon die dit mailtje verstuurde heeft een heel groot probleem, maar als het binnen dat bedrijf schering en inslag was, dan klapt hij bij een verhoor wel uit de school.
En maximaal straffen? We hebben een VVD regering, en de PVV staat hoog in de peilingen. Wil men in Nederland strenge straffen, of wil men het lachertje van Europa zijn? Volgens mij het eerste.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Of met de medewerker.quote:
[..]
Als een medewerker zo'n interne mail aan de baas stuurt is er gewoon iets grondig mis in het bedrijf.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Ah, we gaan het nu ineens over problemen wereldwijd hebben? Maar goed, die zijn er dus inderdaad niet.quote:
[..]
In landen waar donkere mensen wonen? En dank je niet dat daar blanken niet gediscrimineerd worden?
Zie ik niet zo snel.quote:
Waarom zou een bedrijf dan een neger (of een ander ras) niet mogen weren, als er al genoeg negers in dat bedrijf zijn. Ivm de "juiste" mix?
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Ja, dat lijkt mij wel.quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Dat laatste is ook niet goed.quote:
In landen waar donkere mensen wonen? En denk je niet dat daar blanken niet gediscrimineerd worden?
Discriminatie is gewoon niet ok. Dat staat voorop.
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Geloof ik daar niet in.quote:
Doe maar gewoon, dan doe je al dom genoeg
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
[quote]Op donderdag 15 januari 2009 11:22 schreef EchtGaaf het volgende:
Ik blijf vinden dat het werk van een CEO zwaar wordt ondergewaardeerd.
Maar ja. Als men natuurlijk roept om streng straffen want die buitenlanders/negers/etc doen allemaal bladieblabla, moet je niet raar opkijken als een neger de rollen omdraait als hij de kans krijgt.quote:
[..]
Ik protesteer ook tegen die onzinnige wil.
Dus is het niet hypocriet, want er zijn hier geen bedrijven die donkere mensen weren omdat ze er al 'teveel in dienst' hebben.quote:
Het is in sociologisch gezien nu eenmaal een verschijnsel. Net zo goed dat knappe mensen eerder op de eerste rang van de huwelijksmarkt zitten en lelijkers alleen blijven.quote:
[..]
Dat laatste is ook niet goed.
Discriminatie is gewoon niet ok. Dat staat voorop.
Niet leuk, maar helaas waar.
Verder: mensen kiezen graag de mensen waar ze prettig voelen. Meestal zijn dat hun gelijken.
De macht van het rapport, de macht van de gelijkenis.
