WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Verstandig. Je kunt er toch niks tegen doen... In ieder geval sterkte, mocht er toch nog iemand langskomen..quote:Op donderdag 16 mei 2013 19:13 schreef Peterselieman het volgende:
[..]
ik zie wel wat het allemaal brengt
Voor 500 euro kunt u hier een bericht achterlaten, dat is echt fanta-stisch!
En werk je op een VBL?quote:Op donderdag 16 mei 2013 19:13 schreef Kramerica-Industries het volgende:
[..]
Twee maanden geleden kreeg iedereen hier een brief vanwege nieuwe WTR (Werktijdregeling). Iedereen was obv zijn rugnummer geplaatst, en voor zijn volledige contractomvang. Voorlopig dus geen overcompleten hier. Totdat er weer een nieuwe WTR komt uiteraard. Wel opvallend dat er bij niemand in de brief stond wat zijn/haar rugnummer nu precies was...........
Bij Peterselie is er dacht ik sprake van een verandering van een vbg naar een vbl. Wellicht dat dat bij jullie nog niet speelt?
Voor 500 euro kunt u hier een bericht achterlaten, dat is echt fanta-stisch!
Zover ik weet heeft niemand van onze afdeling een brief gehad, maar dat hoor ik a.s. zaterdag wel.
Die overcompleet zijn worden ingevuld door de andere en tevens laatste ploeg(o.a. Heerenveen, Sneek) die naar Heerenveen gaan.
Blijkbaar is daar een 'overschot'aan parttimers dat deze de banen van de fulltimers overnemen(om het maar even zwartwit te zeggen).
Die overcompleet zijn worden ingevuld door de andere en tevens laatste ploeg(o.a. Heerenveen, Sneek) die naar Heerenveen gaan.
Blijkbaar is daar een 'overschot'aan parttimers dat deze de banen van de fulltimers overnemen(om het maar even zwartwit te zeggen).
Kringloper
Ik werk op een VBG. Maar sinds kort wordt het aangeduid als VBL, zonder dat er in de werkprocessen iets is veranderd.quote:
[..]
En werk je op een VBL?
Bij Peterselie is er dacht ik sprake van een verandering van een vbg naar een vbl. Wellicht dat dat bij jullie nog niet speelt?
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
dat is bij ons idd het geval. Er trekt in juni nog één VBG bij ons in. daar is onlangs door het verplaatsen van kasten en het zetten van meer wijken op kasten ruimte voor gemaakt.quote:
[..]
En werk je op een VBL?
Bij Peterselie is er dacht ik sprake van een verandering van een vbg naar een vbl.
Denk dat ze er nog wel een keer doorheen mogen, want sommige kasten kun je fluitend doen, terwijl je op anderen dan nog een wijk moet doen
Altijd onderweg naar het avontuur
bij ons was het al wel zo dat er al enige tijd een vacaturestop was om zo ervoor te zorgen dat er minder minuren gemaakt zouden worden. Is er ook de reden van dat je bij de bezorging alle kanten op wordt gestuurd in een straal van 20 km rond Leeuwarden in de postcodegebieden die we voorbereiden.
Altijd onderweg naar het avontuur
Zulke kasten heb je hier ook. En laten ze nou net op een van de grootste kasten bij ons in het team een net aangenomen postvoorbereider gezet hebben... Handig.quote:
[..]
dat is bij ons idd het geval. Er trekt in juni nog één VBG bij ons in. daar is onlangs door het verplaatsen van kasten en het zetten van meer wijken op kasten ruimte voor gemaakt.
Denk dat ze er nog wel een keer doorheen mogen, want sommige kasten kun je fluitend doen, terwijl je op anderen dan nog een wijk moet doen
Voor 500 euro kunt u hier een bericht achterlaten, dat is echt fanta-stisch!
quote:
[..]
Zulke kasten heb je hier ook. En laten ze nou net op een van de grootste kasten bij ons in het team een net aangenomen postvoorbereider gezet hebben... Handig.
ik ken zelf ook een aantal draken van kasten. Het is bij ons dan ook normaal dat andere mensen hier bijspringen als ze zelf klaar zijn. Daarnaast is het handig dat je hier en daar nog wat reservekasten hebt. Kun je voor een aantal wijken de drukte nog opvangen
Altijd onderweg naar het avontuur
Ja das ook lekker slim...quote:
[..]
Zulke kasten heb je hier ook. En laten ze nou net op een van de grootste kasten bij ons in het team een net aangenomen postvoorbereider gezet hebben... Handig.
Hier krijgen de nieuwen een best wel makkelijke wijk. Op zeker geen autowijk.
Overigens tot 2x toe een klacht gekregen dat ik geen post(verhuisservice) zou doorsturen(zag het briefje nu pas liggen in de map
)Mijn TC heeft dit zich aangetrokken en gevraagd of de klant wil kijken welke instantie de post bezorgt want hij is er heilig van overtuigd (ik ook) dat alle post word doorgestuurd.
Een collega vertelde mij dat dit wel eens door een concurrent word gedaan en PostNL hier de schuld van krijgt.
Een gegronde klacht moet kunnen en is een teken dat ik beter zou moeten opletten. Geen probleem mee
Kringloper
Ik zou zeker een klacht indienen!quote:
Nadat ik vier uur door de regen had gelopen, ben ik op de terugweg naar huis begooid met een rotje!! Het ding knalde letterlijk tussen m'n wielen uit elkaar. Ik schrok me kapot. Heb die kerel verrot gescholden vanaf m'n fiets. Ben doorgefietst naar huis. M'n oren hebben wel even een kwartiertje getuut en gepiept.
Ik denk erover via het bedrijf een klacht tegen de man in te dienen. Ti's namelijk een bekende; ik bezorg zijn post 😠
Wat een pestweer vandaag! Een paar enveloppen zijn half uit elkaar gevallen (zaten in de verkeerde bundel, waardoor ik er langer mee moest lopen). Heerlijk.
Had hier vandaag trouwens een of andere kaart in de PBZ map (nog steeds niet weg 
) zitten waar op stond hoe de straten gezet moesten worden, hoog-laag etc. Heeft zeker weer iemand zitten slapen 
Zaten ook echt veel fouten in, kaartjes die overduidelijk in een andere wijk horen (met door de machine de goede code erop gezet), tijdschriften bij compleet verkeerde straten. Sommige voorbereiders zijn nu onder bezorgers wel berucht schijnt dat het bij 1 wijk echt altijd fout gaat en dat daar niks aan gedaan wordt..
) zitten waar op stond hoe de straten gezet moesten worden, hoog-laag etc. Heeft zeker weer iemand zitten slapen Zaten ook echt veel fouten in, kaartjes die overduidelijk in een andere wijk horen (met door de machine de goede code erop gezet), tijdschriften bij compleet verkeerde straten. Sommige voorbereiders zijn nu onder bezorgers wel berucht
schijnt dat het bij 1 wijk echt altijd fout gaat en dat daar niks aan gedaan wordt..
Nobody ever seems to remember life is a game we play
Slaap lekker en tot morgen. Hoop dat het morgen beter weer is voor degene die moeten lopen.
Denk eraan kinders, als je niet zondigt dan is Jezus voor niks gestorven
Keiharde porno!
Keiharde porno!
Mogguh.
Daar zijn we weer. Vandaag maar eens met de zomer planning gaan stoeien.
Daar zijn we weer. Vandaag maar eens met de zomer planning gaan stoeien.
Denk eraan kinders, als je niet zondigt dan is Jezus voor niks gestorven
Keiharde porno!
Keiharde porno!
Mogguh
Ja de zomerplanning.
Mijn vakantie heb ik nog niet doorgegeven
Maar meer omdat het al tot 2x toe erg onzeker was of contract werd verlengd en ik meeging naar Heerenveen.
En nu weer wachten tot een contractverlenging want over 2weken is de huidige afgelopen.
Maar we gaan toch nergens een week of wat achter elkaar liggen bakken in de zon en icm deze parttimebaan is het allemaal wel te doen, mocht ik geen vakantie kunnen krijgen.
Ik las eventjes terug over die vakantieuren en de uitbetaling daarvan.
Als mijn contract niet wordt verlengd krijg ik deze dan in ene, want denk ik meer gunstiger is voor de belasting?, uitbetaald?
Niet dat het erg veel is, ik denk dat ik nu voor ±40uur aan uren heb staan.
Of kan ik deze, of een gedeelte, gewoon een keer laten uitbetalen, bijvoorbeeld als extra vakantiegeld?
En hoe dit verzoek in te dienen? Bij de TC?
Ja de zomerplanning.
Mijn vakantie heb ik nog niet doorgegeven
Maar meer omdat het al tot 2x toe erg onzeker was of contract werd verlengd en ik meeging naar Heerenveen.
En nu weer wachten tot een contractverlenging want over 2weken is de huidige afgelopen.
Maar we gaan toch nergens een week of wat achter elkaar liggen bakken in de zon en icm deze parttimebaan is het allemaal wel te doen, mocht ik geen vakantie kunnen krijgen.
Ik las eventjes terug over die vakantieuren en de uitbetaling daarvan.
Als mijn contract niet wordt verlengd krijg ik deze dan in ene, want denk ik meer gunstiger is voor de belasting?, uitbetaald?
Niet dat het erg veel is, ik denk dat ik nu voor ±40uur aan uren heb staan.
Of kan ik deze, of een gedeelte, gewoon een keer laten uitbetalen, bijvoorbeeld als extra vakantiegeld?
En hoe dit verzoek in te dienen? Bij de TC?
Kringloper
Mocht je contract niet verlengd worden, krijg je de verlofuren een maand na je uitdiensttreding in 1 keer uitbetaald. 52% belasting erover, beetje jammer.quote:
Mogguh
Ja de zomerplanning.
Mijn vakantie heb ik nog niet doorgegeven
Maar meer omdat het al tot 2x toe erg onzeker was of contract werd verlengd en ik meeging naar Heerenveen.
En nu weer wachten tot een contractverlenging want over 2weken is de huidige afgelopen.
Maar we gaan toch nergens een week of wat achter elkaar liggen bakken in de zon en icm deze parttimebaan is het allemaal wel te doen, mocht ik geen vakantie kunnen krijgen.
Ik las eventjes terug over die vakantieuren en de uitbetaling daarvan.
Als mijn contract niet wordt verlengd krijg ik deze dan in ene, want denk ik meer gunstiger is voor de belasting?, uitbetaald?
Niet dat het erg veel is, ik denk dat ik nu voor ±40uur aan uren heb staan.
Of kan ik deze, of een gedeelte, gewoon een keer laten uitbetalen, bijvoorbeeld als extra vakantiegeld?
En hoe dit verzoek in te dienen? Bij de TC?
Je kan aan je TC vragen of hij wat verlof wil afschrijven. Het kan geweigerd worden maar wie niet waagt wie niet wint.
Ligt er een beetje aan hoe moeilijk ze daar over doen van bovenaf. Ik betaal het wel gewoon uit als mensen er om vragen en mijn vm heeft daar ook geen problemen mee.
Waar het bedrijf een beetje mee zit is namelijk dat op het moment dat je boven je contract werkt je daar (extra) verlof over opbouwt. Wat dus betekend dat als jij 20 uur verlof laat uitbetalen bovenop je gewerkte contract uren dat er over die 20 uur verlof, verlof wordt opgebouwd.
Het is 6 minuten per uur als ik me niet vergis dus voor bovenstaand voorbeeld bouw je 2 uur verlof op over verlof.
Denk eraan kinders, als je niet zondigt dan is Jezus voor niks gestorven
Keiharde porno!
Keiharde porno!
mooie termen hebben ze toch altijd bij de post(rugnummer) alsof je in Alcatraz zitquote:
[..]
Twee maanden geleden kreeg iedereen hier een brief vanwege nieuwe WTR (Werktijdregeling). Iedereen was obv zijn rugnummer geplaatst, en voor zijn volledige contractomvang. Voorlopig dus geen overcompleten hier. Totdat er weer een nieuwe WTR komt uiteraard. Wel opvallend dat er bij niemand in de brief stond wat zijn/haar rugnummer nu precies was...........
Nee, ze laten ons weer eens in de spanningquote:
Zeker met het vakantiegeld zou ik wel willen weten waarop ik uitkom, maar dat zal dan wel pas dinsdag na Pinksteren worden 
Ik ga het vandaag trouwens weer proberen, heup doet nog beetje zeer, maar vrijdag is rustig en dan heb ik 3 vrije dagen om de schade te evalueren, mocht de pijn weer opsteken.
Divide et impera
Ik weet dat wanneer je extra werkt, dat je ook extra verlof opbouwt (6 minuten per uur, bij pbz's is het 5). Maar over verlof zelf bouw je volgens mij geen verlof op. Dat kun je zelf ook uitrekenen, omdat dan ook die 6 minuten niet zouden kloppen.quote:
[..]
Waar het bedrijf een beetje mee zit is namelijk dat op het moment dat je boven je contract werkt je daar (extra) verlof over opbouwt. Wat dus betekend dat als jij 20 uur verlof laat uitbetalen bovenop je gewerkte contract uren dat er over die 20 uur verlof, verlof wordt opgebouwd.
Het is 6 minuten per uur als ik me niet vergis dus voor bovenstaand voorbeeld bouw je 2 uur verlof op over verlof.
In een jaar zitten (meestal) 52 weken. Je krijgt elk jaar 5 weken verlof, dus (ervan uitgaande dat je die ook opneemt) werk je elk jaar 47 weken. Dus met 47 weken werken bouw je 5 weken verlof op. Dus dat is 5 gedeeld door 47, maal 60 (minuten) is (ongeveer) 6.
Wat wel zo is, en wat een enkele minder eerlijke TC wel eens doet, is het volgende. Stel: Je werkt 6 uur per week als zdw. Je hebt extra gewerkt donderdag (6 uur), en zaterdag neem je vrij. Wat doet íe dan: In plaats van 12 uur te boeken (6 gewerkte uren op donderdag en 6 uur verlof op zaterdag), boekt íe enkel je uren op donderdag, en op zaterdag niets. Heb jij minder minuren, en ook minder verlofopbouw.
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Ik kreeg daarnet opeens twee reclame dingen van de Makro, bezorgd door Sandd 
Het ging niet om de reguliere folder(s) maar om een dingetje met extra aanbiedingen.
Het ging niet om de reguliere folder(s) maar om een dingetje met extra aanbiedingen.
Verlof geldt als werktijd, dus als je extra werkt/verlof afschrijft wordt daar ook verlof over berekend.quote:
[..]
Ik weet dat wanneer je extra werkt, dat je ook extra verlof opbouwt (6 minuten per uur, bij pbz's is het 5). Maar over verlof zelf bouw je volgens mij geen verlof op. Dat kun je zelf ook uitrekenen, omdat dan ook die 6 minuten niet zouden kloppen.
In een jaar zitten (meestal) 52 weken. Je krijgt elk jaar 5 weken verlof, dus (ervan uitgaande dat je die ook opneemt) werk je elk jaar 47 weken. Dus met 47 weken werken bouw je 5 weken verlof op. Dus dat is 5 gedeeld door 47, maal 60 (minuten) is (ongeveer) 6.
Wat wel zo is, en wat een enkele minder eerlijke TC wel eens doet, is het volgende. Stel: Je werkt 6 uur per week als zdw. Je hebt extra gewerkt donderdag (6 uur), en zaterdag neem je vrij. Wat doet íe dan: In plaats van 12 uur te boeken (6 gewerkte uren op donderdag en 6 uur verlof op zaterdag), boekt íe enkel je uren op donderdag, en op zaterdag niets. Heb jij minder minuren, en ook minder verlofopbouw.
Klopt, gebeurd al een tijdje.quote:
Ik kreeg daarnet opeens twee reclame dingen van de Makro, bezorgd door Sandd
Het ging niet om de reguliere folder(s) maar om een dingetje met extra aanbiedingen.
Denk eraan kinders, als je niet zondigt dan is Jezus voor niks gestorven
Keiharde porno!
Keiharde porno!
gaan die ook al overstappen kan dat sandd niet plat?quote:
Ik kreeg daarnet opeens twee reclame dingen van de Makro, bezorgd door Sandd
Het ging niet om de reguliere folder(s) maar om een dingetje met extra aanbiedingen.
mijn tc mailde net dat weinig zaterdagpbz hadden aangegeven wanneer ze wilden werken in de vakantie en wanneer vrij.. had ik al gedaan, ook goedgekeurd, maar hij wilde voor de zekerheid ook van iedereen nogmaals de data..
heb er wel bijgezet dat t al goedgekeurd is en al.. het wordt me niet geflikt dat t nu niet meer kan hoor
heb er wel bijgezet dat t al goedgekeurd is en al.. het wordt me niet geflikt dat t nu niet meer kan hoor
life is what happens to you, while you're busy making other plans.
Maar als je over opgenomen verlof, ook verlof opbouwt, dan maakt het toch niet uit voor het bedrijf wanneer je dat verlof opneemt? Of ik nou deze week ineens 20 uur laat afschrijven, of elk kwartaal 1 zaterdag (5 uur) opneem?quote:
[..]
Verlof geldt als werktijd, dus als je extra werkt/verlof afschrijft wordt daar ook verlof over berekend.
[..]
Newman: I'm a U.S. Postal worker.
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
George: Aren't those the guys that always go crazy and come back with a gun and shoot everybody?
Newman: Sometimes...
Nee dat klopt. Maar het ging over als je uit dienst gaat. Dan krijg je alles als nabetaling een maand na je uit dienst bent.quote:
[..]
Maar als je over opgenomen verlof, ook verlof opbouwt, dan maakt het toch niet uit voor het bedrijf wanneer je dat verlof opneemt? Of ik nou deze week ineens 20 uur laat afschrijven, of elk kwartaal 1 zaterdag (5 uur) opneem?
Dat is gunstiger voor het bedrijf. Want daar wordt natuurlijk geen verlof meer over opgebouwd
Denk eraan kinders, als je niet zondigt dan is Jezus voor niks gestorven
Keiharde porno!
Keiharde porno!
