WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Met het verschil dat je dan bijna het dubbele aantal dagen hebt om te spenderenquote:Op dinsdag 19 maart 2013 11:24 schreef noutie het volgende:
Poe, dat weet ik niet. Ik werk in de bouw en hier geldt hetzelfde. Je kan gewoon niet alle vrije dagen vrij opnemen. Voor het onderwijs geldt zoiets ook. Dan kan je ook niet buiten de schoolvakanties weg.
Ik zit ook bij een detacheerder en bij ons hebben we alleen de dagen tussen kerst en oud en nieuw verplicht vrij.
Thou shalt not worship pop idols or follow lost prophets.
bedankt.quote:
Ik zit ook bij een detacheerder en bij ons hebben we alleen de dagen tussen kerst en oud en nieuw verplicht vrij.
Welnee, gewoon de verplicht ingelaste vakantie storneren.quote:Op dinsdag 19 maart 2013 13:43 schreef Kapt-Ruigbaard het volgende:
Gewoon je werkgever een bij elkaar gegooglede brief sturen.
[b]Op dinsdag 11 oktober 2011 23:06 schreef zwartemarktplaats het volgende:[/b]
Als Momotaro een voetbalteam was dan had jij waarschijnlijk een stadionverbod :P
Blog
Als Momotaro een voetbalteam was dan had jij waarschijnlijk een stadionverbod :P
Blog
Bedankt.quote:
Ik zit ook bij een detacheerder en bij ons hebben we alleen de dagen tussen kerst en oud en nieuw verplicht vrij.
Goed om te weten.quote:
Ik zit ook bij een detacheerder en bij ons hebben we alleen de dagen tussen kerst en oud en nieuw verplicht vrij.
Als dit niet in je arbeidsovereenkomst staat, kan dit alleen als dit in een CAO is opgenomen of met toestemming van de ondernemingsraad.
Als er geen CAO van toepassing is en er is geen OR dan kan dit alleen met instemming van de medewerker (tenzij de vrije dagen voor rekening van de werkgever komen natuurlijk).
Als er geen CAO van toepassing is en er is geen OR dan kan dit alleen met instemming van de medewerker (tenzij de vrije dagen voor rekening van de werkgever komen natuurlijk).
|
|
