Mvg Floax
Ze gaan je toch niet een maand betalen terwijl je niet op komt dagen
Door het te ondertekenen ben je accoord gegaan met de voorwaarden die erin staan. Natuurlijk heb je het vooraf ook goed doorgelezen en wist je de consequenties al. Je baas rekent erop (en met recht!) dat jij je afspraken nakomt.
Billen branden..... blaren zitten.
Of ze zien het als werkweigering en dan krijg je er een boete bovenop.quote:Op vrijdag 7 september 2012 19:23 schreef Ferry_76 het volgende:
Dus ze betalen je 12 uur door, maar omdat je vier keer drie uur niet komt opdagen houden ze ook weer twaalf uur in van je salaris; resultaat is ¤0,0.
Wat je niet betaald krijgt kan ook niet worden teruggevorderd. Lijkt me simpel he.quote:
Dan hebben ze geen poot om op te staan.quote:
Sowieso, het is werk bij de kruidvat. Wat denken ze nou.
Zou het kruidvat zo moeilijk doen bij een vakantiehulpje?quote:
Of ze zien het als werkweigering en dan krijg je er een boete bovenop.
Bovendien bij werkweigering zouden ze tot ontslag op staande voet over kunnen gaan, mocht je dan minuren hebben dan kunnen ze dat wel terugvragen.
nou ik had gedacht dat ik ergens wel een gaatje had in me rooster om te komen werken 3 uurtjes per week , maar helaas. Rooster heb ik pas afgelopen weekeinde gekregen.quote:Je wist nog niet wanneer je school begon toen je je 3 maanden contract tekende?
Risicootje genomen en helaas voor jou dus verkeerd uitgepakt.quote:
[..]
nou ik had gedacht dat ik ergens wel een gaatje had in me rooster om te komen werken 3 uurtjes per week , maar helaas. Rooster heb ik pas afgelopen weekeinde gekregen.
Ik zou maar goed in gesprek gaan met je werkgever en kijken of hij coulant wil zijn.
Verstand van arbeidscontracten heb je in elk geval niet.quote:
Wat je niet betaald krijgt kan ook niet worden teruggevorderd. Lijkt me simpel he.
De TS is schadeplichtig jegens zijn werkgever.
Waarna de vraag gesteld is wat als ze het niet uitbetalen. Terugvorderen kan niet, schadeloos stelling eisen wel. Zeg maar waar ik fout zit, ik ken immers het volledige contract niet. En jij ook niet.quote:
[..]
Verstand van arbeidscontracten heb je in elk geval niet.
De TS is schadeplichtig jegens zijn werkgever.
Lijkt me leuk.
Wat nou coulant zijn. Uren die niet uitbetaald zijn kunnen ze op geen enkele manier terugvorderen. Pure bangmakerij.quote:
[..]
Risicootje genomen en helaas voor jou dus verkeerd uitgepakt.
Ik zou maar goed in gesprek gaan met je werkgever en kijken of hij coulant wil zijn.
De werkgever 'vordert' niets terug. Maar stelt de TS schadeplichtig, ter hoogte van de niet gewerkte uren. Alsmede betaald de werkgever de gewerkte uren niet uit.quote:
Waarna de vraag gesteld is wat als ze het niet uitbetalen. Terugvorderen kan niet, schadeloos stelling eisen wel. Zeg maar waar ik fout zit, ik ken immers het volledige contract niet. En jij ook niet.
Lijkt me leuk.
Iets wat nu dus kennelijk gebeurt.
Werkgever is verplicht TS de contractueel vastgestelde uren te betalen.quote:
[..]
Wat nou coulant zijn. Uren die niet uitbetaald zijn kunnen ze op geen enkele manier terugvorderen. Pure bangmakerij.
TS levert de tegenprestatie (arbeid) niet.
Dit kan bij werkgever voor problemen zorgen (logistiek, bezetting noem maar wat op) en daarvoor kan werkgever loon terug én een schadevergoeding eisen.
Dus dan krijgt TS een claim aan zijn broek. Die desnoods via deurwaarder of rechter zal worden opgeëist.
Waarschijnlijk zal het zo'n vaart niet lopen met zo'n klein contract, maar netjes vind ik de handelswijze van TS niet.
Vrijdagavond, zaterdagmorgen, zaterdagmiddag, koopzondag? Zoveel mogelijkheden, maar niets dat kan?
Hij werkt als vakantiebaantje bij de kruidvat.quote:
[..]
Werkgever is verplicht TS de contractueel vastgestelde uren te betalen.
TS levert de tegenprestatie (arbeid) niet.
Dit kan bij werkgever voor problemen zorgen (logistiek, bezetting noem maar wat op) en daarvoor kan werkgever loon terug én een schadevergoeding eisen.
Dus dan krijgt TS een claim aan zijn broek. Die desnoods via deurwaarder of rechter zal worden opgeëist.
Waarschijnlijk zal het zo'n vaart niet lopen met zo'n klein contract, maar netjes vind ik de handelswijze van TS niet.
Niet als excl. leverancier van organen aan ziekenhuizen.
Get real.
Maar wie weet gaat TS ooit als leverancier van organen (hoe verzin je hetquote:
[..]
Hij werkt als vakantiebaantje bij de kruidvat.
Niet als excl. leverancier van organen aan ziekenhuizen.
Get real.
) werken. En dan kan hij beter nu vast leren hoe het in de grotemensenwereld werkt. 
Ze moeten aantoonbare schade leiden.quote:
[..]
Maar wie weet gaat TS ooit als leverancier van organen (hoe verzin je het
Dat lijkt me ontzettend stug als je vakkenvuller bij de kruidvat bent.
Sowieso een 3 maanden contract.
Dus allebei de partijen zagen het al als zeer tijdelijk werk.
Niet iets cruciaal voor de overleving van een winkel of aanvoer van artikelen.
maw, het is een simpel baantje.
Daar hoef je niet zulke consequencies te verwachten integenstelling tot je eigen voorbeeld.
Doen ze ook: ze hebben iemand anders vermoedelijk moeten inschakelen om die uren te werken. En de TS heeft die contract-uren niet gewerkt. Verder hoeft de werkgever weinig aan te tonen.quote:
Ze moeten aantoonbare schade leiden.
Van dat soort consequencies was de TS al van op de hoogte toen ze het contract tekende he. Want dat is 'gewoon' arbeidsrecht.quote:Daar hoef je niet zulke consequencies te verwachten integenstelling tot je eigen voorbeeld.
En het Kruidvat zal vast wel eens vaker met een gevalletje als dit te maken hebben gehad.
Of de soep uiteindelijk zo heet gegeten gaat worden, tja, dat valt natuurlijk te bezien. Maar op dit moment staat de TS niet in het recht.
"Ze zeiden dat ik dan in de - uren kwam. Omdat ik een 3 uren contract heb krijg ik iedere week -3 uur. in 4 weken(1maand) is dit dus -12 uur. Nu zeggen ze omdat ik niet kan komen werken, ik ze die -12 uur schuldig ben en moet terugbetalen."quote:
[..]
De werkgever 'vordert' niets terug. Maar stelt de TS schadeplichtig, ter hoogte van de niet gewerkte uren. Alsmede betaald de werkgever de gewerkte uren niet uit.
Iets wat nu dus kennelijk gebeurt.
Niet vorderen ? We weten immers niet of er betaald is.... Dark issue going on... Maar wel helder blijven.
quote:
[..]
nou ik had gedacht dat ik ergens wel een gaatje had in me rooster om te komen werken 3 uurtjes per week , maar helaas. Rooster heb ik pas afgelopen weekeinde gekregen.
Vroeger he (
) werkten we meer dan 20 uur naast onze studie..... En tegenwoordig, met minder collegeuren dan vroeger, zou je daar geen tijd voor kunnen vinden 
En al die studenten maar klagen dat ze niet rond kunnen komen en de stufi te laag is.....
Als TS zijn verplichting niet nakomt kan de werkgever een schadevergoeding eisen (van een salaris ter grootte van de periode van opzegging, in deze 1 maand). Daar hoef je het contract niet eens voor te kennen.quote:
[..]
Waarna de vraag gesteld is wat als ze het niet uitbetalen. Terugvorderen kan niet, schadeloos stelling eisen wel. Zeg maar waar ik fout zit, ik ken immers het volledige contract niet. En jij ook niet.
Lijkt me leuk.
Of een rechter (mocht het zover komen) dit zal toewijzen is een tweede. Maar op basis van de wetgeving kan kruidvat dat
De wetgeving maakt geen onderscheid op functie op dit gebied (en terecht overigens).quote:
[..]
Hij werkt als vakantiebaantje bij de kruidvat.
Niet als excl. leverancier van organen aan ziekenhuizen.
Get real.
Welk artikel is dat dan opgenomen? Die ken ik namelijk niet...quote:
[..]
Ze moeten aantoonbare schade leiden.
De consequenties kunnen net zo erg zijn als bij belangrijke functies omdat de wetgeving geen onderscheid maakt op functiequote:Dat lijkt me ontzettend stug als je vakkenvuller bij de kruidvat bent.
Sowieso een 3 maanden contract.
Dus allebei de partijen zagen het al als zeer tijdelijk werk.
Niet iets cruciaal voor de overleving van een winkel of aanvoer van artikelen.
maw, het is een simpel baantje.
Daar hoef je niet zulke consequencies te verwachten integenstelling tot je eigen voorbeeld.
Denkdat het niks met "schadevergoeding" te maken heeft allemaal.
Overigens verbaas ik me altijd over mensen die niet 3 uur naast hun studie/school kunnen werken
Op de middelbare school werkte ik al zo'n 15 uur in de week. (Havo in 5 jaar)
Als we nu de langstudeerboete afschaffen en ook de basisbeurs levert het per saldo denk ik meer op kan iedereen weer wat meer werken en 6 jaar over zijn studie doen. Ohw nee ik werkte naast me studie 24 uur in de week, ging uit met vrienden en zat in de Medezeggeschapsraad van de school EN niet onbelangrijk ronde me studie in 5 jaar af.
Arbeidsrechtelijk heeft de werkgever wel degelijk de mogelijkheid een schadevergoeding te eisen, nquote:
Ik denk zomaar dat het systeem nogal "log". Ze komt in de - uren (krijgt ze uitbetaald) Maar omdat ze niet werkt moet ze het geld weer terug betalen.
Denkdat het niks met "schadevergoeding" te maken heeft allemaal.
aast terugvorderen van de niet gewerkte uren. De werkgever lijdt schade door het niet werken, denk aan vervanging (zowel zoeken als salaris) of onderbezetting (met mogelijk als resultaat lagere verkoop).
Patageneratie
Tuurlijk arbeidsrechtelijk is dat inderdaad zo.quote:
[..]
Arbeidsrechtelijk heeft de werkgever wel degelijk de mogelijkheid een schadevergoeding te eisen, n
aast terugvorderen van de niet gewerkte uren. De werkgever lijdt schade door het niet werken, denk aan vervanging (zowel zoeken als salaris) of onderbezetting (met mogelijk als resultaat lagere verkoop).
Echter denk ik dat de "baas" dit niet bedoeld. In de detailhandel zijn er genoeg leidinggevende die dat niet eens weten.
Wij gebruiken deze regelgeving bij Albert Heijn niet in de winkels. Het is vind ik bij dergellijk functies ook wat overdreven omdat vervanging vaak makkelijk geregeld is.
De vraag is dus of de soep zo heet gedronken word als hier word geschetst. Of dat het zo is als hierboven eerder aangegeven. Als iemand bij ons zijn uren niet werkt een week dan boeken we Onbetaald Verlof, maar ja misschien kan dat bij het kruidvat niet..
Dat ben ik i.d.d. met je eens, ik kan niet meer werken met me rooster. Hoor ik wel vaker en dan denk ik, je wil niet werken.quote:
TS moet de rest van zn leven kromliggen voor het kruidvat. Jammer trouwens dat je niet een echte kerel bent en gewoon je verplichtingen nakomt. Dan kun je wel met zon verhaaltje aan komen zetten dat je ECHT geen tijd hebt maar in de realiteit is het in 99% van de gevallen een gevalletje ik kan wel maar ik wil niet.
Patageneratie
Inderdaad. Vroeger had je meer contact uren in het onderwijs en waren de openingstijden van winkels lang niet zo ruim als nu. En toch konden wij ruim 20 uur bijbanen (moest ook om rond te komen).quote:
[..]
Dat ben ik i.d.d. met je eens, ik kan niet meer werken met me rooster. Hoor ik wel vaker en dan denk ik, je wil niet werken.
Dit dusquote:
Ik denk zomaar dat het systeem nogal "log". Ze komt in de - uren (krijgt ze uitbetaald) Maar omdat ze niet werkt moet ze het geld weer terug betalen.
Denkdat het niks met "schadevergoeding" te maken heeft allemaal.
Overigens verbaas ik me altijd over mensen die niet 3 uur naast hun studie/school kunnen werken
Op de middelbare school werkte ik al zo'n 15 uur in de week. (Havo in 5 jaar)
Als we nu de langstudeerboete afschaffen en ook de basisbeurs levert het per saldo denk ik meer op kan iedereen weer wat meer werken en 6 jaar over zijn studie doen. Ohw nee ik werkte naast me studie 24 uur in de week, ging uit met vrienden en zat in de Medezeggeschapsraad van de school EN niet onbelangrijk ronde me studie in 5 jaar af.
Ik werk jarenlang 2 dagen in de week tijdens mijn middelbare school (Havo), dus ook rond 15 uur per week.
En tijdens mijn HBO werk ik zelf 3 dagen in de week, want schoolgeld en boekengeld moet nou eenmaal betaald worden...
Echt dat gezeur van "te hoge studielast", "geen tijd om te werken", "Ik wil genieten van mijn studententijd", "mijn studie gaat voor" etc etc is echt triest
Inderdaad. De student is te verwendquote:
[..]
Dit dus
Ik werk jarenlang 2 dagen in de week tijdens mijn middelbare school (Havo), dus ook rond 15 uur per week.
En tijdens mijn HBO werk ik zelf 3 dagen in de week, want schoolgeld en boekengeld moet nou eenmaal betaald worden...
Echt dat gezeur van "te hoge studielast", "geen tijd om te werken", "Ik wil genieten van mijn studententijd", "mijn studie gaat voor" etc etc is echt triest
En ze zeuren natuurlijk wel dat ze financieel zo slecht hebben, want de stufi is niet hoog genoeg 
srslyquote:
Vroeger was studeren pas lang leve de lol. Nu is het echt flink aanpoten. En als je daarnaast ook nog veel moet werken red je dat gewoon niet en heb je het ongelofelijk druk.
Ik ben 6 jaar geleden afgestudeerd, volgens mij zijn de opleiding nu nog steeds dezelfde als toen. Alleen de mentaliteit is anders...
Vroeger was het vanzelfsprekend dat je bijbaantje heb tijdens je studie om rond te komen, maar nu zijn ze meer afhankelijk van ouders en studiefinanciering...
Ik geef je een tip om tijd te besparen, want dat hebben wij vroeger niet... Ga niet twitteren + facebooken en youtuben, wedden dat je dan ineens meer tijd hebben tijdens je studie
Ik studeer op dit moment een economische hbo-opleiding en dat vind ik echt wel meevallen. Zo zwaar is het echt niet en ik werk er parttime bij en heb nog vrije tijd over.quote:
Vroeger was studeren pas lang leve de lol. Nu is het echt flink aanpoten. En als je daarnaast ook nog veel moet werken red je dat gewoon niet en heb je het ongelofelijk druk.
ik doe een ict studie en met reistijd ben ik de hele wel dag zoet (van 6.00-18.00). Heb gewoon veel reistijd. En dan ook nog huiswerk etc erbij. Bijna geen tijd om te werken, en weekend heb ik dan vrij ja.quote:Op zondag 9 september 2012 18:32 schreef Luxuria het volgende:
[..]
Ik studeer op dit moment een economische hbo-opleiding en dat vind ik echt wel meevallen. Zo zwaar is het echt niet en ik werk er parttime bij en heb nog vrije tijd over.
Tja dat ligt niet aan de studie maar dat is je eigen keuze.quote:
[..]
ik doe een ict studie en met reistijd ben ik de hele wel dag zoet (van 6.00-18.00). Heb gewoon veel reistijd. En dan ook nog huiswerk etc erbij. Bijna geen tijd om te werken, en weekend heb ik dan vrij ja.
Dat ligt niet aan je studie maar aan je reisafstand. Inplaats van in de pauze gaan toepen,pokeren, klaverjassen e.d. aan je studie werken. Of koop een laptop en ga studeren in de trein, neem van mij aan je komt thuis en bent klaar. Ik ben 4 jaar geleden afgestudeerd HBO Accountancy, 5 jaar over gedaan en een van de zwaarste economische opleidingen.quote:
[..]
ik doe een ict studie en met reistijd ben ik de hele wel dag zoet (van 6.00-18.00). Heb gewoon veel reistijd. En dan ook nog huiswerk etc erbij. Bijna geen tijd om te werken, en weekend heb ik dan vrij ja.
Ik poste al eerder werkte 20 tot 24 uur in de week, zat in medezeggeschapsraad (koste zo'n 4 tot 8 uur per week) en studeerde en had zo'n 20 tot 24 contacturen in de week (HES).
Ik ging 3 dagen in de week uit met vrienden. En een borrel na de vergadering van de MR deden we ook wel eens.
Ja ik had één voordeel, ik woon in amstelveen en studeerde in amsterdam.......
Hoe langer ik op FOK zit hoe meer zorgen ik me ga maken of we over 20 jaar nog wel gemotiveerde werkende hebben als het nu al zo gesteld is.
In mijn vriendengroep (inmiddels bijna allemaal afgestudeerd) heeft iedereen in deze moeilijke tijd een baan. De 25% werkeloosheid onder jongeren (tot 28) is bij ons dus niet van toepassing, mentaliteit?????
eh uiteraard is die studie mijn eigen keuze?quote:
[..]
Tja dat ligt niet aan de studie maar dat is je eigen keuze.
laptop kost veel geld, (en op kamers is al helemaal geen optie) en voor mijn studie heb ik 'm niet speciaal nodig. In de trein lees ik al schoolboeken om zo leerwerk te besparen. Maar er is altijd nog genoeg thuis te doen dus ja.. het is geen mentaliteitsprobleem, ik kan niet anders..quote:
[..]
Dat ligt niet aan je studie maar aan je reisafstand. Inplaats van in de pauze gaan toepen,pokeren, klaverjassen e.d. aan je studie werken. Of koop een laptop en ga studeren in de trein, neem van mij aan je komt thuis en bent klaar. Ik ben 4 jaar geleden afgestudeerd HBO Accountancy, 5 jaar over gedaan en een van de zwaarste economische opleidingen.
Ik poste al eerder werkte 20 tot 24 uur in de week, zat in medezeggeschapsraad (koste zo'n 4 tot 8 uur per week) en studeerde en had zo'n 20 tot 24 contacturen in de week (HES).
Ik ging 3 dagen in de week uit met vrienden. En een borrel na de vergadering van de MR deden we ook wel eens.
Ja ik had één voordeel, ik woon in amstelveen en studeerde in amsterdam.......
Hoe langer ik op FOK zit hoe meer zorgen ik me ga maken of we over 20 jaar nog wel gemotiveerde werkende hebben als het nu al zo gesteld is.
In mijn vriendengroep (inmiddels bijna allemaal afgestudeerd) heeft iedereen in deze moeilijke tijd een baan. De 25% werkeloosheid onder jongeren (tot 28) is bij ons dus niet van toepassing, mentaliteit?????
Dus je doet een ict studie en hebt geen laptop. Apart...quote:
[..]
eh uiteraard is die studie mijn eigen keuze?
[..]
laptop kost veel geld, (en op kamers is al helemaal geen optie) en voor mijn studie heb ik 'm niet speciaal nodig. In de trein lees ik al schoolboeken om zo leerwerk te besparen. Maar er is altijd nog genoeg thuis te doen dus ja.. het is geen mentaliteitsprobleem, ik kan niet anders..
preciesquote:
[..]
Dus je doet een ict studie en hebt geen laptop. Apart...
En in het weekend doe je ook niets?
even kijken hoor dat is dus (2x24 uur) - (2x8 uur slaap) = 32 uur niksen
Indd zware opleiding man
quote:
[..]
precies
En in het weekend doe je ook niets?
even kijken hoor dat is dus (2x24 uur) - (2x8 uur slaap) = 32 uur niksen
Indd zware opleiding man
_! ga toch wegZelden iemand zichzelf zo snel tegen zien spreken.quote:
[..]
Bijna geen tijd om te werken, en weekend heb ik dan vrij ja.
Wat zeur je dan.quote:
[..]
eh uiteraard is die studie mijn eigen keuze?
Stel je niet zo aan man.quote:
[..]
Werkgever is verplicht TS de contractueel vastgestelde uren te betalen.
TS levert de tegenprestatie (arbeid) niet.
Dit kan bij werkgever voor problemen zorgen (logistiek, bezetting noem maar wat op) en daarvoor kan werkgever loon terug én een schadevergoeding eisen.
Dus dan krijgt TS een claim aan zijn broek. Die desnoods via deurwaarder of rechter zal worden opgeëist.
Waarschijnlijk zal het zo'n vaart niet lopen met zo'n klein contract, maar netjes vind ik de handelswijze van TS niet.
Als de Kruidvatmanager hier moeilijk over gaat doen is het echt een triest figuur, het lijkt me normaal dat jij geen geld krijgt voor uren die je niet werkt, maar ook normaal dat je baas je op je flikker geeft en je vertelt dat je beter moet comuniceren.
zucht...quote:
Ik zeur helemaal niet. Ik geef alleen wat tegengas tegen het beeld dat vroeger alles beter was en studenten toen veel beter waren; dat is helemaal niet zo. Toen was het lang leve de lol. Vandaag de dag zijn er juist veel meer studenten die hun best doen om binnen 4 jaar klaar te zijn.
Het gaat niet om dat "vroeger alles beter was en studenten toen veel beter waren"het gaat om de mentaliteit van huidige generatie studenten.
Neem nou jezelf als voorbeeld, je zei dat je doordeweeks van 6.00 tot 18.00 kwijt ben aan school en reizen. En daarna huiswerk, dus je heb geen tijd om te werken. Maar in het weekend heb je dan weer vrij... wat klopt hier niet aan
Dat is dus de "mentaliteit" van 'oooooh leven is zoo zwaar', 'studie is zoooo zwaar', 'oooooh ik heb geen tijd', 'oooooh ik wil wel genieten van mijn studententijd'....
Boehoehoe tijd om volwassen te worden jongen of je het wil of niet!!!
Hoe iedereen zijn studie invult qua bijbanen moet hij helemaal zelf weten. Sommige mensen hebben minder problemen met 15 uur er naast werken dan anderen. Niets met een generatie te maken. Dit is altijd zo geweest. Daarbij kunnen er ook andere redenen aan ten grondslag liggen dat iemand niet 20 uur kan werken en nog 8 uur bestuur kan doen.
Beetje overtrokken reacties