WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik ben op 1 februari in dienst genomen bij een bedrijf, voor een periode van drie maanden, met een proeftijd van 1 maand.
Vanmorgen werd ik van mijn werk geroepen door de afdelingschef en ik kreeg te horen dat mijn werktempo niet hoog genoeg naar haar maatstaven lag.
Haar woorden: "Wat mij betreft mag je nu gaan."
Ik heb haar een prettige dag gewenst en heb mijn jas gepakt en ben naar huis gegaan.
Ik krijg nog schriftelijk bevestigd dat het contract is beëindigd. Dus het wachten is eigenlijk op wat er nu precies in de brief zal staan.
Ik heb het idee dat zij niet doorhebben dat ik een kalender thuis heb en ik vanmorgen kon zien dat het 1 maart was en mijn proeftijd dus voorbij was.
1 maand is wat mij betreft van 1 februari, tot 1 maart.
Mocht er in die brief iets anders staan, dan vraag ik me af of het misschien verstandig zou zijn om rechtsbijstand aan te vragen. Of zou een telefoontje naar het bedrijf al voldoende kunnen zijn?
Als iemand nog een goede tip voor mij heeft, dan hou ik me aanbevolen.
Vanmorgen werd ik van mijn werk geroepen door de afdelingschef en ik kreeg te horen dat mijn werktempo niet hoog genoeg naar haar maatstaven lag.
Haar woorden: "Wat mij betreft mag je nu gaan."
Ik heb haar een prettige dag gewenst en heb mijn jas gepakt en ben naar huis gegaan.
Ik krijg nog schriftelijk bevestigd dat het contract is beëindigd. Dus het wachten is eigenlijk op wat er nu precies in de brief zal staan.
Ik heb het idee dat zij niet doorhebben dat ik een kalender thuis heb en ik vanmorgen kon zien dat het 1 maart was en mijn proeftijd dus voorbij was.
1 maand is wat mij betreft van 1 februari, tot 1 maart.
Mocht er in die brief iets anders staan, dan vraag ik me af of het misschien verstandig zou zijn om rechtsbijstand aan te vragen. Of zou een telefoontje naar het bedrijf al voldoende kunnen zijn?
Als iemand nog een goede tip voor mij heeft, dan hou ik me aanbevolen.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Waarom zei je dat niet in plaats van haar een prettige dag te wensen en naar huis te gaan 
Verily i say unto you; dost thou even hoist, brethren? - Jesus (Psalm 22)
Omdat ik totaal overdonderd was.quote:Op dinsdag 1 maart 2011 19:07 schreef Maraca het volgende:
Waarom zei je dat niet in plaats van haar een prettige dag te wensen en naar huis te gaan
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Lijkt me sterk. Het gaat over de maand. Op 1 maart is de nieuwe maand ingegaan.quote:
februri had maar 28 dagen.. strax zeiken ze dat ze een maand als 31 dagen zien:P?
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Idd maar eerst afwachten welke datum er op/in die brief komt te taan. Dus opletten of er nier geantidateerd wordt.
wie een kuil graaft voor een ander....is nooit werkloos. Inmiddels 69+
Ja, ik kan nog inderdaad nog weinig doen zolang ik de brief nog niet heb.quote:
Idd maar eerst afwachten welke datum er op/in die brief komt te taan. Dus opletten of er nier geantidateerd wordt.
Maar ik voel me zo ontzettend onrechtvaardig behandeld, dat ik de hele dag al met mijn ziel onder mijn armen loop.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
1 feb ging in op een dinsdag...
hoofdletters kosten teveel tijd
don't avoid pain to gain pleasure
niet iedereen is iedereen
don't avoid pain to gain pleasure
niet iedereen is iedereen
dit klopt idd. Als zij je niet voor de eerste dag van de nieuwe maand hebben gezegd dat je niet meer hoeft te komen, dan is de proeftijd per de 1e van de volgende maand (nu dus 1 maart) voorbij en zit je gewoon in je driemaanden contract. De manager in kwestie heeft niet goed opgelet dus.quote:
[..]
Lijkt me sterk. Het gaat over de maand. Op 1 maart is de nieuwe maand ingegaan.
lolwut
In dit geval heeft TS ermee ingestemd.quote:Op dinsdag 1 maart 2011 19:16 schreef BrandX het volgende:
[..]
dit klopt idd. Als zij je niet voor de eerste dag van de nieuwe maand hebben gezegd dat je niet meer hoeft te komen, dan is de proeftijd per de 1e van de volgende maand (nu dus 1 maart) voorbij en zit je gewoon in je driemaanden contract. De manager in kwestie heeft niet goed opgelet dus.
Ja, dat klopt.quote:
Ik werkte daar parttime, op maandag was ik vrij.
Dank je.quote:
[..]
dit klopt idd. Als zij je niet voor de eerste dag van de nieuwe maand hebben gezegd dat je niet meer hoeft te komen, dan is de proeftijd per de 1e van de volgende maand (nu dus 1 maart) voorbij en zit je gewoon in je driemaanden contract. De manager in kwestie heeft niet goed opgelet dus.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Tip voor TS: even bij juridisch loket langswippen. Zij kunnen je vertellen hoe het precies zit.
Niet meer actief op Fok!
Ik heb nergens mee ingestemd. Ik heb aangegeven dat haar opgegeven redenen niet klopten met de realiteit.quote:
[..]
In dit geval heeft TS ermee ingestemd.
Had ik soms moeten weigeren om weg te gaan? Lekker sfeertje zou dat gecreëerd hebben.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Ik heb juridische bijstand in mijn verzekeringspakket zitten. Maar ik ga denk ik toch eerst even afwachten wat er in die brief staat.quote:
Tip voor TS: even bij juridisch loket langswippen. Zij kunnen je vertellen hoe het precies zit.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een uitdaging 💖
Wat ik opmaak uit de OP is dat je haar een prettige dag hebt gewenst en bent vertrokken.quote:
[..]
Ik heb nergens mee ingestemd. Ik heb aangegeven dat haar opgegeven redenen niet klopten met de realiteit.
Had ik soms moeten weigeren om weg te gaan? Lekker sfeertje zou dat gecreëerd hebben.
Als je geen bezwaar maakt, wordt aangenomen dat je het ermee eens bent. Ik zou het sowieso nu ook schriftelijk nog doen, dagtekening de dag van het 'gesprek'.
klopt, maar nu komt ontslagrecht om de hoek kijken, incl. mogelijkheden tot aanvragen uitkering. Dat was er niet geweest als het nog in de proeftijd was gebeurtquote:
[..]
In dit geval heeft TS ermee ingestemd.
.
lolwut
Niet afwachten, nu al beginnen met een reactie op het gesprek van vanmiddag als je er van overtuigd bent dat ze te laat is met het te melden.quote:
[..]
Ik heb juridische bijstand in mijn verzekeringspakket zitten. Maar ik ga denk ik toch eerst even afwachten wat er in die brief staat.
Want waar het op neerkomt, is toch dat je het er niet mee eens bent.? Dat moet het bedrijf ook weten.
te vroeg ben je nooit, te laat soms wel.quote:
[..]
Ik heb juridische bijstand in mijn verzekeringspakket zitten. Maar ik ga denk ik toch eerst even afwachten wat er in die brief staat.
Die welles-nietes discussie wint het bedrijf als je geen bezwaar maakt.quote:
[..]
klopt, maar nu komt ontslagrecht om de hoek kijken, incl. mogelijkheden tot aanvragen uitkering. Dat was er niet geweest als het nog in de proeftijd was gebeurt
Dat wil helemaal niet zeggen dat ze ermee in is gestemd. Ze moet wel zsm schriftelijk bezwaar aantekenen, dat zal een juridisch adviseur haar ook adviseren. En voor een evt recht op WW (daarvoor moet je wel 26 weken (dacht ik?) achtereen hebben gewerkt).quote:
[..]
Wat ik opmaak uit de OP is dat je haar een prettige dag hebt gewenst en bent vertrokken.
Als je geen bezwaar maakt, wordt aangenomen dat je het ermee eens bent. Ik zou het sowieso nu ook schriftelijk nog doen, dagtekening de dag van het 'gesprek'.
Ik zat een paar maanden geleden in hetzelfde schuitje. Ook overdonderd, niks getekend oid, niks mondeling bevestigd, louter het ontslag ter kennisgeving aangenomen.
Niet meer actief op Fok!
En juridische bijstand vragen ook om je bezwaarmakingen, dat is een van de eerste dingen die ze nodig hebben.
|
|
