Accountancy topic #5

quote:

Op maandag 12 april 2010 20:25 schreef Hap_Slik het volgende:

[..]

Het is echt gescheiden, dus soms heb je hoorcollege en dan zit je ook de hele dag in Breukelen. Andere dag heb je 'werkcollege' en dat heb je gewoon decentraal.

Ah zo.. is het dan ook zo dat je veel minder hoorcollege en werkcollege heb dan via bijvoorbeeld een VU of een UvA, want dan heb je op één dag beide? Of heb je dan via Nyenrode op één en dezelfde dag alle hoorcolleges/werkcolleges waar je die bij de VU of UvA verspreid krijgt over meerdere vrijdagen? Je krijgt een hele andere structuur dan qua studie en het tot je nemen van de stof..

quote:

Op maandag 12 april 2010 19:56 schreef mirved het volgende:

[..]

3de gesprek dan ben je vrijwel zeker aangenomen.

Ik heb niet eens een derde gesprek
Ben net gebeld dat ik ben aangenomen

Waarom is het voor GewoonLieveLangeKoen (gefeliciteerd by the way) wel mogelijk om bij Deloitte te beginnen en voor mij (afgestudeerd in een beta studie) NIET?

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 16:55 schreef Outlined het volgende:
Waarom is het voor GewoonLieveLangeKoen (gefeliciteerd by the way) wel mogelijk om bij Deloitte te beginnen en voor mij (afgestudeerd in een beta studie) NIET?

Hebben ze je dat niet verteld dan wanneer je werd afgewezen?

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 17:10 schreef mirved het volgende:

[..]

Hebben ze je dat niet verteld dan wanneer je werd afgewezen?

Ik had er niet specifiek naar gevraagd maar zal ze binnenkort eens opbellen. Ik wil gewoon in de accountancy aan de slag ongeacht het instapniveau.

quote:

Op maandag 12 april 2010 22:32 schreef Matamalam het volgende:

[..]

Ah zo.. is het dan ook zo dat je veel minder hoorcollege en werkcollege heb dan via bijvoorbeeld een VU of een UvA, want dan heb je op één dag beide? Of heb je dan via Nyenrode op één en dezelfde dag alle hoorcolleges/werkcolleges waar je die bij de VU of UvA verspreid krijgt over meerdere vrijdagen? Je krijgt een hele andere structuur dan qua studie en het tot je nemen van de stof..

De structuur van de opleidingen verschilt ook wel. De vakken zijn niet direct vergelijkbaar met elkaar en daarom is het dus ook lastig om een vergelijking te maken. Bij Nyenrode bestaan de werkcolleges vaak uit het geven van presentaties (meestal 1 tweetal per week). Daarnaast wordt de stof van de week wat toegelicht, dus bij Externe Verslaggeving wordt er bijvoorbeeld wat meer over financiële instrumenten verteld, maar dit gaat vaak niet zo heel diep. Ook worden er tijdens de werkcolleges al mondelingen geoefend met de docent, zodat je een beetje weet wat je kunt verwachten(tijdens de masterfase). Zowel tijdens je master als Postdoc moet je veel opdrachten inleveren en is op Nyenrode bij elk vak aanwezigheidsverplichting, terwijl dit bij de VU/UVA niet zo streng is.

De hoorcolleges worden vaak wat praktijkvoorbeelden beschreven, maar heb je in mijn ervaring niet zoveel aan, gezien de werkcolleges al zeer praktisch zijn ingericht en erg op tentamen is gespitst. Ga er vanuit dat er bij de meeste vakken 2 tot 3 centrale (hoor)colleges zijn en voor de rest decentrale (werk)colleges.

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 16:55 schreef Outlined het volgende:
Waarom is het voor GewoonLieveLangeKoen (gefeliciteerd by the way) wel mogelijk om bij Deloitte te beginnen en voor mij (afgestudeerd in een beta studie) NIET?

Blijkbaar zat je in de verkeerde versnelling

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 18:22 schreef Hap_Slik het volgende:

[..]

De structuur van de opleidingen verschilt ook wel. De vakken zijn niet direct vergelijkbaar met elkaar en daarom is het dus ook lastig om een vergelijking te maken. Bij Nyenrode bestaan de werkcolleges vaak uit het geven van presentaties (meestal 1 tweetal per week). Daarnaast wordt de stof van de week wat toegelicht, dus bij Externe Verslaggeving wordt er bijvoorbeeld wat meer over financiële instrumenten verteld, maar dit gaat vaak niet zo heel diep. Ook worden er tijdens de werkcolleges al mondelingen geoefend met de docent, zodat je een beetje weet wat je kunt verwachten(tijdens de masterfase). Zowel tijdens je master als Postdoc moet je veel opdrachten inleveren en is op Nyenrode bij elk vak aanwezigheidsverplichting, terwijl dit bij de VU/UVA niet zo streng is.

De hoorcolleges worden vaak wat praktijkvoorbeelden beschreven, maar heb je in mijn ervaring niet zoveel aan, gezien de werkcolleges al zeer praktisch zijn ingericht en erg op tentamen is gespitst. Ga er vanuit dat er bij de meeste vakken 2 tot 3 centrale (hoor)colleges zijn en voor de rest decentrale (werk)colleges.

Ah zo.. nu rest er de vraag welke studiestructuur wil ik haha.. in de tussen tijd oriënteer ik me even verder wat betreft de verschillende studietrajecten.

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 16:55 schreef Outlined het volgende:
Waarom is het voor GewoonLieveLangeKoen (gefeliciteerd by the way) wel mogelijk om bij Deloitte te beginnen en voor mij (afgestudeerd in een beta studie) NIET?

Ik heb zelf ook een sollicitatie bij Deloitte gehad en het viel me wel op dat ze veel meer naar persoonlijkheid en karakter kijken en veel minder naar intelligentie en wat iemand kan. De capaciteitstesten wegen ook best zwaar daar volgens mij. Ik kreeg echt het idee dat ze zoeken naar een paar specifieke karaktereigenschappen bij sollicitanten, en dat je achtergrond er weinig toe doet. Het valt me dan ook wel op hoe weinig mensen van mijn opleiding kiezen voor Deloitte, en als ze er al voor kiezen, hoe weinig mensen er aangenomen worden (misschien ook om het kostenaspect dat ze op dit moment minder vragen naar universiteitsstudenten?). Maar ik denk trouwens ook niet dat ze de meest serieuze studenten aantrekken met hun rare wervingsprogramma van GÁÁÁÁN enzo.

KPMG is van GAAAAN.

Sorry, foutje

Ik wil misschien per september een pre-master A&C doen. Gecombineerd hiermee wil ik graag bij een kantoor gaan werken. Staan kantoren daar voor open? Wat kan ik dan per maand verdienen? Heb namelijk wel geld nodig, krijg geen stufi meer.

quote:

Op woensdag 14 april 2010 09:09 schreef CG het volgende:

[..]

Ik heb zelf ook een sollicitatie bij Deloitte gehad en het viel me wel op dat ze veel meer naar persoonlijkheid en karakter kijken en veel minder naar intelligentie en wat iemand kan. De capaciteitstesten wegen ook best zwaar daar volgens mij. Ik kreeg echt het idee dat ze zoeken naar een paar specifieke karaktereigenschappen bij sollicitanten, en dat je achtergrond er weinig toe doet. Het valt me dan ook wel op hoe weinig mensen van mijn opleiding kiezen voor Deloitte, en als ze er al voor kiezen, hoe weinig mensen er aangenomen worden (misschien ook om het kostenaspect dat ze op dit moment minder vragen naar universiteitsstudenten?). Maar ik denk trouwens ook niet dat ze de meest serieuze studenten aantrekken met hun rare wervingsprogramma van GÁÁÁÁN enzo.

Ik heb 1 keer stage gelopen bij deloitte en een halfjaar gewerkt. Beide keren ben ik na 1 gesprek aangenomen zonder een test te maken. Ze letten bij deloitte idd erg sterk op persoonlijkheid want dat is op laag niveau misschien minder belangrijk maar als men richting manager aan gaat zeer belangrijk. Klant contact, klanten binnenhalen en leiding geven is zeer belangrijk binnen de accountancy. Als je iemand hebt die super slim is maar de klanten geen goed gevoel geeft dan is dat alleen maar schadelijk voor de band met die klant. Commercieel zijn wordt steeds belangrijker.

quote:

Op dinsdag 13 april 2010 16:55 schreef Outlined het volgende:
Waarom is het voor GewoonLieveLangeKoen (gefeliciteerd by the way) wel mogelijk om bij Deloitte te beginnen en voor mij (afgestudeerd in een beta studie) NIET?

dank voor de felicitatie!!
Maar misschien lag het aan de vestiging waar je solliciteerde? Misschien was ik de enigste voor Middelburg xD

Worden voorzieningen aan de kort vreemd vermogen of lang vreemd vermogen gebonden?

Er wordt de hele tijd gezegd dat als je van rekenen en getallen houdt een baan als accountant je op het lijf geschreven is. In hoeverre klopt dit beeld nou?

Zit je nou als accountant de hele dag achter een computerscherm?

quote:

Op maandag 19 april 2010 15:18 schreef Outlined het volgende:

Er wordt de hele tijd gezegd dat als je van rekenen en getallen houdt een baan als accountant je op het lijf geschreven is. In hoeverre klopt dit beeld nou?

Zit je nou als accountant de hele dag achter een computerscherm?

Getallen wel. Rekenen valt mee.

Als beginnend accountant zit je zeker 8uur per dag achter je laptop/pc. Hoe hoger je komt hoe minder. Dan zal je veel klantcontact hebben.

quote:

Op maandag 19 april 2010 15:21 schreef mirved het volgende:

[..]

Getallen wel. Rekenen valt mee.

OK, echter zo wordt het altijd wel gepresenteerd (in bijv. interviews met accountants die je in studentenblaadjes leest)

quote:

Als beginnend accountant zit je zeker 8uur per dag achter je laptop/pc.

Hoe moet ik me dat voorstellen, door MS Office documenten wroeten of ben je ook met specialistische software bezig?

quote:

Op maandag 19 april 2010 15:38 schreef Outlined het volgende:

[..]

OK, echter zo wordt het altijd wel gepresenteerd (in bijv. interviews met accountants die je in studentenblaadjes leest)
[..]

Hoe moet ik me dat voorstellen, door MS Office documenten wroeten of ben je ook met specialistische software bezig?

Het is onderbelicht maar er is een groot verschil tussen RA en AA werkzaamheden ik zal je even uit typen hoe een gemiddelde werkdag voor beide uitziet.

RA: gaat met collega's naar kantoor van klant. Daar gaat hij contoles uitvoeren op de boekhouding van de klant. Er wordt een steekproef gehouden op een aantal facturen deze worden nagerekend/gecontroleerd. De afschrijvingen op grote objecten worden nagerekend etc. Dit doe je allemaal vast leggen via standaard excel sheets. Deze worden weer opgeslagen in de werkmap van de klant. Zo werk je met je team een vast lijstje af zodat alle facetten van de boekhouding gecontroleerd zijn en dat de waarnemingen hiervan vast liggen. Kom je een fout tegen of heb je meer informatie nodig dan ga je naar de verantwoordelijke medewerker en ga je deze informatie opvragen. Het ligt eraan hoe groot het bedrijf is hoelang je op die locatie bezig bent.

AA: Je komt gewoon op je vaste kantoor. Daar zal de manager je de boekhouding geven van de klant. Soms heeft de klant dit al zelf geboekt. Maar het kan ook dat jij zelf dit nog moet inboeken. Nadat alles is ingeboekt ga jij na of alles goed erin staat of dat je dingen nog moet corrigeren. Misschien dat je zelf nog de afschrijvingen moet boeken of andere correcties. Je doet OB/VPB aanslag voorbereiden. Daarna ga je de samenstellingsverklaring opstellen. Hierin staan alle gegevens van de boekhouding. Dit wordt gecontroleerd door een manager/partner. Aan de hand van hun opmerkingen doe je nog wat dingen aanpassen aan het rapport. Daarna wordt dit verzonden of besproken met de klant.

Een erg vereenvoudigde weergave van beide werkdagen.