Lief van je huidige baas dat hij je zo begeleid (je naar het nieuwe bedrijf pushed??), maar alle afsrpaken etc. moet je met je nieuwe baas maken. Je oude baas heeft hier geen enkel zinnig iets over te zeggen.
Ga je je nieuwe baas ook vragen naar (mogelijke) veranderingen in arbeidscontract, primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden? Elek bedrijf hanteert zijn eigen arbeidsvoorwaarden, dus het is niet vanzelfsprekend dat je de huidige voorwaarden houdt.
De wereld verandert niet omdat iedereen het gelijk anders wil, maar omdat er een paar mensen zijn die het anders blijven doen.
(Roos Vonk)