Werk je in de ICT? Hoeveel verdien je dan? #6

tvp want ik lurk mee

Die van mij staat al in deel 5, maar ben nieuwsgierig, dus ff een TVP zo.... Als er bij mij veranderingen zijn (zal wel niet) dan laat ik het natuurlijk weten...

Ik kreeg gisteren een mailtje van een recruiter die me op LinkedIn had gezien, (altijd leuk als je iin de 'To' box een aantal versies van je naam' emailadres ziet staan )
dus als er veranderingen komen, post ik het wel. Niet dat ik nu weg wil (huidige baan/werkgever is de beste die ik tot nu toe heb gehad in de detachering), maar voor minstens 15% meer kunnen we altijd eens een keer praten...

tvp

Ik tvp even als 3e jaars hbo'er.

Leeftijd: 23
Land: belgië
Opleiding: Informatie & communicatie, HBO
Werkervaring: 6 maanden (1 jaar proef, zit dus nog in mijn proefperiode)
Werkgever: -
Huidige functie: embedded software engineer
Laptop: Nee (mogelijk na proefperiode)
Vakantiegeld: Ja, geen id
Vakantiedagen: 20 (max 26, na 6 jaar)
13/14e maand of winstuitkering: Bonus
GSM: Nee (mogelijk na proefperiode)
Auto: Nope (mogelijk na proefperiode)
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
(allerlei mogelijk na proefperiode)
* Opleidingen
Werkweek: 38 uur
Maand salaris(bruto): 2350

1 jaar proeftijd? is dat niet een beetje lang of noem je een jaarcontract proeftijd?

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 09:50 schreef Lariekoek het volgende:
Een proef periode van een jaar?
Is dat wel wettelijk toegestaan

je mist het zinnetje "land: Belgie".
In feite is het inderdaad een contract voor een jaar, wat daarna omgezet wordt in een vast contract. Had ik ook, toen ik in België begon met werken.

tvp, maar nog niemand tegengekomen die de postdoctoraal 'RE' gedaan heeft

Is wettelijk vanaf je boven een bepaald jaarbrutto loon zit (weet het cijfer niet juist, >30000euro in elk geval.).

Leeftijd: 27
Opleiding: HBO Informatica
Werkervaring: 3 jaar
Werkgever:
Huidige functie: Functioneel Beheer SAP CRM
Laptop: Ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 40
13/14e maand of winstuitkering: winstuitkering 2,5%
GSM: Ja
Auto: Nee
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: ziektekosten
Werkweek: 38
Maand salaris(bruto): 2600

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 09:55 schreef flyck het volgende:
Is wettelijk vanaf je boven een bepaald jaarbrutto loon zit (weet het cijfer niet juist, >30000euro in elk geval.).

Mooie zin , eerste hit op google .

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 09:57 schreef PietjePuk007 het volgende:

[..]

Mooie zin , eerste hit op google .

edit :

Leeftijd: 24
Opleiding: MBO Automatisering, NIMA Communicatie A, bezig met B (Avondopleiding, zelf betaald)
Werkervaring: 4 jaar (Waarvan 1 jaar binnen deze branche en de overige 3 jaar magazijn en verkoop werk )
Werkgever: Aardige kerel.
Huidige functie: Jr. Consultant (Software tester, WebAdmin, Communicatie Medewerker en GIS Engineer)
Laptop: Nee
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 24 officieel (Als de baas extra vrij neemt krijgen wij dat ook)
13/14e maand of winstuitkering: Ligt aan het jaar.
GSM: Ja
Auto: Ford Focus
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Opleidingen mogelijk als ik klaar ben met degene die ik nu volg.
Werkweek: 40 uur
Maand salaris(bruto): 1850

Leeftijd: 35
Opleiding: Informatica, Universitair
Werkervaring: 10 jaar
Werkgever: -
Huidige functie: Software Architect/Technisch Consultant
Laptop: Ja
Vakantiegeld: Ja, 10%
Vakantiedagen: 26 + 2 loyaliteit + 1 leeftijd
13/14e maand of winstuitkering: Bonus afhankelijk van groeps en persoonlijk resultaat
GSM: Nee
Auto: Ja, leasebedrag van 865 p/m
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
* Cafetaria pakket
* Bijdrage ziektekosten
* Volledig pensioen
* Opleidingen
Werkweek: 40 uur
Maand salaris(bruto): 3600

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 10:06 schreef SicSicSics het volgende:
Huidige functie: Jr. Consultant (Software tester, WebAdmin, Communicatie Medewerker en GIS Engineer)
....
Auto: Ford Focus
1850

Raar verdeeld, vind ik, een laag salaris maar wel een Focus? En sorry, maar als iemand mij aangeboden zou worden die in 4 verschillende werkvelden thuishoord...ga ik me af vragen of je soms van alles een beetje kan, maar niets echt goed.

Niet persoonlijk, maar ik vind het raar klinken zo...

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 10:12 schreef Captain_Fabulous het volgende:

[..]

Raar verdeeld, vind ik, een laag salaris maar wel een Focus? En sorry, maar als iemand mij aangeboden zou worden die in 4 verschillende werkvelden thuishoord...ga ik me af vragen of je soms van alles een beetje kan, maar niets echt goed.

Niet persoonlijk, maar ik vind het raar klinken zo...

Klopt, ik heb ook zelf voor die auto gekozen, lease is makkelijk en voor dat geld kan ik geen vergelijkbare auto voor mezelf kopen.

En laag vind ik mijn salaris niet, mijn vorige baantje verdien 1100 bruto. Ik heb een baan aangeboden gekregen voor 2200 bruto, maar geen auto en minder vrijheden. Dus dat werd hem niet.

Verder heb ik nog geen afgeronde HBO opleiding (Na mijn NIMA B moet ik een eindopdracht schrijven en heb ik mijn HBO diploma wel), zodra ik dat heb gaat mijn salaris ook omhoog.

Ik werk verder goed genoeg. Het bedrijf is klein en ik ben verder nog niet "doorontwikkeld". Ik ben nu nog een beetje manusje van alles. Ik kan hier goed de werkzaamheden uitvoeren met betrekking tot mijn opleiding (heb een huisstijl, website en communicatieplan op poten gezet) en verder leer ik vooral veel over de producten en diensten die het bedrijf aanbiedt. Zodra ik klaar ben met het NIMA word ik meteen weer naar school geschopt om een spcifieke consultancy opleiding te gaan doen.

Het is een echte groeifunctie zegmaar. (3 maanden werkzaam voor dit bedrijf. Oh wacht... Ik ben door mijn proeftijd heen en heb nu een contract voor onbepaalde tijd!)

Mijne staat in Werk je in de ICT? Hoeveel verdien je dan? #5
TVP

quote:

Op woensdag 11 juli 2007 09:50 schreef BoukeF het volgende:
1 jaar proeftijd? is dat niet een beetje lang of noem je een jaarcontract proeftijd?

ik heb ook een jaar proeftijd, gewoon in NL, echter is dit verpakt als een jaarcontract zonder proeftijd (hierna vast contract)

inleren in de materie hier duurt al 3 maanden ofzo, daarna ga je pas de SW begrijpen, en de software is zo ingewikkeld dat je die binnen dat jaar echt nog niet geheel kent. (ik ben trouwens Embedded Software Engineer, stats staan ergens in deel 4 dacht ik)

Dat is niet zo ongewoon, eerst een jaarcontract en dan omzetten als het bevalt...

TVP _{(morgen contract bespreking)}