WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik verwacht dat binnen 5 tot 10 jaar(misschien nog wel sneller, misschien duurt het langer, maar het gaat gebeuren) een groot deel van de administratieve banen wordt overgenomen door Artificial General Intelligence (AGI). Over de implicaties hiervan hoor ik veel te weinig. Gaan we in Nederland werken met Universal Basic Income? Hoe gaan we dat betalen? Hoe gaan mensen om met de situatie dat ze niet meer nodig zijn op de arbeidsmarkt? Gaan mensen vooral zorgtaken uitvoeren? Wat is de impact op de maatschappij? Ik zie het met angst en beven tegemoet. Een distopie kan zo gebeuren. Hoe kijken jullie hiernaar?
Net zoals alle koetsiers niet meer nodig waren, de beroepen veranderen.
We hebben zwaar tekort aan onderwijzers, verpleegkundigen, etc. Omscholen kan altijd.
En er is al een personeelstekort die alleen maar toeneemt nu de baby-boomers ook bijna met pensioen gaan.
We hebben zwaar tekort aan onderwijzers, verpleegkundigen, etc. Omscholen kan altijd.
En er is al een personeelstekort die alleen maar toeneemt nu de baby-boomers ook bijna met pensioen gaan.
Ik heb nieuws voor je: de babyboomers ZIJN al met pensioen...."Babyboomers zijn geboren tussen 1945 en 1955. Halfweg de jaren '40 liep de Tweede Wereldoorlog ten einde. Europa was eindelijk bevrijd van de Duitse bezetting en dat werd uitbundig gevierd. Zo uitbundig, dat in de maanden die daarop volgden massaal meer baby's geboren werden"quote:Op donderdag 6 februari 2025 10:52 schreef Pendora het volgende:
.... nu de baby-boomers ook bijna met pensioen gaan.
Met de handjes werken knul zoals het hoort, echt werk dus.quote:Op donderdag 6 februari 2025 10:48 schreef zoost het volgende:
Ik verwacht dat binnen 5 tot 10 jaar(misschien nog wel sneller, misschien duurt het langer, maar het gaat gebeuren) een groot deel van de administratieve banen wordt overgenomen door Artificial General Intelligence (AGI). Over de implicaties hiervan hoor ik veel te weinig. Gaan we in Nederland werken met Universal Basic Income? Hoe gaan we dat betalen? Hoe gaan mensen om met de situatie dat ze niet meer nodig zijn op de arbeidsmarkt? Gaan mensen vooral zorgtaken uitvoeren? Wat is de impact op de maatschappij? Ik zie het met angst en beven tegemoet. Een distopie kan zo gebeuren. Hoe kijken jullie hiernaar?
Je hoort bij de betere, maar nog lang niet bij de beste
Mee eens, administratieve banen verdwijnen. Nieuwe banen ontstaan. Echter de prijs van intelligentie gaat naar nagenoeg 0. Andere zaken, zoals empathie zullen mischien beter worden gewaardeerd. Maar dit gaat een mega verschuiving in onze samenleving zijn. Wat doen we met beloning? Wat doen we met dw verdeling van beschikbaar werk?quote:
Net zoals alle koetsiers niet meer nodig waren, de beroepen veranderen.
We hebben zwaar tekort aan onderwijzers, verpleegkundigen, etc. Omscholen kan altijd.
En er is al een personeelstekort die alleen maar toeneemt nu de baby-boomers ook bijna met pensioen gaan.
De Chinezen zetten in op robots. Dus veel productiewerk blijft daar. In Nederland iedereen loodgieter of timmerman? Dat wordt een bijzondere samenleving. Hoe gaan wij ons geld verdienen?quote:
[..]
Met de handjes werken knul zoals het hoort, echt werk dus.
beetje non discussie. het is nog ernstig uitvinden hoe we het een plek geven in de maatschappij. om nog maar te zwijgen over mogelijke copyright issues. als een AI een gebouw tekent, wie is dan de eigenaar van de tekening?
beroepen waar vindingrijkheid en creativiteit in nodig zijn zullen niet vervangne worden. wat we gaan zien, in mijn mening, is dat we meer assistenten krijgen. AI assistenten. computers worden intuitiver. jij bedenkt het gebouwd, zet de grote lijnen, de AI doet de achterliggende berekeningen en doet suggesties voor verbeteringen.
"oh nee maar dan vallen de entry level banen weg" nee. ook dat kan niet. om senior te worden moet je eerst een junior hebben. dus die kunnen niet wegvallen.
een basisinkomen is sowieso een pipedream. geen enkele plek waar dat losstaand werkt. de plekken waar het "werkt" draait het op invloeden en subsidies van buitenaf.
beroepen waar vindingrijkheid en creativiteit in nodig zijn zullen niet vervangne worden. wat we gaan zien, in mijn mening, is dat we meer assistenten krijgen. AI assistenten. computers worden intuitiver. jij bedenkt het gebouwd, zet de grote lijnen, de AI doet de achterliggende berekeningen en doet suggesties voor verbeteringen.
"oh nee maar dan vallen de entry level banen weg" nee. ook dat kan niet. om senior te worden moet je eerst een junior hebben. dus die kunnen niet wegvallen.
een basisinkomen is sowieso een pipedream. geen enkele plek waar dat losstaand werkt. de plekken waar het "werkt" draait het op invloeden en subsidies van buitenaf.
en dank u meneer Dood,
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
Ik ga pizza bakker worden denk.
Op dinsdag 13 augustus schreef Xa1pt:
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
Ben ik ff blij dat AI al gauw te slim is voor t werk wat ik doe 
M'n schoenen zijn gejat, maar ik hoef niet meer naar buiten, want er is nog wel wat.
Waar is het grootste personeelstekort?quote:
[..]
De Chinezen zetten in op robots. Dus veel productiewerk blijft daar. In Nederland iedereen loodgieter of timmerman? Dat wordt een bijzondere samenleving. Hoe gaan wij ons geld verdienen?
In september 2022 meldde UWV dat er in alle beroepsgroepen een tekort aan personeel is. De krapte was het grootst bij ingenieurs, elektriciens, machinemonteurs (techniek), verpleegkundigen (zorg) en softwareontwikkelaars (ICT). Maar ook bezorgers, klantenservicemedewerkers en hr-specialisten (om al die mensen te vinden) zijn er veel te weinig.
Je hoort bij de betere, maar nog lang niet bij de beste
klopt, daar gaat dit topic over. Hoe gaan we dat doen. Ik heb moeite om daar geen dystopische beelden bij te krijgen. Het gaat behoorlijk hard.quote:
beetje non discussie. het is nog ernstig uitvinden hoe we het een plek geven in de maatschappij.
De
De helft van deze functies kan zo worden overgenomen door AI. Blijven er nog wat over. Maar er staat zo een leger aan administratieve personen aan de kant.quote:
[..]
Waar is het grootste personeelstekort?
In september 2022 meldde UWV dat er in alle beroepsgroepen een tekort aan personeel is. De krapte was het grootst bij ingenieurs, elektriciens, machinemonteurs (techniek), verpleegkundigen (zorg) en softwareontwikkelaars (ICT). Maar ook bezorgers, klantenservicemedewerkers en hr-specialisten (om al die mensen te vinden) zijn er veel te weinig.
Valt wel mee.quote:
De
[..]
De helft van deze functies kan zo worden overgenomen door AI. Blijven er nog wat over. Maar er staat zo een leger aan administratieve personen aan de kant.
Ik zie AI niet een bejaarde wassen, ik zie AI niet een schroef aandraaien en ik zie AI ook geen meterkast monteren.
Wel zie ik AI bij al deze taken helpen om het werk een stuk efficiënter uit te kunnen voeren.
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
als we efficienter gaan werken, betekend niet dat we minder hoeven te werken voor evenveel inkomen.... de winsten van bedrijven gaat omhoog en komt maar gedeeltelijk terug in de handen van de werknemers -> rijker worden rijker en armen worden relatief armer.
Totaal Travel 04-24: 87 reizen, 151 vliegtickets, 58 landen, 6 continenten, 949 reisdagen, 163.804 foto's
Mijn reisfotos!
Mijn reisfotos!
Die software ontwikkelaars tekorten zijn er niet meer.quote:
[..]
Waar is het grootste personeelstekort?
In september 2022 meldde UWV dat er in alle beroepsgroepen een tekort aan personeel is. De krapte was het grootst bij ingenieurs, elektriciens, machinemonteurs (techniek), verpleegkundigen (zorg) en softwareontwikkelaars (ICT). Maar ook bezorgers, klantenservicemedewerkers en hr-specialisten (om al die mensen te vinden) zijn er veel te weinig.
Op dinsdag 13 augustus schreef Xa1pt:
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
welke helft?quote:
De
[..]
De helft van deze functies kan zo worden overgenomen door AI. Blijven er nog wat over. Maar er staat zo een leger aan administratieve personen aan de kant.
ingenieur? nope. helpen wellicht om werkdruk te verlagen maar niet overnemen
elektricien? ik zie een AI nog geen meterkast in elkaar zetten. ondersteunen, prima, maar overnemen? neen.
monteur? verpleegkundige? neen neen
software ontwikkelaaar? ook al niet. ondersteuning, zeker, dat gebeurd o.a. al op github. maar niet vervangen.
bezorgers? good luck
ik zie die helft niet zo
en dank u meneer Dood,
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
dat u af en toe wat neemt.
Ik weet nu wat verdriet is,
en onze tijd is maar geleend.
Overvloed aan zzp'ersquote:
[..]
Die software ontwikkelaars tekorten zijn er niet meer.
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
Ja, probleem is alleen dat door de wet DBA perikelen iedereen nu als de dood is ze in te huren.quote:
Op dinsdag 13 augustus schreef Xa1pt:
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
Neuh, fraude mag best aangepakt worden. Maar dat het de maatschappij meer oplevert of beter is voor de samenleving, is nog maar de vraag.
Op donderdag 25 juni 2015 schreef KoosVogels:
Klopt. Ik ben een racist.
TS denkt dat AI de wereld gaat reddenquote:
[..]
welke helft?
ingenieur? nope. helpen wellicht om werkdruk te verlagen maar niet overnemen
elektricien? ik zie een AI nog geen meterkast in elkaar zetten. ondersteunen, prima, maar overnemen? neen.
monteur? verpleegkundige? neen neen
software ontwikkelaaar? ook al niet. ondersteuning, zeker, dat gebeurd o.a. al op github. maar niet vervangen.
bezorgers? good luck
ik zie die helft niet zo
Je hoort bij de betere, maar nog lang niet bij de beste
Zoals de industriële revolutie destijds angst veroorzaakte, bleek dit toen onterecht.
Maar dat kwam vooral doordat weliswaar werk wat met de hand gedaan moet worden, of fysiek aangestuurd moest worden, domweg op veel grotere schaal gebouwd kunnen worden.
Er waren niet alleen veel minder mensen, letterlijk, er was meer ruimte om grote fabrieken en dergelijke op te zetten.
Daarbij ging het tijdens die revolutie met name om spierkracht.
Wat de mens met kracht moest doen, werd overgenomen door machines, het aansturen daarvan redelijk eenvoudig.
De AI revolutie, valt nergens goed mee te vergelijken.
Zeker al het administratieve werk wat je kan bedenken zal verdwijnen.
Dat geleuter van “omscholen” is niets meer dan dat.
Mensen zijn niet allemaal even intelligent, dit is dus niet haalbaar.
Maar dat kwam vooral doordat weliswaar werk wat met de hand gedaan moet worden, of fysiek aangestuurd moest worden, domweg op veel grotere schaal gebouwd kunnen worden.
Er waren niet alleen veel minder mensen, letterlijk, er was meer ruimte om grote fabrieken en dergelijke op te zetten.
Daarbij ging het tijdens die revolutie met name om spierkracht.
Wat de mens met kracht moest doen, werd overgenomen door machines, het aansturen daarvan redelijk eenvoudig.
De AI revolutie, valt nergens goed mee te vergelijken.
Zeker al het administratieve werk wat je kan bedenken zal verdwijnen.
Dat geleuter van “omscholen” is niets meer dan dat.
Mensen zijn niet allemaal even intelligent, dit is dus niet haalbaar.
Met de opkomst van machines en lopende banden zouden de banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Met de opkomst van de computer, de digitalisering, zouden banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Met de opkomst van robots (auto's worden volledig in elkaar gezet door robots) zouden de banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Zou het dan nu niet meevallen?
En de grootste sectoren (zorg en onderwijs), daar gaat AI hooguit een hulpmiddel worden.
Met de opkomst van de computer, de digitalisering, zouden banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Met de opkomst van robots (auto's worden volledig in elkaar gezet door robots) zouden de banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Zou het dan nu niet meevallen?
En de grootste sectoren (zorg en onderwijs), daar gaat AI hooguit een hulpmiddel worden.
Misschien is er geen gevoel dat groter geluk geeft dan dat men voor andere mensen iets kan betekenen (Dietrich Bonhoeffer )
In de haven zijn momenteel 8000 vacatures, 30 jaar geleden ging de haven plat omdat ze dachten dat automatisering hun banen overbodig zou maken.
Nu heeft iedereen nog steeds, een baan, alleen nu met een gezonde rug.
Nu heeft iedereen nog steeds, een baan, alleen nu met een gezonde rug.
Hell To The Liars
Als AI alle beroepen alle kantoorbanen weg zou automatiseren dan neemt en de vraag naar 'echt werk' flink af, want de mensen hebben immers minder te besteden, en het aanbod van mensen met die beroepen flink toe, waardoor de lonen flink zullen dalen.quote:
[..]
Met de handjes werken knul zoals het hoort, echt werk dus.
Grootste verschil is dat tot op heden spierkracht is geautomatiseerd. Nu met AI is intelligentie aan de beurt. Dat gaat enorme impact hebben. De economische waarde van mensen gaat in veel sectoren naar nagenoeg 0. Kijk eens hoe de huidige maatschappij omgaat met mensen met een lage economische waarde. De sectoren die jij noemt worden minder geraakt. Maar dat is de publieke sector. De grote niet publieke sectoren zullen door concurrentie gedwongen worden om heel veel werk weg te automatiseren.quote:
Met de opkomst van machines en lopende banden zouden de banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Met de opkomst van de computer, de digitalisering, zouden banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Met de opkomst van robots (auto's worden volledig in elkaar gezet door robots) zouden de banen verdwijnen en iedereen werkloos worden: viel mee.
Zou het dan nu niet meevallen?
En de grootste sectoren (zorg en onderwijs), daar gaat AI hooguit een hulpmiddel worden.
Als dit werk grotendeels gedaan wordt dmv intelligentie kan AI het overnemen. Denk zelfrijdende auto's, kranen, etc.quote:
In de haven zijn momenteel 8000 vacatures, 30 jaar geleden ging de haven plat omdat ze dachten dat automatisering hun banen overbodig zou maken.
Nu heeft iedereen nog steeds, een baan, alleen nu met een gezonde rug.
Maar goed, als mensen denken dat AI geen tot weinig impact gaat maken op hoe wij onze maatschappij hebben ingericht dan maak ik mij misschien zorgen om niets.
Natuurlijk gaat het invloed hebben. Maar tot nu toe is de ervaring: waar 1 baan verdwijnt door automatisering, computers e.d. komen er 2 bij. Dat zal met AI niet veel anders worden.quote:
Maar goed, als mensen denken dat AI geen tot weinig impact gaat maken op hoe wij onze maatschappij hebben ingericht dan maak ik mij misschien zorgen om niets.
En zo wel, dan kunnen we misschien eindelijk eens die 32 of misschien zelfs 24 urige werkweek de standaard maken en daar 100% van het inkomen mee verdienen. Lijkt me ook geen reden om je zorgen te maken.
Misschien is er geen gevoel dat groter geluk geeft dan dat men voor andere mensen iets kan betekenen (Dietrich Bonhoeffer )
Het rijdt eigenlijk al vol automatisch, maar er zijn zoveel handelingen die toch nog met de hand gedaan moeten worden.quote:
[..]
Als dit werk grotendeels gedaan wordt dmv intelligentie kan AI het overnemen. Denk zelfrijdende auto's, kranen, etc.
De kraan moet handmatig de container oppakken, de twistlocks moeten handmatig erop gedraaid worden, op de boot moet de container vastgezet worden.
Ja het gaat al met minder mensen, maar er zijn nog steeds zoveel vacatures.
Hell To The Liars
Ik denk dit inderdaad. En dat door de hype/bubbel AI door mensen flink wordt overschat. Ja ChatGPT kan redelijk een sollicitatiebrief schrijven of een boekverslag, maar het is niet veel meer dan een andere manier van zoekresultaten presenteren op dit moment.quote:
Zou het dan nu niet meevallen?
En de grootste sectoren (zorg en onderwijs), daar gaat AI hooguit een hulpmiddel worden.
AI kan veel doen, ook nu al. Wordt bij mijn werkgever nu ook al gebruikt voor lichte administratieve werkzaamheden. Maar ik zie AI nog niet zo snel een brug of complexe machine ontwerpen of succesvol een storing oplossen in een complex apparaat.
Ontwikkelingen staan niet stil en door ontwikkelingen gaan ook banen veranderen. Alleen ik verwacht niet dat door AI een derde van Nederland ineens werkloos thuis zit en we een UBI nodig hebben. Sowieso zijn er veel sectoren met tekorten waar AI weinig gaat helpen, maar wel laaggeschoold personeel wordt gezocht.
Als je AI als een zoekmachine gebruikt dan heb je gelijkquote:
[..]
Ik denk dit inderdaad. En dat door de hype/bubbel AI door mensen flink wordt overschat. Ja ChatGPT kan redelijk een sollicitatiebrief schrijven of een boekverslag, maar het is niet veel meer dan een andere manier van zoekresultaten presenteren op dit moment.
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
Ook wanneer je het niet als zoekmachine gebruikt, wat doet AI? Vraag hem een CV op te stellen. Het format van de CV en welke werkervaring je toont etc komt ergens vandaan. Collega's komen met door AI gegenereerde Python/Java code, ook dat soort dingen kun je gewoon zelf vinden via bijvoorbeeld stackoverflow.quote:
[..]
Als je AI als een zoekmachine gebruikt dan heb je gelijk
AI wordt gevoedt met data, die data kun je ook gewoon zelf interpreteren en AI als tussenlaag weghalen.
Maarja dat is hoe ik het zie, misschien ben ik gewoon een boomer. Snap alleen de hype rondom AI niet. Lijkt vooral alsof het maar in elk product wordt gestopt om shareholders op te hypen, want die zien ergens de term AI staan.
Er is een reden dat er zoveel geld naar toe gaat. Er is een goeie business case. Ai heeft nu al het niveau van een phd student. Begrijpt wiskunde beter dan 90% van de wiskunde studenten. Geef het nog 5 jaar en dan kan het beter redeneren en de juiste taken uitvoeren dan 99% van de bevolking. En dat 1000 keer zo snel.quote:
[..]
Maarja dat is hoe ik het zie, misschien ben ik gewoon een boomer. Snap alleen de hype rondom AI niet. Lijkt vooral alsof het maar in elk product wordt gestopt om shareholders op te hypen, want die zien ergens de term AI staan.
Tuurlijk komt het ergens vandaan. Alleen het verschil, een AI-model raadpleegt meerdere bronnen en combineert daarbij een antwoord. Een zoekmachine geeft een enkel resultaat waarbij je zelf door een elle lange lijst met resultaten mag gaan scrollen. Het is dus vele malen sneller en reactiever. Bij een AI kun je veel makkelijker en dieper doorvragen.quote:
[..]
Ook wanneer je het niet als zoekmachine gebruikt, wat doet AI? Vraag hem een CV op te stellen. Het format van de CV en welke werkervaring je toont etc komt ergens vandaan. Collega's komen met door AI gegenereerde Python/Java code, ook dat soort dingen kun je gewoon zelf vinden via bijvoorbeeld stackoverflow.
AI wordt gevoedt met data, die data kun je ook gewoon zelf interpreteren en AI als tussenlaag weghalen.
Maarja dat is hoe ik het zie, misschien ben ik gewoon een boomer. Snap alleen de hype rondom AI niet. Lijkt vooral alsof het maar in elk product wordt gestopt om shareholders op te hypen, want die zien ergens de term AI staan.
Elk beetje ontwikkelaar gebruik geen Stackoverflow meer maar codeert bijvoorbeeld met copilot aan. Veel efficiënter werken.
En tuurlijk kun je zelf al die data interpreteren als je AI als tussenlaag weg haalt. Alleen waar AI binnen 1 minuut klaar is ben jij tot ver voorbij je pensioen bezig met interpreteren.
De "hype" is dus dat AI vele malen sneller en efficiënter is dan jij en ik zonder hulpmiddelen.
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
In het verleden behaalde resultaten bieden natuurlijk geen garantie voor de toekomst. Er zijn best wat experts die denken dat het deze keer niet zo gaat werken en we massa werkeloosheid gaan meemaken.quote:
[..]
Natuurlijk gaat het invloed hebben. Maar tot nu toe is de ervaring: waar 1 baan verdwijnt door automatisering, computers e.d. komen er 2 bij. Dat zal met AI niet veel anders worden.
En zo wel, dan kunnen we misschien eindelijk eens die 32 of misschien zelfs 24 urige werkweek de standaard maken en daar 100% van het inkomen mee verdienen. Lijkt me ook geen reden om je zorgen te maken.
Klopt inderdaad. En copilot komt gewoon direct met stukken bruikbare code. Wat ik alleen bedoel is, het blijft een soort van zoekresultaat. Een samenraapsel van informatie die zo goed is als de bron waar deze uit wordt gehaald door de AI. Het is een veel efficientere manier van resultaten krijgen, zelfs precies wat je zoekt wanneer je goed kunt prompten.quote:
De "hype" is dus dat AI vele malen sneller en efficiënter is dan jij en ik zonder hulpmiddelen.
Maarja voordat AI dus veel banen gaat vervangen moet het nog een stuk geavanceerder worden. Een stuk code programmeren kan. Software ontwerpen, programmeren, vinden en oplossen van bugs etc zie ik AI nog niet zo snel doen. Maar de ontwikkelingen staan natuurlijk niet stil.
Wat jij beschrijft is precies hoe ik AI eigenlijk zie. Mensen werken met AI (als hulpmiddel) in plaats van dat hun baan wordt overgenomen door AI.
Kijk eens wat mensen doen met o3 mini en copilot. Of hoe copilot zich ontwikkeld.quote:
Klopt inderdaad. En copilot komt gewoon direct met stukken bruikbare code. Wat ik alleen bedoel is, het blijft een soort van zoekresultaat. Een samenraapsel van informatie die zo goed is als de bron waar deze uit wordt gehaald door de AI. Het is een veel efficientere manier van resultaten krijgen, zelfs precies wat je zoekt wanneer je goed kunt prompten.
https://github.blog/news-(...)t-the-agent-awakens/
Mijn punt is: AI ontwikkeld snel. Over 5 tot 10 jaar heeft de mens weinig economische waarde meer.
[/quote]
Het analyseren van gegevens door de mens heeft weinig waarde meer. De mens moet nog altijd de conclusies doen, want AI weegt niet alle belangen correct af en dat kun je AI ook nooit aanleren.quote:
[..]
Kijk eens wat mensen doen met o3 mini en copilot. Of hoe copilot zich ontwikkeld.
https://github.blog/news-(...)t-the-agent-awakens/
Mijn punt is: AI ontwikkeld snel. Over 5 tot 10 jaar heeft de mens weinig economische waarde meer.
Dus ja, de mens kan op bepaalde punten efficiënter gaan werken. Zijn we ook hard aan toe, met het enorme personeelstekort en de sterk oplopende vergrijzing. In 2060 moet zoals het nu gaat 1 op de 3 medewerkers in de zorg rondlopen, ik mag hopen dat ze iets vinden waardoor dat maar 1 op de 6 oid hoeft te zijn (dat is nog steeds meer dan nu, we zitten nu op 1 op de 7,5).
De angst voor enorme personeelstekorten de komende 30 jaar lijkt me veel reëler dan de angst voor enorme werkloosheid.
Misschien is er geen gevoel dat groter geluk geeft dan dat men voor andere mensen iets kan betekenen (Dietrich Bonhoeffer )
Heb je dit AI al eens laten doen?quote:
Software ontwerpen, programmeren, vinden en oplossen van bugs etc zie ik AI nog niet zo snel doen.
Knapen die storneren willen moeten mannen met automatische incasso's zijn
|
|
